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文檔簡介
第15頁共15頁2023?年出納月?工作總結(jié)?模板我?調(diào)任到如?今財務(wù)部?出納,在?財務(wù)部業(yè)?務(wù)種類繁?多的地方?,我的職?責是現(xiàn)金?收支,現(xiàn)?金日記賬?的登記和?賬務(wù)核對?,手寫支?票,工資?及獎金的?核對和發(fā)?放?;?顧這幾個?月來的工?作,我虛?心學(xué)習(xí)新?的專業(yè)知?識,積極?配合同事?之間的工?作,努力?適應(yīng)新的?工作崗位?,以最快?的速度和?的狀態(tài)進?入自己的?工作狀態(tài)?。我的缺?點也是不?可掩飾的?。我的述?職報告請?大家評議?,歡迎大?家提出寶?貴意見。?首先,?在領(lǐng)導(dǎo)的?幫助下我?了解了出?納崗位的?各種制度?及其日常?的工作流?程。在同?事們的指?導(dǎo)和幫助?下使我學(xué)?到了很多?工作中的?知識,使?我最快的?熟悉了這?份新的工?作。在工?作崗位沒?有高低之?分,一定?要好好工?作,來體?現(xiàn)人生價?值。同時?為了提高?工作效率?,平時自?學(xué)電腦知?識和ER?P的出納?知識及操?作,利用?ERP使?工作更加?準確和快?速。其?次作為公?司出納,?我在收付?、反映、?監(jiān)督四個?方面盡到?了應(yīng)盡的?職責,過?去的幾個?月里在不?斷改善工?作方式方?法的同時?,順利完?成如下工?作:一?、日常工?作:1?、嚴格執(zhí)?行現(xiàn)金管?理和結(jié)算?制度,定?期向會計?核對現(xiàn)金?與帳目,?發(fā)現(xiàn)金額?不符,做?到及時匯?報,及時?處理。?2、及時?收回公司?各項收入?,開出收?據(jù),及時?收回現(xiàn)金?存入銀行?。3、?根據(jù)會計?提供的依?據(jù),與銀?行相關(guān)部?門聯(lián)系,?井然有序?地完成了?職工工資?和其它應(yīng)?發(fā)放的經(jīng)?費發(fā)放工?作。4?、堅持財?務(wù)手續(xù),?嚴格審核?(憑證上?必須有經(jīng)?手人及相?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的?簽字才能?給予支付?),對不?符手續(xù)的?憑證不付?款。二?、其他工?作1、?迎接公司?上市財務(wù)?審計,準?備所需財?務(wù)相關(guān)材?料為迎接?審計部門?對我公司?帳務(wù)情況?的檢查工?作,做好?前期自查?自糾工作?,對檢查?中可能出?現(xiàn)的問題?做好統(tǒng)計?,并提交?領(lǐng)導(dǎo)審閱?。在工作?中,我忠?于職守,?盡力而為?,領(lǐng)導(dǎo)和?同事們也?給了我很?大的幫助?和鼓勵。?2.完?成領(lǐng)導(dǎo)交?付的其他?工作。?三.回顧?檢查自身?存在的問?題,我認?為:一?、學(xué)習(xí)不?夠。當前?,以信息?技術(shù)為基?礎(chǔ)的會計?軟件的應(yīng)?用及理論?基礎(chǔ)、專?業(yè)知識、?工作方法?等不能完?全適應(yīng)新?的工作。?二、對?針對以上?問題,今?后的努力?方向是:?加強理?論學(xué)習(xí),?進一步提?高工作效?率。對業(yè)?務(wù)的熟悉?,必須通?過相關(guān)專?業(yè)知識的?學(xué)習(xí),虛?心請教領(lǐng)?導(dǎo)和同事?增強分析?問題、解?決問題的?能力,努?力學(xué)習(xí),?爭取在明?年取得會?計從業(yè)資?格證書。?綜上所?述。在過?去的幾個?月中,付?出過努力?,也得到?過回報。?人到中年?,用嚴肅?認真的態(tài)?度對待工?作,在工?作中一絲?不茍的執(zhí)?行制度,?是我們的?優(yōu)勢。我?堅持要求?自己做到?謹慎的對?待工作,?并在工作?中掌握財?務(wù)人員應(yīng)?該掌握的?原則。作?為財務(wù)人?員特別需?要在制度?和人情之?間把握好?分寸,既?不能的觸?犯規(guī)章制?度也不能?不通世故?人情。只?有不斷的?提高業(yè)務(wù)?水平才能?使工作更?順利的進?行。在即?將到來的?____?,我會揚?長避短,?更好的完?成本職工?作。2?023年?出納月工?作總結(jié)模?板(二)?在各級?領(lǐng)導(dǎo)的正?確領(lǐng)導(dǎo)和?州中心及?各縣管理?部同仁的?熱誠關(guān)心?和幫助下?,通過自?我學(xué)習(xí)和?提高,我?理論聯(lián)系?實際,求?真務(wù)實,?在思想認?識上和工?作能力上?有了很大?提高,回?顧一年來?的工作,?我總結(jié)如?下:一?、主要的?工作情況?(一)?注重自身?學(xué)習(xí),提?高自身綜?合素質(zhì)。?我深知?學(xué)習(xí)是獲?取知識的?重要方式?,是一個?人進步的?力量源泉?。一年來?,我端正?學(xué)習(xí)態(tài)度?,把提高?自身素質(zhì)?和加強自?我學(xué)習(xí)結(jié)?合在一起?,在學(xué)習(xí)?中獲取人?生中所需?的精神食?糧。1?以___?_和__?__為指?導(dǎo),深入?學(xué)習(xí)實踐?____?和學(xué)習(xí)領(lǐng)?悟黨紀法?規(guī)、廉政?建設(shè)有關(guān)?規(guī)定并_?___在?實際工作?中,增強?自律意識?,按照“?____?”要求,?樹立正確?的社會主?義榮辱觀?,關(guān)注各?級政府政?治經(jīng)濟工?作會議,?領(lǐng)悟會議?精神,為?住房公積?金的發(fā)展?積極的獻?言獻策。?2以《?住房公積?金管理條?例》為準?繩,嚴格?按照《楚?雄州住房?公積金繳?存、提取?管理辦法?》和《楚?雄彝族自?治州住房?公積金個?人住房貸?款辦法》?及相關(guān)文?件之有關(guān)?規(guī)定,認?真學(xué)習(xí)專?業(yè)知識,?提升自己?的業(yè)務(wù)宣?傳水平和?辦理業(yè)務(wù)?的能力,?熟練操作?“新居住?房公積金?管理信息?系統(tǒng)”,?樂于和受?托銀行交?流,便于?更好地互?換信息,?為更加專?業(yè)化的管?好住房公?積金、辦?好住房公?積金業(yè)務(wù)?奠定了基?礎(chǔ)。(?二)政策?規(guī)章聯(lián)系?工作實際?,恪盡職?守。工?作中,我?愛崗敬業(yè)?,能按時?按質(zhì)按量?完成本職?工作,能?夠擺正自?身的位置?服從領(lǐng)導(dǎo)?,服從安?排,切實?增強大局?意識和服?務(wù)意識。?踏踏實實?工作,力?求精益求?精。1?嚴格按照?《會計法?》、《住?房公積金?財務(wù)管理?辦法》和?《住房公?積金會計?核算辦法?》,嚴肅?認真辦理?我縣住房?公積金的?歸集等相?關(guān)業(yè)務(wù)。?繳存的金?額做到每?戶必審,?每月必核?,嚴格把?關(guān),精準?入賬,嚴?防審核數(shù)?據(jù)和實繳?數(shù)額,按?要求開具?業(yè)務(wù)憑證?,并時時?與受托銀?行聯(lián)系溝?通,對業(yè)?務(wù)辦理情?況進行掌?控,以便?發(fā)現(xiàn)問題?,及時進?行處理并?及時入檔?;協(xié)助審?核提取、?償還住房?公積金的?相關(guān)證明?材料,防?止有冒領(lǐng)?或套取住?房公積金?行為的發(fā)?生,并及?時將憑證?確認進賬?。2根?據(jù)《楚雄?彝族自治?州住房公?積金個人?住房貸款?辦法》之?規(guī)定,協(xié)?助受理貸?款申請人?的咨詢業(yè)?務(wù)和資料?收集工作?,做好政?策的宣傳?工作,并?按時把銀?行的還貸?數(shù)據(jù)導(dǎo)入?系統(tǒng)。?3根據(jù)出?納崗位責?任要求,?及時與各?受托銀行?做好原始?憑證的交?割,審核?并認真記?錄每一筆?資金的往?來,定期?與銀行對?賬,做到?資金的日?清月結(jié)。?分類管理?好各種收?支憑證,?確保原始?憑證的合?法、真實?、準確、?完整,并?按時與會?計交割,?按時登記?入賬,確?保賬證相?符、賬實?相符和賬?表相符。?4嚴格?執(zhí)行財經(jīng)?紀律和各?項財務(wù)制?度,負責?處理管理?部日常的?現(xiàn)金收支?業(yè)務(wù),遵?守備用金?制度;不?占用、_?___公?款,保管?好支票和?有價證券?,及時核?實和報銷?各項費用?開支,做?好相關(guān)賬?務(wù),時時?接受領(lǐng)導(dǎo)?及同事的?監(jiān)督。?5虛心求?教于楚雄?州點擊網(wǎng)?絡(luò)公司的?計算機老?師,做好?住房公積?金信息系?統(tǒng)的維護?工作。及?時做好信?息系統(tǒng)數(shù)?據(jù)的導(dǎo)入?、對賬、?結(jié)賬、備?份、上傳?和接收;?并確保服?務(wù)器安全?,未發(fā)生?過系統(tǒng)人?為故障。?6按時?完成領(lǐng)導(dǎo)?日常交辦?的其它事?項。(?三)加強?自身作風(fēng)?建設(shè),嚴?于律己。?我嚴格?遵守國家?的法律、?法規(guī)和各?項規(guī)章、?制度,嚴?格遵守黨?員干部廉?潔自律各?項規(guī)定,?自覺與形?為做斗爭?,有堅定?的政治方?向、政治?立場、政?治觀點和?高度的政?治鑒別力?;我潔身?自好,樹?立了正確?的權(quán)力觀?、地位觀?、利益觀?,不以工?作上的方?便謀取己?利,時時?以黨性原?則和(會?計)職業(yè)?道德規(guī)范?衡量隊自?己、約束?自己,加?強作風(fēng)建?設(shè):1?切實轉(zhuǎn)變?思想作風(fēng)?,不患位?之不尊,?而患德之?不崇。在?思想道德?方面,使?自己的思?想和行動?更加符合?客觀實際?,更加符?合當前的?國情和時?代發(fā)展的?要求,認?真對比反?思自己與?“___?_”要求?的差距,?發(fā)揚好高?尚的道德?風(fēng)格,以?最純潔的?良心支配?自己的道?德行為。?不擔心地?位不高,?而是擔心?道德修養(yǎng)?不純。?2切實轉(zhuǎn)?變學(xué)習(xí)作?風(fēng),讀書?患不多,?思義患不?明。按照?“___?_”社會?主義榮辱?觀,我始?終把學(xué)習(xí)?作為工作?、生活的?第一需要?,不斷擴?充知識面?,優(yōu)化自?身知識結(jié)?構(gòu),提高?思維能力?和決策能?力。3?切實轉(zhuǎn)變?工作作風(fēng)?,以公共?為心者,?人心樂而?從之。我?時時把全?心全意為?民服務(wù)作?為宗旨,?撲下身子?,放下架?子,與群?眾話同心?、語同情?、行同步?,加強親?和力。堅?持原則,?真抓實干?;勤勉敬?業(yè),狠抓?落實;崇?尚科學(xué),?掌握科學(xué)?方法,把?握事物規(guī)?律,結(jié)合?本地實際?以勤勉的?工作作風(fēng)?和高度敬?業(yè)的工作?態(tài)度干好?本職工作?。4切?實轉(zhuǎn)變生?活作風(fēng),?薄于身而?厚于民,?約于身而?廣于世。?“歷覽前?賢國與家?,成由勤?儉敗由奢?”,我注?重培養(yǎng)積?極向上的?生活情趣?,做清正?廉潔,艱?苦奮斗的?表率。從?點滴入手?,在個人?興趣愛好?等小節(jié)問?題上防微?杜漸,自?覺抵制各?種誘惑,?純潔好自?己的生活?圈和社交?圈,深刻?認識艱苦?奮斗的現(xiàn)?實意義和?歷史意義?,帶頭倡?導(dǎo)艱苦奮?斗的生活?作風(fēng)。?二、工作?中存在的?問題(?一)學(xué)習(xí)?還不夠,?政策理論?水平不高?,有時不?能很好地?站在高度?分析問題?、解決問?題;(?二)太墨?守成規(guī),?不能把規(guī)?章更好的?結(jié)合實際?,工作中?缺乏一定?的靈活性?。三、?今后努力?的方向?已過的一?年中,我?服從領(lǐng)導(dǎo)?,服從安?排,盡職?盡責,勇?于進取。?在新的?一年里,?我將:?(一)深?入學(xué)習(xí),?做到勤學(xué)?、精學(xué),?加強理論?和專業(yè)知?識的學(xué)習(xí)?,逐步提?高自己的?理論水平?和業(yè)務(wù)能?力,不斷?進取,用?科學(xué)的理?論知識武?裝自己,?用科學(xué)的?發(fā)展觀來?分析問題?、解決問?題;(?二)一如?繼往的遵?守各項規(guī)?章制度,?繼續(xù)提高?自身政治?修養(yǎng),強?化為人民?服務(wù)的宗?旨意識;?(三)?增強工作?的預(yù)見性?、創(chuàng)新性?、有效性?,用正確?的人生觀?和價值觀?鼓舞自己?,爭取更?大進步。?202?3年出納?月工作總?結(jié)模板(?三)財?務(wù)出納工?作計劃對?加強財務(wù)?管理、推?動規(guī)范管?理和加強?財務(wù)知識?學(xué)習(xí)教育?,有著非?常重要的?作用。為?了做到財?務(wù)工作長?計劃,短?安排,使?財務(wù)工作?在規(guī)范化?、制度化?的良好環(huán)?境中更好?地發(fā)揮作?用,特擬?訂財務(wù)工?作計劃。?一、組?織財務(wù)人?員參加上?級組織的?各種培訓(xùn)?。組織?財務(wù)人員?參加財務(wù)?人員培訓(xùn)?,提高認?識,不斷?加強自身?的業(yè)務(wù)水?平。了解?新準則體?系框架,?掌握和領(lǐng)?會新準則?內(nèi)容,要?點、和精?髓。全面?按新準則?的規(guī)范要?求,熟練?地運用新?準則等,?進行帳務(wù)?處理和財?務(wù)相關(guān)報?表、表格?的編制。?二、進?一步做好?預(yù)算工作?探索基層?學(xué)校預(yù)算?管理規(guī)律?按照上?級財政部?門的要求?,總結(jié)大?口徑預(yù)算?工作的規(guī)?律,提高?預(yù)算工作?的預(yù)見性?、民主性?和科學(xué)性?,做好學(xué)?校部門預(yù)?算的編制?和落實工?作。編制?好年度預(yù)?算,并力?求切合實?際。三?、加強規(guī)?范資金管?理。1?、根據(jù)新?的制度與?準則結(jié)合?實際情況?,進行業(yè)?務(wù)核算,?做好財務(wù)?工作。?2、做好?本職工作?的同時,?處理好同?其他部門?的協(xié)調(diào)關(guān)?系.3?、做好正?常出納核?算工作。?按照財務(wù)?制度,辦?理現(xiàn)金的?收付和銀?行結(jié)算業(yè)?務(wù),努力?開源結(jié)流?,使有限?的經(jīng)費發(fā)?揮真正的?作用,為?學(xué)校提供?財力上的?保證。加?強各種費?用開支的?核算。及?時進行記?帳。4?、財務(wù)人?員必須按?崗位責任?制堅持原?則,秉公?辦事,做?出表率。?5、完?成領(lǐng)導(dǎo)臨?時交辦的?其他工作?。四、?財務(wù)管理?力求科學(xué)?化,核算?規(guī)范化,?費用控制?全理化,?強化監(jiān)督?度,細化?工作,切?實體現(xiàn)財?務(wù)管理的?作用。使?得財務(wù)運?作趨于更?合理化、?健康化,?更能符合?公司發(fā)展?的步伐。?要嚴格學(xué)?校的硬件?管理,學(xué)?校的課桌?、凳及教?學(xué)儀器設(shè)?備要管好?用好,及?時修補,?嚴禁外借?。確有正?常損壞要?按照報損?程序予以?報損。各?教室、儀?器室、處?室要嚴格?管理人員?,轉(zhuǎn)換要?有手續(xù),?損壞丟失?要照價賠?償。管好?固定資產(chǎn)?帳。五?、繼續(xù)做?好收費工?作學(xué)校?收費工作?是高壓線?,上級部?門三令五?申,故今?年學(xué)校仍?要加大這?方面的管?理力度,?不收學(xué)生?的任何費?用。2?023年?出納月工?作總結(jié)模?板(四)?時間過?得很快,?轉(zhuǎn)眼間三?個月試用?期的時間?就過去了?,在三個?月的出納?工作中,?對出納的?崗位認識?、工作性?質(zhì)、業(yè)務(wù)?技能以及?思想提高?都是對我?的職業(yè)生?涯的填充?和必不可?少的彌補?.回顧?三個月來?的出納工?作,先是?失誤、還?是失誤,?最后才有?了小的成?績和經(jīng)驗?。下面,?我將出納?工作總結(jié)?如下,敬?請大家提?出寶貴意?見。一?、失誤、?缺點和經(jīng)?驗簡談?以前在公?司是做會?計工作的?,出納的?業(yè)務(wù)沒具?體操作和?實踐過,?總認為是?“調(diào)蟲小?技”,不?以為然,?可就是抱?著這種心?態(tài)剛開始?干出納工?作出現(xiàn)不?少的失誤?,第一失?誤就是開?具支票上?的錯誤。?制度要?求:開具?支票必須?字跡工整?、無連筆?、不能修?改等。而?我的正楷?書法功底?實在是太?弱了,筆?畫不連,?字就不會?寫;終于?把支票抬?頭單位名?稱寫工整?了,蓋銀?行預(yù)留印?鑒時也是?一門技巧?,印鑒重?壓、重影?、現(xiàn)象都?會被銀行?退票,耽?誤工作。?基于上?述業(yè)務(wù)需?求,根據(jù)?自己在軟?件公司的?軟件實施?經(jīng)驗和電?腦知識,?為自己的?崗位需求?開發(fā)了e?____?cel系?統(tǒng)的交行?票據(jù)套打?系統(tǒng),解?決了在實?際工作中?出現(xiàn)的缺?點問題,?提高了工?作效率。?由此可?見,虛心?的、積極?的心態(tài)是?干好一切?工作的根?本;學(xué)習(xí)?和實踐相?互融合才?能產(chǎn)出成?果。在大?學(xué)里,學(xué)?習(xí)的知識?不能用在?具體解決?問題上,?空洞無味?,就是因?為沒有問?題擺在我?們面前,?成果都是?面對一個?一個具體?問題而存?在的。?二、取得?的成績?在這期間?,在財務(wù)?和內(nèi)勤上?我作了如?下具體工?作。1?、嚴格按?照財務(wù)制?度的要求?,辦理費?用報銷,?現(xiàn)金、支?票的收付?業(yè)務(wù)。?2、每月?第八個工?作日按時?作好單位?職工的薪?金發(fā)放。?3、及?時登記現(xiàn)?金、銀行?存款日記?帳。月末?編制銀行?余額調(diào)節(jié)?表。4?、起草財?經(jīng)公文、?人事公文?并及時發(fā)?放、傳閱?、存檔、?保管。?5、監(jiān)督?人員考勤?登記,辦?公飲用水?的安排。?6、開?具日常收?款業(yè)務(wù)發(fā)?票,并保?管好空白?發(fā)票和其?它支票。?7、開?發(fā)了e_?___c?el平臺?票據(jù)套打?系統(tǒng)。?8、填寫?地稅申報?表。9?、完成財?務(wù)經(jīng)理交?待的工作?。出納?工作看似?簡單,做?起來難,?成績的取?得離不開?單位領(lǐng)導(dǎo)?的耐心教?誨和無形?的身教,?三個月的?崗位實戰(zhàn)?練兵,使?我的財務(wù)?工作水平?又向前推?進了一步?。知道了?要作好出?納工作絕?不可以用?“輕松”?來形容,?絕非“雕?蟲小技”?,它是經(jīng)?濟工作的?第一線,?財務(wù)收支?的關(guān)口,?占有重要?的地位。?三、今?后的努力?方向作?為一個合?格的出納?,必須具?備以下的?基本要求?:一.?學(xué)習(xí)、了?解和掌握?政策法規(guī)?和公司制?度,不斷?提高自己?的業(yè)務(wù)水?平和知識?技能。二?學(xué)會制訂?本職崗位?工作內(nèi)部?控制制度?,發(fā)揮財?務(wù)控制、?監(jiān)督的作?用.。?三.出納?人員要恪?守良好的?職業(yè)道德?。四.?出納人員?要有較強?的安全意?識,現(xiàn)金?、有價證?券、票據(jù)?、各種印?鑒,既要?有內(nèi)部的?保管分工?,各負其?責,并相?互牽制。?四.很?好的溝通?能力。特?別是和工?商、稅務(wù)?、社保等?單位的外?聯(lián)溝通能?力。以?上是我近?三個月工?作以來的?一些體會?和認識,?也是我不?斷在工作?中將所學(xué)?的知識與?實踐相結(jié)?合的一個?過程。在?以后的工?作和學(xué)習(xí)?中我還將?不懈的努?力和拼搏?,做好出?納工作計?劃,認真?工作,努?力實現(xiàn)自?己的人生?價值。?在此,我?要特別感?謝公司領(lǐng)?導(dǎo)和各位?同仁在工?作和生活?中。2?023年?出納月工?作總結(jié)模?板(五)?轉(zhuǎn)眼間?,___?_年上半?年就過去?了。展望?未來,我?對公司的?發(fā)展和今?后的工作?充滿了信?心和希望?,為了能?夠制定更?好的工作?目標,取?得更好的?工作成績?,我把參?加工作以?來的情況?總結(jié)如下?:一、?前期財務(wù)?工作總結(jié)?對于企?業(yè)來說,?能力往往?是超越知?識的,物?業(yè)管理公?司對于人?才的要求?,同樣也?是能力第?一。物業(yè)?管理公司?對于人才?的要求是?多方面的?,它包括?:組織指?揮能力、?決策能力?、創(chuàng)新能?力、社會?活動能力?、技術(shù)能?力、協(xié)調(diào)?與溝通能?力等。?第一階段?(___?_年-_?___年?)__?__年畢?業(yè)之初,?在無任何?工作經(jīng)驗?、且對物?業(yè)管理行?業(yè)更是一?無所知的?情況下,?我幸運的?加入了“?金網(wǎng)絡(luò)-?雪梨澳鄉(xiāng)?”管理團?隊,看似?簡單的賬?單制作→?日常收費?→銀行對?接→建立?收費臺賬?→與總部?財務(wù)對接?,一切都?是從零開?始。我自?覺加強學(xué)?習(xí),虛心?求教釋惑?,不斷理?清工作思?路,總結(jié)?工作方法?:本文由?方案范文?庫為您搜?集.整理?,在各級?領(lǐng)導(dǎo)和同?事的幫助?指導(dǎo)下,?從不會到?會,從不?熟悉到熟?悉,我逐?漸摸清了?工作中的?基本情況?,找到了?切入點,?把握住了?工作重點?和難點,?而隨后財?務(wù)助理兼?客務(wù)代表?的特殊身?份更是加?速縮短了?我與“專?業(yè)人”之?間的距離???蛻綦?話的接聽?、客服前?臺的接待?,都需要?很強的專?業(yè)知識與?溝通能力?,物業(yè)管?理中大多?是一些細?小瑣碎的?事,協(xié)調(diào)?好了大事?化孝小事?化了,協(xié)?調(diào)不好則?工作會非?常被動。?這就要求?在服務(wù)過?程中不斷?提高自己?與外界的?溝通能力?,同時在?公司內(nèi)部?的溝通也?非常重要?,除了本?部門之間?,部門與?部門之間?的溝通也?很重要,?只有溝通?好了,才?能提高工?作效率,?減少不必?要的人工?成本。一?方面,干?中學(xué)、學(xué)?中干,不?斷掌握方?法,積累?經(jīng)驗;另?一方面,?問書本、?問同事,?不斷豐富?知識掌握?技巧。?“勤能補?拙”,因?為當時住?在項目,?便利用下?班后的時?間總結(jié)完?善自己的?工作內(nèi)容?,建立了?各種收費?臺賬的模?版,同時?結(jié)合管理?處實際情?況先后制?定了《財?務(wù)收費流?程》、《?財務(wù)對接?流程》、?《押金退?款流程》?以及《特?約服務(wù)收?費流程》?,并在各?級領(lǐng)導(dǎo)的?支持和同?事們的配?合下各項?流程得到?了迅速的?普及,為?管理處日?常財務(wù)工?作的順利?進行奠定?了堅實的?基矗第?二階段(?____?年-__?__年)?:發(fā)展階?段這一?階段在繼?續(xù)擔任雪?梨澳鄉(xiāng)財?務(wù)助理的?同時又介?入了新接?管項目溫?哥華森林?管理處前?期的財務(wù)?助理工作?,進一步?鞏固了自?己關(guān)于從?物業(yè)前期?接管到業(yè)?主入住期?間財務(wù)工?作經(jīng)驗的?積累,同?時也豐富?了自身的?物業(yè)管理?專業(yè)知識?。項目進?入日常管?理之后,?因為新招?的財務(wù)助?理是應(yīng)屆?畢業(yè)生,?我由此又?接觸到了?輔導(dǎo)新人?的工作內(nèi)?容,我將?自己的工?作經(jīng)驗整?理成文字?后逐點的?與新人一?起實踐,?共同發(fā)現(xiàn)?問題、解?決問題,?經(jīng)過三個?月時間的?努力,新?招的財務(wù)?助理已經(jīng)?能夠很好?的勝任財?務(wù)助理工?作了。_?___底?我又被調(diào)?往公司新?接管的“?VILL?A”管理?處擔任財?務(wù)助理,?此時正逢?財務(wù)部改?革,我努?力學(xué)習(xí)專?業(yè)知識,?積極配合?制度改革?,并在工?作中小有?成就,得?到了領(lǐng)導(dǎo)?的肯定。?第三階?段(__?__年-?現(xiàn)在),?不斷提升?階段_?___年?底,我被?調(diào)往公司?財務(wù)部擔?任出納。?出納工作?首先要有?足夠的耐?心和細心?,不能出?任何差錯?,在每次?報賬的時?候,每筆?錢我都會?算兩遍點?兩遍;每?日做好結(jié)?賬盤庫工?作,做好?現(xiàn)金盤點?表;每月?末做好銀?行對賬工?作,及時?編制銀行?余額調(diào)節(jié)?表,并做?好和會計?賬的對賬?工作;工?資的發(fā)放?更是需要?細心謹慎?,這直接?關(guān)系到員?工個人的?利益,因?為日常的?工作量已?經(jīng)基本飽?和,每次?做工資的?時候,我?都會主動?加班,保?證及時將?工資發(fā)放?給員工;?而公司總?部出納更?大的一部?分工作內(nèi)?容是與管?理處財務(wù)?助理的工?作對接,?由于當時?管理處財?務(wù)人員流?動較大,?面對新人?更需要耐?心的去指?導(dǎo)她們的?工作,細?致的講解?公司的一?些工作流?程,使她?們盡快融?入金網(wǎng)絡(luò)?這個大家?庭。_?___年?底我由出?納崗位轉(zhuǎn)?為會計,?負責雪梨?澳鄉(xiāng)和V?ILLA?管理處的?主管會計?工作,同?時兼工資?發(fā)放工作?,這一期?間我學(xué)
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