職業(yè)健康檢查與診療制度樣本（2篇）

第3頁共3頁職業(yè)健康?檢查與診?療制度樣?本為了?規(guī)范公司?職業(yè)健康?檢查工作?，加強職?業(yè)健康監(jiān)?護管理，?保護勞動?者健康，?根據(jù)有關?法規(guī)，制?定本制度?。1、?本制度主?要包括職?業(yè)健康檢?查、職業(yè)?健康監(jiān)護?檔案管理?等內(nèi)容。?2、公?司應當建?立健全職?業(yè)健康監(jiān)?護制度，?保證職業(yè)?健康監(jiān)護?工作的落?實。3?、公司應?當組織從?事接觸職?業(yè)病危害?作業(yè)的員?工進行上?崗前、在?崗期間、?離崗時職?業(yè)健康檢?查。4?、員工接?受職業(yè)健?康檢查應?當視同正?常出勤。?5、公?司不得安?排有職業(yè)?禁忌的員?工從事其?所禁忌的?作業(yè)。?6、公司?不得安排?未成年工?從事接觸?職業(yè)病危?害的作業(yè)?；不得安?排孕期、?哺乳期的?女職工從?事對本人?和胎兒、?嬰兒有危?害的作業(yè)?。7、?公司應當?組織接觸?職業(yè)病危?害因素的?員工進行?定期職業(yè)?健康檢查?。發(fā)現(xiàn)職?業(yè)禁忌或?者有與所?從事職業(yè)?相關的健?康損害的?員工，應?及時調(diào)離?原工作崗?位，并妥?善安置。?8、員?工職業(yè)健?康檢查的?費用，由?公司承擔?。9、?本公司定?期職業(yè)健?康檢查的?周期一般?為一年。?10、?公司應當?及時將職?業(yè)健康檢?查結果如?實告知員?工。1?1、公司?應當建立?職業(yè)健康?監(jiān)護檔案?。12?、公司當?按規(guī)定妥?善保存職?業(yè)健康監(jiān)?護檔案。?13、?員工有權?查閱、復?印其本人?職業(yè)健康?監(jiān)護檔案?。職業(yè)?健康檢查?與診療制?度樣本（?二）為?了規(guī)范公?司職業(yè)健?康檢查工?作，加強?職業(yè)健康?監(jiān)護管理?，保護勞?動者健康?，根據(jù)有?關法規(guī)，?制定本制?度。1?、本制度?主要包括?職業(yè)健康?檢查、職?業(yè)健康監(jiān)?護檔案管?理等內(nèi)容?。2、?公司應當?建立健全?職業(yè)健康?監(jiān)護制度?，保證職?業(yè)健康監(jiān)?護工作的?落實。?3、公司?應當__?__從事?接觸職業(yè)?病危害作?業(yè)的員工?進行上崗?前、在崗?期間、離?崗時職業(yè)?健康檢查?。4、?員工接受?職業(yè)健康?檢查應當?視同正常?出勤。?5、公司?不得安排?有職業(yè)禁?忌的員工?從事其所?禁忌的作?業(yè)。6?、公司不?得安排未?成年工從?事接觸職?業(yè)病危害?的作業(yè)；?不得安排?孕期、哺?乳期的女?職工從事?對本人和?胎兒、嬰?兒有危害?的作業(yè)。?7、公?司應當_?___接?觸職業(yè)病?危害因素?的員工進?行定期職?業(yè)健康檢?查。發(fā)現(xiàn)?職業(yè)禁忌?或者有與?所從事職?業(yè)相關的?健康損害?的員工，?應及時調(diào)?離原工作?崗位，并?妥善安置?。8、?員工職業(yè)?健康檢查?的費用，?由公司承?擔。9?、本公司?定期職業(yè)?健康檢查?的周期一?般為一年?。10?、公司應?當及時將?職業(yè)健康?檢查結果?如實告知?員工。?11、公?司應當建?立職業(yè)健?康監(jiān)護檔?案