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文檔簡介

勞動(dòng)合同樣本計(jì)件勞動(dòng)合同樣本計(jì)件1.合同主體甲方（雇主）：公司名稱：公司地質(zhì)：法定代表人：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：聯(lián)系號：聯(lián)系地質(zhì)：2.合同期限本勞動(dòng)合同是甲乙雙方自愿達(dá)成的，僅適用于以下工作崗位：工作崗位：工作地點(diǎn)：合同期限：自年月日起至年月日止3.工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成以下工作任務(wù)：-描述工作任務(wù)1-描述工作任務(wù)2-描述工作任務(wù)3-描述工作任務(wù)4-描述工作任務(wù)54.薪酬和結(jié)算方式乙方的薪酬將以計(jì)件方式結(jié)算，具體如下：-單價(jià)：單位任務(wù)的單價(jià)-任務(wù)量：乙方需要完成的任務(wù)數(shù)量-薪酬計(jì)算公式：薪酬=單價(jià)×任務(wù)量乙方的薪酬將在每月底或合同約定的結(jié)算日期支付。5.工作時(shí)間和休假乙方的工作時(shí)間為每天時(shí)至?xí)r，每周工作天，休息天（一般為周末），具體排班由甲方通知乙方。如有特殊工作安排或加班，甲方應(yīng)提前通知乙方并支付相應(yīng)的加班費(fèi)。乙方享受的年休假為法定標(biāo)準(zhǔn)，具體休假安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。6.保密條款乙方在工作期間接觸到的與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，需嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方書面許可不得向外界披露或使用。7.解雇和違約責(zé)任若發(fā)生以下情況之一，甲方有權(quán)解除本合同，并有權(quán)追究乙方的違約責(zé)任：-乙方工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作質(zhì)量低于甲方要求；-乙方多次遲到、曠工或曠職；-乙方違反公司規(guī)章制度或其他行為不端；-乙方嚴(yán)重違反合同約定。8.合同變更和終止本合同在下列情況下可以變更或終止：-雙方經(jīng)協(xié)商一致決定變更或終止；-乙方提前天書面通知甲方，甲方同意解除合同；-甲方因經(jīng)營情況需要裁員。9.爭議解決本合同的解釋、執(zhí)行和爭議解決適用中華人民共和國法律。對于雙方因履行本合同所引起的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交甲方所在地人民法院訴訟解決。10.其他事項(xiàng)本合同未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決，并作為附件加入本合同。11.合同生效

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