2023年辦公室個人工作計劃范文(十二篇)

第頁共頁2023年辦公室個人工作方案范文(十二篇)辦公室個人工作方案范文篇一全年完成5000元部門創(chuàng)收任務。各項經(jīng)費控制在26.7萬元以內(nèi)，其中：1、辦公經(jīng)費控制在15.2萬元，包括辦公用品、文件及各類材料打印和固定費等開支。2、汽車費用控制在10萬元，包括耗油、一般性維修和保養(yǎng)、過橋過路以及其它規(guī)費等。3、水電費控制在1.5萬元以內(nèi)。1、嚴格落實上、下班考勤和衛(wèi)生考勤制度。由第一副主任xxx執(zhí)行考勤。2、嚴格請銷假制度，建立請銷假登記并實行請假累計記帳制度。由第一副主任xxx執(zhí)行登記。3、建立辦公用品購置、管理、消耗及領(lǐng)用登記制度。一般性辦公物品由辦公室統(tǒng)一購置、管理和配發(fā)，因部門工作性質(zhì)的特殊性而需要購置或裝備特別辦公物品的，原那么上由使用部門自費購置、裝備。由副主任xxx執(zhí)行辦公物品購置、消耗及領(lǐng)用登記。4、加強公章管理，完善和落實《重要事項公章蓋印登記制度》，建立專門的公章蓋印登記薄，凡重大事項必須經(jīng)主要領(lǐng)導、主管領(lǐng)導分別簽字同意，方可蓋印管理局公章。由辦公室主任xx把關(guān)。5、材料打?。阂怨芾砭帧⒓瘓F公司紅頭文件印發(fā)或上報的文件材料，職能部門開具的行政執(zhí)法文書，向上級政府、主管部門進展工作匯報、總結(jié)、請示、報告等材料，向平級或下級發(fā)出的函、通知、通報等材料，均由辦公室承當印制。其它材料由相關(guān)部門自行承當。打字室設立現(xiàn)金收訖帳目，實行當即收費。由打字員xx執(zhí)行帳目登記，收取現(xiàn)金交副主任xxx管理。6、嚴格落實值班制度。由辦公室工作人員輪流值班。7、加強機關(guān)院內(nèi)的衛(wèi)生管理和環(huán)保綠化管理。對負責此項工作的人員實行單獨考勤。由第一副主任xxx執(zhí)行考勤。8、制定專門的《車輛管理和使用規(guī)定》，進一步標準和加強車輛管理，實行用車申請和派車制度，嚴格按照出車地點、里程核定耗油及確定車輛返回時間。9、嚴格控制業(yè)務招待經(jīng)費，實行就餐申請制度，因工作需要就餐時，必須填寫就餐申請單，注明事由、接待對象、接待人員、就餐地點、招待標準等內(nèi)容，交由辦公室審核、備案。10、合理安排工作，定期到基層單位理解和掌握根本情況，為領(lǐng)導決策搜集和提供有價值的信息和情況，出謀劃策，充分發(fā)揮好助手和參謀作用。辦公室個人工作方案范文篇二辦公室是學生會的核心，是連接____團與各部門之間的關(guān)鍵樞紐，所以，辦公室的工作相當重要，為了做好這份工作，我希望在在新學期里做到這份方案中的所有條款。1.應在新的干事招新時，評選出優(yōu)秀的干事，并及時與其進展溝通，使工作可以盡快開展。2.應美化辦公室的內(nèi)部環(huán)境，注意辦公室衛(wèi)生，使其保持干凈整潔。3.盡快統(tǒng)計干事課程表，合理的安排值班時間與次數(shù)，方便各種活動的開展與資料的整理。4.每周安排一次例會，對這周發(fā)生的活動或工作進展總結(jié)，對下周要開展的工作進展安排。同時安排人員進展會議記錄，可以方便干事查閱與參考。5.分配工作因人而異，因事而異，是辦公室工作更加有效率。同時，加強與干事的溝通，進步干事的工作效率與工作熱情。6.及時搜集各個部門的活動籌劃、工作方案、工作總結(jié)，并將其妥善保存，方便其他有關(guān)部門參考活動經(jīng)歷。7.加強與其他院系學生會之間的聯(lián)絡，利于商學院學生會開展各種工作，可以合作或者互相參考學生會資料，增加商學院學生會的影響力。8.同時注意在一些活動中與學校相關(guān)社團的合作，譬如生活部的跳吧舞會就是由學生會與國標舞協(xié)會合作舉辦的?？梢允够顒愚k商學院學生會辦公室得更加豐富與精彩，并可以在一些晚會上邀請其表演。9.加強人人上“商之鷹”的影響力，使學生會與同學之間的聯(lián)絡更加嚴密，是同學們更好的理解關(guān)于學生會的各種工作及各類活動。10.各部門領(lǐng)取物品需要在相應筆記本上寫明物品并且簽字。11.充分籌備辦公室屬于自己的活動，培養(yǎng)干事的組織才能與臨場應變才能。并充分展示辦公室的獨特魅力。12.制定辦公室的部門規(guī)章，可以加強標準辦公室內(nèi)部人員，將錯誤降低到最小。一、日常工作的開展1、搜集各部門、各組織上學期工作總與本學期方案。學期初制作了學生干部評分細那么，本學期末會搜集與統(tǒng)計學干加分情況2、對辦公室的重新布置與美化，處理辦公室日常事務。3、及時申請院團委學生會的辦公用品，并且在最短時間內(nèi)發(fā)放到各部。4、對新一屆學生會聯(lián)絡表和值班表進展調(diào)整。5、與各院的學生會辦公室成員聯(lián)誼，交流其工作經(jīng)歷及其它日常事務。6、對我院辦公室所有存檔文件應持嚴謹、保密、重視態(tài)度。慎重對待每份檔案資料。定期分類整理所存檔案，對各部門上交材料需保存紙質(zhì)與電子檔案各一份。7、做好材料借用登記工作，對重要文件資料應該經(jīng)過申請批準前方可外借。保持檔案資料的完好性。8、針對本學期開展的每一項活動，各部門在寫好活動籌劃及總后，由辦公室及時搜集并存檔。9、協(xié)助各部門開展工作，協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系。做好樞紐作用。10、在自律的根本前提下，催促其它各部門做到文明、節(jié)省、清潔、合理使用辦公室物品用具。11、做好值班登記工作，對于值班人員的簽到作詳細記錄。12、妥善保管好活動經(jīng)費的各項出資憑證并做詳細登記。二、修訂、完善各項規(guī)章制度修訂并且完善辦公室的各項規(guī)章制度，以及對院學生會各部門的考核制度的補充和修改。用制度標準工作，用制度指導工作。三、會議記錄與會務籌備工作1、系統(tǒng)安排召開日常內(nèi)部例會，協(xié)助____團安排臨時會議、____團會議、團委學生會例會，方便各部門工作的順利開展，進一步加強部門內(nèi)部思想、情感、溝通，始終保持高度的責任感與使命感。2、做好相應的會議記錄工作，做到大會小會均認真對待的務實態(tài)度，及時整理了會議紀要，向各組織、各部門傳達了相關(guān)會議精神。辦公室個人工作方案范文篇三20xx年我被晉升為辦公室主任一職。心中充滿著欣喜和希望，因為這個職位代表著公司對我工作的認可，然而我心中又多了重重的責任。在工作當中，我逐步熟悉本部門的根本業(yè)務工作，也充分認識到自己目前各方面的缺乏，為了盡快的成長為一名合格的管理人員，特制定了以下工作方案：以業(yè)務學習為主，我會努力爭取盡快掌握各方面的業(yè)務知識，增強全局意識、增強責任感及效勞意識，積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的才能減輕領(lǐng)導的壓力。針對ｘｘ員工流動性較大的實際情況〔特別是核心崗位人員〕，深化理解并分析^p人員流動的原因。及時做好各崗位人員的補進，完善新員工入職檔案、保險、合同等手續(xù)的辦理。同時，加大核心崗位人員的招聘和人才信息的搜集，建立完善的人才儲藏庫。檔案的歸類、存檔是辦公室的一項重要工作，根據(jù)檔案工作要求，進一步完善和標準檔案管理，及時做好各類檔案的歸檔工作，進步檔案的查閱效率。ｘｘ運行兩年多以來，雖然各部門的制度已經(jīng)建立，但制度的執(zhí)行力稍差，辦公室在新的一年工作中，重點監(jiān)視相關(guān)制度的執(zhí)行力度，并完善在工作中發(fā)現(xiàn)需要改良的事項。逐步標準質(zhì)檢工作，嚴格按照標準催促ｘｘ各部門的進步與改善，狠抓效勞質(zhì)量、節(jié)約降耗、衛(wèi)生清潔等工作事項，對部門采取一定的鼓勵機制，建立更加完善的質(zhì)檢體系。隨時理解員工思想動態(tài)，積極關(guān)注員工需求，掌握員工信息，為ｘｘ決策提供參考。拉近ｘｘ與員工的間隔感，增加員工對ｘｘ的歸屬感。20xx年是公司成立后的開局之年，也是公司各項工作承前啟后，步入開展快車道的關(guān)鍵一年。20xx年綜合辦公室工作的總體要求是：在公司的堅強領(lǐng)導下，圍繞公司中心工作，發(fā)揮好承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、催促檢查和效勞保障職能，積極開展黨風廉政活動，扎實推進群團組織建立，進一步進步效勞程度，提升效勞質(zhì)量，為公司整體工作順利推進發(fā)揮積極的職能作用。辦公室個人工作方案范文篇四作到承上啟下的中間樞紐作用，保證學院的活動能更加順暢快速的完成。12月中旬與漳州校區(qū)本科生交流會，主要目的是加強學院各年級之間的交流幫助學弟學妹更快更好的適應大學生活大學學生會辦公室工作方案大學學生會辦公室工作方案。12月下旬邀請本部研究生及大四學習優(yōu)異的同學開茶話會，向他們學習成功經(jīng)歷。在老師指導下制定《建筑與土木工程學院學生干部考核管理方法》，完善學生會監(jiān)視機制，增強迫度的可執(zhí)行性和影響力。學期末將考評果記入干部檔案表并報各學院理解。辦公室將盡力做好制度的執(zhí)行工作，做到以評促改第一條建筑與土木工程學院團委學生會除宣傳部外其它財務流動由辦公室負責管理。第二條學生會各部門活動經(jīng)費和日常開支，均須事先上報辦公室，由辦公室與各位老師審批合格前方可購置物品。第三條所有支出均須統(tǒng)一正式發(fā)票方可報帳(收據(jù)、白條及超市電腦小票等因無法為活動支出提供可靠證據(jù)故一概視為無效憑證不予報銷)。第四條為加強對發(fā)票報銷的統(tǒng)一管理，發(fā)票在每次活動后統(tǒng)一上交辦公室，假設支出金額過于零散可于每次學生會例會時上交第一條學生會辦公室內(nèi)的一切財產(chǎn)歸學生會所有，不屬于任何個人。第二條學生會辦公室的鑰匙由學生會辦公室統(tǒng)一配發(fā)，不得私自裝備，假設喪失，需報告學生會辦公室，由學生會辦公室再次配發(fā)并登記。持鑰匙人不能隨意進入辦公室做與學生會事務無關(guān)的事情。第三條除學生會例會外，要借用辦公室必須經(jīng)過學生會辦公室批準，借用人方可使用。辦公室個人工作方案范文篇五為充分發(fā)揮辦公室后勤人員的職能作用，全力推動我各項工作的高效有序運轉(zhuǎn)，結(jié)合自已工作實際情況，以求真務實工作態(tài)度，認真履行辦公室的職責并創(chuàng)造性的開展工作。特制定辦公室工作方案如下：1、強化管理，進步效勞質(zhì)量做好辦公室工作方案，加強業(yè)務學習，進步自身效勞意識與效勞程度，進一步增強思想業(yè)務素質(zhì)和整體合力。2、加強正規(guī)化建立，推進標準管理建立健全各項規(guī)章制度，用心推進辦公室管理的科學化與標準化，進步辦公室工作效率。3、認真學習，進步文字性工作潛力辦公室要做好各種方案、總結(jié)、報告、請示等的報送工作，用心完成工作方案和總結(jié)的撰寫工作。4、協(xié)調(diào)關(guān)系，做好上情下達，下情上達工作充分發(fā)揮好辦公室的樞紐作用，用心協(xié)調(diào)配合各科室認真完成各種臨時性工作。用心反映同事的要求，當好領(lǐng)導的參謀助手；努力協(xié)助領(lǐng)導搞好對外聯(lián)絡與接待來訪工作，認真處理、效勞好我部領(lǐng)導交辦的其他事務工作。協(xié)助領(lǐng)導催促部內(nèi)各職能部門用心做好工作。認真、科學地搞好各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，防止出現(xiàn)工作空檔，確保各方面通力合作，默契配合。實在做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通。及時傳達貫徹領(lǐng)導決策，加強督辦檢查，促進我部各項決策的落實。堅持重大問題報告制度，做各部門之間溝通的橋梁，顧大局、識大體，維護好我部的團結(jié)，進步工作效率。需緊緊圍繞工作的總體要求，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、催促有效、效勞到位”為目的，抓調(diào)研，抓協(xié)調(diào)，抓督查，抓學習與作風建立。在經(jīng)理的帶著下，認真完成工作任務，腳踏實地，勤奮工作，為公司開展作出應有的奉獻！辦公室個人工作方案范文篇六活動目的：交流學習經(jīng)歷，進步同學們的學習程度，營造良好的學習氣氛活動時間十一月活動內(nèi)容以報告或交流會的形式，邀請?zhí)氐然蛞坏泉剬W金的獲得者介紹學習經(jīng)歷和學習方法活動主題新老生交流會〔1〕活動目的：通過交流引導新生形成安康的生活方式，養(yǎng)成良好的學習習慣活動時間十一月中旬活動內(nèi)容組織一樣專業(yè)的學長就學習及生活與新生進展交流活動主題新老生交流會〔2〕活動目的：進步英語的學習程度，進步英語四級的活動時間十二月初活動內(nèi)容邀請學長介紹四級英語的學習方法和考試經(jīng)歷本學期學生會為加強各班級與學生會的聯(lián)絡，新設了學生會信息部，開展各班的信息調(diào)查，以便于學生會更有效的效勞于同學們，并召開班委的交流會，加強各班之間的聯(lián)絡。學生會將繼續(xù)對大一、大二的早晚自習進展檢查，營造良好的學習氣氛?；顒幽康模哼M步宿舍文化，創(chuàng)造一個舒適的學習、生活環(huán)境?；顒觾?nèi)容協(xié)助宿舍管理站開展宿舍管理工作，定期組織宿舍衛(wèi)生的檢查，再學期末匯總檢查的結(jié)果，進展一次優(yōu)秀宿舍的評比活動，并對優(yōu)秀宿舍進展表彰。在大學學習生活中，宿舍成為同學們學習的主要陣地，創(chuàng)造優(yōu)美的宿舍環(huán)境，營造良好的學習氣氛，宿舍文化的建立非常重要，美化宿舍，開展宿舍評比活動，對宿舍文化的建立起到積極的意義。本學期系內(nèi)的活動將結(jié)合院活動的`實際情況，組織同學們參加校運動會，運籃球賽，足球賽等各項活動，另一方面，系還將開展一些特色活動。辦公室個人工作方案范文篇七1.在日常事物工作中，我將做到以下幾點：(1)協(xié)助行政主管做好各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作，并把原來沒有詳細整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi)。(2)做好了各類信件的收發(fā)工作。(3)做好外出人員的'登記工作。(4)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不浪費，按時清點，以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。(5)做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作，(6)協(xié)助行政主管做好節(jié)假日的排班、值班等工作，確保節(jié)假期間集團的平安保衛(wèi)工作。(7)認真、按時、高效率地做好領(lǐng)導交辦的其它工作。在日常事物工作中，我一定遵循精、細、準的原那么，精心準備，精細安排，細致工作，干標準活，站標準崗，嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。2.在行政工作中，我將做到以下幾點：(1)做好領(lǐng)導效勞：及時完成辦公室主管、集團各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導的助力、助手，急領(lǐng)導所急，想領(lǐng)導所想，勤跑腿，多匯報，當好參謀助手。(2)做好各部門效勞：加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通，系統(tǒng)的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位。(3)做好員工效勞：及時的將集團員工的信息向公司領(lǐng)導反應，做好員工與領(lǐng)導溝通的橋梁。(4)協(xié)助行政主管完善集團各項規(guī)章制度。(5)做好信息保密工作：保存好辦公室常用文檔，做好存檔保密工作;要及時、準確、全面的搜集各方面信息并做好存檔工作。(6)做好文書工作：及時完成領(lǐng)導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作，進步自身寫作功底。3.進步個人修養(yǎng)和業(yè)務才能方面，我將做到以下三點：(1)積極參加集團安排的根底性管理培訓，提升自身的專業(yè)工作技能。(2)向領(lǐng)導和同事學習工作經(jīng)歷和方法，快速提升自身素質(zhì)。(3)通過個人自主的學習來提升知識層次。我深知：一個人的才能是有限的，但是一個人的開展時機是無限的。如今是知識經(jīng)濟的時代，假如我們不能很快地提升自已的個人才能，進步自已的業(yè)務程度，那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己，首先要一個良好的平臺，我認為xx實業(yè)就是我最好的平臺，我一定會把握這次時機，使業(yè)務程度和自身修養(yǎng)同步進步，實現(xiàn)自我的最高價值。辦公室個人工作方案范文篇八光陰飛逝，這一學期所有的學習和工作都告一段落，辦公室的工作也進入了總結(jié)階段?；貞浺幌伦约鹤鳛檗k公室干事以來的所做所學所思，從工作中也體會到了許多人生的哲理。不僅僅是工作上的技巧和方式，還有許多為人處世的方法，同時得到學長學姐們的幫助，收獲了不少友誼。第一學期的辦公室干事的工作，伴我走進了我的大學生活，也伴我辭別羞澀。曾經(jīng)的我是個特別害羞的女孩，和別人說幾句話都會臉紅。經(jīng)過一學期的歷練與成長，我變的開朗起來。每周一次的學生干部及團支書例會，是我辭別羞澀的舞臺。在那里，假如婷姐或是璐哥沒去開會，我便代表辦公室的走到前面，向團支書們傳達下周的工作任務。記得第一次向團支書傳達任務時，可能是平時說慣了徐州話，張口來了一句非常流利的徐普，將任務交代了下去。不少學長立即讓我說普通話，于是臉刷的一下紅了，接著漸漸用普通話講了起來。經(jīng)過這次之后，幾乎每次都是由我傳達我們部門的工作，漸漸膽子大了起來。除此之外，學生干部及團支書例會我是以記錄員的身份去的，認真將記錄會上所講的每一件事，留作備錄。同時可在接下來的部門會議中，向我部門成員傳達會議精神，及所分配的任務，使我部成員知道接下來一周工作的重點，及時調(diào)整自己及工作、學習及休息的時間。因為我本身就是辦公室成員，因此常往辦公室里跑是非常必要的。婷姐總告訴我，假如沒時間，就沒必要每天都去。經(jīng)常去就可以了。我一直堅持去辦公室，假如哪天有事沒去，我總會擔憂。怕辦公室其他成員也有事沒去，團支書假如不知道簽到表放在哪里沒簽到怎么辦/?其實我也是杞人憂天。辦公室不是除了我就沒人了，我們辦公室是一支強大的隊伍。我敢說沒有哪個部門成員有我們辦公室成員往辦公室跑的最勤了。就算是沒事我也習慣了往辦公室轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)。到那幫吳老師掃掃地，倒倒煙灰缸，假如有事還可以幫助做點什么，順便學點事。就算是真沒事，也可以碰上其他部門的學長學姐和團支書，彼此交流交流，會比其別人率先知道一些消息及通知。兩周一次的量化在算之前可是要做些工作的。周五我們會收齊團支書的工作手冊，把這兩周以來的簽到表拿上。我們周六算量化，而辦公室周六是不開門的。這就要求我們等所有團支書都簽過到以后我們才可以離創(chuàng)辦公室。就是是表達我們團結(jié)合作的精神了，誰下面沒有可誰等著拿簽到表，這樣是為了不耽誤有課的同學上課，又可以把任務完成。其實，在工作學習中，團結(jié)合作是非常必要的。當今社會，隨著知識經(jīng)濟時代的到來，各種知識、技術(shù)不斷推陳出新，競爭日趨緊張劇烈，社會需求越來越多樣化，使人們在工作學習中所面臨的情況和環(huán)境極其復雜。在很多情況下，單靠個人才能已很難完全處理各種錯綜復雜的問題并采取實在高效的行動。所有這些都需要人們組成團體，并要求組織成員之間進一步互相依靠、互相關(guān)聯(lián)、共同合作，建立合作團隊來解決錯綜復雜的問題，并進展必要的行動協(xié)調(diào)，開發(fā)團隊應變才能和持續(xù)的創(chuàng)新才能，依靠團隊合作的力量創(chuàng)造奇跡。團隊合作往往能激發(fā)出團體不可思議的潛力，集體協(xié)作干出的成果往往能超過成員個人業(yè)績的總和。正所謂“同心山成玉，協(xié)力土變金。”一個團體，假設組織松散，人心浮動，人人自行其是，甚至搞“窩里斗”，何來生氣與活力?又何談干事創(chuàng)業(yè)?在一個缺乏凝聚力的環(huán)境里，個人再有雄心壯志，再有聰明才智，也不可能得到充分發(fā)揮!只有嚴密有序的集體組織和高效的團隊協(xié)作，懂得團結(jié)協(xié)作克制重重困難，甚至創(chuàng)造奇跡。上面講到的收團支書工作手冊，可是有時效性的。假如哪班的團支書沒有及時上交我們都要做到心中有數(shù)，再算量化的時候酌情扣分，為的就是公平公正;同時，我們會根據(jù)簽到情況及開例會情況給分，不會平白無故扣分的，這同樣是為了公平公正。因為在總評的時候，各班的利益都和平時的量化分相掛鉤，誰不想讓自己的班級的高分呢/?這就需要我們這些算量化的成員心中有個扣分標準，不能平白無故扣分，每一分扣的都要心中有數(shù)，為的是公平公正，不讓別人找到可以責備甚至是找茬的地方。每個人都想獲得利益的最大化。在這個時候，學校乃至社會就需要一準那么，大家共同遵守，保證每個人都有時機獲得這種利益。這就是規(guī)矩。只有保證了社會的各個成員都有均等的時機，才能維持穩(wěn)定。在算量化的過程中，我發(fā)現(xiàn)一個問題。大二算量化的參考內(nèi)容比擬少，這樣就會比擬單一。還有就是，大二的團支書對于開例會總是不積極，除了部門部長身兼團支書職責的團支書正常還會外，就只有一位大二學長從始至終都來開會，其他的有的就出席過一兩次會議，更有甚者，居然一次例會都沒出席這足以看出大二團支書的工作態(tài)度，因此我們需要采取一些措施。工作方案下學期，我們的工作將更加繁忙。由原來兩周算一次量化變成如今一周一算，主任還會多交給任務讓我們?nèi)プ觯@學期我們將會學到更多的關(guān)于辦公室人員需要掌握的技能，時間可能會變得相對緊一些，這就要求我們辦公室成員合理安排時間。在同樣的時間內(nèi)，做更多的事，進步工作效率;同時保證工作、學習、休息三不誤。由于辦公室在上學期末的時候合并了，如今辦公室的成員之間互相還不熟悉，要想工作的好，各成員之間必須形成默契。根據(jù)上學期觀察，大二團支書工作勁頭不太好。本學期我制定了如下工作方案：1、辦公室成員在開學初將自己的課程表復印一份交到主任手中，讓主任理解我們上課及空閑時間，以便有任務時可以合理安排人員去做。2、辦公室成員也要合理安排自己的時間，不可以因為工作而忘記學習。這就要求我們在拿到自己的課表之后，制定一個專屬于自己的方案，保證自己的學習不被耽誤。3、在制定專屬于自己的工作方案的時候，不要忘記可能會有突發(fā)任務去做。所以所制定的方案時間要安排好，就算是有突發(fā)任務，我們也可以微調(diào)，不會出現(xiàn)牽一發(fā)而動全身的現(xiàn)象。4、因為每周都會算量化，所以一定要注意周六早上別睡懶覺，以免睡過了頭。二、成員默契方面：1、辦公室剛合并，各成員之間彼此還不熟悉，我們可以在開會的時候再重新做一次自我介紹。雖然上學期臨時開會做過介紹了，但到場人員不齊。再說了就算都到齊了，經(jīng)過一個月的時間也根本上淡忘了。2、各成員都認識之后，我們每次開會都可以留點時間聊天，進一步理解對方。3、身為辦公室成員，常往辦公室走動是非常必要的。老師有事交給我們的時候，我們可以一起完成，在理論中逐漸形成默契。4、就我們部門而言，可以組織在一起游戲或出游。5、在理論中培養(yǎng)成員的合作精神。經(jīng)常給成員一些工作，在成員沒時間完成的時候，他們就會想到自己身后的團隊，就會尋求其他成員的幫助將任務完美解決。三、部門量化方面：1、辦公室合并之后，原來分團委和學生會的成員還不理解彼此算量化扣分的標準，在第一次開會時，最好介紹一下。讓我們做到心中有數(shù)，容易上手。2、辦公室是在其他部門算好量化之后進展匯總的，我們的成員在匯總時需要特別注意，檢查是否有錯誤，是否有沒打分或是忘寫評語的。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即給其部長打，問其原因，讓他過來根據(jù)實際情況將給予打分。3、經(jīng)常反思辦公室算量化方面存在的問題，然后在開會時提出來，讓我們辦公室成員考慮其解決方法，將自己的想法說出來。正所謂三個臭皮匠，賽過諸葛亮。可能我們的思路正好不錯呢。同時也可以讓我們的思路更明晰，考慮問題的角度多樣化，是自己變得成熟。辦公室個人工作方案范文篇九一年來，在局領(lǐng)導的關(guān)心和同志們的支持幫助下，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全方面進步完善了自己的思想認識、工作潛力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各工程標任務。雖然工作上經(jīng)歷過困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，感覺到自己逐漸成熟了?，F(xiàn)將本年度工作做如下總結(jié)：辦公室工作涉及面廣，對各方面的潛力和知識都要掌握，如不注意加強學習，就可能無法勝任某些工作，所以就務必用理論武裝頭腦。在平時工作中我用心學習新知識，把政治理論知識、業(yè)務知識和其它新穎知識結(jié)合起來，開闊視野，拓寬思路，豐富自己，努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。用心進步自身各項業(yè)務素質(zhì)，爭取工作的主動性，努力進步工作效率和工作質(zhì)量。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)歷，根本可以沉著地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，保證了本崗位各項工作的正常運行。辦公室是我局的效勞中心和運轉(zhuǎn)中心，擔負著上情下達、下情上報、各種文件的印發(fā)、信息的報送以及后勤效勞等。工作中我結(jié)實樹立了“辦公室無小事”的思想，嚴格按照“五個一”的標準來要求自己，即接好每一個，接待好每一個來辦事的人，完成好每一件交辦任務，作好每一個記錄，處理好每一份文件，力求周全、準確、適度，防止疏漏和過失。只有這樣，在相對繁瑣的工作中才能端正工作態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作。一是做好各類會務工作。全力做好各項會議和活動的準備、布置和接待。對每一次會議和集中活動，無論其規(guī)模大小、規(guī)模上下、會務簡繁，都做到了會前準備充分，會中精心組織，會后認真總結(jié)，確保萬無一失。二是理順頭緒，做到“事無巨細”。辦公室工作比其他部門相對要繁瑣，有時候通知會議或者領(lǐng)取文件就會打一兩個小時，而且重復性很強，詳細的工作如：各種文件的印發(fā)、信息的接收和報送、會議的籌備及后勤保障等。這就需要我時刻持續(xù)“清醒”，遇事不慌，分清事情的主次、輕重，理清頭緒再做，這樣可以保證我在有限的工作時間內(nèi)完成更多的工作。三是認真做好統(tǒng)計匯總工作。按要求定期對“領(lǐng)導干部廉政檔案管理系統(tǒng)、機關(guān)事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)、公共機構(gòu)能耗統(tǒng)計分析^p系統(tǒng)”等電腦網(wǎng)絡系統(tǒng)進展數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總及報送，經(jīng)過統(tǒng)計整理，共向相關(guān)部門報送數(shù)據(jù)20余次。在這些工作中我努力做到一絲不茍，杜絕粗心大意，力求做到凡事都要高標準、嚴要求，努力減少工作失誤。四是做好后勤工作。各種辦公用品的維修和耗材的購置等，確保辦公設備可以正常使用，為各項工作的順利開展帶給后勤保障。五是認真做好文件檔案管理。對各種文件及時收發(fā)、登記、歸檔，保證上傳下達;把我局業(yè)務工作中構(gòu)成的具有參考價值的文書材料進展整理、分類、歸檔，做到資料齊全、目錄清楚、裝訂標準、保管有序。六是努力做好其他臨時性工作。以上這些是今年我在辦公室工作的體會和收獲，但由于我自身還存在很多缺乏，導致很多工作做的不夠理想，比方：對辦公室工作理解還不夠全面，有些工作思想上存在應付現(xiàn)象；工作主動性不夠；辦事效率有待進步，事情多的話還存在顧此失彼現(xiàn)象，某些工作在細節(jié)上還有待加強等等。也許，沒有做到讓領(lǐng)導和同事們真正滿意，但我堅信只要努力做到“勤奮”二字，遇到事情盡心努力去做，就必須可以做好。辦公室個人工作方案范文篇十堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七大會議精神為指導思想，全面學習、落實科學開展觀，嚴密圍繞學校開展大局，以積極安康的內(nèi)容和活潑多樣的形式，通過多種層面組織、引導學生社團的活動，進步大學生的思想覺悟，增強大學生的綜合素質(zhì)，為廣闊學生提供一方“發(fā)揮才能，展示自我”的沃土。1、加強大學生社團結(jié)合會內(nèi)部建立，完善組織機構(gòu)，確立更切合實際的管理制度，進步社聯(lián)各部門協(xié)調(diào)合作的才能，促進社聯(lián)各部門進一步秩序化、標準化開展工作。2、以內(nèi)部穩(wěn)定為根底，力求新起點、新開展、新飛躍。以引導管理為手段，重點建立校級社團，支持院級社團開展，逐步形成社團有特色，社團活動吸引力強，學生參與面廣，活動品味、層次相對較高的社團文化格局。特別是擴大曉莊社聯(lián)的品牌效應。3、進一步加強社團對外交流，促使社團活動在立足校內(nèi)的根底上逐步走出校園、積極向校外拓展。同時加強與其他高校間同類社團的經(jīng)歷交流，將“走出去”與“引進來”相結(jié)合，實現(xiàn)信息共享、優(yōu)勢互補，共謀開展。4、依托社團資，發(fā)揮社團優(yōu)勢，積極推進校園社團文化，鼓勵學生在社團活動中張揚自身個性，展現(xiàn)自身活力，挖掘自身潛力，把學生個性開展和自身成長成才有機結(jié)合起來。1、改革創(chuàng)新大學生社團結(jié)合會內(nèi)部建立①狠抓組織建立。立足于我校社團實際情況及社聯(lián)自身開展需要，本學期校大學生社團結(jié)合會積極調(diào)整、優(yōu)化部門設置，解散了籌劃部，新組建了社團活動部和檔案管理部；修訂《xxxx學院大學生社團結(jié)合會章程》，完善相關(guān)管理制度；改良工作方式，積極探究科學高效的管理形式，努力創(chuàng)始校大學生社團結(jié)合會工作新場面、樹立新形象。②創(chuàng)新內(nèi)部考核制度。將工作成效量化，在通過自我評定、上下級互評、綜合評定等多種方式的根底上，積極聽取廣闊社團會員的反應意見，來確定大學生社團結(jié)合會內(nèi)部成員的考評成績，責任到人，推廣先進，獎懲清楚。③加強干部的才能建立。通過素質(zhì)拓展訓練、學生干部培訓班考察調(diào)研等途徑全面進步學生社團干部綜合素質(zhì)。同時推行工作反應會制度，所有成員定期寫下工作心得感悟并在工作反應會上交流。④全力加強宣傳力度。宣傳是窗口、是咽喉、是關(guān)鍵，正所謂任何工作、活動的開展中，得宣傳者得天下。為此，必須在抓牢原有的宣傳陣地不斷完善的同時集思廣益開掘新的宣傳媒介。充分利用好《xxxx學院大學生社團結(jié)合會月報》、《社團風采錄》等官方出版媒體，合理利用宣傳欄、流動展板等傳統(tǒng)宣傳載體進展宣傳，同時重點做好大學生社團結(jié)合會相關(guān)網(wǎng)站更新、改版、維護工作。做到新聞報道及時暢通，及時有效地回復社團提出的相關(guān)問題，努力把大學生社團結(jié)合會網(wǎng)站建立成為全校學生社團信息發(fā)布和形象展示的重要平臺。⑤推進發(fā)行刊物的改版。平面媒體一向是宣傳的主心骨，《xxxx學院大學生社團結(jié)合會月報》、《社團風采錄》作為面向全體社團會員的官方出版媒體，在保持宗旨不變的前提下，必須與時俱進進展改版。改版后欄目內(nèi)容將資重組，更加貼近社團及廣闊社員。⑥建立大學生社團結(jié)合會成員檔案庫。為了更加標準、高效地進展人員管理，本學期將由檔案管理部對所有成員的資料進展建檔，并及時更新管理資料。2、加大對社團管理委員會的扶持力度，完善分層管理形式①完善《社團管理委員會管理方法》。各院〔系〕社團管理委員會必須根據(jù)校大學生社團結(jié)合會相關(guān)文件制定合適本院〔系〕社團的管理方法及相關(guān)規(guī)章制度，做到有章可循、有組織、有紀律。協(xié)助所在院〔系〕的社團做好換屆交接工作。②加大對本院〔系〕社團日常活動的監(jiān)管。審批所在院〔系〕社團的工作報告以及各項活動，所有社團的活動申報書首先上交所在院〔系〕社團管理委員會審批，審批通過后再上報大學生社團結(jié)合會?；顒舆^程中對社團活動經(jīng)費使用情況進展審核。③定期與本院〔系〕社團進展交流。定期召開社團負責人例會，討論所在院〔系〕社團開展方向；及時傳達大學生社團結(jié)合會例會精神，充分起到社團與大學生社團結(jié)合會之間紐帶作用。④帶著本院〔系〕社團開展豐富多彩的校園文化活動。帶著各社團定期舉辦與社團宗旨相關(guān)的活動，積極創(chuàng)造其它豐富多彩的社團活動形式，并協(xié)助本院〔系〕社團申請舉辦大型活動。積極配合大學生社團結(jié)合會的各項活動并號召各社團積極參與。⑤加強對外交流。協(xié)調(diào)各社團之間的關(guān)系，加強所在院〔系〕社團的統(tǒng)一建立，并加強與其它院〔系〕社團之間的合作交流。加強所在院〔系〕社團與兄弟學院社團之間的交流。⑥健全社團管理委員會考核獎懲制度。定期做好考核工作，開展“優(yōu)秀社管會”評選活動，獎勵先進，鼓勵后進。促進院〔系〕社團管理委員會為我校社團的開展積極獻言獻策，奉獻自己的力量。⑦做好檔案管理工作。及時匯總社團的工作方案和總結(jié)、社團會員檔案，并及時上報大學生社團結(jié)合會。3、完善對學生社團的科學管理，創(chuàng)新社團工作機制①推進對社團的分類引導，促進社團百花齊放、爭創(chuàng)特色大力扶持理論學習類社團。在社團指導老師的任用、活動內(nèi)容和形式上狠下功夫，注重理論學習和學生思想實際的結(jié)合，以更好地指導社團成員的學習和生活，努力引導社員成為學生中“學習的典范，工作的模范”，實現(xiàn)社團成員“精英化”。積極鼓勵社會科學類社團。積極倡導社會科學類社團開展科研活動，要在學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新才能的培養(yǎng)上找準切入口，以激發(fā)學生專業(yè)興趣和學習動力為主要立足點，濃重校園學術(shù)氣氛，促使社會科學類社團逐步成為各社團中的中堅力量。熱情倡導志愿效勞類社團?！袄碚摮稣嬷保驹感陬惿鐖F要帶動校園文化向著注重理論的更深層次邁進。以培養(yǎng)學生社會公德和社會責任感為主要目的，不斷在效勞的內(nèi)容和形式上提升層次，使志愿效勞類社團成為我校對外窗口的一塊品牌。正確引導文學藝術(shù)類社團。對文學藝術(shù)類社團，要加強引導，強化管理。以發(fā)揮學生的興趣特長為根底，以陶冶情操、促進交流為根本目的，積極開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、風格高雅的社團文化活動，讓同學們在活動中商討技藝、交流經(jīng)歷、共同進步，實現(xiàn)學生第二課堂生活的多樣化。充分帶動體育健身類社團。追求安康的體魄、健美的體形，對體育健身類社團，要充分挖掘自身潛力，進一步加強同類社團間的競技、交流。積極推動學校全民健身運動，為增強廣闊同學的身體素質(zhì)提供一個交流的平臺。②完善對學生社團的管理制度完善《xxxx學院學生社團管理方法》，標準社團成立、變更、注銷及社團活動的審批程序，強化對社團換屆改選、活動監(jiān)視和財務管理，建立社團干部、社員檔案庫，健全獎懲制度，引導我校學生社團向“思想向上、內(nèi)容豐富、管理標準”的方向開展。加強學生社團內(nèi)部管理制度和組織機構(gòu)建立，增強學生社團內(nèi)部的凝聚力。標準社團的成立、變更、注銷程序。對于新申報的社團要做好審批考察工作，原那么上已存在的同類型社團，新申報的不予批準成立；對于長期不開展活動或者嚴重違背《xxxx學院學生社團管理方法》及相關(guān)管理方法的社團，將予以降級、注銷。強化對社團換屆改選的監(jiān)管。社團在每學年開場召開換屆選舉大會，社團會員民主選舉產(chǎn)生____機構(gòu)人選，大學生社團結(jié)合會____團成員協(xié)同監(jiān)管部成員將列席換屆選舉大會。會議完畢后一周內(nèi)必須上交會議、選舉的相關(guān)材料存檔。加強對社團活動的審批程序。鑒于我校社團活動在繁榮校園文化的同時，突顯出的內(nèi)容重復、質(zhì)量較低等特點，本學期將加強對社團活動的審批，削減社團活動數(shù)量的同時進步活動質(zhì)量。原那么上一段時間內(nèi)，同樣類型的活動不予批準〔請及時關(guān)注社聯(lián)的西祠討論版，理解活動申報情況〕，建議同類型活動強強結(jié)合，資合理配置的同時擴大影響力。改革社費管理制度，加大對財務狀況的抽查。為了更好地促進我校社團的開展，本學期對社團會費的收取制定了新方案〔詳情請參見相關(guān)發(fā)文〕。建立社團干部、社員檔案庫。配合校教務處從20xx年下半年開場施行的新生培養(yǎng)方案中“每個學生在校期間必須參加一個社團方可畢業(yè)”的條款，本學期校大學生社團結(jié)合會新組建檔案管理部對所有社團會員的資料進展建檔，并及時更新管理資料。健全社團考核獎懲制度。定期做好考核工作，對于社團工作中的優(yōu)秀社團和優(yōu)秀指導老師及優(yōu)秀社員，予以書面形式和其他形式的表彰和宣傳，如在召開表彰大會表彰為社團工作付出努力的人。相對的，獎懲清楚，對于嚴重違背《xxxx學院學生社團管理方法》及相關(guān)管理方法的社團，將予以降級、注銷，個人給予通報批評。③加強對社團骨干的培訓，以人為本，施行社團可持續(xù)開展的人力資策略。引導社團通過社團干部培訓班、社團干部考試考核上崗等活動，不斷進步社團骨干素質(zhì)，不斷增強群體內(nèi)聚力，實在加強社團骨干隊伍的建立。使社團保持旺盛的吸引力與創(chuàng)造力，形成良性機制，促使社團安康、有序地開展。通過評優(yōu)等鼓勵方式，激發(fā)全體社團成員的活力，引導他們在理論中學會克制缺點、完善自我、得到鍛煉，科學地吸引、發(fā)現(xiàn)、使用和留住社團人才。④完善學生社團的指導老師制度。各學生社團要努力開掘?qū)W校專業(yè)老師、社會知名人士等人才資，主動邀請、積極爭取一些具有深沉專業(yè)素養(yǎng)、熱心社會活動、關(guān)心青年成長的人士作為社團的指導老師，加強對學生社團工作的指導，進步學生社團活動的層次和程度。⑤建立好網(wǎng)絡宣傳陣地，擴大宣傳力度。要做到每個社團都有自己的網(wǎng)頁，及時更新、定期維護。同時大學生社團結(jié)合會將會在官方網(wǎng)頁發(fā)布文件和社團活動信息，敬請關(guān)注。4、擴大對外交流，努力為社團繁榮開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境①要緊緊依托學校現(xiàn)有專業(yè)，充分發(fā)揮指導老師的優(yōu)勢，加強對社團的指導，進一步增強社團活力。要大膽走出校園，充分利用社團自身的人力和技術(shù)優(yōu)勢，多方面爭取活動資金，為社團開展提供經(jīng)費上的保證。②“走出去”和“引進來”相結(jié)合，推動我校學生社團與省內(nèi)兄弟高校學生社團的交流與合作，實現(xiàn)資共享，促進共同開展。學習并借鑒省內(nèi)兄弟高校學生社團建立、管理與開展的經(jīng)歷，展示我校學生社團的良好形象。5、繁榮校園社團文化，為建立和諧曉莊奉獻力量依托社團資，發(fā)揮社團優(yōu)勢，全面建立校園社團文化。通過開展“如歌社團.夢想力量”主題系列活動，以青春和夢想向祖國xx華誕獻禮；第九屆社團巡禮節(jié)、“xx之夜”文藝晚會為社團及廣闊社員提供一個張揚個性、展現(xiàn)活力、挖掘潛力的舞臺；開展“我是社團人”主題征文，抒發(fā)社團會員的無邊情懷；召開社團刊物交流會，共同討論辦刊經(jīng)歷、互助進步辦刊程度等一系列活動。辦公室個人工作方案范文篇十一一、年初，組織人員到各科室征詢意見，根據(jù)征詢意見的結(jié)果，進一步做好工作。特別是對各科室提出的意見，確定是工作中確實存在的問題，我們將提出整改意見進展整改，確保辦里的工作順利進展。二、按照市委、市政府的布置，做好我辦《黨組中心組理論學習方案》、《干部職工理論學習方案》，組織好全辦的政治理論學習。方案每周五下午為學習時間，理論與業(yè)務學習交替進展。〔第1周學理論，第2周學業(yè)務〕三、繼續(xù)深化開展民主評議行風、政務公開與效能檢查考評的活動，在xxxx年的根底上，進一步做好各種準備材料，積極施行各項相關(guān)工作。按要求每季度更換公示欄內(nèi)容，制做工作人員職責欄以及增加電子觸摸屏。同時加強與行政效能監(jiān)察小組成員的聯(lián)絡，爭取他們更多的支持和幫助，使我辦民主評議行風、行政效能工作上一個新的臺階。四、根據(jù)業(yè)務科室的實際工作情況，擬訂我辦目的考核工程，并拿到各科室征求意見，擬訂工程應為能做到的工程，同時盡量增加一些能加分的工程，同時與市目的辦簽定20xx年的雙文明目的責任制。簽定責任制后，每季度向目的辦報進展情況，年終負責檢查、落實各項考核工作的進展情況，按市目的辦的要求，計算發(fā)放一年兩次的目的獎金。五、組織好辦里開展的各項集體活動，如春節(jié)、“三八”、“七一”活動等以及平時的文體活動。準備每季度