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息工待崗協(xié)議(新)息工待崗協(xié)議甲方:乙方:根據(jù)乙方自愿申請,甲方同意乙方息工待崗,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。一、協(xié)議期限自年月日起至年月日止,協(xié)議到期后,乙方如仍有息工待崗意愿,須與甲方續(xù)簽協(xié)議。二、協(xié)議內(nèi)容1、協(xié)議期內(nèi),停發(fā)乙方的一切工資及福利待遇,由乙方按照甲方核定的繳費(fèi)基數(shù),自行繳納單位及個(gè)人應(yīng)繳納的“五險(xiǎn)一金”(即養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)、住房公積金),其中住房公積金在單位管理期間,個(gè)人可提出申請?jiān)诒緟f(xié)議生效期間不繳納。甲方每半年公布一次乙方應(yīng)繳納的費(fèi)用總額,乙方每半年應(yīng)至甲方社保部門清繳一次“五險(xiǎn)一金”,超過半年未繳納者按照自動(dòng)離職處理。甲方根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理社保繳納手續(xù)。2、乙方協(xié)議期內(nèi)計(jì)算連續(xù)工齡,達(dá)到法定退休年齡時(shí),甲方按國家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理退休手續(xù)。3、在協(xié)議期內(nèi),因國家政策發(fā)生變化,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可中止協(xié)議,根據(jù)甲方需要安排乙方重新上崗,上崗后根據(jù)崗位發(fā)給相應(yīng)工資及福利待遇。4、協(xié)議期內(nèi),乙方發(fā)生的一切意外或事故,甲方均不承擔(dān)任何責(zé)任。三、乙方在協(xié)議期內(nèi)要遵紀(jì)守法,保守企業(yè)秘密,不從事任何違法違紀(jì)活動(dòng),不從事任何有損企業(yè)聲譽(yù)的活動(dòng),如有違反,將按國家與集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,符合解除勞動(dòng)合同條件的,甲方將依法解除與乙方簽訂的勞動(dòng)合同,《息工待崗協(xié)議》同時(shí)廢止。四、乙方在息工待崗協(xié)議期內(nèi)與甲方的勞動(dòng)關(guān)系不變,本協(xié)議為勞動(dòng)合同的附件。如乙方在協(xié)議期內(nèi)與新的用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,甲方可依據(jù)《勞動(dòng)合同法》與乙方解除勞動(dòng)合同關(guān)系,《息工待崗協(xié)議》同時(shí)廢止。五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份。未盡事宜,由甲方人力資源部門負(fù)責(zé)解釋。甲方簽章:乙方簽章:年月日年月日第二篇:職工待崗協(xié)議1200字職工待崗協(xié)議書甲方:乙方性別居民身份證號戶口所在地:北京市區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))家庭住址郵政編碼聯(lián)系電話_____________________________________根據(jù)某某總公司《職工待崗管理暫行規(guī)定》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。一、本協(xié)議期限為年。從年月日起至年月日止。二、甲方的權(quán)利和義務(wù)(1)按北京市最低生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),為乙方發(fā)放基本生活費(fèi);(2)為乙方代繳社會(huì)保險(xiǎn);(3)負(fù)責(zé)提供再就業(yè)服務(wù),組織乙方參加就業(yè)指導(dǎo)及培訓(xùn),在有條件的情況下,積極為乙方安排工作;(4)依據(jù)有關(guān)規(guī)定,對乙方進(jìn)行管理,直至解除本協(xié)議,達(dá)到解除勞動(dòng)合同的條件時(shí),同時(shí)解除勞動(dòng)合同;(5)負(fù)責(zé)處理協(xié)議期間乙方有關(guān)勞動(dòng)、就業(yè)方面的問題。三、乙方的權(quán)利和義務(wù)(1)享受北京市最低生活費(fèi)待遇,并在每月___日前領(lǐng)?。唬?)享受甲方為其代繳的社會(huì)保險(xiǎn);(3)享受國家規(guī)定的獨(dú)生子女待遇;(4)患病時(shí),享受北京市基本醫(yī)療保險(xiǎn)和企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)待遇;(5)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度;(6)服從管理,聽從安排,積極參加企業(yè)組織的各項(xiàng)活動(dòng)及培訓(xùn),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交派的各種臨時(shí)性工作;(7)待崗期間,乙方找到工作單位實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,應(yīng)及時(shí)告知甲方,由雙方企業(yè)協(xié)商勞動(dòng)關(guān)系事宜。因未告知甲方而在本企業(yè)外發(fā)生的工傷事故,責(zé)任和后果有乙方自己負(fù)責(zé);(8)乙方達(dá)到離崗休養(yǎng)條件的,可辦理離崗休養(yǎng)手續(xù);(9)待崗期間,乙方聯(lián)系地址、郵編及聯(lián)系電話發(fā)生變動(dòng)應(yīng)及時(shí)通知甲方,否則,因此造成的不良后果自負(fù)。四、待崗期間乙方有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并解除其勞動(dòng)合同:(1)待崗期間乙方找到工作單位,未告知甲方而私自與該企業(yè)存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的;(2)協(xié)議期滿后五日內(nèi),不回甲方報(bào)到的;(3)自謀職業(yè)的;(4)由于個(gè)人原因,兩次不接受甲方安排的工作的;(5)甲方通知乙方到企業(yè)參加活動(dòng),兩次不報(bào)到或遲到、早退達(dá)三次以上(不含)的;(6)在待崗期間,嚴(yán)重違反本協(xié)議規(guī)定或企業(yè)規(guī)章制度的;(7)在待崗期間,違反法律法規(guī),被依法判刑、勞教和拘留的。五、本協(xié)議為勞動(dòng)合同的附件,屬專項(xiàng)協(xié)議與勞動(dòng)合同具有同樣法律效力。六、本協(xié)議與法律、法規(guī)及有關(guān)政策相悖時(shí),按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、本協(xié)議未盡事宜,國家有關(guān)規(guī)定的,按規(guī)定辦理,
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