清潔公司規(guī)章制_第1頁
清潔公司規(guī)章制_第2頁
清潔公司規(guī)章制_第3頁
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文檔簡介

第頁共頁清潔公司規(guī)章制第一條為了加強清潔公司的管理，維護公司的正常經(jīng)營和員工的權(quán)益，制定本規(guī)章。第二條員工入職要求：熱愛清潔工作，具備相應的專業(yè)知識和技能，身體健康，具備較好的溝通能力和團隊合作精神。第三條員工自覺遵守國家法律法規(guī)，嚴禁違法亂紀行為，嚴禁參與賭博、吸毒等活動。第四條員工必須遵守公司的辦公時間，正常上班，按時上下班。第五條員工必須遵守公司的勞動紀律，不得遲到、早退，不得私自離崗。第六條員工必須使用公司提供的工具和設(shè)備，不得私自帶離或損壞公司的財物。第七條員工在執(zhí)行清潔工作時，必須按照公司的操作規(guī)范和安全注意事項進行操作，不得存在偷懶、敷衍塞責等行為。第八條員工之間要相互尊重、相互幫助，不得有不良競爭和排斥現(xiàn)象。第九條員工必須保守公司的商業(yè)機密和客戶的隱私，不得泄露或私自使用。第十條員工離職須提前一個月向公司提出書面辭職申請，并完成交接工作。第十一條對于嚴重違反規(guī)章制度的員工，公司有權(quán)采取相應的紀律處分，甚至解除勞動合同。第十二條公司鼓勵員工參加各種培訓和學習，提升自身的專業(yè)素質(zhì)和技能。第十三條公司建立健全員工獎懲制度，對于表現(xiàn)突出和貢獻顯著的員工給予獎勵，對于工作不力和違紀的員工給予相應的處罰。第十四條公司對員工的個人隱私進行保護，不得擅自調(diào)閱和泄露員工的個人信息。第十五條員工因工作需要需要加班時，公司將按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費。第十六條公司建立員工意見反饋渠道，鼓勵員工提出建議和意見，公司將認真對待并及時處理。第十七條公司定期組織員工進行安全培訓和應急演習，提高員工的安全意識和處理能力。第十八條員工在工作中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時向上級匯報，不能隱瞞和掩蓋問題。第十九條公司建立健全工資發(fā)放制度，按時發(fā)放工資，并提供工資清單、社保繳納證明等。第二十條員工離職后，須歸還公司的物品和資料，不得擅自帶走公司的財物。第二十一條公司如有變更規(guī)章制度的需要，將通過內(nèi)部

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