科研成果保密協(xié)議書范本

第第頁科研成果保密協(xié)議書范本

科研成果保密協(xié)議書范本

甲方：乙方：根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和公司有關規(guī)定，雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、老實信譽的原那么下，就甲方商業(yè)機密保密事項達成如下協(xié)議：風險提示：用人單位有權采取措施保護商業(yè)機密，但在訂立保密協(xié)議時應注意不能進犯勞動者的合法權利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)機密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原那么，才具有法律效力，否那么該協(xié)議無效。一、保密內容1、甲方的交易機密，包括但不限于商品產(chǎn)、供、銷渠道，客戶訂單，買賣意向，成交或商談的價格，商品性能、質量、數(shù)量、交貨日期；2、甲方的經(jīng)營機密，包括但不限于經(jīng)營方針，投資決策意向，產(chǎn)品效勞定價，市場分析^p，廣告策略；3、甲方的管理機密，包括但不限于財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料；4、甲方的技術機密，包括但不限于產(chǎn)品設計、產(chǎn)品圖紙、消費機器、作業(yè)指引、工程設計圖、消費制造工藝、制造技術、計算機程序、技術數(shù)據(jù)、專利技術、科研成果。二、保密的范圍1、乙方在勞動合同期前所持有的科研成果和技術機密，經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應用和消費的；2、乙方在勞動合同期內職務創(chuàng)造、工作成果、科研成果和專利技術；3、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)機密；4、乙方在勞動合同期內甲方所擁有的商業(yè)機密。三、雙方的權利和義務1、甲方提供正常的工作條件，為乙方職務創(chuàng)造、科研成果提供良好的應用和消費條件，并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵；2、乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營、消費工程和科研工程的研發(fā)，并將消費、經(jīng)營、研發(fā)成果、資料交甲方，甲方擁有所有權和處置權；3、未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得利用甲方的商業(yè)機密進展新產(chǎn)品的研發(fā)和撰寫論文向第三者公布；4、雙方解除或終止勞動合同后，乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)機密。四、保密期限風險提示：很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離任后2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離任后過了2至________年后，可公開或使用商業(yè)機密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對商業(yè)機密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止，而不做詳細的年限約定；對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。1、勞動合同期內；2、甲方的專利技術未被公眾知悉期內。五、保密費用在勞動合同期內，甲方對乙方保守商業(yè)機密予以保密費用，甲方按月支付乙方保密費用人民____元月。六、違約責任風險提示：根據(jù)勞動合同法規(guī)定，除了員工違犯培訓效勞期約定或違犯競業(yè)限制義務兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承當違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)機密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。1、在勞動合同期內，乙方違犯此協(xié)議，雖未造成甲方經(jīng)濟損失，但給甲方正常消費經(jīng)營活動帶來費事的，甲方有權調離乙方涉密崗位，停發(fā)保密費用，并予以行政處分；2、在勞動合同期內，乙方違犯此協(xié)議，造成甲方細微經(jīng)濟損失的，甲方可解除乙方的勞動合同；3、在勞動合同期內，乙方違犯此協(xié)議，造成甲方較大經(jīng)濟損失的，甲方予以乙方除名的行政處分，并追索全部或部份乙方按月領取的保密費用；4、在勞動合同期內，乙方違犯此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟損失的，甲方予以乙方除名的行政處分，追索全部保密費用；并追加經(jīng)濟損失賠償，構成犯罪的，上訴人民法院，依法追究乙方刑事責任。七、其他1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：〔蓋章〕法定代表人簽名：________年____月____日乙方：〔蓋章〕________年____月____日