2023年稅務(wù)數(shù)字人事兩測(cè)-行政管理模擬試卷(含答案)_第1頁(yè)
2023年稅務(wù)數(shù)字人事兩測(cè)-行政管理模擬試卷(含答案)_第2頁(yè)
2023年稅務(wù)數(shù)字人事兩測(cè)-行政管理模擬試卷(含答案)_第3頁(yè)
2023年稅務(wù)數(shù)字人事兩測(cè)-行政管理模擬試卷(含答案)_第4頁(yè)
2023年稅務(wù)數(shù)字人事兩測(cè)-行政管理模擬試卷(含答案)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩5頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

2023年稅務(wù)數(shù)字人事兩測(cè)-行政管理模擬試卷(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________

一、單選題(25題)1.2013年剛畢業(yè)被分配到某縣稅務(wù)分局的小王,由于積極要求進(jìn)步,2014年底成為預(yù)備黨員,在年底因接受企業(yè)的一次宴請(qǐng)并接受巨額紅包,對(duì)于小王,黨組織應(yīng)當(dāng)怎樣處理他()

A.應(yīng)對(duì)其取消其預(yù)備黨員資格

B.因?yàn)樾⊥踹€不是正式黨員所以不受黨紀(jì)約束

C.應(yīng)當(dāng)對(duì)其批評(píng)教育或者延長(zhǎng)預(yù)備期

D.應(yīng)對(duì)其保留預(yù)備黨員資格

2.十八大報(bào)告提出,健全紀(jì)檢監(jiān)察體制,完善派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理,更好發(fā)揮巡視制度()作用。

A.教育B.幫助C.監(jiān)督D.溝通

3.通常而言,行政機(jī)關(guān)主要的運(yùn)行成本在于()

A.行政程序設(shè)計(jì)B.行政決策科學(xué)性C.行政人力資源開支D.行政資源投入

4.轉(zhuǎn)發(fā)與批轉(zhuǎn)公文時(shí)用()。

A.通知B.通報(bào)C.公函D.批復(fù)

5.根據(jù)《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》,稅務(wù)系統(tǒng)副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部(含副調(diào)研員以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部和已退出現(xiàn)職、但尚未辦理退、離休手續(xù)的干部)應(yīng)當(dāng)于每年()集中報(bào)告上一年度有關(guān)情況。

A.1月1日前B.3月1日前C.1月31日前D.3月31日前

6.在某縣國(guó)稅局舉行的機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)會(huì)上,大家圍繞“稅務(wù)行政管理”的話題進(jìn)行了討論。你認(rèn)為下面說法不正確的是()。

A.做好稅務(wù)行政管理很重要,有利于保障稅收職能作用的發(fā)揮

B.稅務(wù)行政管理的內(nèi)容很廣泛,包括機(jī)關(guān)行政、人事、財(cái)務(wù)、后勤等等

C.相對(duì)于稅收業(yè)務(wù)管理來說,行政管理不用講究科學(xué)化,只講究行政效率就行

D.辦公室、人事部門、財(cái)務(wù)部門、監(jiān)察部門都是行政管理的主體

7.公文立卷的具體方法很多,但其本質(zhì)都是()。

A.同人同事立一卷B.統(tǒng)計(jì)表.報(bào)表合卷C.一案一卷,一會(huì)一卷D.把握文件的特征

8.開展巡視工作的黨組織承擔(dān)巡視工作的()。

A.主體責(zé)任B.監(jiān)督責(zé)任C.領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任D.主要責(zé)任

9.根據(jù)公務(wù)員管理相關(guān)規(guī)定,以下符合公務(wù)員晉升職務(wù)規(guī)定的是()。

A.晉升鄉(xiāng)科級(jí)正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)擔(dān)任副鄉(xiāng)科級(jí)職務(wù)一年以上

B.晉升鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員必須具有中專以上文化程度

C.公務(wù)員晉升職務(wù),在規(guī)定任職資格年限內(nèi)的年度考核結(jié)果均為基本稱職以上等次

D.特別優(yōu)秀的公務(wù)員或者工作特殊需要的,可以破格或者越級(jí)晉升職務(wù)

10.初任培訓(xùn)根據(jù)新錄用干部的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷及崗位需要等特點(diǎn)進(jìn)行集中脫產(chǎn)培訓(xùn),時(shí)間不少于()天。

A.15B.30C.45D.60

11.預(yù)備黨員的預(yù)備期,從什么之日算起。()

A.支部大會(huì)通過他為預(yù)備黨員B.遞交入黨申請(qǐng)書C.遞交入黨志愿書D.確定為發(fā)展對(duì)象

12.稅收信息工作是各級(jí)辦公室的一項(xiàng)重要工作,稅收信息工作中信息報(bào)送、傳遞和反饋要求()。

A.要做到有喜報(bào)喜,有憂報(bào)憂,報(bào)喜為主,報(bào)憂為輔

B.各單位、各部門均應(yīng)及時(shí)報(bào)送信息,信息報(bào)送時(shí)要根據(jù)信息價(jià)值和緩急程度,按領(lǐng)導(dǎo)要求報(bào)送

C.凡經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批示意見的信息和關(guān)系到全局工作的重大信息,必須進(jìn)行追蹤了解,及時(shí)反饋實(shí)施中的進(jìn)展情況、取得的效應(yīng)及效果

D.對(duì)基層提供的信息,辦公室要逐一登記,立刻辦理,急件急辦

13.行政執(zhí)行是行政機(jī)關(guān)及行政人員依法執(zhí)行行政決策,以實(shí)現(xiàn)行政目標(biāo)和社會(huì)目標(biāo)的活動(dòng)和過程,它在整個(gè)行政過程居于什么地位()。

A.是基礎(chǔ)條件B.是前提條件C.是重要保障D.核心地位

14.對(duì)違反《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》的食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者,視其違法的事實(shí)、性質(zhì)、情節(jié)以及社會(huì)的危害程度要追究其哪些責(zé)任()

A.批評(píng)教育B.警告罰款C.行政責(zé)任、民事責(zé)任、刑事責(zé)任D.不追究法律責(zé)任

15.黨是根據(jù)自己的綱領(lǐng)和章程,按照()組織起來的統(tǒng)一整體。

A.黨員發(fā)展B.民主集中制C.全黨服從中央D.少數(shù)服從多數(shù)

16.給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分,應(yīng)當(dāng)與其違法違紀(jì)行為的性質(zhì)、情節(jié)、()相適應(yīng)。

A.嚴(yán)重程度B.認(rèn)識(shí)水平C.認(rèn)錯(cuò)態(tài)度D.危害程度

17.行政機(jī)關(guān)公文的作者是()。

A.公文的印制者B.公文的簽發(fā)者C.公文的撰擬者D.法定的組織或該組織的領(lǐng)導(dǎo)人

18.下面關(guān)于介紹信的表述,不正確的是()

A.不可轉(zhuǎn)借他人使用B.存根內(nèi)容要與正文內(nèi)容相符C.可以不填寫有效時(shí)間D.一般由印章管理者負(fù)責(zé)管理

19.就性質(zhì)而言,檔案組織體系中屬于黨和國(guó)家的科學(xué)文化事業(yè)機(jī)構(gòu)的是()。

A.檔案館B.檔案行政機(jī)構(gòu)C.檔案室D.檔案研究中心

20.推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的核心是()。

A.保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系B.克服形式主義、官僚主義C.立黨為公、執(zhí)政為民D.堅(jiān)決懲治腐敗

21.在實(shí)際工作中,管理性指導(dǎo)、重要約見等能夠帶來領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)或成功機(jī)會(huì)的事項(xiàng)應(yīng)劃歸到()事務(wù)。

A.B級(jí)B.A級(jí)C.C級(jí)D.D級(jí)

22.什么是最根本的黨內(nèi)法規(guī),是制定其他黨內(nèi)法規(guī)的基礎(chǔ)和依據(jù)。()

A.規(guī)定B.準(zhǔn)則C.黨章D.條例

23.對(duì)黨員的處分,必須經(jīng)過()討論決定,報(bào)黨的基層委員會(huì)批準(zhǔn)。

A.總支委員會(huì)B.支部黨員大會(huì)C.支部委員會(huì)D.黨小組

24.公務(wù)員年度考核優(yōu)秀等次人數(shù),最多不超過本機(jī)關(guān)參加年度考核的公務(wù)員總?cè)藬?shù)的()

A.15%B.10%C.25%D.20%

25.公務(wù)員受警告處分的期間為()。

A.三個(gè)月B.一年C.九個(gè)月D.六個(gè)月

二、判斷題(15題)26.一般情況下,國(guó)家行政機(jī)關(guān)的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)除辦公廳(室)外,是可以對(duì)外行文的。()

A.正確B.錯(cuò)誤

27.食堂質(zhì)量管理包括食品安全和服務(wù)質(zhì)量管理。()

A.正確B.錯(cuò)誤

28.公務(wù)員的職務(wù)與級(jí)別是確定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)

A.正確B.錯(cuò)誤

29.黨員組織關(guān)系介紹信由黨員個(gè)人攜帶,每張介紹信原則上只限1人使用。

A.正確B.錯(cuò)誤

30.黨組織應(yīng)當(dāng)為發(fā)展對(duì)象指定入黨介紹人。()

A.正確B.錯(cuò)誤

31.新錄用的公務(wù)員試用期為6個(gè)月,試用期滿合格的,予以任職;不合格的,取消錄用。

A.正確B.錯(cuò)誤

32.請(qǐng)示可以一文一事,也可以一文數(shù)事。()

A.正確B.錯(cuò)誤

33.財(cái)政票據(jù)領(lǐng)購(gòu)原則:憑票領(lǐng)購(gòu)、分次限量、驗(yàn)舊領(lǐng)新、分級(jí)管理。

A.正確B.錯(cuò)誤

34.上級(jí)機(jī)關(guān)文件材料中,普發(fā)性不需要本機(jī)關(guān)辦理的文件材料,任免、獎(jiǎng)懲非本機(jī)關(guān)工作人員的文件材料,供工作參考的抄件等需要?dú)w檔。()

A.正確B.錯(cuò)誤

35.中國(guó)必須經(jīng)過新民主主義才能向社會(huì)主義轉(zhuǎn)變。()

A.正確B.錯(cuò)誤

36.U盤上的涉密信息,只要執(zhí)行了刪除程序就不可恢復(fù)了。

A.正確B.錯(cuò)誤

37.黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)出后,其隸屬關(guān)系隨即發(fā)生變化,黨員應(yīng)在轉(zhuǎn)入單位黨組織參加黨的組織生活、交納黨費(fèi),但不享有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。()

A.正確B.錯(cuò)誤

38.提高行政人員的素質(zhì)是保證行政效率的關(guān)鍵。()

A.正確B.錯(cuò)誤

39.我國(guó)建立社會(huì)主義制度后,在相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)只能處于社會(huì)主義初級(jí)階段。()

A.正確B.錯(cuò)誤

40.預(yù)備黨員沒有選舉權(quán)和被選舉權(quán),但有表決權(quán)。()

A.正確B.錯(cuò)誤

三、多選題(5題)41.領(lǐng)導(dǎo)班子換屆,民主推薦的程序是()。

A.向上級(jí)黨委匯報(bào)推薦情況B.填寫推薦票C.召開推薦會(huì)D.分層次統(tǒng)計(jì)推薦票E.確定推薦結(jié)果

42.公務(wù)員晉升職務(wù),應(yīng)當(dāng)逐級(jí)晉升。________或者_(dá)______的,可以按照規(guī)定破格或者越一級(jí)晉升職務(wù)。

A.立功B.特別優(yōu)秀C.德才兼?zhèn)銬.工作特殊需要

43.網(wǎng)絡(luò)輿情研判的基本要點(diǎn)有()。

A.看當(dāng)前關(guān)注度B.鑒別信息真?zhèn)蜟.把握苗頭趨勢(shì)D.提出科學(xué)對(duì)策

44.會(huì)計(jì)要素之間年終結(jié)賬前和年終結(jié)賬后的平衡關(guān)系分別是()。

A.資產(chǎn)+支出=負(fù)債-收入B.資產(chǎn)=負(fù)債+凈資產(chǎn)+收入-支出C.資產(chǎn)=負(fù)債+凈資產(chǎn)D.資產(chǎn)-支出=負(fù)債

45.應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)公務(wù)外出計(jì)劃管理,科學(xué)安排和嚴(yán)格控制外出的時(shí)間、內(nèi)容、路線、頻率、人員數(shù)量,同時(shí)()。

A.禁止重復(fù)性考察

B.禁止異地部門間沒有特別需要的一般性學(xué)習(xí)交流、考察調(diào)研

C.禁止以各種名義和方式變相旅游

D.禁止違反規(guī)定到風(fēng)景名勝區(qū)舉辦會(huì)議和活動(dòng)

參考答案

1.A

2.C

3.C

4.A

5.C

6.C

7.A

8.A

9.D

10.B

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論