會(huì)議服務(wù)崗位職責(zé)6篇

Word版本，下載可自由編輯會(huì)議服務(wù)崗位職責(zé)(6篇）會(huì)議服務(wù)崗位職責(zé)（1）

目的：明確車間核算員的工作目標(biāo)、工作職權(quán)、工作責(zé)任，做好車間核算工作。

范圍：本標(biāo)準(zhǔn)適用于對(duì)公司車間核算員的考核管理。

內(nèi)容：

一、工作目標(biāo)

1、做好本車間成本和費(fèi)用的核算，準(zhǔn)時(shí)向生產(chǎn)技術(shù)部和財(cái)務(wù)部匯報(bào)。

2、按期編制經(jīng)營(yíng)指標(biāo)報(bào)告，準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)核算資料，按要求做好各種報(bào)表，做到真實(shí)、正確、牢靠并按時(shí)匯總報(bào)告。

3、依據(jù)生產(chǎn)技術(shù)部生產(chǎn)指令準(zhǔn)時(shí)領(lǐng)取凈料、輔料、包裝容器，領(lǐng)料時(shí)要驗(yàn)收數(shù)量，查驗(yàn)檢驗(yàn)報(bào)告單，仔細(xì)計(jì)量。按規(guī)定填制領(lǐng)料單，經(jīng)質(zhì)檢員驗(yàn)收后，登記入賬。

4、建立車間內(nèi)部領(lǐng)料制度，做到物料發(fā)放手續(xù)齊全，車間領(lǐng)料人在發(fā)放登記簿中簽字，為成本核算建立好原始記錄。

5、每日匯總車間生產(chǎn)狀況準(zhǔn)時(shí)填寫生產(chǎn)日?qǐng)?bào)，上報(bào)生產(chǎn)技術(shù)部；每周匯總車間生產(chǎn)狀況準(zhǔn)時(shí)填寫生產(chǎn)周報(bào)，上報(bào)生產(chǎn)技術(shù)部和方案分析室。

6、每月末結(jié)賬后準(zhǔn)時(shí)與供應(yīng)部核對(duì)領(lǐng)料金額、庫(kù)存凈料及（半）成品、在制品，精確?????填制材料消耗表、月成本明細(xì)表、累計(jì)成本明細(xì)報(bào)表、累計(jì)總成本報(bào)表、半成品入庫(kù)單、完工狀況表、庫(kù)存半成品數(shù)量表，報(bào)財(cái)務(wù)部及生產(chǎn)技術(shù)部。將本月考勤照實(shí)上報(bào)人力資源部。

7、在日常工作中要有重點(diǎn)參與生產(chǎn)的全過程，精確?????認(rèn)識(shí)凈料、酒精、輔料、工時(shí)的消耗量，成產(chǎn)周期有記錄，為公司成本核算建立原始資料，同時(shí)在月末成本分析中有依據(jù)的將成本的變化狀況分析清楚。分析出是成本率問題還是其他問題。

9、參與計(jì)算機(jī)的應(yīng)用，掌控電子表的應(yīng)用，將日?qǐng)?bào)表、月報(bào)表、累計(jì)報(bào)表等利用電腦進(jìn)行核算、上報(bào)。

10、保管好車間的成本資料，包括傳票、成本計(jì)算表、其他各種報(bào)表及賬本等。保管三年后報(bào)財(cái)務(wù)部成本會(huì)計(jì)共同封存、存檔。

11、做好領(lǐng)導(dǎo)支配的各項(xiàng)工作。

二、工作職權(quán)

1、有權(quán)依據(jù)《會(huì)計(jì)學(xué)》、《統(tǒng)計(jì)學(xué)》和公司相關(guān)規(guī)定對(duì)車間提出合理建議，并指導(dǎo)車間生產(chǎn)。

2、有權(quán)拒絕違反公司相關(guān)規(guī)定的操作。

三、工作責(zé)任

1、對(duì)成本核算中統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)消失錯(cuò)誤負(fù)責(zé)。

2、對(duì)賬物不符，消失差錯(cuò)的狀況負(fù)責(zé)。

3、對(duì)不聽從領(lǐng)導(dǎo)工作支配，違反公司相關(guān)規(guī)定造成的不良后果負(fù)責(zé)。

會(huì)議服務(wù)崗位職責(zé)（2）

一、主持學(xué)院女職工委員會(huì)全面工作，維護(hù)女職工合法權(quán)益，發(fā)揮女職工的半邊天作用。

二、負(fù)責(zé)制訂女職工工作方案并組織實(shí)施。

三、負(fù)責(zé)分管學(xué)院方案生育工作、落實(shí)方案生育政策、指導(dǎo)做好獨(dú)生子女費(fèi)的登記和發(fā)放工作。

四、做好女職工思想政治工作，幫忙女職工解決實(shí)際困難。

五、組織女職工學(xué)習(xí)科學(xué)理論，不斷提升女職工思想素養(yǎng)和專業(yè)水平。

六、組織女職工開展勞動(dòng)競(jìng)賽和有利于身心健康的文體活動(dòng)，不斷提升女職工的綜合素養(yǎng)。

七、幫助工會(huì)主席做好工會(huì)日常工作，動(dòng)員女職工參與學(xué)院民主管理和民主監(jiān)督，提出合理化建議。

八、幫助工會(huì)主席組織開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)評(píng)比活動(dòng)，不斷促進(jìn)校內(nèi)和諧建設(shè)。

九、幫助工會(huì)主席組織開展校際(企)聯(lián)誼活動(dòng)，強(qiáng)化與企業(yè)的聯(lián)系，擴(kuò)高校院知名度。

十、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)交辦的其它工作。

會(huì)議服務(wù)崗位職責(zé)（3）

1、依據(jù)部門的工作目標(biāo)或經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和市場(chǎng)環(huán)境，制定部門年度、季度、月度的工作方案和經(jīng)營(yíng)預(yù)算并組織實(shí)施和完成；

2、制定和完善部門的各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷改進(jìn)工作方式或服務(wù)程序，努力提升服務(wù)水平；

3、巡察、督導(dǎo)屬下各部門和區(qū)域的管理及服務(wù)狀況，確保各項(xiàng)方案指標(biāo)、規(guī)章制度、工作程序、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等的落實(shí)，發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)處理；

4、聽取員工匯報(bào)，審查下屬各部門每天的業(yè)務(wù)報(bào)表，督促工作進(jìn)度，解決工作中的問題；

5、常常聯(lián)系訪問客戶，與客戶保持良好的合作關(guān)系，接受客戶的投訴，準(zhǔn)時(shí)處理并做好記錄；

6、依據(jù)下屬各部門的經(jīng)營(yíng)狀況和市場(chǎng)環(huán)境，聯(lián)合有關(guān)部門適時(shí)推出各種營(yíng)銷推廣和促銷活動(dòng)，增加營(yíng)業(yè)收入；

7、做好與部門員工的思想溝通與溝通工作，建立部門的激勵(lì)機(jī)制，發(fā)揮與提升員工的工作樂觀性。

8、嚴(yán)格掌握好會(huì)所的經(jīng)營(yíng)成本，按時(shí)完成每月或每周的部門經(jīng)營(yíng)月報(bào)和庫(kù)存盤點(diǎn)工作；物料不足時(shí)準(zhǔn)時(shí)申請(qǐng)補(bǔ)充；

9、做好與其他相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)和親密合作；

10、節(jié)省能源，做好會(huì)議中心的成本掌握工作；

11、建立客戶檔案，與會(huì)議中心的客戶保持良好的業(yè)務(wù)關(guān)系；

12、樂觀參與各種培訓(xùn)，努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提升本崗位的業(yè)務(wù)和管理水平；

13、常常向公司提出合理化的工作建議，完成公司交辦的其它工作目標(biāo)。

會(huì)議服務(wù)崗位職責(zé)（4）

會(huì)議接待崗位職責(zé)

1.依據(jù)會(huì)議接待預(yù)定單，做好會(huì)場(chǎng)布置工作；

2.上崗應(yīng)統(tǒng)一著裝，佩戴工牌，做好會(huì)議接待服務(wù)工作；

3.儀表清潔，舉止端莊，保持微笑服務(wù)，使文章質(zhì)量差用禮貌用語；

4.會(huì)前，依據(jù)客戶要求，做好會(huì)前桌椅、燈光、空調(diào)、音響和會(huì)議用品等設(shè)施及各項(xiàng)服務(wù)的預(yù)備工作；日常，留意會(huì)議室開窗通風(fēng)；

5.會(huì)中，應(yīng)隨時(shí)滿意來賓的服務(wù)需求，原則上每15分鐘添加一次茶水；接待員要對(duì)會(huì)議全過程進(jìn)行伴隨，隨時(shí)供應(yīng)服務(wù)，中途不得離開會(huì)場(chǎng)；

6.會(huì)議結(jié)束時(shí)，準(zhǔn)時(shí)整理清理茶具，整理桌椅，關(guān)閉照明、空調(diào)、音響等設(shè)施。檢查是否有客人遺留下來的物品，如有應(yīng)準(zhǔn)時(shí)聯(lián)系相關(guān)人員；

7.負(fù)責(zé)各會(huì)議室之間的工作協(xié)調(diào)協(xié)作；

8.組織保潔員做好每日會(huì)場(chǎng)清掃保潔工作，包括地面、門窗、桌椅、植物及部分室內(nèi)設(shè)施并準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題；

9.負(fù)責(zé)做好每月會(huì)議室物資的盤存及統(tǒng)計(jì)工作，采用樂觀有效的方法，設(shè)法降低各類物資、能源的耗損；

10.熟識(shí)會(huì)場(chǎng)內(nèi)各類設(shè)施設(shè)備的使用維護(hù)的'基本常識(shí)；

11.完成上級(jí)支配的其他工作：

①衛(wèi)生巡查。巡查范圍：停車場(chǎng)、大堂、辦公室、樓道、客房、電梯間、餐廳、后廚。②崗位監(jiān)督。監(jiān)督崗位：保潔員、保安、前臺(tái)收銀員、客房服務(wù)員、萬能工、餐廳服務(wù)員、廚師。對(duì)以上崗位人員的違紀(jì)、違規(guī)情況有制止并開具罰單的權(quán)利；對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的人員有開具嘉獎(jiǎng)單的權(quán)利；

12.樂觀支配客戶食宿問題，最大程度的使客戶滿足；

13.接待會(huì)議勞務(wù)費(fèi)提取方案：每場(chǎng)會(huì)議勞務(wù)費(fèi)20元；假如客人投訴，對(duì)接待員不滿足，則取消當(dāng)場(chǎng)勞務(wù)費(fèi)；若接待員懶散、怠工、不務(wù)正業(yè)、工作態(tài)度不端正、不能履行職責(zé)，則處以取消勞務(wù)費(fèi)、停發(fā)獎(jiǎng)金提成、停發(fā)工資等直至開除。

會(huì)議服務(wù)崗位職責(zé)（5）

1、打掃會(huì)議室衛(wèi)生（包括門，窗，地面，地角線，柜子，衣架，臺(tái)面，綠植，衣帽間，備餐間等）使門，窗，地面，柜子，臺(tái)面無雜物；地角線干凈，綠植無雜物。保持良好的衛(wèi)生環(huán)境。

2、若有客人看會(huì)場(chǎng)要盡量伴隨，記錄好客人要求及標(biāo)準(zhǔn)并向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)狀況。

3、有會(huì)時(shí)依據(jù)會(huì)議通知單擺好臺(tái)形，檢查設(shè)施設(shè)備是否完好，檢查臺(tái)面衛(wèi)生，會(huì)場(chǎng)衛(wèi)生；檢查貴賓室，衛(wèi)生間衛(wèi)生，為會(huì)議做充分預(yù)備。

4、會(huì)中依據(jù)會(huì)議服務(wù)流程做好接待工作。

5、會(huì)后先要檢查是否有客人遺留物品并上交。

會(huì)議服務(wù)崗位職責(zé)（6）

會(huì)議服務(wù)人員崗位職責(zé)

在現(xiàn)在社會(huì)，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，制定崗位職責(zé)能夠最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。制定崗位職責(zé)的留意事項(xiàng)有很多，你確定會(huì)寫嗎？下面是為大家整理的會(huì)議服務(wù)人員崗位職責(zé)，僅供參考，渴望能夠幫忙到大家。

1、依據(jù)會(huì)議接待預(yù)定單做好會(huì)場(chǎng)布置方案工作；

2、上崗應(yīng)統(tǒng)一著裝，佩戴工牌，做好會(huì)議接待服務(wù)工作；

3、儀表清潔，舉止端莊，保持微笑服務(wù)，使用禮貌用語。

4、會(huì)前，依據(jù)客戶要求，做好會(huì)前桌椅、燈光、空調(diào)，音響和會(huì)議用品等設(shè)施及各項(xiàng)服務(wù)工作的預(yù)備工作；

5、會(huì)中，應(yīng)隨時(shí)滿意來賓的服務(wù)需求，原則上每15分鐘添加一次茶水。

6、會(huì)議結(jié)束時(shí)，準(zhǔn)時(shí)整理清理茶具，整理桌椅，關(guān)閉照明、空調(diào)等設(shè)施。檢查時(shí)候有客人遺留下來的物品。如有遺漏應(yīng)準(zhǔn)時(shí)聯(lián)系相關(guān)人員。

7、負(fù)責(zé)各會(huì)議室之間的工作協(xié)調(diào)協(xié)作。

8、組織會(huì)議中心接待員做好每日會(huì)場(chǎng)清掃保潔工作，包括地面門窗，桌椅，植物及部分室內(nèi)設(shè)施并準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題。

9、負(fù)責(zé)做好每月會(huì)議中心物資的盤存及統(tǒng)計(jì)工作，采用樂觀有效的方法，設(shè)法降低各類物資、能源耗損；

10、負(fù)責(zé)員工的日常部門培訓(xùn)和紀(jì)律教育，確保員工平安正確地*作，言行舉止符合酒店相關(guān)制度的要求；

11、熟識(shí)會(huì)場(chǎng)內(nèi)各類設(shè)施設(shè)備的使用維護(hù)的基本常識(shí)；

12、負(fù)責(zé)員工的排班、考勤和休假的初審工作，依據(jù)客情需要及員工特征，支配日常工作，發(fā)覺日常工作中發(fā)生的問題要準(zhǔn)時(shí)匯報(bào)與處理。

13、完成上級(jí)支配的其他工作。

1．會(huì)議服務(wù)人員每天提前30分鐘上班到崗，上崗時(shí)應(yīng)統(tǒng)一著裝，配戴工牌，并做好會(huì)議接待預(yù)備（包括會(huì)議電腦音響設(shè)備檢查）。

2．會(huì)議服務(wù)時(shí)應(yīng)儀表清潔,舉止端莊,保持微笑服務(wù)、禮貌用語

3．負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議室的保潔，包括地面、門窗、桌椅、植物及部分室內(nèi)設(shè)施，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題，發(fā)覺問題后聯(lián)系相關(guān)的保潔人員。

4．負(fù)責(zé)會(huì)議開頭前的茶水、果點(diǎn)、會(huì)議用品（辦公用品）、桌椅、照明、空調(diào)設(shè)施的預(yù)備。

5．負(fù)責(zé)會(huì)議期間的茶水、果點(diǎn)服務(wù)，保*來賓的隨時(shí)服務(wù)需求。

6.倒茶時(shí)依照先賓后主、先主席臺(tái)上后主席臺(tái)下，從左往右的.順次，在來賓的右手位上茶。

7.會(huì)議中應(yīng)隨時(shí)滿意來賓的服務(wù)需求，原則上每15分鐘全部添茶一次。

8.會(huì)議結(jié)束準(zhǔn)時(shí)整理清洗茶具，整理桌椅，關(guān)閉照明、空調(diào)設(shè)施后方可離去。

9.負(fù)責(zé)會(huì)議結(jié)束后的清場(chǎng)工作，檢查是否有客人遺留下來的物品，如若有遺漏應(yīng)準(zhǔn)時(shí)聯(lián)系相關(guān)人員。

10．負(fù)責(zé)各會(huì)議室之間的工作協(xié)調(diào)協(xié)作。

11．負(fù)責(zé)會(huì)議室照明、空調(diào)、飲水設(shè)施是否完好，有問題準(zhǔn)時(shí)向各部門人員匯報(bào)。

12.會(huì)議室用茶具每星期大洗、消毒一次。

13.對(duì)葛沽文化要有肯定的認(rèn)識(shí)，這樣能夠更好的對(duì)葛沽規(guī)劃展覽館的講解工作做到敏捷掌控。

14.對(duì)于瓶裝礦泉水的使用、發(fā)放要有要求，除去會(huì)議開會(huì)時(shí)需要，對(duì)于無會(huì)狀態(tài)時(shí)，個(gè)人需要時(shí)不得發(fā)放，保*庫(kù)存有2箱礦泉水。

14．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它目標(biāo)。

1、在會(huì)議中心主管的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)各類會(huì)議的接待、服務(wù)工作；

2、遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度，用《員工手冊(cè)》的規(guī)定規(guī)范自己的行為；

3、依據(jù)會(huì)議接待單相關(guān)內(nèi)容，協(xié)作會(huì)議主辦