混職場(chǎng)的三大要素

第第頁混職場(chǎng)的三大要素

職場(chǎng)有些習(xí)慣，和個(gè)人的生活習(xí)慣，性格特質(zhì)密不可分，以下三點(diǎn)，都是最基本的品質(zhì)和習(xí)慣，和全部每天要早起趕工、周末要常常加班的辦公室姐妹們，共享如下，也歡迎大家提出自己的觀點(diǎn)。

一，準(zhǔn)時(shí)

這兩字個(gè)很簡約，堅(jiān)持成為習(xí)慣并不簡單。大家都很忙，何況我們生活的城市還塞車，何況工作里每一分鐘都有未曾料想的事情發(fā)生……但是，假如你想，你還是可以做到不遲到，甚至永久不遲到。準(zhǔn)時(shí)不僅是一個(gè)好的職場(chǎng)習(xí)慣，也是一個(gè)好的做人品德，這樣想，你會(huì)發(fā)覺不遲到不是特別難，早上的會(huì)議擔(dān)憂塞車就早出門20分鐘；晚上的會(huì)議擔(dān)憂遲到就抓緊白天的效率，中間的會(huì)議要想不遲到只是需要熬煉一下自己的統(tǒng)籌技能。

真的要遲到了，盡早發(fā)個(gè)短信打個(gè)電話給人家，真誠地先賠禮；見面如是，你的遲到讓對(duì)方糜費(fèi)了時(shí)間等待，先賠禮，或許人家會(huì)諒解。然后抓緊告知自己，下一次，肯定不遲到了。

我的一個(gè)心理學(xué)伙伴曾經(jīng)告知我，職場(chǎng)上有個(gè)別永久不準(zhǔn)時(shí)甚至“喜愛”遲到的人，從心理學(xué)角度講也是一種強(qiáng)迫癥的表現(xiàn)，是真的需要一些心理治療的.。

二，老實(shí)

這兩個(gè)字也很簡約，是每個(gè)媽媽自寶寶懂事起開始就教育，是媽媽們對(duì)寶寶們最要緊的教育功課之一。我到現(xiàn)在還記得上學(xué)校的時(shí)候有一次由于學(xué)校里的一個(gè)小事情跟媽媽撒了謊結(jié)果把我媽給氣的啊，讓我在門旮旯里罰站“反省”了好幾個(gè)小時(shí)……

現(xiàn)在我們長大了，處與繁復(fù)的社會(huì)環(huán)境和工作環(huán)境中，真實(shí)和謊言有的時(shí)候就是一念之差……謊言是職場(chǎng)中的隱型炸彈，當(dāng)你由于某一種利益一張口說了慌，或許跟張同事和李同事說了不一樣的故事版本，或許給大老板和大大老板匯報(bào)了不一樣的狀況，可能一時(shí)蒙混過關(guān)，但是“群眾的眼睛是雪亮的”，早晚有一天，謊言會(huì)被戳穿，將會(huì)付出的代價(jià)比小時(shí)候媽媽的“罰站”嚴(yán)峻得多。

有一個(gè)小妹妹，在辦公室由于說了真話反而被她的上司誤會(huì)，提拔了另一個(gè)沒有說真話的孩子…她曾經(jīng)特別地委屈，懷疑自己是否說真話說錯(cuò)了…當(dāng)時(shí)只是告知她上天有眼，上天都看著呢，不委屈，不焦急，做人老實(shí)，心里亮堂，這是提薪升職都換不來的心里踏實(shí)，值的。一年后，真相大白，小姑娘獲得提拔重用，給我寫了老長的email，共享“老實(shí)”的心得。

善意的謊言除外。比如你有一個(gè)患有憂悶癥的同事，可能要遵照醫(yī)生的建議，在治療期間，不要輕易用可能真實(shí)的可是會(huì)讓他不舒暢的事情刺激他。

三，禮貌

這兩個(gè)字更簡約，好象人人都懂得。在職場(chǎng)里同樣需要人人都很禮貌，需要尊敬別人，需要周到委婉。

比如，人人都有手機(jī)，總是有一些人永久忙得不接電話，在會(huì)議中不接電話是情有可原的，在會(huì)議中坐在那里大聲接電話也是一種特別不禮貌的舉動(dòng)。但是不接電話的時(shí)候，要盡早找機(jī)會(huì)給對(duì)方回個(gè)短信告知人家自己不方便，稍晚再回復(fù)，尤其是別人有急事要找你的時(shí)候。短信的發(fā)現(xiàn)不知是哪一位，真是制造了一種溫順的人與人之間溝通的方式，既然大部分中國人都習(xí)慣短信溝通，那也要同樣要尊敬這種溝通方式，不要接了人家短信幾天不理，要想一想看，假如你發(fā)了短信給一個(gè)同事，他半天不知何故不理你，你會(huì)怎么想？你哪怕只回“好”“不好”“稍晚再談”，那至少都是一種周到。

我自己經(jīng)受過由于沒有實(shí)時(shí)回電話和回短信而造成的彼此之間的誤會(huì)，至少會(huì)讓對(duì)方覺得，你很不重視對(duì)方，你不過是由于忙而忽視了對(duì)方。假如你真是接到一個(gè)很不情愿回復(fù)或者實(shí)在很犯難的短信，你與其用不回的方式告知人家“我懶得搭理你”，不如給人家回一個(gè)：“對(duì)不起，在忙，晚些答復(fù)你好么？”，會(huì)好許多。

再比如，我曾經(jīng)面試過一個(gè)編輯，她走出我的辦公室的時(shí)候，我已經(jīng)決斷要錄用她了，結(jié)果她出大門的時(shí)候重重地“怦”地一聲就把辦公室的玻璃們給撞上了，完全沒有顧及緊跟在她后面正搬著大箱子要出門的編輯，后面的編輯由于拖著箱子，沒站穩(wěn)就摔了跟頭，叫她幫個(gè)忙她頭都沒回，徑自走了……我當(dāng)時(shí)第一個(gè)反應(yīng)就是這小姑娘是不是團(tuán)隊(duì)精神不夠?。窟€是太焦灼了耳朵不好使？是不是……總之，這姑娘和我們編輯部失之交臂。

在招新的助理，在面試別人的時(shí)候，自己也重新提示自己這些