職業(yè)對從業(yè)者素質(zhì)的要求有哪些

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職業(yè)對從業(yè)者素養(yǎng)的要求有哪些

A.身體素養(yǎng)。

指體質(zhì)和健康(主要指生理)方面的素養(yǎng)。

B.心理素養(yǎng)。

指認(rèn)知、感知、記憶、想像、情感、意志、看法、獨(dú)特特征(愛好、力量、氣質(zhì)、性格、習(xí)慣)等方面的素養(yǎng)。

C.政治素養(yǎng)。

指政治立場、政治觀點(diǎn)、政治信念與信仰等方面的素養(yǎng)。

D.思想素養(yǎng)。

指思想熟悉、思想覺悟、思想方法、價值觀念等方面的素養(yǎng)。

E.道德素養(yǎng)。

指道德熟悉、道德情感、道德意志、道德行為、道德修養(yǎng)、組織紀(jì)律觀念方面的素養(yǎng)。

F.科技文化素養(yǎng)。

指科學(xué)學(xué)問、技術(shù)學(xué)問、文化學(xué)問、文化修養(yǎng)方面的素養(yǎng)。

G.審美素養(yǎng)。

指美感、審美意識、審美觀、審美情趣、審美力量方面的素養(yǎng)。

H.專業(yè)素養(yǎng)。

指專業(yè)學(xué)問、專業(yè)理論、專業(yè)技能、必要的組織管理力量等。

I.社會交往和適應(yīng)素養(yǎng)。

主要是語言表達(dá)力量、社交活動力量、社會適應(yīng)力量等。

J.學(xué)習(xí)和創(chuàng)新方面的素養(yǎng)。

主要是學(xué)習(xí)力量、信息力量、創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新力量、創(chuàng)業(yè)意識與創(chuàng)業(yè)力量等。

著重講解心理、思想、道德、科技文化、專業(yè)、社交適應(yīng)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新方面的素養(yǎng)

職業(yè)素養(yǎng)的核心內(nèi)容

(一)職業(yè)心念

“職業(yè)心念”是職業(yè)素養(yǎng)的核心。那么良好的職業(yè)素養(yǎng)包涵了那些的職業(yè)心念呢?應(yīng)當(dāng)包涵了良好的職業(yè)道德，正面主動的職業(yè)心態(tài)和正確的職業(yè)價值觀意識，是一個勝利職業(yè)人必需具備的核心素養(yǎng)。良好的職業(yè)心念應(yīng)當(dāng)是由愛崗、敬業(yè)、忠誠、奉獻(xiàn)、正面、樂觀、專心、開放、合作及始終如一等這些關(guān)鍵詞組成。

(二)職業(yè)學(xué)問技能

“職業(yè)學(xué)問技能”是做好一個職業(yè)應(yīng)當(dāng)具備的專業(yè)學(xué)問和力量。俗話說“三百六十行，行行出狀元”沒有過硬的專業(yè)學(xué)問，沒有精湛的職業(yè)技能，就無法把一件事情做好，就更不行能成為“狀元”了。

所以要把一件事情做好就必需堅持不斷的關(guān)注行業(yè)的進(jìn)展動態(tài)及將來的趨勢走向;就要有良好的溝通協(xié)調(diào)力量，懂得上傳下達(dá)，左右協(xié)調(diào)從而做到事半功倍;就要有高效的執(zhí)行力，我們討論發(fā)覺：一個企業(yè)的勝利30%靠戰(zhàn)略，60%靠企業(yè)各層的執(zhí)行力，只有10%的其他因素。中國人在世界上都是出了名的“聰慧而有才智”，中國人不缺少戰(zhàn)略家，缺少的是執(zhí)行者!執(zhí)行力量也是每個勝利職場人必修煉的一種基本職業(yè)技能。還有許多需要修煉的基本技能，如：職場禮儀、時間管理及心情管控等等，這里就不一一排列。

各個職業(yè)有各職業(yè)的學(xué)問技能，每個行業(yè)還有每個行業(yè)學(xué)問技能。總之學(xué)習(xí)提升職業(yè)學(xué)問技能是為了讓我們把事情做的更好。

(三)職業(yè)行為習(xí)慣

“職業(yè)行為習(xí)慣”，職業(yè)素養(yǎng)就是在職場上通過長時間地學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變、形成而最終變成習(xí)慣的一種職場綜合素養(yǎng)。

心念可以調(diào)整，技能可以提升。要讓正確的心念、良好的技能發(fā)揮作用就需要不斷的練習(xí)、練習(xí)、再練習(xí)，直到成為習(xí)慣。

職業(yè)素養(yǎng)的主要特征

1、職業(yè)性

不同的職業(yè)，職業(yè)素養(yǎng)是不同的。對建筑工人的素養(yǎng)要求，不同于對護(hù)士職業(yè)的.素養(yǎng)要求;對商業(yè)服務(wù)人員的素養(yǎng)要求，不同于對老師職業(yè)的素養(yǎng)要求。李素麗的職業(yè)素養(yǎng)始終是和她作為一名優(yōu)秀的售票員聯(lián)系在一起的，正如她自己所說：“假如我能把lO米車廂、三尺票臺當(dāng)成為人民服務(wù)的崗位，實(shí)實(shí)在在去為社會做奉獻(xiàn)，就能在服務(wù)中融人真情，為社會增加一份美妙。即便有時自己有點(diǎn)煩心事，只要一上車，一見到乘客，就不煩了”

2、穩(wěn)定性

一個人的職業(yè)素養(yǎng)是在長期執(zhí)業(yè)時間中日積月累形成的。它一旦形成，便產(chǎn)生相對的穩(wěn)定性。比方，一位老師，經(jīng)過三年五載的教同學(xué)涯，就漸漸形成了怎樣備課、怎樣講課、怎樣喜愛自己的同學(xué)、怎樣為人師表等一系列老師職業(yè)素養(yǎng)，于是，便保持相對的穩(wěn)定。

當(dāng)然，隨著他連續(xù)學(xué)習(xí)、工作和環(huán)境的影響，這種素養(yǎng)還可連續(xù)提高。

3、內(nèi)在性

職業(yè)從業(yè)人員在長期的職業(yè)活動中，經(jīng)過自己學(xué)習(xí)、熟悉和親身體驗(yàn)，覺得怎樣做是對的，怎樣做是不對的。這樣，有意識地內(nèi)化、積淀和升華的這一心理品質(zhì)，就是職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)在性。我們常說，“把這件事交給小張師傅去做，有把握，請放心?！比藗冎苑判乃?，就是由于他的內(nèi)在素養(yǎng)好。

4、整體性

一個從業(yè)人員的職業(yè)素養(yǎng)是和他整個素養(yǎng)有關(guān)的。我們說某某同志職業(yè)素養(yǎng)好，不僅指他的思想政治素養(yǎng)、職業(yè)道德素養(yǎng)好，而且還包括他的科學(xué)文化素養(yǎng)、專業(yè)技能素養(yǎng)好，甚至還包括身體心理素養(yǎng)好。一個從業(yè)人員，雖然思想道德素養(yǎng)好，但科學(xué)文化素養(yǎng)、專業(yè)技能素養(yǎng)差，就不能說這個人整體素養(yǎng)好。相反，一個從業(yè)人員科學(xué)文化素養(yǎng)、專業(yè)技能素養(yǎng)都不錯，但思想道德素養(yǎng)比較差，同樣，我們也不能說這個人整體素養(yǎng)好。所以，職業(yè)素養(yǎng)一個很重要的特點(diǎn)就是整體性。

5、進(jìn)展性

一個人的素養(yǎng)是通過教育、自身社會實(shí)踐和社會影響逐步形成的，它具有相對性和穩(wěn)定性。但是，隨著社會進(jìn)展對人們不斷提出的要求，人們?yōu)榱烁玫剡m應(yīng)、滿意、促進(jìn)社會的進(jìn)展的需要，總是不斷地提高自己的素養(yǎng)，所以，素養(yǎng)具有進(jìn)展性。

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就職業(yè)素養(yǎng)本身而言，職業(yè)素養(yǎng)分為不同層次。

公共職業(yè)素養(yǎng)是從事任何職業(yè)的勞動者都應(yīng)當(dāng)具有的素養(yǎng)，是職業(yè)人共有的基礎(chǔ)性職業(yè)素養(yǎng)。行業(yè)職業(yè)素養(yǎng)是某行業(yè)對本行業(yè)從業(yè)者職業(yè)素養(yǎng)的共性要求，具有行業(yè)特點(diǎn)。崗位職業(yè)素養(yǎng)是針對某一崗位的從業(yè)者的特別要求，是某個崗位對從業(yè)者“做人”與“做事”的特定要求。

就職業(yè)而言，職業(yè)素養(yǎng)是職業(yè)崗位內(nèi)在的規(guī)范和要求。

規(guī)范和要求根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會進(jìn)展需要而產(chǎn)生，即無論任何人在某個行業(yè)的職業(yè)崗位上工作，其行為習(xí)慣都必需符合此職業(yè)崗位特定的規(guī)范及其對從業(yè)者的客觀要求。例如，公共交通工具的駕駛員在職業(yè)活動中，必需把乘客平安放在第一位。

就用人單位而言，職業(yè)素養(yǎng)是衡量人員綜合品質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)。

職業(yè)素養(yǎng)是考核在職人員、錄用篩選新人時，衡量人員綜合品質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)，是用人單位確保本單位取得良好效益和可持續(xù)進(jìn)展，對員工綜合品質(zhì)的詳細(xì)要求。用人單位除共性要求外，對不同層面、不同崗位員工的綜合品質(zhì)要求不同。例如，對新入員工有起點(diǎn)要求，對老員工有基本要求、較高要求、進(jìn)展要求，對不同技術(shù)崗位、管理崗位的要求有明顯區(qū)分。

就從業(yè)者而言，職業(yè)素養(yǎng)是可訓(xùn)練的行為習(xí)慣，是從業(yè)者職業(yè)生涯可持續(xù)進(jìn)展的基礎(chǔ)。

職業(yè)素養(yǎng)不是天生的，是在職業(yè)活動中通過訓(xùn)練形成的，是從業(yè)者從事掙錢的勞動必需養(yǎng)成的作風(fēng)和行為習(xí)慣。職業(yè)素養(yǎng)是觀念意識樹立、情感看法形成、思維方式建立和行為習(xí)慣養(yǎng)成四類過程相輔相成的結(jié)果，訓(xùn)練效果主要通過行為習(xí)慣養(yǎng)成來表達(dá)。例如，平安素養(yǎng)既包括屬于觀念的平安學(xué)問、平安意識，也包括屬于行為的平安力量、平安行為，以及以平安學(xué)問、平安意識、平安力量、平安行為為基礎(chǔ)的敬重生命的思維方式。只有從業(yè)者在平安方面能做到自律，養(yǎng)成了符合職業(yè)詳細(xì)要求的平安習(xí)慣，才能說這位從業(yè)者具有了較高的平安素養(yǎng)。

公共職業(yè)素養(yǎng)是一個職業(yè)人在職業(yè)生涯進(jìn)展各個階段不行或缺的要素。行業(yè)職業(yè)素養(yǎng)是在一個職業(yè)群或若干個相關(guān)職業(yè)群中順當(dāng)轉(zhuǎn)崗、晉升即橫向、縱向進(jìn)展的必備基礎(chǔ)。崗位職業(yè)素養(yǎng)則是在此崗位站穩(wěn)腳跟、有所進(jìn)展的基本保證。

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一、職業(yè)價值觀

什么讓你覺得有價值?讓你情愿追尋?獲得時有成就感?當(dāng)你把它們歸結(jié)起來的時候，你就會發(fā)你當(dāng)下的職業(yè)價值觀。它們會讓你關(guān)心你評價如今的職業(yè)和將來的憧憬是否讓你覺得有價值。在梳理的職業(yè)價值觀時有兩個要點(diǎn)。第一是要分清晰那些價值觀是自己成長出來的，那些價值觀是被別人給予的。只有前者才是你自己真正的職業(yè)價值觀，當(dāng)你以后者為標(biāo)準(zhǔn)的時候往往你的確定會讓自己很難過。其次是要對自己的職業(yè)價值觀進(jìn)行排序，優(yōu)先滿意那些你認(rèn)為最重要的，會讓你發(fā)覺許多決策并不在那么犯難了。

二、真正的愛好

聊到職業(yè)生涯，肯定離不開愛好。今日喜愛IT，明天想搞教育，這些是愛好，但不肯定是你真正的愛好。人往往對自己對不了解的東西會奇怪???，對做不好的事情說：“我不感愛好”。要想了解到真正的愛好，第一要排解那些膚淺的外表愛好和假裝的沒愛好。真正的愛好不會常常變換。相反，它會帶給你更多的是長久的愉悅，就像回到家里吃媽媽做的菜。其次要去飼養(yǎng)自己的愛好，職場中的事情大多數(shù)都不能是“自己一個人玩兒”，由于有更多的參加者，必定就會讓嬉戲變得更冗雜，更具有挑戰(zhàn)，也會更困難。許多時候我們放棄某個“職業(yè)愛好”并不是真的沒有了愛好，而是由于畏懼失敗。然而成長卻總是在這里消失，面對困難，你才會獲得成長，同時你會發(fā)覺，這個嬉戲真不錯。

三、才能與品質(zhì)

職場中的改變很快，學(xué)問在爆炸式增長，技能的保鮮期越來越短，就像我曾經(jīng)的以為做市場的來詢者說的：“還沒搞明白博客和微博，微信就來了，感覺這個時代改變的太快?！蹦怯袥]有什么力量是可以變得慢一點(diǎn)的，能讓我們這些奮斗的小強(qiáng)也可以有機(jī)會去“吃個火鍋、唱唱歌”有，那就是你的才能和品質(zhì)。那些通過技能的練習(xí)已經(jīng)進(jìn)入到你的習(xí)慣中的力量，它們永久都不會被淘汰，它們也不會受到行業(yè)的限制。比方仔細(xì)負(fù)責(zé)的品質(zhì)，主動主動的才能。在這里還是要說兩點(diǎn)。第一，才能和品質(zhì)肯定要通過其他的形式才能被人識別，比方你的工作業(yè)績。其次，你擁有的，別人不肯定沒有。職場總會有競爭，你不行能總是一個人玩兒。快速更新的時代，一招鮮已經(jīng)不鮮了，那么最好的方法就是有意識的修煉自己才能和品質(zhì)，把自己打造成職場的鮮美菜肴。

不要總是埋怨自己懷才不遇，是金子總會發(fā)光的，只是當(dāng)機(jī)會來臨的時候你有沒有力量抓住。所以當(dāng)前最應(yīng)當(dāng)做的就是腳踏實(shí)地將自己的本質(zhì)工作做到位，熬煉自己各方面的力量，等待機(jī)會的到來。

職業(yè)者的具體規(guī)劃

(1)、職業(yè)生涯的含義職業(yè)生涯是指個體職業(yè)進(jìn)展的歷程，一般是指一個人終生經(jīng)受的全部職業(yè)進(jìn)展的整個歷程。

職業(yè)生涯是貫穿一生職業(yè)歷程的漫長過程?？茖W(xué)地將其劃分為不同的階段，明確每個階段的特征和任務(wù)，做好規(guī)劃，對更好地從事自己的職業(yè)，實(shí)現(xiàn)確立的人生目標(biāo)，特別重要。

(2)、職業(yè)生涯規(guī)劃的含義職業(yè)生涯規(guī)劃，是指個人進(jìn)展與組織進(jìn)展相結(jié)合，對確定一個人職業(yè)生涯的主客觀因素進(jìn)行分析、總結(jié)和測定，確定一個人的事業(yè)奮斗目標(biāo)，并選擇實(shí)現(xiàn)這一事業(yè)目標(biāo)地職業(yè)，編制相應(yīng)的工作、教育和培訓(xùn)的行動打算，對每一步驟的時間、挨次和方向做出合理的支配。

(3)、職業(yè)生涯規(guī)劃的期限職業(yè)生涯規(guī)劃的期限，劃分為短期規(guī)劃、中期規(guī)劃和長期規(guī)劃。

短期規(guī)劃，為五年以內(nèi)的規(guī)劃，主要是確定當(dāng)下的職業(yè)目標(biāo)，規(guī)劃完成的任務(wù)。

中期規(guī)劃，一般為五年至十年，規(guī)劃三年至五年內(nèi)的目標(biāo)與任務(wù)。

長期規(guī)劃，其規(guī)劃時間是十至二十年以上，主要設(shè)定較長遠(yuǎn)的目標(biāo)

(4)、職業(yè)生涯規(guī)劃的特性

(1)可行性:規(guī)劃要有事實(shí)根據(jù)，并非是美妙幻想或不著邊的幻想，否則將會延誤生涯良機(jī)。

(2)適時性:規(guī)劃是預(yù)報將來的行動，確定將來的目標(biāo)，因此各項主要活動，何時實(shí)施、何時完成，都應(yīng)有時間和時序上的妥當(dāng)支配，以作為檢查行動的根據(jù)。

(3)適應(yīng)性:規(guī)劃將來的職業(yè)生涯目標(biāo)，牽涉到多種可變因素，因此規(guī)劃應(yīng)有彈性，以增加其適應(yīng)性。

(4)連續(xù)性:人生每個進(jìn)展階段應(yīng)能持續(xù)連貫性連接

(5)、影響個人職業(yè)生涯進(jìn)展的因素?進(jìn)取心與責(zé)任心、自信念、自我表現(xiàn)熟悉和自我表現(xiàn)調(diào)整、心情穩(wěn)定性、社會敏感性、社會接納性、社會影響力。

職業(yè)規(guī)劃也稱職業(yè)生涯設(shè)計，它是指一個人對一生的各階段所從事的工作、職務(wù)或職業(yè)進(jìn)展道路進(jìn)行設(shè)計和規(guī)劃。烽火獵聘劃分包括虛則什么職業(yè)，在什么組織和地方從事這個職業(yè)在這個職業(yè)隊伍中擔(dān)當(dāng)什么角色，在個人一生的進(jìn)展階段的職業(yè)變更以及為實(shí)現(xiàn)職業(yè)設(shè)計接受的各種教育和培訓(xùn)。

職業(yè)者的餐桌禮儀

(1)、餐桌上的座位挨次

款待客人進(jìn)餐時，必需判定上、下位的正確位置，以下的座位是上位:窗邊的席位、里面的席位上、能遠(yuǎn)望美景的席位上。

支配座位時，請客人祖先座;和上司同席時，請上司在身旁的席位坐下，你應(yīng)站在椅子的左側(cè)，右手拉開椅子，而且不發(fā)出聲響。

還有，預(yù)訂場地時，應(yīng)交待店方留好的位置，不要廁所旁或凹凸不平的角落。