2023員工借調(diào)合同樣本_第1頁
2023員工借調(diào)合同樣本_第2頁
2023員工借調(diào)合同樣本_第3頁
2023員工借調(diào)合同樣本_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2023員工借調(diào)合同樣本2023員工借調(diào)合同

甲方:(公司名稱)

乙方:(員工姓名)

丙方:(借調(diào)單位名稱)

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī),為確保公司業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行,甲乙雙方在自愿、平等、公平、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方向丙方借調(diào)工作事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條借調(diào)期限

乙方將從借調(diào)合同生效之日起,至合同約定的借調(diào)期限屆滿止,共計(jì)借調(diào)工作時間為______個月/年。

第二條借調(diào)工資及職務(wù)

1.乙方在借調(diào)期間享受的工資按照原合同約定執(zhí)行,并由甲方按時支付。

2.在借調(diào)期間,乙方的職務(wù)為借調(diào)單位確定的崗位及職責(zé)。

第三條工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容

1.乙方的借調(diào)工作地點(diǎn)為丙方所在地。在借調(diào)期間,乙方應(yīng)按照借調(diào)單位的工作安排和要求履行崗位職責(zé)。

2.乙方工作期間負(fù)有丙方交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),具體包括但不限于:

(列舉具體的工作內(nèi)容)

第四條工作臺資及福利待遇

1.在借調(diào)期間,乙方的社會保險、住房公積金等福利待遇按照甲方原有政策執(zhí)行。

2.借調(diào)期間,乙方享受的其他福利待遇(如交通、通訊補(bǔ)貼等),由甲方和丙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。

第五條工作期限及終止

1.借調(diào)期限屆滿時,本合同自動終止,乙方應(yīng)返回甲方工作崗位。

2.如果借調(diào)期限屆滿前乙方有其他意愿,應(yīng)提前一個月書面通知甲方,并與甲方協(xié)商解決。

第六條人事關(guān)系

1.乙方在借調(diào)期間,其勞動關(guān)系仍屬于甲方;

2.乙方與借調(diào)單位丙方之間沒有勞動關(guān)系。

第七條違約責(zé)任

1.乙方在借調(diào)期間違反本合同規(guī)定的,由甲方依法采取相應(yīng)的紀(jì)律處分。

2.甲方違反本合同規(guī)定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第八條爭議解決

因本合同引起的全部爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向所在地人民法院提起訴訟。

第九條其他事項(xiàng)

本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決,并簽署補(bǔ)充協(xié)議。

第十條合同生效

本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(公司名稱):

乙方(員工姓名):

丙方(借調(diào)單位名稱):

簽訂日期:

地點(diǎn):第六條績效考核和獎勵機(jī)制

1.乙方在借調(diào)期間將參與借調(diào)單位丙方的績效考核評定。具體考核標(biāo)準(zhǔn)和評定方法將由丙方確定,并與乙方及甲方進(jìn)行溝通和確認(rèn)。

2.若乙方在借調(diào)期間的績效考核評定達(dá)到或超出丙方的要求,丙方可給予乙方相應(yīng)的獎勵,獎勵形式可以是獎金、榮譽(yù)證書、晉升機(jī)會等。獎勵事宜由丙方與乙方另行協(xié)商確定。

第七條保密義務(wù)

1.乙方在借調(diào)期間需遵守丙方的保密制度,對丙方相關(guān)商業(yè)秘密和機(jī)密信息進(jìn)行保守。未經(jīng)丙方同意,乙方不得泄露、復(fù)制或利用這些信息。

2.若乙方因違反保密義務(wù)給丙方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償丙方的損失。

第八條合同解除和終止

1.雙方協(xié)商解除合同:在特殊情況下,雙方可協(xié)商解除本合同。解除合同需提前書面通知對方,通知期限應(yīng)不少于30天。

2.違約解除:任何一方嚴(yán)重違反本合同約定,致使對方無法繼續(xù)履行合同義務(wù)的,對方有權(quán)要求解除本合同,并有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.合同終止:本合同于借調(diào)期限屆滿后自動終止,對方無需另行通知。

第九條法律適用和爭議解決

1.本合同的訂立、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.因本合同引起的任何爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,應(yīng)提交所在地人民法院處理。

第十條其他條款

1.本合同經(jīng)甲乙丙三方簽字蓋章后生效。

2.本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(公司名稱):

乙方(員工姓名):

丙方(借調(diào)單位名稱):

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論