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薪資保密協(xié)議模板薪資保密協(xié)議一、定義1.1員工：指協(xié)議簽署方約定的雇員。1.2雇主：指協(xié)議簽署方約定的雇主。1.3薪資信息：指員工在雇主公司獲得的薪資、獎(jiǎng)金、福利、股權(quán)等相關(guān)信息。二、保密義務(wù)2.1員工同意對(duì)雇主公司的薪資信息進(jìn)行保密，并承諾不向任何第三方透露或泄露相關(guān)信息。2.2雇主同意對(duì)員工的薪資信息進(jìn)行保密，并承諾不向任何第三方透露或泄露相關(guān)信息。2.3雙方同意在協(xié)議有效期內(nèi)、以任何形式與雇主公司或員工薪資信息相關(guān)的合作、交流、調(diào)查等活動(dòng)中保持保密。三、保密期限3.1本協(xié)議自簽署之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。3.2協(xié)議有效期屆滿后，保密義務(wù)終止，除非雙方另有約定，薪資信息不再受本協(xié)議保護(hù)。四、違約責(zé)任4.1如一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，另一方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、追究法律責(zé)任等。4.2雙方同意，在追究違約責(zé)任時(shí)，公正、獨(dú)立的仲裁機(jī)構(gòu)或法院可以根據(jù)實(shí)際情況判決違約方賠償相應(yīng)的損失。五、其他條款5.1本協(xié)議一式兩份，雇主和員工各持一份，并在簽署后生效。5.2本協(xié)議如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方有權(quán)向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。5.3本協(xié)議未盡事宜，雙方可協(xié)商補(bǔ)充或修訂，補(bǔ)充協(xié)議和修訂協(xié)議應(yīng)成為本協(xié)議的一部分。雇主（蓋章）：

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