餐飲招商崗位職責（16篇）

第餐飲招商崗位職責（16篇）

餐飲招商崗位職責（精選16篇）

餐飲招商崗位職責篇1

1、能夠獨立完成商業(yè)地產(chǎn)戰(zhàn)略、策略、產(chǎn)品、品牌運作的相關(guān)策劃工作；

2、根據(jù)公司營銷策略和方案，撰寫宣傳資料和相關(guān)活動文案；

3、根據(jù)公司商業(yè)地產(chǎn)項目現(xiàn)狀，編寫廣告和宣傳文案；

4、根據(jù)上級指令和方向，收集相關(guān)行業(yè)市場信息，并整理、分析，形成報告；

5、完成項目基本資料搜集、整理分析工作；

6、策劃、撰寫產(chǎn)品宣傳文案和廣告文案；

7、負責公司內(nèi)部及外部的策劃、推廣、宣傳及監(jiān)督推行工作；

餐飲招商崗位職責篇2

1、通過合理渠道搜集、篩選有效客戶信息，并做好前期招商服務工作；

2、協(xié)助公司組織、執(zhí)行招商會議及媒體廣告發(fā)布事宜；

3、落實公司商戶進入、退出管理機制，跟蹤商場招商進度；

4、執(zhí)行上級布置的其他工作。

餐飲招商崗位職責篇3

1、負責電話/面對面拜訪等各種形式開發(fā)、維護品牌客戶;

2、負責所屬品類的招商工作，完成洽談、簽約工作;

3、做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應市場信息;

4、負責完成各種招商宣傳的`傳播及管理;

5、完成每月的招商回款任務。

餐飲招商崗位職責篇4

1、制定招商營運管理制度，建立服務體系的規(guī)范管理；

2、招商規(guī)劃管理：年度經(jīng)營計劃、各階段招商計劃的制定和完成；

3、招商業(yè)務管理:重大招商談判、主力店招商談判；重大招商活動組織；招商相關(guān)合同、文件審核；

4、人員管理：人員挑選、舉薦；專業(yè)技能培訓、工作指導；業(yè)績考核等；

5、市場管理：組織市場調(diào)查；預測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略；

6、參與項目整體定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃和經(jīng)濟測算，制定招商政策；

7、業(yè)務市場研究：投資環(huán)境分析、市場趨勢分析、競爭對手分析、商圈消費分析等，掌握市場動態(tài)；

8、收集營業(yè)數(shù)據(jù)，并進行分析匯總反饋，為公司管理層提供參考依據(jù)；

9、管理和改善租務關(guān)系，對租戶情況進行分類，對不同的租戶采取不同的`管理策略，建立預警機制；

10、提出并參與策劃各項促銷活動，確保營運目標的達成；

餐飲招商崗位職責篇5

1、完成“愛心亭”的預訂招商工作;

2、發(fā)布信息，收集客戶資源，維護客情關(guān)系;

3、為客戶供應專業(yè)的項目詢問、建議與服務，促進銷售合同的簽訂;

4、嚴格執(zhí)行銷售流程與價格體系;

5、協(xié)調(diào)處理各類客戶服務問題;

6、部門領(lǐng)導支配的'其他相關(guān)工作。

餐飲招商崗位職責篇6

負責單位日常營運管理;

協(xié)助制定并執(zhí)行品牌調(diào)整及招商策略;

負責進行品牌招商及廠商開發(fā)維護;

持續(xù)關(guān)注市場品牌資源及顧客消費趨勢;

提升來客數(shù)及客單價，促進業(yè)績毛利增長;

協(xié)助營銷活動策劃與執(zhí)行;

負責提升顧客服務質(zhì)量，強化顧客滿意度;

負責人員培訓、輔導與管理。

餐飲招商崗位職責篇7

1、負責相關(guān)商業(yè)項目等主力店招商,商家資源開發(fā)與資源管理;

2、負責本部門所劃分商家引進、洽談、簽約工作,選擇品牌商及品牌;

3、對簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導、監(jiān)督、審核各項業(yè)務合同;

4、適時策劃、組織、實施各類招商推廣活動;

5、負責協(xié)調(diào)本部門同其他部門的工作,協(xié)調(diào)階段性營銷活動;

6、負責開展本部門員工業(yè)務的.培訓,指導和幫助本部門員工的工作,提高員工的素質(zhì)。

餐飲招商崗位職責篇8

1、全面負責公司旗下餐飲品牌的招商推廣工作;

2、負責每日每周每月等定期對招商客戶資源情況進行總結(jié)分析，并對重點意向加盟商進行重點跟進;

3、負責推進加盟招募活動，負責與潛在加盟商進行聯(lián)系、跟蹤、談判、簽約等工作;

4、負責組織市場調(diào)查，預測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和競爭的.需要提出應對策略;

5、負責對各項業(yè)務的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導、監(jiān)督、審核合同等。

6、負責全年加盟展會計劃及方案，組織安排相關(guān)招商人員參加展會及招商會;

6、負責加盟招商業(yè)務推廣，包括網(wǎng)絡推廣、開發(fā)第三方合作平臺等多方式、多渠道的加盟方案.

餐飲招商崗位職責篇9

1、依據(jù)平臺商品規(guī)劃，幫助領(lǐng)導負責招商安排、招商方案的有效落實執(zhí)行;

2、負責公司平臺形象和政策的宣講，幫助領(lǐng)導策劃、組織招商活動;

3、依據(jù)運營端的需求，搜集、挖掘、開拓優(yōu)秀商品、商戶資源;

4、負責品牌商的.引進、洽談、簽約、聯(lián)系協(xié)調(diào)及相關(guān)文件的起草、管理工作

餐飲招商崗位職責篇10

1、主要負責商業(yè)地產(chǎn)的招商與運營，保證出租率。

2、負責持有物業(yè)商鋪、拓展物業(yè)的招商談判、合同簽訂、商戶入場營業(yè)、運營維護等工作。

3、每月催繳商戶應收賬款，包括租金、管理費等，保證收繳率。

4、參加市場動態(tài)調(diào)研、項目策劃等工作。

5、參加制訂項目產(chǎn)品開發(fā)建議方案、項目定位報告、招商方案等。

6、負責現(xiàn)有商鋪及租戶日常巡檢工作，并做好相應的'匯總工作。

7、負責租戶租約內(nèi)全部相關(guān)工作的聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作，與租戶建立順暢、良好的溝通渠道，以保證雙方信息剛好互通。

8、完成領(lǐng)導支配的其他工作。

餐飲招商崗位職責篇11

1、根據(jù)公司制定的整體工作計劃,制定本部招商計劃和總體任務的.分解方案,帶領(lǐng)團隊完成每月招商任務;

2、負責本部門所屬品牌的加盟客戶的引進、洽談、簽約工作;

3、協(xié)助和指導投資專員引進客戶,加速成交,及時掌握團隊成員的客戶情況;

4、對潛在客戶建立客戶檔案,進行跟進、分析、挖掘,促成成交;

5、負責本部整個招商整體工作的管理和部署;

餐飲招商崗位職責篇12

1.通過熟識公司的背景與運轉(zhuǎn)模式還有加盟方案對有意向的加盟商進行商討。

2.對加盟商進行篩選，挑出有實力跟有意向的加盟商，進行儲備。

3.接待到訪的'加盟商。(多為在公司辦公，無需出勤)

餐飲招商崗位職責篇13

職責：

1、依據(jù)平臺商品規(guī)劃，幫助領(lǐng)導負責招商安排、招商方案的有效落實執(zhí)行;

2、負責公司平臺形象和政策的宣講，幫助領(lǐng)導策劃、組織招商活動;

3、依據(jù)運營端的'需求，搜集、挖掘、開拓優(yōu)秀商品、商戶資源;

4、負責品牌商的引進、洽談、簽約、聯(lián)系協(xié)調(diào)及相關(guān)文件的起草、管理工作

任職資格：

1、?？埔约吧希瑢I(yè)不限，一年以上招商工作閱歷。

2、商業(yè)思維敏捷，對市場潮流發(fā)展趨勢具有肯定的洞察力和捕獲實力;

3、勤奮、踏實，良好的協(xié)調(diào)溝通實力，執(zhí)行力強。

4、有良好的團隊合作精神、有責任心和主動的工作看法。

5、學習實力、適應實力、抗壓實力強。

餐飲招商崗位職責篇14

職責：

1、完成“愛心亭”的'預訂招商工作;

2、發(fā)布信息，收集客戶資源，維護客情關(guān)系;

3、為客戶供應專業(yè)的項目詢問、建議與服務，促進銷售合同的簽訂;

4、嚴格執(zhí)行銷售流程與價格體系;

5、協(xié)調(diào)處理各類客戶服務問題;

6、部門領(lǐng)導支配的其他相關(guān)工作。

補充說明

1、基本要求：22-45歲，男女不限，身體健康，品德端正;

2、學歷要求：中專以上學歷;

3、工作閱歷：1年以上銷售工作閱歷，有商業(yè)招商工作閱歷優(yōu)先;

餐飲招商崗位職責篇15

職責：

1.通過熟識公司的背景與運轉(zhuǎn)模式還有加盟方案對有意向的加盟商進行商討。

2.對加盟商進行篩選，挑出有實力跟有意向的'加盟商，進行儲備。

3.接待到訪的加盟商。(多為在公司辦公，無需出勤)

任職要求：

1.23-32歲，身高1米6以上，氣質(zhì)佳。談吐清楚。

2.學歷大專以上，嫻熟運用office辦公軟件

3.兩年以上并且有連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

4.對加盟連鎖管理和運營具有肯定的認知;

5.具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡資源;

6.具有敏銳的洞察力和項目決斷力，有較強的市場開拓實力;

餐飲招商崗位職責篇16

職責：

1、主要負責商業(yè)地產(chǎn)的招商與運營，保證出租率。

2、負責持有物業(yè)商鋪、拓展物業(yè)的招商談判、合同簽訂、商戶入場營業(yè)、運營維護等工作。

3、每月催繳商戶應收賬款，包括租金、管理費等，保證收繳率。

4、參加市場動態(tài)調(diào)研、項目策劃等工作。

5、參加制訂項目產(chǎn)品開發(fā)建議方案、項目定位報告、招商方案等。

6、負責現(xiàn)有商鋪及租戶日常巡檢工作，并做好相應的`匯總工作。

7、負責租戶租約內(nèi)全部相關(guān)工作的聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作，與租戶建立順暢、良好的溝通渠道，以保證雙方信息剛好互通。

8、完成領(lǐng)導支配的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，具有工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)學問者優(yōu)先。

2、2年以上產(chǎn)業(yè)園、購物中心、社區(qū)商業(yè)、房地產(chǎn)招商、銷