2023年醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會(模板14篇)_第1頁
2023年醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會(模板14篇)_第2頁
2023年醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會(模板14篇)_第3頁
2023年醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會(模板14篇)_第4頁
2023年醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會(模板14篇)_第5頁
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文檔簡介

第2023年醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會(模板14篇)我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。心得體會可以幫助我們更好地認識自己,了解自己的優(yōu)點和不足,從而不斷提升自己。下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇一鄉(xiāng)村是我們國家的基本單元,而鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)也是社會發(fā)展的重要組成部分。最近,在學(xué)校的組織下,我有幸參觀了一家鄉(xiāng)醫(yī)院。通過參觀,我深刻感受到了鄉(xiāng)村醫(yī)療的特殊性和重要性,也更加堅定了我投身醫(yī)療事業(yè)的決心。

第二段:印象深刻的鄉(xiāng)醫(yī)團隊

鄉(xiāng)醫(yī)團隊是鄉(xiāng)醫(yī)院的核心力量,他們不僅具備醫(yī)學(xué)專業(yè)知識和技能,還承擔(dān)著廣泛的醫(yī)療服務(wù)。在參觀中,我看到鄉(xiāng)醫(yī)們忙碌而細致的工作態(tài)度,他們用自己微薄的收入換來的卻是鄉(xiāng)親們的健康和幸福。在診室內(nèi)外,鄉(xiāng)醫(yī)們用自己的雙手和無私的奉獻精神,護佑著鄉(xiāng)村人民的健康。

第三段:鄉(xiāng)醫(yī)院的設(shè)備與環(huán)境

雖然鄉(xiāng)醫(yī)院設(shè)備相對簡陋,但是鄉(xiāng)醫(yī)們以其過硬的醫(yī)學(xué)技術(shù),在有限的條件下,依然能夠為鄉(xiāng)親們提供及時、有效的醫(yī)療服務(wù)。鄉(xiāng)醫(yī)院的環(huán)境也比城市醫(yī)院簡單,但這里散發(fā)著一種親切和溫暖的氣息,使患者們能夠感到寬慰和安心。正因為這樣的環(huán)境,讓鄉(xiāng)醫(yī)院成為了鄉(xiāng)親們的溫暖家園。

第四段:感受到的問題與需求

盡管鄉(xiāng)醫(yī)們辛勤付出,但鄉(xiāng)醫(yī)院仍然存在一些問題和需求。首先,醫(yī)療設(shè)備尚不完善,難以滿足鄉(xiāng)親們的需求。其次,鄉(xiāng)醫(yī)們的收入普遍較低,導(dǎo)致鄉(xiāng)醫(yī)人才較難留住。此外,現(xiàn)代化醫(yī)療技術(shù)和新藥物的缺失,使得鄉(xiāng)親們無法享受到及時跟上技術(shù)進步的醫(yī)療服務(wù)。對于這些問題和需求,我深感鄉(xiāng)醫(yī)院需要更多的社會支持和關(guān)注。

第五段:未來的展望與個人的決心

在鄉(xiāng)醫(yī)院的參觀中,我明白了鄉(xiāng)醫(yī)的重要性和使命感。雖然這里的環(huán)境和設(shè)備簡陋,但是鄉(xiāng)醫(yī)們卻始終堅守在農(nóng)村,承擔(dān)著人民的健康責(zé)任。我深信,在國家對醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)加大支持的背景下,鄉(xiāng)醫(yī)院將得到更多的改善和發(fā)展。作為一個年輕人,我更要積極投身到醫(yī)療事業(yè)中,為鄉(xiāng)親們的健康盡一份力量。我愿意努力學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)知識,不斷提升自己的能力,為偏遠地區(qū)的醫(yī)療事業(yè)貢獻自己的一份力量。

結(jié)尾

通過這次對鄉(xiāng)醫(yī)院的參觀,我對鄉(xiāng)村醫(yī)療事業(yè)有了更深入的了解。鄉(xiāng)醫(yī)們的辛勤付出和無私奉獻,讓我深感敬佩。我堅信,在國家大力支持下,鄉(xiāng)醫(yī)事業(yè)將取得更大的發(fā)展。作為一名年輕人,我也會為鄉(xiāng)村醫(yī)療事業(yè)貢獻自己的力量,為農(nóng)村人民的健康護航。

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇二第一段:引言(開篇引入話題)

作為醫(yī)學(xué)生,臨床參觀是我們學(xué)習(xí)與實踐的重要環(huán)節(jié)之一。近日,我有幸參觀了我所學(xué)習(xí)的一家大型綜合醫(yī)院,這次經(jīng)歷讓我受益匪淺。在醫(yī)院的實踐中,我不僅更加深入地了解了醫(yī)學(xué)知識,也對醫(yī)生的職業(yè)精神和醫(yī)院管理有了更為直觀的感受。

第二段:臨床實踐過程(描述體驗)

在醫(yī)院的臨床實踐中,我有幸跟隨一位內(nèi)科醫(yī)生進行了一天的工作。我觀察了他如何與患者進行溝通和問診,如何檢查病情和制定治療方案。通過親眼目睹醫(yī)生的工作,我深刻地認識到醫(yī)生的責(zé)任與使命,這不僅是對醫(yī)學(xué)知識的應(yīng)用,更是對患者生命的托付。在觀察中,我也了解到醫(yī)生在工作中面臨的壓力和困境,尤其是在對待疑難病例時,他們要進行深入的思考和團隊協(xié)作,不斷努力提高醫(yī)療水平。

第三段:醫(yī)院管理和團隊合作(體驗感受)

另外,我還了解了醫(yī)院的管理機制。醫(yī)院內(nèi)部嚴格的科室管理和工作流程使得醫(yī)療服務(wù)更加規(guī)范和高效。在醫(yī)生和護士之間也有良好的合作和溝通,形成了一個默契的團隊。在臨床實踐中,我親眼見證了醫(yī)生與護士密切配合,相互幫助,為患者提供全面的服務(wù)。醫(yī)院的管理和團隊合作不僅提高了醫(yī)療質(zhì)量,也為患者提供了安全和可靠的就醫(yī)環(huán)境。

第四段:醫(yī)生的職業(yè)精神(思考與感悟)

在這次臨床參觀中,我深深感受到了醫(yī)生的職業(yè)精神。他們扎根在崗位,無私奉獻,始終把患者的利益放在首位。無論是對病情的仔細觀察,制定治療方案,還是對患者的細心照顧和安慰,醫(yī)生都付出了巨大的努力和心血。我被醫(yī)生的專業(yè)知識和職業(yè)精神所感動,也明白了醫(yī)學(xué)是一門需要極高責(zé)任和毅力的職業(yè),只有不斷學(xué)習(xí)和實踐,才能成為一名優(yōu)秀的醫(yī)生。

第五段:對醫(yī)學(xué)發(fā)展和個人未來的展望(總結(jié))

通過這次臨床參觀,我深入了解了醫(yī)院的工作環(huán)境和醫(yī)生的職業(yè)精神,對醫(yī)學(xué)的發(fā)展和個人的未來有了更為清晰的認識。我深知以醫(yī)生為職業(yè)需要充足的知識和技能,并且要將患者的健康置于首位。我希望將來在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域取得進一步的進展,為患者的健康和幸福貢獻自己的力量。同時,我也感到應(yīng)該傳承和弘揚醫(yī)生的職業(yè)精神,讓更多的人了解醫(yī)學(xué),在醫(yī)療行業(yè)中做出自己的貢獻。

總結(jié):

通過這次臨床參觀,我對醫(yī)學(xué)的了解更加深入,對醫(yī)生的職業(yè)精神和醫(yī)院管理有了更為直觀的感受。在醫(yī)療行業(yè)中,醫(yī)生不僅要具備專業(yè)知識和技能,更要有責(zé)任感和奉獻精神。我對醫(yī)學(xué)的熱愛和對患者的關(guān)心將成為我不斷學(xué)習(xí)和進步的動力,我希望未來能夠成為一名優(yōu)秀的醫(yī)生,為人類的健康事業(yè)貢獻自己的力量。

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇三最近,我和我的同學(xué)們?nèi)チ酸t(yī)院參觀。在參觀之后,我們認真總結(jié)了自己的心得與體會,并制作了一份PPT來展示我們的收獲。在這篇文章中,我將分享這份PPT與我們的感受。

第二段:印象最深的部分

參觀過程中,最讓我驚嘆和印象深刻的是醫(yī)院內(nèi)的感染控制措施。我們發(fā)現(xiàn),醫(yī)院里真的非常干凈、整潔,而且有非常多的防護措施,如洗手站和口罩等。在戴上口罩后,我意識到它的重要性,因為呼吸是一種路線傳播病菌的方法,口罩可以很好地減少病毒傳播。

第三段:知識學(xué)習(xí)

參觀中,我們也了解了許多醫(yī)療方面的知識。在醫(yī)生的解釋下,我們學(xué)習(xí)了如何護理患者,護理的注意事項和實施步驟。我們還了解了一些疾病如何有效地發(fā)現(xiàn)和預(yù)防。以及醫(yī)生如何使用各種醫(yī)療設(shè)備和藥物來幫助病人恢復(fù)健康。

第四段:感受分享

通過這次參觀,我們讓人感受到了醫(yī)療職業(yè)的重要性、難度和魅力。雖然醫(yī)學(xué)是一種需要不斷學(xué)習(xí)和努力的職業(yè),但能見證病人從病痛中恢復(fù),及時地救助他們,使他們笑臉揮手,是一種很特別并且有意義的榮譽。我真正理解到這個職業(yè)對醫(yī)護人員和病人的物質(zhì)關(guān)懷、情感關(guān)懷以及精神關(guān)懷,是多么重要。

第五段:總結(jié)

總之,這次參觀是一次十分有益的旅程。我們從醫(yī)療知識到醫(yī)療實踐,從醫(yī)療知識到醫(yī)療服務(wù),我們都有了更深入和更細致的了解,這非常有益于我們的未來發(fā)展。我們感謝醫(yī)生和醫(yī)護人員為病人付出的努力,同時也認識到了健康的重要性,并對醫(yī)護職業(yè)的辛勤付出充滿敬意。

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇四9月12日,我和大內(nèi)科護士長章孔靜有幸參加由市衛(wèi)生局及市護理學(xué)會共同組織的二級以上醫(yī)院分管院長、護理部主任及部分護士長一行四十余人參觀學(xué)習(xí)天津市第三中心醫(yī)院的無陪護管理。

值班制,7點-19點,19點-7點,夜間上班護士4人,每天探視時間為16點-20點。為了滿足臨床需求,要求護士不離開病房,醫(yī)護圍著病人轉(zhuǎn),該醫(yī)院完善護理支持系統(tǒng):1、成立靜脈藥液配制中心,將各病區(qū)的長期輸液配置后送到各病區(qū);2、成立消毒供應(yīng)中心,實行下收下送到病區(qū);3、成立物資網(wǎng)絡(luò)配送中心,各科室將所需物資電腦輸入,由配送中心送入病區(qū);4、組建了運送中心,此中心的職責(zé)是負責(zé)病人的轉(zhuǎn)科,陪檢及檢驗標本的送取等。

值得一提的是天津三中心醫(yī)院從年就開始實行住院患者包餐制,護理部帶領(lǐng)我們參觀該院的配餐中心,其規(guī)模十分寵大,共擁有營養(yǎng)師、廚師及工勤人員約80余人,送餐車約三十余張,統(tǒng)一著裝送餐到病床頭,為開展無陪護醫(yī)院打下了堅實的基礎(chǔ)。

由于時間緊(僅半天時間),所了解的情況有限,但給我們的總體印象是:無陪護醫(yī)院工作的開展,充分體現(xiàn)醫(yī)院人性化的管理模式,也與領(lǐng)導(dǎo)重視,人員配置到位,輔助支持系統(tǒng)齊全息息相關(guān)。

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醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇五第一段:簡要介紹參觀醫(yī)院心得體會PPT的目的和背景。

最近我有幸參加了一次醫(yī)院參觀活動,之后我的老師要求我們準備一份參觀醫(yī)院心得體會PPT,用來表達我們的感受和體會。我很快意識到這樣的活動對我來說是一個寶貴的經(jīng)歷,因為它為我提供了與傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)研究不同的洞察醫(yī)院的視角,我發(fā)現(xiàn)了很多我的想法和假設(shè)與現(xiàn)實存在明顯差距的地方。

第二段:概述醫(yī)院參觀的過程和經(jīng)驗。

在參觀中,我們得到了直觀的了解和對醫(yī)療設(shè)備和流程的實際應(yīng)用。我們搜集了很多信息,與醫(yī)院的工作人員交流,并在現(xiàn)場看到了一些生動的案例,這些都讓我大開眼界。我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實與我的想法并不相同,醫(yī)院的繁忙和復(fù)雜性已經(jīng)遠超出了我的預(yù)期。

第三段:我的收獲和體會。

通過參觀醫(yī)院活動,我得到了很多收獲。一方面,我更加遺憾地認識到醫(yī)療保健領(lǐng)域中的任何事情都不會是輕松的,任何一個偉大的醫(yī)療系統(tǒng)的建立需要包括技術(shù),人員,管理和文化等不同角度考慮的融合。另外,我還意識到在醫(yī)療保健領(lǐng)域中,不僅僅是看病才有用,事實上,提前干預(yù)和預(yù)防是更長遠的發(fā)展路線。

第四段:醫(yī)院參觀給我?guī)淼姆此己蛦⑹尽?/p>

在參觀醫(yī)院的過程中,我也產(chǎn)生了很多反思和啟示,能夠發(fā)現(xiàn)醫(yī)療系統(tǒng)中存在的問題以及行業(yè)發(fā)展前景的可能性。在現(xiàn)如今這個發(fā)生了巨變的時代背景下,醫(yī)療保健領(lǐng)域也正在迅速地發(fā)生變化。通過了解醫(yī)療體制內(nèi)部的強弱點和運作原理,我相信我們將能夠更好地應(yīng)對未來的機會和挑戰(zhàn)。

第五段:總結(jié)體會和展望未來。

總的來說,參觀醫(yī)院是一個非常重要的活動,給我留下了深刻的印象。它使我意識到我需要更加了解現(xiàn)實和行業(yè)的變革,為自己和團隊未來的發(fā)展做更加深入和有意義的規(guī)劃和思考。我相信,通過參與這樣的活動,我們能夠獲得足夠多的知識和經(jīng)驗,從而更好地為自己和社會做出貢獻。

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇六在香港明愛醫(yī)院為期兩周的參觀學(xué)習(xí)期間,在中央護理部xx高級護士長、悉心的教導(dǎo)和幫助下,令我感悟很深很深?,F(xiàn)在向您們匯報如下學(xué)習(xí)體會:

香港明愛醫(yī)院創(chuàng)辦于19xx年,是一所天主教教會醫(yī)院,現(xiàn)時仍保留著濃厚的的天主教傳統(tǒng)。明愛醫(yī)院的標志是選兩只吉祥的信鴿,向大眾展示明愛醫(yī)院的護理使命:憑著愛心與關(guān)懷,致力發(fā)揮團隊精神,奉病人福祉為中心,以臻優(yōu)質(zhì)之服務(wù)。這足以讓踏入明愛醫(yī)院的每一位患者、家屬甚至是同業(yè)的每一位朋友感到信任,感到溫暖。明愛醫(yī)院是一所急癥全科醫(yī)院,現(xiàn)有1015張病床數(shù),249名醫(yī)生,713名護士,188專職醫(yī)療人員,989名行政及其他相關(guān)人員。明愛醫(yī)院除了擔(dān)負沉重繁瑣的急危重癥救治工作外,同時還肩負著社區(qū)的健康工作以及外展紓緩治療服務(wù)、義工服務(wù)、低智力兒童的治療和教育工作等。在人手短缺的工作環(huán)境下,仍然看見他們齊心協(xié)力,充滿愛心地關(guān)心、照顧著每一位患者。

清晰記得,我們剛踏入明愛醫(yī)院的大門,第一位見到的便是中央護理部的何淑嫻高級護士長,她用那和藹可親的形象歡迎我們內(nèi)地同業(yè)的到來,沒有絲毫的高傲表情。還有,廖心萍老師預(yù)先為我們準備好香港地圖、地鐵指引、香港購物指南,冒著火辣辣的太陽,細心、熱情地帶著我們到街上熟悉環(huán)境并步行數(shù)公里到地鐵站認路、購買八達通卡等,被太陽烤的滿臉大汗,但毫無怨言;清潔部的大姐,每天默默無聞的把清潔平整的白大褂放在宿舍,這種無微不至的關(guān)心和照顧時時刻刻存在并持續(xù)整個學(xué)習(xí)過程,令我們感受到親人般的溫暖。

明愛醫(yī)院的人文關(guān)懷,滲入到日常每一項工作。例如,獨居老年患者看病時,當(dāng)班護士除了認真、仔細為他們進行各項相關(guān)的治療檢查外,還協(xié)助他們把門診的藥取回來,以免他們來回折騰,還耐心教會他們?nèi)绾斡盟?,以及回家后的各項注意事項,此外更令我們感動的是,?dāng)班護士還為獨居老人周密安排好免費午餐和晚餐,以及回家的車輛……讓我真真切切感受到什么是“以人為本”的人性化服務(wù)。

明愛醫(yī)院有著統(tǒng)一詳盡的職業(yè)安全和健康保護措施,保護著每一個員工的權(quán)益,令他們在精神上和健康上獲得全面的保障和照顧。安全是醫(yī)院管理的核心,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)以經(jīng)驗和行為影響并帶動著全員為醫(yī)院服務(wù),形成“職業(yè)安全、人人有責(zé)”的安全工作氛圍。明愛醫(yī)院的每個部門、各個崗位有統(tǒng)一的工作指引、規(guī)范的操作流程,使他們的工作有條不紊,有章可循,讓大家都共同認可管理是標準化的、規(guī)范化的、人性化的,在醫(yī)院工作程序是安全的。

院感工作是醫(yī)院管理局評價醫(yī)院工作質(zhì)量的一個金標準。明愛醫(yī)院有專職感染控制醫(yī)生1人,護士4人。其中感控負責(zé)人梁佛英專科護士保障醫(yī)院工作質(zhì)量起著舉足輕重的角色,她每季度向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)以及各部門的直接負責(zé)人匯報院感工作,并統(tǒng)籌管理全院裝修、設(shè)備儀器規(guī)范使用等工作;此外,她直接指導(dǎo)其他專職感控護士每天動態(tài)追蹤全員各部門的院感工作,進行及時、正確的處理。他們的細菌培養(yǎng),術(shù)后傷口愈合率等有著健全的醫(yī)院感染控制體系和工作指引,有一系列標準的防護措施。醫(yī)院的職業(yè)安全和健康資料手冊應(yīng)有盡有,醫(yī)院設(shè)施設(shè)備先進齊全,資源非常豐富,使用非常方便,以致員工落實消毒隔離自覺性非常高。醫(yī)院所有的環(huán)境非常干凈,令他們可以保護著自己的同時又安全地照顧病人,避免交叉感染。

可能存在醫(yī)療觀點和制度等多因素的差別,明愛醫(yī)院的輸液治療不多,用藥比較簡單,他們的著重點是基礎(chǔ)護理。例如各種管道的護理、有效排痰的護理、傷口的護理、微機血糖監(jiān)測腸道營養(yǎng)的護理、飲食護理、晨間護理等等,還有,當(dāng)班護士會把口服藥準時送至床前,并協(xié)助患者把藥即時服。在各床單元均整齊地擺放著衛(wèi)生紙、溫水瓶、小巧玲瓏的垃圾桶、快速手消毒液等,無論是醫(yī)務(wù)人員或患者均方便使用。他們的護理工作質(zhì)量質(zhì)控不受條條框框的限制,只有一個中心:一切為了病人的健康。

在繁忙而緊張的工作環(huán)境中,聽不到醫(yī)務(wù)人員或患者、家屬的吆喝,看不到不滿的表情,護士的言語表情總是那么的和藹可親,提供給患者的是春風(fēng)般的呵護,他們無怨無悔、全心全意為每一個病人付出愛心,全程以高度的責(zé)任心對待每一個病人,關(guān)注著每一個病人的尊嚴,保障著每一個病人的安全,讓病人安心、放心、舒心地接收治療,這讓我深深體會到明愛人“獻出愛心、帶來希望”的無私奉獻精神!

1、獎勵機制缺乏,導(dǎo)致護理人才大量流失;

2、工作時間過長(44h/周),每年休病假的人員多;

3、沒有提供連貫性的、整體的護理(沒有實施責(zé)任護士大包干);

4、基礎(chǔ)護理的規(guī)范培訓(xùn)稍欠缺,導(dǎo)致護理操作的不規(guī)范化。

在明愛醫(yī)院這短短的2周時間里,他們科學(xué)化、人性化、制度化的嚴謹?shù)默F(xiàn)代化管理,讓我終生受用!

以上是我的一點體會,非常感謝護理部領(lǐng)導(dǎo)能給我外出學(xué)習(xí)的機會!同時我向領(lǐng)導(dǎo)承諾,在今后的工作中,我會繼續(xù)取長補短,為患者奉上我的微薄之力!

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇七4月27號,我院組織各科室人員去聊城市東昌府區(qū)xx院進行了參觀學(xué)習(xí),通過這次學(xué)習(xí),不僅使我拓展了視野,增長了見識,也使我在我們xx院今后的工作中更有動力,對我們xx院的發(fā)展前景充滿信心。

東昌府區(qū)xx院始建于19xx年,歷經(jīng)半個多世紀的發(fā)展歷程,以經(jīng)發(fā)展成為醫(yī)療設(shè)備先進,基礎(chǔ)設(shè)施完善,技術(shù)力量雄厚,集xx、臨床、科研為一體的大型??漆t(yī)院。俗話說,百聞不如一見,這次參觀學(xué)習(xí),使我受益匪淺,親自感受到了聊城東昌府區(qū)xx院規(guī)模之龐大,服務(wù)之優(yōu)良,環(huán)境之整潔。

我們先到婦產(chǎn)科病房進行了參觀,看到了他們優(yōu)美的環(huán)境,先進的管理理念,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。每個病房區(qū)干干凈凈,整整齊齊,布置的溫馨如家,宣傳畫和宣傳冊內(nèi)容通俗易懂,圖案新穎,醫(yī)護人員的關(guān)心,體貼讓患者感受到了家的溫暖,減輕分娩給產(chǎn)婦帶來的恐懼。

在這里我們還參觀了婦產(chǎn)科各個辦公室,聽取了科主任、護士長對科室情況的介紹。看到了每個科室室內(nèi)布局的溫馨而又安靜,使人感到輕松舒適。護士長告訴我們?yōu)榱吮3挚剖艺麧?、美觀,他們下了很大功夫,先是一點點宣傳示范,不斷去督促,才有今天的結(jié)果。

通過這次參觀學(xué)習(xí),收獲很大,感慨極深,同樣是縣級xx院,他們能發(fā)展這么快,我們同樣也能行。我們要把東昌府區(qū)xx院的先進經(jīng)驗帶回來,結(jié)合實際,取長補短。當(dāng)今醫(yī)療行業(yè)里最需要的是專業(yè)隊伍和專業(yè)人才,人才是醫(yī)院的發(fā)展動力。在今后的我們xx院發(fā)展中,我們應(yīng)該做到堅持以人為本,注重人才建設(shè)與培養(yǎng),不斷的.把我們的人才送出去深造與再學(xué)習(xí),才能使我院業(yè)務(wù)水平不斷發(fā)展提高。同時,我們也看到我們xx院的發(fā)展前景。我們開展的婦女xx包括的業(yè)務(wù)非常廣泛,必須有一兩項特色業(yè)務(wù)才能帶動其他業(yè)務(wù)的發(fā)展。環(huán)境衛(wèi)生方面,在現(xiàn)有條件下,保持病房環(huán)境整潔,病房內(nèi)不留死角,病房臟了隨時打掃。隨著社會經(jīng)濟發(fā)展,生活水平提高,人們追求的是生活質(zhì)量。這就要求我們醫(yī)護人員做到人性化服務(wù),首先我們醫(yī)護人員要儀表端莊,護士的一言一行、一舉一動都對病人的情緒有很深的影響,這就要求我們護士必須轉(zhuǎn)變思想,提高護理服務(wù)意識,掌握溝通技巧,產(chǎn)婦來了以后要熱情接待和介紹,把握說話的語氣、語速使產(chǎn)婦感到親近,使產(chǎn)婦來我院有到家的感覺。

通過這次參觀學(xué)習(xí),作為護士長,要不斷完善自我,用知識武裝頭腦,在護士中樹立良好的形象,我們在今后的工作中要克服環(huán)境、設(shè)施帶來的不便,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),把我們xx院服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟效益搞上去。

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇八近日,我有幸參觀了一家醫(yī)院,親身感受到了臨床治療工作的豐碩成果和醫(yī)務(wù)人員的辛勤付出。這次參觀對我來說是一次難得的機會,不僅讓我了解到醫(yī)務(wù)人員的辛勤付出,還加深了我對醫(yī)療行業(yè)的理解。下面我將從醫(yī)院門診、病房、手術(shù)室、急診室和護理站五個方面,談?wù)勎业膮⒂^體會。

首先,參觀醫(yī)院門診部讓我感受到了醫(yī)生的耐心和細心。在門診大廳,排隊的患者絡(luò)繹不絕,醫(yī)生們需要面對各種各樣的病情。然而,他們對每位患者都能認真詢問,虛心傾聽,了解病情與病史,并提出合理的診療建議。在繁忙中,醫(yī)生們沒有絲毫的急躁,而是始終保持著親切的笑容和平和的態(tài)度,使患者在醫(yī)院感受到溫暖與關(guān)愛。

其次,參觀病房讓我深刻領(lǐng)悟到護士是患者的貼心天使。進入病房,可以看到患者的床前幾乎每個時刻都有護士的身影。她們細心照料每一位患者,為他們測量體溫、量血壓,及時更換病床,給予患者心理上的安慰和鼓勵。臨床實踐中,護士們承擔(dān)著很多瑣碎的工作,但他們一絲不茍地完成每一項任務(wù),即便再累再勞,也從不抱怨。她們的辛勤工作讓患者感受到了家人般的關(guān)懷和照顧,大大減輕了患者和家屬的負擔(dān)。

再者,參觀手術(shù)室讓我了解了手術(shù)操作的嚴謹性和醫(yī)生的專業(yè)性。手術(shù)室內(nèi)光線昏暗,操作臺上醫(yī)生們穿著白色無塵服,小心翼翼地進行手術(shù)操作。他們用仔細的手法清洗患者的手術(shù)切口,一絲不茍地排出手術(shù)廢棄物,確保手術(shù)過程的無菌與安全。手術(shù)過程需要醫(yī)生們高度集中的精神狀態(tài)和穩(wěn)定的把握能力,他們分秒必爭,精確而迅速地完成每個操作環(huán)節(jié),以保障患者的安全和健康。

此外,參觀急診室讓我深切感受到醫(yī)務(wù)人員面對危急病情的沉穩(wěn)和冷靜。來到急診室,我看到醫(yī)生和護士們忙得不亦樂乎。他們對待每一個來急診室的患者都是高度重視,迅速診斷病情,并按照急危重癥的程度給予治療。盡管處于高度壓力之下,但他們依然保持冷靜,毫無慌亂。他們用自己的專業(yè)知識和技能,挽救著患者的生命。

最后,參觀護理站讓我深刻認識到醫(yī)技人員的良好協(xié)同和團隊合作。在護理站,護士們協(xié)調(diào)各種資源,確保病房的正常運轉(zhuǎn)。他們與醫(yī)生和其他部門緊密合作,及時了解患者的病情和治療進展,及時向患者家屬傳達相關(guān)信息。同時,護士們還積極配合醫(yī)技人員的工作,合理安排各項檢查,檢測結(jié)果的及時準確??吹剿麄兡鯀f(xié)作,我深感醫(yī)院的正常運作離不開每個人的辛勤付出和無私奉獻。

通過這次參觀,我深刻理解到醫(yī)護人員的辛勤與付出,他們以身體力行,用實際行動證明了他們對患者的關(guān)懷和責(zé)任。在每一個崗位上,醫(yī)護人員都在默默奉獻,并用自己的努力為患者帶來希望和康復(fù)。與此同時,我也看到了醫(yī)療行業(yè)存在的不足之處,希望醫(yī)療體制能進一步完善,提高醫(yī)務(wù)人員的待遇,鼓勵更多人加入醫(yī)療隊伍,為廣大患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)。

總體而言,參觀醫(yī)院給了我一次奇妙的經(jīng)歷,讓我親身感受到了醫(yī)療行業(yè)的魅力和醫(yī)務(wù)人員的辛勤。無論是醫(yī)生、護士還是醫(yī)技人員,他們都在各自的崗位上默默付出,為患者的健康做出了極大貢獻。我希望將來能加入他們的ranks,為患者提供更好的醫(yī)療服務(wù),傳遞更多的關(guān)懷和溫暖。

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇九(一)中醫(yī)院情況與黨建特色

1、基本情況:中醫(yī)院是一所以中醫(yī)內(nèi)科為基礎(chǔ),骨傷、康復(fù)為重點的綜合性中醫(yī)院,是福建省中醫(yī)臨床、教學(xué)、科研中心之一.1995年3月被國家中醫(yī)藥管理局授予全國“示范中醫(yī)醫(yī)院”、“三級乙等中醫(yī)醫(yī)院”等稱號.全院建筑面積3萬平方米,開放床位510張,現(xiàn)有在職人員600多人,共產(chǎn)黨員222人,設(shè)置20多個臨床科室.醫(yī)院堅持開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院管理年活動,保持中醫(yī)藥特色,與時俱進,以優(yōu)美的醫(yī)療環(huán)境、優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度、獨特的治療方法、精湛的醫(yī)療技術(shù)為廣大患者服務(wù),使醫(yī)院的精神文明建設(shè)和醫(yī)療工作獲得同步發(fā)展.

2、醫(yī)院與黨建特色:一是注重思考黨員與團員隊伍如何發(fā)揮作用;二是注重黨建管理與業(yè)務(wù)管理結(jié)合與融合,提出圍繞醫(yī)院抓黨建,以黨建帶動團建,完善大黨建與大政工體系的工作思路;三是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;四是黨政領(lǐng)導(dǎo)互動,建立黨政集體研究決策機制;五是對中層干部進行管理培訓(xùn),并建立談話制度;六是有設(shè)置職代會并讓它發(fā)揮作用.七是開展患者就醫(yī)滿意度調(diào)查.八是鑒于民主黨派人士較多的緣故,想方設(shè)法與民主黨派競爭爭勸黨員源”,確保黨員隊伍新生力量的培育.

(二)中山醫(yī)院情況與黨建特色

1、基本情況:中山醫(yī)院創(chuàng)建于1928年,醫(yī)院已發(fā)展成為一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健于一體的三級甲等國家重點大學(xué)附屬醫(yī)院.醫(yī)院占地100畝,建筑面積6萬多平方米,現(xiàn)有床位1600余張,教職員工2300余名,黨員760多人.年門、急診量220萬余人次,收住病人約4萬人次.設(shè)有33個臨床學(xué)科、10個醫(yī)技科室、2個分院,2個分部、4個社區(qū)醫(yī)療中心.醫(yī)院秉持“自強不息,止于至善”的校訓(xùn)和“團結(jié)、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新”的醫(yī)院精神,堅持“以病人為中心”的宗旨,在醫(yī)院改革和管理、精神文明和政治文明建設(shè)方面取得可喜成果,連續(xù)多次被評為盛市文明單位.年度被評為福建省抗擊非典先進集體、年榮獲全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體、年被評為全國精神文明建設(shè)工作先進單位、20xx年獲得市五一勞動獎?wù)潞透=ㄊ】拐鹁葹?zāi)先進集體等光榮稱號,20xx年獲福建省第十屆文明單位殊榮.

2、醫(yī)院與黨建特色:一是注重黨員隊伍教育與管理;二是注重黨建管理與業(yè)務(wù)管理結(jié)合與融合問題;三是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;四是完善黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會議制()度,黨委發(fā)揮政治核心作用,服務(wù)醫(yī)院這個中心的發(fā)展,黨委辦公室改變?yōu)辄h群工作部;五是注重醫(yī)院品牌形象的建立與發(fā)揮作用.六是注重改善黨務(wù)工作環(huán)境,關(guān)心培育黨務(wù)干部,促進干部健康成長.

(三)中醫(yī)院情況與黨建特色

1、基本情況:中醫(yī)院是全國首批示范性中醫(yī)醫(yī)院,一所集中醫(yī)醫(yī)療、教學(xué)、科研為一體的綜合性中醫(yī)醫(yī)院.現(xiàn)在員工上千人,設(shè)置病床900張,科室配置48個,醫(yī)院占地150畝,建筑面積9.6萬平方米,年門診量百萬人次,年出院病人1.6萬人次.

2、醫(yī)院與黨建特色:一是在中醫(yī)院服務(wù)廳門口便聞到中藥味道,去年中醫(yī)藥業(yè)務(wù)收入占40%,平均每天開出中藥飲片1噸,這是典型中醫(yī)特色;二是根據(jù)病人需要提供煎藥并快遞服務(wù);三是懂得因地制宜做好急救服務(wù);四是立足對臺優(yōu)勢開展兩岸中醫(yī)交流活動而成為中醫(yī)藥對臺交流基地;五是注重每季度評選最滿意科室及最滿意員工并公示一次;六是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;七是領(lǐng)導(dǎo)互動得力,管理成效顯著.

(四)長庚醫(yī)院情況與黨建特色

1、基本情況:長庚醫(yī)院是臺塑集團在大陸第一家醫(yī)院,屬于民營醫(yī)療機構(gòu),系與海滄公用事業(yè)發(fā)展有限公司共同投資興建.醫(yī)院于20x5年5月獲準設(shè)立,總投資約13億元人民幣,總建筑面積140萬平方米,占地面積70萬平方米.醫(yī)院規(guī)劃床位20xx張,首期500張病床已于20x8年1月15日正式投入使用.作為一所集醫(yī)療、保艦頤養(yǎng)、科研于一體的高等級醫(yī)院,除了服務(wù)轄區(qū)外,還將輻射福州、莆田、泉州、、龍巖以及廣東的潮州等地.

2、醫(yī)院特色:一是注重人性化服務(wù)設(shè)施的投入;二是注重員工培訓(xùn)與教育管理;三是注重人性化服務(wù);四是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;五是管理實行業(yè)務(wù)與管理分開.

一是黨政領(lǐng)導(dǎo)互動,建立科學(xué)決策機制.三家公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)互動有力,實行黨政聯(lián)席會議制度,對重大事項、重大投入項目安排、職稱評定、大額資金使用時進行黨政領(lǐng)導(dǎo)集體研究與決策,并進行院務(wù)公示,此舉既體現(xiàn)黨內(nèi)民主集中制的貫徹執(zhí)行,又能充分落實院務(wù)公平、公開、公正原則,有利于領(lǐng)導(dǎo)班子溝通協(xié)調(diào)與增進團結(jié),有利于提高醫(yī)院干部群眾參與單位事務(wù)的知情權(quán)、主動參與權(quán)與決策建議權(quán)的能力發(fā)揮,有利于黨的事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展,結(jié)果才會讓醫(yī)院業(yè)務(wù)能力持續(xù)增強,推動黨建工作扎實推進,才能確保三個文明建設(shè)卓有成效.一是實行黨政分開,互相配合,共同促進.黨委以黨建為主,主要負責(zé)黨內(nèi)具體事務(wù)的管理、如精神文明建設(shè)、衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)、醫(yī)風(fēng)醫(yī)德教育、投訴調(diào)查與處理等,院長負責(zé)醫(yī)療業(yè)務(wù)管理為主,重大事務(wù)經(jīng)黨政領(lǐng)導(dǎo)集體聯(lián)席會議研究決定.二是注重調(diào)查研究,著重對社會關(guān)注的就醫(yī)環(huán)境與投訴的熱點、難點問題進行調(diào)查與研究,提出解決對策與措施,及時加以解決.三是注重黨政務(wù)公開與公示,以提高員工的知情權(quán),有利于調(diào)動員工積極性.

二是堅持以人為本,注重科學(xué)培養(yǎng)人才.參觀學(xué)習(xí)的四家醫(yī)院都能夠堅持以人為本,注重人才隊伍的建設(shè)與培養(yǎng)管理,特別是三家公立醫(yī)院均注意到高職稱隊伍人才的培育.一是注重臨床實踐提練.通過臨床診斷治療途徑訓(xùn)練專業(yè)技術(shù)人員,以提升他們的專業(yè)技術(shù)水平,以促進專業(yè)技術(shù)人員向更高層次邁進.二是注重理論科研教育.通過教學(xué)與科研途徑引導(dǎo)與教育專業(yè)技術(shù)人才要注重專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)研究與內(nèi)涵提升,及時掌握前沿專業(yè)理論知識,有利于提高專業(yè)技術(shù)水平.三是注重打造成長環(huán)境.為專業(yè)技術(shù)人才提供適宜發(fā)展的環(huán)境與條件,如專業(yè)進修、課題研究、外派指導(dǎo)、工作待遇等.四是注重中層干部與黨務(wù)干部的培養(yǎng)與使用管理,有利于提高后備干部與技術(shù)骨干力量的儲備能力.

三是始終舍得投入,注意培育品牌形象.各家醫(yī)院歷來重視對外形象的樹立與提升,多年來始終舍得投入時間、精力、人力、物力與資金等要素進行管理,并注意到目前醫(yī)院競爭壓力大、病人服務(wù)需求高的形勢需要,紛紛結(jié)合本醫(yī)院特色,借助醫(yī)院管理年、等級醫(yī)院評審等載體,不斷加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),提高管理能力,努力打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)的醫(yī)院品牌形象.一是舍得設(shè)備投入.醫(yī)院舍得投入資金購買先進檢驗檢測診斷技術(shù)設(shè)備與設(shè)施,提高醫(yī)院診斷治療水平;二是舍得培育人才.醫(yī)院舍得從時間、精力與資金投入培育專業(yè)技術(shù)人才,各醫(yī)院均注重培養(yǎng)高級專業(yè)技術(shù)人才,碩士、博士、教授導(dǎo)師等人才層出不窮;三是舍得后勤保障.醫(yī)院舍得投入管理資金做好后勤保障管理,所有參觀學(xué)習(xí)的醫(yī)院比較重視環(huán)境綠化、硬化、美化管理,車輛停放管理比較到位,內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生非常整潔,這些充分表明后勤管理很好、很到位,值得我們學(xué)習(xí).

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇十近日,作為一名學(xué)生,我有幸參觀了一家知名醫(yī)院的臨床科室。這次參觀不僅讓我對臨床醫(yī)學(xué)有了更深入的了解,也給我?guī)砹嗽S多難以忘懷的體會。在這次參觀中,我感受到了醫(yī)護人員的辛勤付出和病人的無盡痛苦,促使我更加深刻地認識到了醫(yī)院是一個充滿人情溫暖的地方。

首先,醫(yī)院參觀中我深深感受到了醫(yī)護人員的辛勤付出。在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域,醫(yī)生的工作是充滿壓力和挑戰(zhàn)的。作為學(xué)生,我有幸跟隨醫(yī)生進入了病房,親眼目睹了醫(yī)生們的日常工作。在醫(yī)院里,醫(yī)生時刻迎接著各種各樣的病情,他們需要做出迅速而準確的判斷,為患者制定合理的治療方案。我見到了一位患有復(fù)雜疾病的病人,他需要進行手術(shù)治療。醫(yī)生們團隊協(xié)作緊密,各司其職,他們?yōu)榛颊叩慕】地撠?zé),全力以赴為患者提供最好的醫(yī)療服務(wù)。這一幕讓我深感醫(yī)生們付出的努力和決心。

其次,我在醫(yī)院參觀中也見證了病人的痛苦與希望。在醫(yī)院里,我見到了一位身患重病的病人。他面容憔悴,瘦弱的身軀讓人忍不住心疼。然而,盡管病人正在經(jīng)歷著巨大的痛苦,他仍然展現(xiàn)出了積極向上的生活態(tài)度。他告訴我,他對醫(yī)生充滿了信心,他相信有了醫(yī)生們的幫助,他會康復(fù)??吹讲∪藗儗︶t(yī)生們充滿希望的眼神,我深深感到醫(yī)護人員的責(zé)任重大。醫(yī)生不僅承擔(dān)著治療病人的責(zé)任,更承載著病人的希望與期許。

另外,在醫(yī)院參觀中,我也注意到了醫(yī)學(xué)領(lǐng)域中的不斷創(chuàng)新與進步。醫(yī)學(xué)科技的發(fā)展讓醫(yī)生們能夠運用新技術(shù)來提供更好的醫(yī)療服務(wù)。我參觀了一間裝備先進的手術(shù)室,醫(yī)生們利用微創(chuàng)手術(shù)技術(shù)進行了一次復(fù)雜的手術(shù)。這項技術(shù)不僅能夠減少手術(shù)創(chuàng)傷,還能夠縮減手術(shù)時間,加快患者康復(fù)進程。我深深感受到了醫(yī)學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展給人們帶來的利好。我相信,在未來,醫(yī)學(xué)科技將更加進步,為患者提供更好的醫(yī)療保障。

此外,醫(yī)院參觀中,我也了解到了醫(yī)生的責(zé)任與職業(yè)操守。作為醫(yī)生,他們需要時刻保持專業(yè)精神,始終將患者的健康放在首位。在參觀中,我見到了一位患有嚴重疾病的患者,她的情況非常危急。醫(yī)生們緊急組織了專家會診,并高度重視患者的病情。他們經(jīng)過仔細分析和討論,制定了詳細的治療方案。這種嚴謹和負責(zé)的態(tài)度贏得了患者及其家人的完全信任和感激。通過這次參觀,我更加認識到醫(yī)生需要具備高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),為患者負責(zé),恪守職業(yè)道德。

綜上所述,參觀醫(yī)院的經(jīng)歷給我留下了深刻的印象。我才知道醫(yī)生們的辛勤付出和病人們的痛苦與希望。而醫(yī)學(xué)技術(shù)的創(chuàng)新與進步也為患者提供了更好的醫(yī)療保障。同時,醫(yī)生們的責(zé)任和職業(yè)操守也讓我深感敬佩。在未來,我愿意以醫(yī)生為楷模,不斷學(xué)習(xí)進取,為社會健康貢獻力量。

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇十一-->在醫(yī)院的安排下,昨天我們對縣內(nèi)十家兄弟醫(yī)院進行了參觀學(xué)習(xí),雖然時間很短,但卻收獲頗豐。

總體說來,每家醫(yī)院都有自己的特點也包括我們自己的醫(yī)院,比如說醫(yī)院建設(shè)、精神風(fēng)貌、醫(yī)院文化、規(guī)范化管理、合理工作流程等都給人印象深刻?,F(xiàn)結(jié)合各衛(wèi)生院實地情況,談一下在參觀學(xué)習(xí)過程中的一些心得體會:

一是醫(yī)院建設(shè)方面:印象最深的就是諸葛鎮(zhèn)衛(wèi)生院,雖說僅是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,但一踏入院門給人的感覺卻非同尋常,無論是外部設(shè)計還是內(nèi)部科室設(shè)置,讓人感到比縣級醫(yī)院都要好,這不僅是外表,也是一種積淀,讓人感到非常舒心。

二是精神風(fēng)貌方面:印象最深的是城區(qū)醫(yī)院,從公示欄中發(fā)現(xiàn)城區(qū)醫(yī)院職工的工資與我們相差無幾,但從職工身上表現(xiàn)出來的那種精神面貌卻是我們所不及的,出于工作需要,我專門看了城區(qū)醫(yī)院的公共衛(wèi)生科,已進入公共衛(wèi)生工作區(qū),他們的硬件設(shè)施、規(guī)范化建設(shè)確實比我們要強,除此之外,無論是科室人員著裝打扮,還是科室內(nèi)的工作氛圍,都讓人感到非同一般。

三是醫(yī)院文化方面:印象最深的是許家湖醫(yī)院,醫(yī)院不算大,卻讓人驚喜不斷,醫(yī)院接待室寬敞明亮,實事求是的講,不管以醫(yī)院發(fā)展的怎樣,一個醫(yī)院的文化首先是從待人接物體現(xiàn)出來的,更讓人欣喜的是醫(yī)院設(shè)有職工活動室,里面有臺球桌、乒乓球桌,職工是醫(yī)院的核心,是醫(yī)院文化的體現(xiàn)者,因為意識到了這一點,所以覺得他們做得比較好。

四是規(guī)范化管理方面:印象最深的是龍家圈醫(yī)院,身處縣城駐地,有沂水中心醫(yī)院、沂水向醫(yī)院等多家醫(yī)療機構(gòu)與之競爭,如果說5年前,誰都想不到龍家圈醫(yī)院能在這種環(huán)境下很好的生存,不僅如此,而且人家還成長的非常茁壯,靠的是什么就是規(guī)范化的管理和有效的激勵機制,從公示欄上看到他們的績效考核公示,條目清楚、是出有規(guī)、賞罰分明,可想而知他們的管理是多么的規(guī)范,規(guī)范化的管理不僅是醫(yī)院而且是任何單位發(fā)展的根基,龍家圈醫(yī)院雖其貌不揚,但處處都是精華,角角落落都有值得我們學(xué)習(xí)的地方。

五是合理的工作流程,印象最深的是四十里衛(wèi)生院,走近一看,醫(yī)院也沒有高樓大廈,甚至病房樓都沒其他醫(yī)院的漂亮,可他們的特點卻非常鮮明,無論是藥房藥庫、防保科與公共衛(wèi)生科還是業(yè)務(wù)科室,一到跟前,給人的感覺就是非常和諧,合理的工作流程和工作機制,在追求便民化服務(wù)的當(dāng)前,可謂是其他醫(yī)院學(xué)習(xí)的表率。

這次參觀學(xué)習(xí),讓我們從整體角度更加全面的看到了兄弟醫(yī)院的發(fā)展情況,充分認識到了自身存在的不足之處,為我院的進一步發(fā)展提供了參考,激發(fā)了我們努力拼搏、奮勇趕超的動力。

一、各醫(yī)院情況與黨建特色

(一)中醫(yī)院情況與黨建特色

基本情況:中醫(yī)院是一所以中醫(yī)內(nèi)科為基礎(chǔ),骨傷、康復(fù)為重點的綜合性中醫(yī)院,是福建省中醫(yī)臨床、教學(xué)、科研中心之一,醫(yī)院參觀心得體會。1995年3月被國家中醫(yī)藥管理局授予全國“示范中醫(yī)醫(yī)院”、“三級乙等中醫(yī)醫(yī)院”等稱號。全院建筑面積3萬平方米,開放床位510張,現(xiàn)有在職人員600多人,共產(chǎn)黨員222人,設(shè)置20多個臨床科室。醫(yī)院堅持開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院管理年活動,保持中醫(yī)藥特色,與時俱進,以優(yōu)美的醫(yī)療環(huán)境、優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度、獨特的治療方法、精湛的醫(yī)療技術(shù)為廣大患者服務(wù),使醫(yī)院的精神文明建設(shè)和醫(yī)療工作獲得同步發(fā)展。

(二)中山醫(yī)院情況與黨建特色

1、基本情況:中山醫(yī)院創(chuàng)建于1928年,醫(yī)院已發(fā)展成為一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健于一體的三級甲等國家重點大學(xué)附屬醫(yī)院。醫(yī)院占地100畝,建筑面積6萬多平方米,現(xiàn)有床位1600余張,教職員工2300余名,黨員760多人。年門、急診量220萬余人次,收住病人約4萬人次。設(shè)有33個臨床學(xué)科、10個醫(yī)技科室、2個分院,2個分部、4個社區(qū)醫(yī)療中心。醫(yī)院秉持“自強不息,止于至善”的校訓(xùn)和“團結(jié)、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新”的醫(yī)院精神,堅持“以病人為中心”的宗旨,在醫(yī)院改革和管理、精神文明和政治文明建設(shè)方面取得可喜成果,連續(xù)多次被評為盛市文明單位。年度被評為福建省抗擊非典先進集體、年榮獲全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體、年被評為全國精神文明建設(shè)工作先進單位、市五一勞動獎?wù)潞透=ㄊ】拐鹁葹?zāi)先進集體等光榮稱號。

2、醫(yī)院與黨建特色:一是注重黨員隊伍教育與管理;二是注重黨建管理與業(yè)務(wù)管理結(jié)合與融合問題;三是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;四是完善黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會議制度,黨委發(fā)揮政治核心作用,服務(wù)醫(yī)院這個中心的發(fā)展,黨委辦公室改變?yōu)辄h群工作部;五是注重醫(yī)院品牌形象的建立與發(fā)揮作用。六是注重改善黨務(wù)工作環(huán)境,關(guān)心培育黨務(wù)干部,促進干部健康成長。

(三)中醫(yī)院情況與黨建特色

基本情況:中醫(yī)院是全國首批示范性中醫(yī)醫(yī)院,一所集中醫(yī)醫(yī)療、教學(xué)、科研為一體的綜合性中醫(yī)醫(yī)院?,F(xiàn)在員工上千人,設(shè)置病床900張,科室配置48個,醫(yī)院占地150畝,建筑面積9萬平方米,年門診量百萬人次,年出院病人1萬人次。

(四)長庚醫(yī)院情況與黨建特色

1、基本情況:長庚醫(yī)院是臺塑集團在大陸第一家醫(yī)院,屬于民營醫(yī)療機構(gòu),系與海滄公用事業(yè)發(fā)展有限公司共同投資興建。醫(yī)院于2023年5月獲準設(shè)立,總投資約13億元人民幣,總建筑面積140萬平方米,占地面積70萬平方米。醫(yī)院規(guī)劃床位2023張,首期500張病床已于2023年1月15日正式投入使用。作為一所集醫(yī)療、保艦頤養(yǎng)、科研于一體的高等級醫(yī)院,除了服務(wù)轄區(qū)外,還將輻射福州、莆田、泉州、、龍巖以及廣東的潮州等地。

2、醫(yī)院特色:一是注重人性化服務(wù)設(shè)施的投入;二是注重員工培訓(xùn)與教育管理;三是注重人性化服務(wù);四是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;五是管理實行業(yè)務(wù)與管理分開。

二、學(xué)習(xí)體會與借鑒

一是黨政領(lǐng)導(dǎo)互動,建立科學(xué)決策機制。三家公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)互動有力,實行黨政聯(lián)席會議制度,對重大事項、重大投入項目安排、職稱評定、大額資金使用時進行黨政領(lǐng)導(dǎo)集體研究與決策,并進行院務(wù)公示,此舉既體現(xiàn)黨內(nèi)民主集中制的貫徹執(zhí)行,又能充分落實院務(wù)公平、公開、公正原則,有利于領(lǐng)導(dǎo)班子溝通協(xié)調(diào)與增進團結(jié),有利于提高醫(yī)院干部群眾參與單位事務(wù)的知情權(quán)、主動參與權(quán)與決策建議權(quán)的能力發(fā)揮,有利于黨的事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展,結(jié)果才會讓醫(yī)院業(yè)務(wù)能力持續(xù)增強,推動黨建工作扎實推進,才能確保三個文明建設(shè)卓有成效。一是實行黨政分開,互相配合,共同促進。黨委以黨建為主,主要負責(zé)黨內(nèi)具體事務(wù)的管理、如精神文明建設(shè)、衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)、醫(yī)風(fēng)醫(yī)德教育、投訴調(diào)查與處理等,院長負責(zé)醫(yī)療業(yè)務(wù)管理為主,重大事務(wù)經(jīng)黨政領(lǐng)導(dǎo)集體聯(lián)席會議研究決定。二是注重調(diào)查研究,著重對社會關(guān)注的就醫(yī)環(huán)境與投訴的熱點、難點問題進行調(diào)查與研究,提出解決對策與措施,及時加以解決。三是注重黨政務(wù)公開與公示,以提高員工的知情權(quán),有利于調(diào)動員工積極性。

二是堅持以人為本,注重科學(xué)培養(yǎng)人才。參觀學(xué)習(xí)的四家醫(yī)院都能夠堅持以人為本,注重人才隊伍的建設(shè)與培養(yǎng)管理,特別是三家公立醫(yī)院均注意到高職稱隊伍人才的培育。一是注重臨床實踐提練。通過臨床診斷治療途徑訓(xùn)練專業(yè)技術(shù)人員,以提升他們的專業(yè)技術(shù)水平,以促進專業(yè)技術(shù)人員向更高層次邁進。二是注重理論科研教育。通過教學(xué)與科研途徑引導(dǎo)與教育專業(yè)技術(shù)人才要注重專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)研究與內(nèi)涵提升,及時掌握前沿專業(yè)理論知識,有利于提高專業(yè)技術(shù)水平。三是注重打造成長環(huán)境。為專業(yè)技術(shù)人才提供適宜發(fā)展的環(huán)境與條件,如專業(yè)進修、課題研究、外派指導(dǎo)、工作待遇等。四是注重中層干部與黨務(wù)干部的培養(yǎng)與使用管理,有利于提高后備干部與技術(shù)骨干力量的儲備能力。

三是始終舍得投入,注意培育品牌形象。各家醫(yī)院歷來重視對外形象的樹立與提升,多年來始終舍得投入時間、精力、人力、物力與資金等要素進行管理,并注意到目前醫(yī)院競爭壓力大、病人服務(wù)需求高的形勢需要,紛紛結(jié)合本醫(yī)院特色,借助醫(yī)院管理年、等級醫(yī)院評審等載體,不斷加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),提高管理能力,努力打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)的醫(yī)院品牌形象。一是舍得設(shè)備投入。醫(yī)院舍得投入資金購買先進檢驗檢測診斷技術(shù)設(shè)備與設(shè)施,提高醫(yī)院診斷治療水平;二是舍得培育人才。醫(yī)院舍得從時間、精力與資金投入培育專業(yè)技術(shù)人才,各醫(yī)院均注重培養(yǎng)高級專業(yè)技術(shù)人才,碩士、博士、教授導(dǎo)師等人才層出不窮;三是舍得后勤保障。醫(yī)院舍得投入管理資金做好后勤保障管理,所有參觀學(xué)習(xí)的醫(yī)院比較重視環(huán)境綠化、硬化、美化管理,車輛停放管理比較到位,內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生非常整潔,這些充分表明后勤管理很好、很到位,值得我們學(xué)習(xí)。

4月27號,我院組織各科室人員去聊城市東昌府區(qū)__院進行了參觀學(xué)習(xí),通過這次學(xué)習(xí),不僅使我拓展了視野,增長了見識,也使我在我們__院今后的工作中更有動力,對我們__院的發(fā)展前景充滿信心。

東昌府區(qū)__院始建于19__年,歷經(jīng)半個多世紀的發(fā)展歷程,以經(jīng)發(fā)展成為醫(yī)療設(shè)備先進,基礎(chǔ)設(shè)施完善,技術(shù)力量雄厚,集__、臨床、科研為一體的大型??漆t(yī)院。俗話說,百聞不如一見,這次參觀學(xué)習(xí),使我受益匪淺,親自感受到了聊城東昌府區(qū)__院規(guī)模之龐大,服務(wù)之優(yōu)良,環(huán)境之整潔。

我們先到婦產(chǎn)科病房進行了參觀,看到了他們優(yōu)美的環(huán)境,先進的.管理理念,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。每個病房區(qū)干干凈凈,整整齊齊,布置的溫馨如家,宣傳畫和宣傳冊內(nèi)容通俗易懂,圖案新穎,醫(yī)護人員的關(guān)心,體貼讓患者感受到了家的溫暖,減輕分娩給產(chǎn)婦帶來的恐懼。

在這里我們還參觀了婦產(chǎn)科各個辦公室,聽取了科主任、護士長對科室情況的介紹??吹搅嗣總€科室室內(nèi)布局的溫馨而又安靜,使人感到輕松舒適。護士長告訴我們?yōu)榱吮3挚剖艺麧?、美觀,他們下了很大功夫,先是一點點宣傳示范,不斷去督促,才有今天的結(jié)果。

通過這次參觀學(xué)習(xí),收獲很大,感慨極深,同樣是縣級__院,他們能發(fā)展這么快,我們同樣也能行。我們要把東昌府區(qū)__院的先進經(jīng)驗帶回來,結(jié)合實際,取長補短。當(dāng)今醫(yī)療行業(yè)里最需要的是專業(yè)隊伍和專業(yè)人才,人才是醫(yī)院的發(fā)展動力。在今后的我們__院發(fā)展中,我們應(yīng)該做到堅持以人為本,注重人才建設(shè)與培養(yǎng),不斷的把我們的人才送出去深造與再學(xué)習(xí),才能使我院業(yè)務(wù)水平不斷發(fā)展提高。同時,我們也看到我們__院的發(fā)展前景。我們開展的婦女__包括的業(yè)務(wù)非常廣泛,必須有一兩項特色業(yè)務(wù)才能帶動其他業(yè)務(wù)的發(fā)展。環(huán)境衛(wèi)生方面,在現(xiàn)有條件下,保持病房環(huán)境整潔,病房內(nèi)不留死角,病房臟了隨時打掃。隨著社會經(jīng)濟發(fā)展,生活水平提高,人們追求的是生活質(zhì)量。這就要求我們醫(yī)護人員做到人性化服務(wù),首先我們醫(yī)護人員要儀表端莊,護士的一言一行、一舉一動都對病人的情緒有很深的影響,這就要求我們護士必須轉(zhuǎn)變思想,提高護理服務(wù)意識,掌握溝通技巧,產(chǎn)婦來了以后要熱情接待和介紹,把握說話的語氣、語速使產(chǎn)婦感到親近,使產(chǎn)婦來我院有到家的感覺。

通過這次參觀學(xué)習(xí),作為護士長,要不斷完善自我,用知識武裝頭腦,在護士中樹立良好的形象,我們在今后的工作中要克服環(huán)境、設(shè)施帶來的不便,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),把我們__院服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟效益搞上去。

上周我有幸到成都心血管醫(yī)院參觀學(xué)習(xí),現(xiàn)在我又回到了我熟悉的工作崗位和我熟悉的同事們一起共同工作,倍感親切和溫馨。首先感謝醫(yī)院、領(lǐng)導(dǎo)給予我這個寶貴學(xué)習(xí)的機會,還要感謝各位同事,因為有你們的辛勤工作,我才能安心完成參觀學(xué)習(xí)。

我學(xué)習(xí)的單位是成都心血管病醫(yī)院(原成都德瑞心血管病醫(yī)院),心臟外科重癥監(jiān)護室。它成立于1998年,是四川省衛(wèi)生廳批準的成都市民政局注冊的非營利性質(zhì)的三級心血管病專科醫(yī)院,西南地區(qū)唯一一家心血管病??漆t(yī)院。貴院擁有眾多先進的設(shè)備:血液回收機、多功能監(jiān)護儀、心電除顫儀、呼吸機、血氣及電解質(zhì)分析儀、血糖分析儀、有創(chuàng)血流動力學(xué)監(jiān)護儀等儀器設(shè)備。這些先進的設(shè)備讓我們大開眼界。

學(xué)習(xí)只有短短幾天,但我卻學(xué)到了不少。雖然我科要開展的是心臟重癥監(jiān)護病房但還是有很多地方是共通的,有很多地方值得我們借鑒,我體會較深的是:

1、他們的團體協(xié)作精神,icu是危重癥病集聚的地方,病情危重,變癥多,icu的團隊協(xié)作精神非常重要,醫(yī)生護士們配合默契,搶救技術(shù)嫻熟,搶救備用物如:氣管插管的用具等,氣管插管的配合,執(zhí)行記錄、口頭醫(yī)囑、吸痰、胸外按壓等等井井有條,忙而不亂,有一個進修護士就說icu的護士是她所見過的技術(shù)最好,協(xié)作能力最強的團隊。

2、嚴格交接班制度,icu的病人交接班嚴格規(guī)范,班班清楚,環(huán)環(huán)相扣,交班者對病人氣管插管的深度,深靜脈導(dǎo)管置入的深度,身上有幾根引流管,各有什么作用,引出的量、性質(zhì)均要口頭交待,皮膚有無壓紅,出入量情況,這些都十分清楚,交班時詳細交給接班者,再共同查看病人情況,進行床旁交班,這樣病人受益了,護士也得到了進步。

同時我想說的是:心臟重癥監(jiān)護病房(ccu)護士大多將精力放在對病人生命搶救和病情監(jiān)測上,忽視了對病人及家屬的健康教育,隨著健康觀念的轉(zhuǎn)變和整體護理的實施,病人健康教育在護理工作中越來越占有重要地位。對患者來說,ccu病房是一個精神壓力很重的地方,各種感覺過量(疼痛、噪音)、感覺不足(缺乏溝通)、多種高精尖的監(jiān)護儀器和治療設(shè)備、密集加強全方位的監(jiān)護及緊張的客觀環(huán)境均會給患者帶來消極的心理反應(yīng),導(dǎo)致病情的加重甚至并發(fā)癥的發(fā)生。開展健康教育,能提高病人對疾病認識及自我__能力,促進患者的身心整體的康復(fù),這是ccu護士的重要職能之一。

最后,我要再次感謝醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)給了我這個寶貴的學(xué)習(xí)機會,使我有了諸多體會和感受,使我對工作生活有更多的思考,不僅開闊了視野,也提高了自己的素質(zhì),使我今后更能適應(yīng)工作需要,學(xué)習(xí)是短暫的,收獲是不小的,只有更新護理理念,提高臨床護理技能,才能做一名合格的基層護理工作者。

我很榮幸來到省人民醫(yī)院耳鼻喉科參觀學(xué)習(xí)。通過這為期一天的學(xué)習(xí),我覺得我此行收獲很大。

對我感觸最深的是省人民醫(yī)院的層級管理,就像一個金字塔,層層向下遞增。在病房管理中處于金字塔尖的是護士長,然后是四個護理組長,最后是護理組長下面的責(zé)任護士。除了完成本職護理工作以外,各位護士還負責(zé)相應(yīng)的護理工作的檢查如消毒隔離、急救車等。護理組長負責(zé)檢查相應(yīng)責(zé)任護士各項護理工作完成情況,對各位護士起到直接管理的作用。而護士長通過管理護理組長及抽查進行宏觀管理。層級管理可以使護士人盡其才,充分體現(xiàn)自身價值和崗位價值,激發(fā)了護士的進取心和成就感,有利于實習(xí)護土完成由院校教育向臨床實踐的過渡,使年資相對較高的護土快速成長,剛畢業(yè)的護士夯實專業(yè)基礎(chǔ),確保護理質(zhì)量,使護理管理進一步滿足病人對護理服務(wù)需求,護士成長與專業(yè)發(fā)展需求。醫(yī)護配合與醫(yī)療安全需求,促進團隊協(xié)作,實現(xiàn)“以人為本”的管理目標。

其次是省人民醫(yī)院的“五常法”。在省人民醫(yī)院耳鼻喉科,“五常法”的落實達到一種完美境界。在耳鼻喉科,最引人注目的是一個個格子盒和抽屜。每個格子盒和抽屜都有相應(yīng)的標簽紙,各種物品的擺放一目了然。不管是治療室還是護理站,任何物品及資料都定位放置,擺放得整整整齊齊。并且,“五常法”有相應(yīng)的護士及護理組長負責(zé)管理,各位護士嚴格執(zhí)行?!拔宄7ā睉?yīng)用于醫(yī)療護理工作,有效的提高了醫(yī)療護理人員的整體素質(zhì),改善了工作環(huán)境,提高了工作效率和服務(wù)質(zhì)量,起到了合理利用資源,減少浪費,改善形象,提高競爭力的效果。也增加員工的自信心和患者的信任感。省人民醫(yī)院是中國境內(nèi)開展“五常法”最早的醫(yī)院之一,的確很值得我們的學(xué)習(xí)和借鑒。

在耳鼻喉科,她們的健康宣教方面做得挺好的。在每一個病房,都放置了一本健康宣教資料。充分介紹了耳鼻喉科常見疾病的相關(guān)知識以及術(shù)前術(shù)后注意事項。病人入院后,在病房無聊的時候就可以看看與自己相關(guān)疾病的知識,既可以打發(fā)無聊的時間,又多了一個獲得與自己疾病相關(guān)知識的機會。再加上護士的健康宣教,可以增強患者的健康行為,從而促使患者疾病的康復(fù)。出院宣教方面,她們科室分病種制定了的出院指導(dǎo)方面的健康宣教單,每個病人出院時,責(zé)任護士在進行相應(yīng)的出院指導(dǎo)后會根據(jù)患者的疾病發(fā)放相應(yīng)的健康宣教單。這樣可以加強患者對出院后注意事項等知識的掌握??梢源偈够颊叱鲈汉蟛扇〗】敌袨?,促使疾病的恢復(fù)。

在省人民醫(yī)院參觀學(xué)習(xí),一天的時間,很快就過去了。雖然只是短短的一天,但我覺得此行收獲還是挺大的。在護理部的安排下,第一次有機會去其它三甲醫(yī)院參觀學(xué)習(xí),第一次有機會接觸其它醫(yī)院的護理工作。在護理工作方面,不同的醫(yī)院有不同的優(yōu)勢和特點,通過這次參觀學(xué)習(xí),可以學(xué)習(xí)它們有的而我們沒有的、好的方面的護理工作方法。參觀學(xué)習(xí),是醫(yī)院與醫(yī)院之間相互學(xué)習(xí)、互通有無的有效方法。希望以后護理部可能安排更多的參觀學(xué)習(xí)的機會!

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇十二第一段:引言

參觀醫(yī)院是一種很有意義的活動,可以讓人深入了解醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展和現(xiàn)狀。近日我有幸參觀了一家知名的大型綜合醫(yī)院,這次參觀給我留下了深刻的印象,讓我對醫(yī)院工作和醫(yī)生的付出有了更深入的認識。以下將從醫(yī)院的設(shè)施與環(huán)境、醫(yī)生的職責(zé)與工作、患者的治療方案、醫(yī)院的管理與文化以及醫(yī)療技術(shù)的進步等方面來展開細說。

第二段:醫(yī)院的設(shè)施與環(huán)境

參觀醫(yī)院時,我首先被醫(yī)院的設(shè)施和環(huán)境impressed到。凌亂的環(huán)境可能會影響患者的治療效果和醫(yī)務(wù)人員的工作狀態(tài),而這家醫(yī)院卻讓我感到舒適和整潔。醫(yī)院大廳寬敞明亮,充滿綠意的花草擺設(shè)讓人心情舒暢。此外,醫(yī)院還配備了先進的設(shè)備和器械,如高精度的MRI機器和十分靈敏的手術(shù)機器人。這些設(shè)備的引入不僅提高了醫(yī)療水平,也給患者更多的安全保障。

第三段:醫(yī)生的職責(zé)與工作

醫(yī)生是醫(yī)院的核心,他們承擔(dān)著患者的生命健康重任。參觀過程中,我見到了許多醫(yī)生和醫(yī)務(wù)人員正在工作,他們不分晝夜,忙碌了整日。在醫(yī)生的診室里,我觀察到他們與患者進行詳盡的詢問與檢查,耐心解答患者的疑問。他們不僅是醫(yī)生,更是患者信任和依賴的對象。此外,醫(yī)生還需要不斷學(xué)習(xí)和研究新知識,保持著對醫(yī)學(xué)的熱愛和求知欲望。

第四段:患者的治療方案

醫(yī)院致力于提供個性化的治療方案,以滿足患者的需求和期望。在參觀中,我了解到醫(yī)院會根據(jù)患者的病情和個人特點制定具體的治療計劃。由于醫(yī)學(xué)的發(fā)展,現(xiàn)在許多疾病都有了較好的治療方案,包括藥物治療、手術(shù)治療以及康復(fù)治療等?;颊卟粌H能夠根據(jù)自己的情況選擇合適的治療方式,還能得到及時而有效的治療。

第五段:醫(yī)院的管理與文化

醫(yī)院的管理和文化對于醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和效果至關(guān)重要。在參觀中,我了解到這家醫(yī)院注重明確的管理制度和操作流程,以確保醫(yī)療服務(wù)的高質(zhì)量。同時,醫(yī)院也倡導(dǎo)著簡明扼要的溝通和友好的工作氛圍,這有助于醫(yī)務(wù)人員之間的合作和患者與醫(yī)生之間的信任建立。醫(yī)院的文化也鼓勵醫(yī)務(wù)人員與患者保持親切的交流,幫助患者更好地理解和接受治療。

第六段:醫(yī)療技術(shù)的進步

參觀醫(yī)院讓我對醫(yī)療技術(shù)的進步有了更深刻的認識。在醫(yī)療領(lǐng)域,諸如基因編輯、人工智能和大數(shù)據(jù)分析等前沿技術(shù)的應(yīng)用給患者帶來了更多的希望。例如,通過基因編輯技術(shù)可以減少遺傳性疾病的發(fā)生;人工智能和大數(shù)據(jù)分析則可輔助醫(yī)生進行精準診斷和治療。這些新技術(shù)的應(yīng)用使醫(yī)療更加精準高效,為患者提供了更好的治療效果和體驗。

總結(jié):

參觀醫(yī)院的經(jīng)歷讓我深刻認識到醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展和醫(yī)生們的辛勤工作。醫(yī)院的設(shè)施與環(huán)境的整潔和舒適、醫(yī)生的職責(zé)與工作的優(yōu)秀、患者的治療方案的個性化、醫(yī)院的管理與文化的健全以及醫(yī)療技術(shù)的不斷進步,無不向我們展示了現(xiàn)代醫(yī)療的魅力。我相信,在醫(yī)學(xué)的不斷進步和發(fā)展下,未來醫(yī)院將更好地為人們的健康和幸福提供保障。

醫(yī)學(xué)生參觀醫(yī)院心得體會篇十三(一)中醫(yī)院情況與黨建特色

1、基本情況:中醫(yī)院是一所以中醫(yī)內(nèi)科為基礎(chǔ),骨傷、康復(fù)為重點的綜合性中醫(yī)院,是福建省中醫(yī)臨床、教學(xué)、科研中心之一,醫(yī)院參觀心得體會。1995年3月被國家中醫(yī)藥管理局授予全國“示范中醫(yī)醫(yī)院”、“三級乙等中醫(yī)醫(yī)院”等稱號。全院建筑面積3萬平方米,開放床位510張,現(xiàn)有在職人員600多人,共產(chǎn)黨員222人,設(shè)置20多個臨床科室。醫(yī)院堅持開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院管理年活動,保持中醫(yī)藥特色,與時俱進,以優(yōu)美的醫(yī)療環(huán)境、優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度、獨特的治療方法、精湛的醫(yī)療技術(shù)為廣大患者服務(wù),使醫(yī)院的精神文明建設(shè)和醫(yī)療工作獲得同步發(fā)展。

2、醫(yī)院與黨建特色:一是注重思考黨員與團員隊伍如何發(fā)揮作用;二是注重黨建管理與業(yè)務(wù)管理結(jié)合與融合,提出圍繞醫(yī)院抓黨建,以黨建帶動團建,完善大黨建與大政工體系的工作思路;三是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;四是黨政領(lǐng)導(dǎo)互動,建立黨政集體研究決策機制;五是對中層干部進行管理培訓(xùn),并建立談話制度;六是有設(shè)置職代會并讓它發(fā)揮作用。七是開展患者就醫(yī)滿意度調(diào)查。八是鑒于民主黨派人士較多的緣故,想方設(shè)法與民主黨派競爭爭勸黨員源”,確保黨員隊伍新生力量的培育。

(二)中山醫(yī)院情況與黨建特色

1、基本情況:中山醫(yī)院創(chuàng)建于1928年,醫(yī)院已發(fā)展成為一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健于一體的三級甲等國家重點大學(xué)附屬醫(yī)院。醫(yī)院占地100畝,建筑面積6萬多平方米,現(xiàn)有床位1600余張,教職員工2300余名,黨員760多人。年門、急診量220萬余人次,收住病人約4萬人次。設(shè)有33個臨床學(xué)科、10個醫(yī)技科室、2個分院,2個分部、4個社區(qū)醫(yī)療中心。醫(yī)院秉持“自強不息,止于至善”的校訓(xùn)和“團結(jié)、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新”的醫(yī)院精神,堅持“以病人為中心”的宗旨,在醫(yī)院改革和管理、精神文明和政治文明建設(shè)方面取得可喜成果,連續(xù)多次被評為盛市文明單位。年度被評為福建省抗擊非典先進集體、年榮獲全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體、年被評為全國精神文明建設(shè)工作先進單位、市五一勞動獎?wù)潞透=ㄊ】拐鹁葹?zāi)先進集體等光榮稱號。

2、醫(yī)院與黨建特色:一是注重黨員隊伍教育與管理;二是注重黨建管理與業(yè)務(wù)管理結(jié)合與融合問題;三是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;四是完善黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會議制度,黨委發(fā)揮政治核心作用,服務(wù)醫(yī)院這個中心的發(fā)展,黨委辦公室改變?yōu)辄h群工作部;五是注重醫(yī)院品牌形象的建立與發(fā)揮作用,心得體會《醫(yī)院參觀心得體會》。六是注重改善黨務(wù)工作環(huán)境,關(guān)心培育黨務(wù)干部,促進干部健康成長。

(三)中醫(yī)院情況與黨建特色

1、基本情況:中醫(yī)院是全國首批示范性中醫(yī)醫(yī)院,一所集中醫(yī)醫(yī)療、教學(xué)、科研為一體的綜合性中醫(yī)醫(yī)院?,F(xiàn)在員工上千人,設(shè)置病床900張,科室配置48個,醫(yī)院占地150畝,建筑面積9.6萬平方米,年門診量百萬人次,年出院病人1.6萬人次。

2、醫(yī)院與黨建特色:一是在中醫(yī)院服務(wù)廳門口便聞到中藥味道,去年中醫(yī)藥業(yè)務(wù)收入占40%,平均每天開出中藥飲片1噸,這是典型中醫(yī)特色;二是根據(jù)病人需要提供煎藥并快遞服務(wù);三是懂得因地制宜做好急救服務(wù);四是立足對臺優(yōu)勢開展兩岸中醫(yī)交流活動而成為中醫(yī)藥對臺交流基地;五是注重每季度評選最滿意科室及最滿意員工并公示一次;六是環(huán)境清潔衛(wèi)生,制度管理規(guī)范;七是領(lǐng)導(dǎo)互動得力,管理成效顯著。

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