23年-企業(yè)員工培訓(xùn)協(xié)議書范文

企業(yè)員工培訓(xùn)協(xié)議書范文【企業(yè)名稱】培訓(xùn)協(xié)議書甲方（企業(yè)）：公司名稱：【企業(yè)名稱】法定代表人：【法定代表人姓名】地質(zhì)：【企業(yè)注冊地質(zhì)】【企業(yè)】乙方（員工）：姓名：【員工姓名】職位：【員工職位】【員工】【員工】鑒于：1.甲方為乙方提供崗位工作機(jī)會，并希望通過培訓(xùn)提升乙方的工作能力和專業(yè)素質(zhì)；2.乙方愿意接受甲方提供的培訓(xùn)，并愿意按照本協(xié)議的約定履行相應(yīng)的義務(wù)；雙方在平等、自愿和互利的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議：第一條培訓(xùn)內(nèi)容1.甲方將根據(jù)乙方的崗位要求，組織相應(yīng)的培訓(xùn)課程，包括但不限于技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)等。2.培訓(xùn)時間、地點、方式將由甲方通知乙方，并乙方應(yīng)按時參加培訓(xùn)活動。第二條培訓(xùn)費(fèi)用1.培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，包括但不限于培訓(xùn)材料、師資費(fèi)用、場地費(fèi)用等相關(guān)費(fèi)用；2.乙方在培訓(xùn)期間享受正常的工資和福利待遇。第三條培訓(xùn)考核1.甲方將按照培訓(xùn)計劃對乙方進(jìn)行培訓(xùn)考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎勵或懲罰；2.培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)積極參與培訓(xùn)活動，按時完成培訓(xùn)任務(wù)，并通過相應(yīng)的考核。第四條保密條款1.乙方在培訓(xùn)期間可能接觸到甲方的商業(yè)機(jī)密和敏感信息，乙方應(yīng)對所涉及的商業(yè)機(jī)密和敏感信息予以妥善保密；2.乙方不得將涉及甲方商業(yè)機(jī)密和敏感信息以任何形式泄露、傳播或用于其他目的。第五條終止協(xié)議1.協(xié)議期限為【具體期限】，自協(xié)議生效之日起開始計算；2.乙方如在培訓(xùn)期間出現(xiàn)嚴(yán)重失職、違反企業(yè)規(guī)章制度、違反勤務(wù)紀(jì)律等行為，甲方有權(quán)提前終止培訓(xùn)協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定本協(xié)議未盡事宜，雙方可通過補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行約定。第八條協(xié)議生效本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（企業(yè)）：乙方（員工）：簽字：____________