愛車族公司考勤制度模版

第頁共頁愛車族公司考勤制度模版考勤制度模板第一章總則第一條為規(guī)范愛車族公司員工的考勤管理，提高員工的工作效率和紀(jì)律性，制定本考勤制度。第二條本考勤制度適用于所有在愛車族公司工作的員工，包括全職員工、兼職員工和實習(xí)生。第三條員工在公司就職期間，必須嚴(yán)格遵守本考勤制度的規(guī)定。第四條公司將通過考勤管理系統(tǒng)對員工的考勤情況進行記錄和統(tǒng)計，員工應(yīng)使用公司指定的考勤方式進行簽到和簽離。第五條考勤制度的解釋權(quán)歸愛車族公司人力資源部所有。第二章考勤時間和方式第六條員工的工作時間為每周五天，每天8小時，具體的上班時間由各部門負責(zé)人確定。員工在正常上班時間內(nèi)到達公司并進行簽到操作。第七條員工應(yīng)使用公司指定的考勤系統(tǒng)進行簽到和簽離，包括刷卡、指紋識別、人臉識別等方式。遲到超過30分鐘將被記錄為曠工。第八條員工應(yīng)按照公司規(guī)定的簽到和簽離時間進行操作，遲到、早退將被記錄。第九條員工請假應(yīng)提前向上級主管提出申請，獲得批準(zhǔn)后方可請假，未經(jīng)批準(zhǔn)的請假將被追究責(zé)任。第三章考勤記錄和統(tǒng)計第十條公司將通過考勤管理系統(tǒng)對員工的考勤情況進行記錄和統(tǒng)計，包括簽到時間、簽離時間、遲到次數(shù)、早退次數(shù)、請假情況等。第十一條員工應(yīng)妥善保管個人的考勤卡、指紋、人臉等識別信息，禁止私自將考勤方式交給他人代替考勤。第十二條員工應(yīng)自行登錄考勤管理系統(tǒng)，核對個人的考勤記錄，并在考勤異常時及時與人力資源部聯(lián)系核實情況。第四章處罰和獎勵第十三條員工遲到、早退、未按規(guī)定時間簽到和簽離的，將被視為考勤異常，根據(jù)具體情況給予相應(yīng)的處罰，包括扣除工資、扣除獎金等。第十四條員工的請假情況應(yīng)提前與上級主管協(xié)商，獲得批準(zhǔn)后方可請假。未經(jīng)批準(zhǔn)的請假將被視為曠工，扣除相應(yīng)的工資。第十五條員工對于公司的工作、業(yè)績做出顯著貢獻的，將獲得公司的獎勵，包括加薪、晉升、表彰等。第十六條員工有違反公司規(guī)定的考勤行為，將會被記錄在個人檔案中，嚴(yán)重情況將受到警告、停職、開除等處罰。第五章附則第十七條對于特殊情況下員工的考勤管理，公司將根據(jù)具體情況進行相應(yīng)的調(diào)整和處理。第十八條本考勤制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，如有違反者將受到相應(yīng)的處罰。第十九條本考勤制度的解釋權(quán)歸愛車族公司人力資源部所有，如有需要對本制度進行修改和補充，需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意后方可生效。第二十條本考勤制度的解釋、修改和補充將通過公司內(nèi)部通知和公告進行。員工須定期關(guān)注公司通知和公告，了解最新的考勤規(guī)定。以上是一份簡要的愛車族公司考勤制度模板，具體的制度可以根據(jù)公