軟件二班第9組_第1頁
軟件二班第9組_第2頁
軟件二班第9組_第3頁
軟件二班第9組_第4頁
軟件二班第9組_第5頁
已閱讀5頁,還剩13頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

軟件二班第9組面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計(jì)課程設(shè)計(jì)答辯制作者:劉昌周答辯流程1.問題分析

3.主要類設(shè)計(jì)

5.測試及運(yùn)行

2.思路與理念4.方法實(shí)現(xiàn)與設(shè)計(jì)

6.

自我評價(jià)

問題描述:某公司安裝了電子門,要設(shè)計(jì)門禁系統(tǒng):公司的雇員可以憑借密碼、胸卡或指紋進(jìn)入公司計(jì)算機(jī)根據(jù)雇員的驗(yàn)證方式對其身份進(jìn)行驗(yàn)證

管理員在監(jiān)控室可以通過按鈕直接開啟電子門訪客可以按門鈴請求進(jìn)入,由管理員為其放行管理員可以為新職員設(shè)置密碼問題分析:

門禁系統(tǒng)的應(yīng)用需求出入口管理的需要出入口安全的需要設(shè)計(jì)思路與理念:管理員雇員訪客extendsextends只能按門鈴可以輸入驗(yàn)證信息

可以直接開啟電子門,監(jiān)控門鈴、添加用戶

應(yīng)用對象:門禁系統(tǒng)包括:電子門、計(jì)算機(jī)、輸入設(shè)備門禁系統(tǒng)使用者包括:

管理員、雇員、訪客驗(yàn)證身份有3種方法:

密碼驗(yàn)證、胸卡驗(yàn)證、指紋驗(yàn)證系統(tǒng)所用包:frame包:放置主窗體的類sys包:放置門禁系統(tǒng)相關(guān)類user包:放置訪客、雇員、管理員類validate包:放置驗(yàn)證身份的接口及其實(shí)現(xiàn)類test包:放置測試類導(dǎo)入日志包門禁系統(tǒng)工作分3步:如果有輸入且輸入信息存在,開啟電子門輸入是否正確由計(jì)算機(jī)類調(diào)用驗(yàn)證接口的相關(guān)方法判斷如果收到開門信號(hào),開啟電子門//如果電子門已開啟,維持5秒,關(guān)閉電子門java.lang.Thread.sleep(5000);//程序暫停5000毫秒第一步:檢查輸入的輸入緩存第二步:檢查開門信號(hào)第三步:電子門開啟狀態(tài)維持5秒后關(guān)閉電子門sys包中的類:電子門類:Door.java計(jì)算機(jī)類:Computer.java門禁系統(tǒng)類:ControlSys.java對電子門的開啟用于存儲(chǔ)和驗(yàn)證密碼,胸卡,指紋。且可以增加密碼,胸卡,指紋包含計(jì)算機(jī),電子門,輸入設(shè)備,門鈴,開門信號(hào),日志使用LOG4J輸入,記錄日志信息user包中的類:訪客類:Guest.java雇員類:Employee.java管理員類:Admin.java訪客有姓名屬性,按門鈴方法繼承自訪客,增加了輸入驗(yàn)證信息的方法,該方法需要使用輸入設(shè)備的輸入方法1.繼承自雇員,增加3個(gè)方法。2.管理員可以向門禁發(fā)出開門信號(hào)。3.監(jiān)聽門鈴:該方法將調(diào)用管理員通過監(jiān)控室按鈕開門的方法,4.添加驗(yàn)證信息:valType為pa,ca,fi。valStr為驗(yàn)證信息,2,3,4分別調(diào)用計(jì)算機(jī)類的work()方法的參數(shù)為1,2,3個(gè)的validate包中的類:驗(yàn)證接口:Validate.java實(shí)現(xiàn)接口:GenericValidate.java密碼驗(yàn)證:PassWordVld.java胸卡驗(yàn)證:CardVld.java指紋驗(yàn)證:FingerMarkVld.java定義一個(gè)驗(yàn)證方法默認(rèn)實(shí)現(xiàn)驗(yàn)證接口中的驗(yàn)證方法,驗(yàn)證密碼是否正確驗(yàn)證胸卡是否正確驗(yàn)證指紋是否正確test包中的類:雇員驗(yàn)證:EmployeeTest.java管理員驗(yàn)證:AdminTest.java訪客驗(yàn)證:GuesTest.java用于測試門禁系統(tǒng)的雇員驗(yàn)證是否正常運(yùn)行用于測試門禁系統(tǒng)的管理員驗(yàn)證是否正常運(yùn)行用于測試門禁系統(tǒng)的訪客驗(yàn)證是否正常運(yùn)行日志包:用于記錄日志,基本日志信息包括電子門開啟、關(guān)閉、誰通過電子門、驗(yàn)證成功或失敗。在有必要記錄日志的地方,盡可能的多地輸出想要保存的信息。

對象關(guān)系管理員雇員訪客驗(yàn)證接口默認(rèn)實(shí)現(xiàn)指紋識(shí)別密碼驗(yàn)證胸卡驗(yàn)證extends門禁系統(tǒng)包含:電子門、輸入設(shè)備、計(jì)算機(jī)implementsextendsextendsextends主要方法設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn):

publicGuestTest(){ label1=newLabel("請選擇:"); btn1=newButton("按鈴"); btn2=newButton("不按鈴");

label1.setBounds(0,0,250,30); label1.setBackground(Color.red); btn1.setBounds(40,60,50,30); btn1.setBackground(Color.green); btn2.setBounds(160,60,50,30); btn2.setBackground(Color.green);

this.setLayout(null); this.add(label1); this.add(btn1); this.add(btn2);

btn1.addActionListener(this); btn2.addActionListener(this);

publicvoidactionPerformed(ActionEvente){ if(e.getSource()==btn1){ ("您的選擇是訪客"); GuestTestguesttest=newGuestTest();//這個(gè)extendsJFrame guesttest.GuestMain(); } elseif(e.getSource()==btn2){ ("您選擇的是雇員"); newEmployeeTest(); } elseif(e.getSource()==btn3){ ("您選擇的是管理員"); newAdminTest(); } } publicvoidwork(){if(this.getOpenSign()==1){door.open();("管理員開啟了電子門");//開啟電子門

this.setOpenSign(0);//電子門開門信號(hào)歸零

}/*電子門開啟狀態(tài)將維持5秒后關(guān)閉*/if(door.getState().equals(Door.OPEN)){try{Thread.sleep(5000);//讓電子門開啟狀態(tài)維持5秒

JOptionPane.showMessageDialog(null,"門已關(guān)閉","提示",

JOptionPane.INFORMATION_MESSAGE);("門已經(jīng)關(guān)閉");}catch(InterruptedExceptione){ ("出現(xiàn)異常錯(cuò)誤");JOptionPane.showMessageDialog(null,"出現(xiàn)異常錯(cuò)誤","警告",JOptionPane.WARNING_MESSAGE);}door.close();//關(guān)閉電子門

("已經(jīng)通過電子門!");} }

publicbooleanvalidate(StringpassStr){ Validatevalidate=null; Stringprefix=passStr.substring(0,1); /*驗(yàn)證密碼*/ if(prefix.equals("p")){ ("正在驗(yàn)證密碼:"); validate=newPassWordVld(passWord,passStr); booleana=validate.Check(); returna; } /*驗(yàn)證胸卡*/ elseif(prefix.equals("c")){ ("正在驗(yàn)證胸卡:"); validate=newCardVld(card,passStr); returnvalidate.Check(); } /*驗(yàn)證指紋*/ elseif(prefix.equals("f")){ ("正在驗(yàn)證指紋:"); validate=newFingerMarkVld(fingerMark,passStr); returnvalidate.Check(); }else{ returnfalse; } }

this.setTitle("訪客測試"); this.setBounds(350,400,250,150); this.setResizable(false); this.setVisible(true); this.addActionListener(this);

this.setDefaultCloseOperation(DISPOSE_ON_CLOSE); }

運(yùn)行情況:自我評價(jià):特色:1.管理員可以控制是否允許訪客進(jìn)入 2.管理員可以添加和查看

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論