公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度范本

第頁(yè)共頁(yè)公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度范本公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度第一章總則第一條為規(guī)范公司安全教育培訓(xùn)檔案管理工作，提高員工的安全意識(shí)和技能水平，確保公司安全生產(chǎn)和員工健康安全，制定本制度。第二條公司安全教育培訓(xùn)檔案管理工作適用于公司所有員工，包括全職員工、臨時(shí)員工和實(shí)習(xí)生等。第三條公司安全教育培訓(xùn)檔案管理工作由公司人力資源部門負(fù)責(zé)具體實(shí)施。第四條公司安全教育培訓(xùn)檔案的內(nèi)容和形式應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的要求，且要根據(jù)公司實(shí)際情況進(jìn)行合理調(diào)整。第五條公司安全教育培訓(xùn)檔案的保管要嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，確保檔案的完整性和安全性。第二章安全教育培訓(xùn)檔案的建立第六條公司安全教育培訓(xùn)檔案應(yīng)定期建立和更新，對(duì)每個(gè)員工進(jìn)行全面記錄。具體記錄內(nèi)容包括但不限于以下幾項(xiàng)：1.員工的基本信息，包括姓名、性別、年齡、工作崗位等；2.員工參加的安全教育培訓(xùn)活動(dòng)，包括培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參與人員等；3.員工完成的安全教育培訓(xùn)考核情況，包括考試成績(jī)、考試時(shí)間等；4.員工安全事故記錄，包括事故性質(zhì)、發(fā)生時(shí)間、處理情況等。第七條公司安全教育培訓(xùn)檔案的建立應(yīng)有專門的檔案表格，并由員工本人親筆簽字確認(rèn)。第三章安全教育培訓(xùn)檔案的保管第八條公司安全教育培訓(xùn)檔案應(yīng)由公司人力資源部門負(fù)責(zé)保管，確保檔案的安全和保密。第九條公司安全教育培訓(xùn)檔案的保存期限為員工離職后一年。超過(guò)保存期限的檔案應(yīng)及時(shí)銷毀。第十條公司安全教育培訓(xùn)檔案的查詢和復(fù)印等工作，應(yīng)符合公司相關(guān)規(guī)定，并經(jīng)過(guò)授權(quán)才能進(jìn)行。第四章違規(guī)處理第十一條未參加公司規(guī)定的安全教育培訓(xùn)的員工，公司有權(quán)采取相應(yīng)的違規(guī)處理措施，包括但不限于警告、罰款、停職等。第十二條員工提供虛假安全教育培訓(xùn)記錄的，公司有權(quán)將其追究法律責(zé)任，并采取相應(yīng)的違規(guī)處理措施。第十三條保管安全教育培訓(xùn)檔案不當(dāng)、泄露檔案內(nèi)容等行為的員工，公司有權(quán)采取相應(yīng)的違規(guī)處理措施。第五章附則第十四條公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度的解釋權(quán)歸