版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
關(guān)于成立熱縮套管公司可行性報告xxx(集團)有限公司
報告說明xxx(集團)有限公司主要由xx有限責(zé)任公司和xxx集團有限公司共同出資成立。其中:xx有限責(zé)任公司出資517.00萬元,占xxx(集團)有限公司55%股份;xxx集團有限公司出資423萬元,占xxx(集團)有限公司45%股份。根據(jù)謹慎財務(wù)估算,項目總投資36544.63萬元,其中:建設(shè)投資28439.46萬元,占項目總投資的77.82%;建設(shè)期利息713.43萬元,占項目總投資的1.95%;流動資金7391.74萬元,占項目總投資的20.23%。項目正常運營每年營業(yè)收入64400.00萬元,綜合總成本費用52095.55萬元,凈利潤8990.18萬元,財務(wù)內(nèi)部收益率18.06%,財務(wù)凈現(xiàn)值6863.03萬元,全部投資回收期6.29年。本期項目具有較強的財務(wù)盈利能力,其財務(wù)凈現(xiàn)值良好,投資回收期合理。20世紀(jì)80年代初我國開始熱收縮材料產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)的有三個地區(qū):吉林省的應(yīng)用化學(xué)所、輻射化學(xué)所和吉林省機電設(shè)計研究院;四川省的成都雙流電纜廠和核工業(yè)九院、四川大學(xué)(原成都科技大學(xué))及成都郵電研究所;湖北省的武漢電纜附件廠及湖北省化學(xué)所。但最終成功實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)的是應(yīng)用化學(xué)所和成都雙流電纜廠,并在其周邊形成產(chǎn)業(yè)集群,帶動了全國熱收縮材料的產(chǎn)業(yè)發(fā)展。隨著熱收縮材料市場的急劇擴大,在其周圍形成了電力附件生產(chǎn)廠家集群,隨后其部分人員和技術(shù)南下到了廣東、浙江等,由于觀念、機制、周邊的市場需求和投資力度的原因,目前消費電子、家用電器和汽車用熱收縮管企業(yè)50%以上集中在廣東,其中長園、沃爾、凱恒和宏商等均屬楚翹。成都電纜廠在通信電纜熱收縮套管上的成功,引導(dǎo)在四川形成了通訊電纜附件生產(chǎn)廠家的集群,主要集中在成都,以通信接續(xù)、管道防腐和電纜附件為主,規(guī)模企業(yè)有西普、天邑、雙流、久遠、長江、華益等。專業(yè)輻照加工單位有核動力研究院、四川大學(xué);另在綿陽、廣元、樂山等地合計近10家熱收縮制品企業(yè)。本報告為模板參考范文,不作為投資建議,僅供參考。報告產(chǎn)業(yè)背景、市場分析、技術(shù)方案、風(fēng)險評估等內(nèi)容基于公開信息;項目建設(shè)方案、投資估算、經(jīng)濟效益分析等內(nèi)容基于行業(yè)研究模型。本報告可用于學(xué)習(xí)交流或模板參考應(yīng)用。目錄第一章擬成立公司基本信息 9一、公司名稱 9二、注冊資本 9三、注冊地址 9四、主要經(jīng)營范圍 9五、主要股東 9公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù) 11公司合并利潤表主要數(shù)據(jù) 11公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù) 12公司合并利潤表主要數(shù)據(jù) 12六、項目概況 13第二章行業(yè)發(fā)展分析 16一、熱縮材料概述 16二、行業(yè)基本風(fēng)險特征 18三、行業(yè)競爭格局 21第三章項目背景及必要性 25一、行業(yè)壁壘 25二、行業(yè)發(fā)展趨勢 27三、項目實施的必要性 29第四章公司成立方案 30一、公司經(jīng)營宗旨 30二、公司的目標(biāo)、主要職責(zé) 30三、公司組建方式 31四、公司管理體制 31五、部門職責(zé)及權(quán)限 32六、核心人員介紹 36七、財務(wù)會計制度 37第五章發(fā)展規(guī)劃 43一、公司發(fā)展規(guī)劃 43二、保障措施 44第六章法人治理結(jié)構(gòu) 47一、股東權(quán)利及義務(wù) 47二、董事 50三、高級管理人員 55四、監(jiān)事 57第七章項目選址分析 59一、項目選址原則 59二、建設(shè)區(qū)基本情況 59三、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展 60四、社會經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo) 62五、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向 63六、項目選址綜合評價 64第八章環(huán)境保護分析 65一、編制依據(jù) 65二、建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析 66三、建設(shè)期水環(huán)境影響分析 66四、建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析 67五、建設(shè)期聲環(huán)境影響分析 67六、營運期環(huán)境影響 68七、環(huán)境管理分析 69八、結(jié)論 71九、建議 71第九章風(fēng)險防范 72一、項目風(fēng)險分析 72二、項目風(fēng)險對策 74第十章項目進度計劃 76一、項目進度安排 76項目實施進度計劃一覽表 76二、項目實施保障措施 77第十一章項目經(jīng)濟效益分析 78一、基本假設(shè)及基礎(chǔ)參數(shù)選取 78二、經(jīng)濟評價財務(wù)測算 78營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表 78綜合總成本費用估算表 80利潤及利潤分配表 82三、項目盈利能力分析 82項目投資現(xiàn)金流量表 84四、財務(wù)生存能力分析 85五、償債能力分析 85借款還本付息計劃表 87六、經(jīng)濟評價結(jié)論 87第十二章投資方案 88一、投資估算的編制說明 88二、建設(shè)投資估算 88建設(shè)投資估算表 90三、建設(shè)期利息 90建設(shè)期利息估算表 90四、流動資金 91流動資金估算表 92五、項目總投資 93總投資及構(gòu)成一覽表 93六、資金籌措與投資計劃 94項目投資計劃與資金籌措一覽表 94第十三章總結(jié)說明 96第十四章附表附件 97主要經(jīng)濟指標(biāo)一覽表 97建設(shè)投資估算表 98建設(shè)期利息估算表 99固定資產(chǎn)投資估算表 100流動資金估算表 100總投資及構(gòu)成一覽表 101項目投資計劃與資金籌措一覽表 102營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表 103綜合總成本費用估算表 104固定資產(chǎn)折舊費估算表 105無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表 105利潤及利潤分配表 106項目投資現(xiàn)金流量表 107借款還本付息計劃表 108建筑工程投資一覽表 109項目實施進度計劃一覽表 110主要設(shè)備購置一覽表 111能耗分析一覽表 111擬成立公司基本信息公司名稱xxx(集團)有限公司(以工商登記信息為準(zhǔn))注冊資本940萬元注冊地址xxx主要經(jīng)營范圍經(jīng)營范圍:從事熱縮套管相關(guān)業(yè)務(wù)(企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目,開展經(jīng)營活動;依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后依批準(zhǔn)的內(nèi)容開展經(jīng)營活動;不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。)主要股東xxx(集團)有限公司主要由xx有限責(zé)任公司和xxx集團有限公司發(fā)起成立。(一)xx有限責(zé)任公司基本情況1、公司簡介當(dāng)前,國內(nèi)外經(jīng)濟發(fā)展形勢依然錯綜復(fù)雜。從國際看,世界經(jīng)濟深度調(diào)整、復(fù)蘇乏力,外部環(huán)境的不穩(wěn)定不確定因素增加,中小企業(yè)外貿(mào)形勢依然嚴峻,出口增長放緩。從國內(nèi)看,發(fā)展階段的轉(zhuǎn)變使經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài),經(jīng)濟增速從高速增長轉(zhuǎn)向中高速增長,經(jīng)濟增長方式從規(guī)模速度型粗放增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長,經(jīng)濟增長動力從物質(zhì)要素投入為主轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動為主。新常態(tài)對經(jīng)濟發(fā)展帶來新挑戰(zhàn),企業(yè)遇到的困難和問題尤為突出。面對國際國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展新環(huán)境,公司依然面臨著較大的經(jīng)營壓力,資本、土地等要素成本持續(xù)維持高位。公司發(fā)展面臨挑戰(zhàn)的同時,也面臨著重大機遇。隨著改革的深化,新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、信息化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的推進,以及“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”、《中國制造2025》、“互聯(lián)網(wǎng)+”、“一帶一路”等重大戰(zhàn)略舉措的加速實施,企業(yè)發(fā)展基本面向好的勢頭更加鞏固。公司將把握國內(nèi)外發(fā)展形勢,利用好國際國內(nèi)兩個市場、兩種資源,抓住發(fā)展機遇,轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,提高發(fā)展質(zhì)量,依靠創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新開辟發(fā)展新路徑,贏得發(fā)展主動權(quán),實現(xiàn)發(fā)展新突破。公司堅持誠信為本、鑄就品牌,優(yōu)質(zhì)服務(wù)、贏得市場的經(jīng)營理念,秉承以人為本,始終堅持“服務(wù)為先、品質(zhì)為本、創(chuàng)新為魄、共贏為道”的經(jīng)營理念,遵循“以客戶需求為中心,堅持高端精品戰(zhàn)略,提高最高的服務(wù)價值”的服務(wù)理念,奉行“唯才是用,唯德重用”的人才理念,致力于為客戶量身定制出完美解決方案,滿足高端市場高品質(zhì)的需求。2、主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額12469.169975.339351.87負債總額4265.683412.543199.26股東權(quán)益合計8203.486562.786152.61公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入45741.6936593.3534306.27營業(yè)利潤8535.776828.626401.83利潤總額7629.536103.625722.15凈利潤5722.154463.284119.95歸屬于母公司所有者的凈利潤5722.154463.284119.95(二)xxx集團有限公司基本情況1、公司簡介公司不斷推動企業(yè)品牌建設(shè),實施品牌戰(zhàn)略,增強品牌意識,提升品牌管理能力,實現(xiàn)從產(chǎn)品服務(wù)經(jīng)營向品牌經(jīng)營轉(zhuǎn)變。公司積極申報注冊國家及本區(qū)域著名商標(biāo)等,加強品牌策劃與設(shè)計,豐富品牌內(nèi)涵,不斷提高自主品牌產(chǎn)品和服務(wù)市場份額。推進區(qū)域品牌建設(shè),提高區(qū)域內(nèi)企業(yè)影響力。經(jīng)過多年的發(fā)展,公司擁有雄厚的技術(shù)實力,豐富的生產(chǎn)經(jīng)營管理經(jīng)驗和可靠的產(chǎn)品質(zhì)量保證體系,綜合實力進一步增強。公司將繼續(xù)提升供應(yīng)鏈構(gòu)建與管理、新技術(shù)新工藝新材料應(yīng)用研發(fā)。集團成立至今,始終堅持以人為本、質(zhì)量第一、自主創(chuàng)新、持續(xù)改進,以技術(shù)領(lǐng)先求發(fā)展的方針。2、主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額12469.169975.339351.87負債總額4265.683412.543199.26股東權(quán)益合計8203.486562.786152.61公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入45741.6936593.3534306.27營業(yè)利潤8535.776828.626401.83利潤總額7629.536103.625722.15凈利潤5722.154463.284119.95歸屬于母公司所有者的凈利潤5722.154463.284119.95項目概況(一)投資路徑xxx(集團)有限公司主要從事關(guān)于成立熱縮套管公司的投資建設(shè)與運營管理。(二)項目提出的理由行業(yè)是集核技術(shù)和高分子材料技術(shù)于一體的產(chǎn)業(yè),對相關(guān)工作人員的知識水平和技術(shù)能力有很高的要求。企業(yè)要想發(fā)展壯大就需要有多年技術(shù)積累以及多學(xué)科、多行業(yè)的技術(shù)人才作為保障,但目前我國行業(yè)內(nèi)具有豐富經(jīng)驗的專業(yè)技術(shù)人才較少,而新興企業(yè)又很難在短時間內(nèi)培養(yǎng)出足夠的技術(shù)人才,因此在行業(yè)難以擁有足夠的競爭力。綜合判斷,在經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下,我區(qū)發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)并存,機遇大于挑戰(zhàn),發(fā)展形勢總體向好有利,將通過全面的調(diào)整、轉(zhuǎn)型、升級,步入發(fā)展的新階段。知識經(jīng)濟、服務(wù)經(jīng)濟、消費經(jīng)濟將成為經(jīng)濟增長的主要特征,中心城區(qū)的集聚、輻射和創(chuàng)新功能不斷強化,產(chǎn)業(yè)發(fā)展進入新階段。(三)項目選址項目選址位于xx(以最終選址方案為準(zhǔn)),占地面積約82.00畝。項目擬定建設(shè)區(qū)域地理位置優(yōu)越,交通便利,規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設(shè)施條件完備,非常適宜本期項目建設(shè)。(四)生產(chǎn)規(guī)模項目建成后,形成年產(chǎn)xx噸熱縮套管的生產(chǎn)能力。(五)建設(shè)規(guī)模項目建筑面積101571.73㎡,其中:生產(chǎn)工程76831.20㎡,倉儲工程8480.82㎡,行政辦公及生活服務(wù)設(shè)施11326.56㎡,公共工程4933.15㎡。(六)項目投資根據(jù)謹慎財務(wù)估算,項目總投資36544.63萬元,其中:建設(shè)投資28439.46萬元,占項目總投資的77.82%;建設(shè)期利息713.43萬元,占項目總投資的1.95%;流動資金7391.74萬元,占項目總投資的20.23%。(七)經(jīng)濟效益(正常經(jīng)營年份)1、營業(yè)收入(SP):64400.00萬元。2、綜合總成本費用(TC):52095.55萬元。3、凈利潤(NP):8990.18萬元。4、全部投資回收期(Pt):6.29年。5、財務(wù)內(nèi)部收益率:18.06%。6、財務(wù)凈現(xiàn)值:6863.03萬元。(八)項目進度規(guī)劃項目建設(shè)期限規(guī)劃24個月。(九)項目綜合評價由上可見,無論是從產(chǎn)品還是市場來看,本項目設(shè)備較先進,其產(chǎn)品技術(shù)含量較高、企業(yè)利潤率高、市場銷售良好、盈利能力強,具有良好的社會效益及一定的抗風(fēng)險能力,因而項目是可行的。行業(yè)發(fā)展分析熱縮材料概述隨著核科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,核能的開發(fā)利用在生產(chǎn)和生活中得到了廣泛應(yīng)用。輻射加工作為一種重要的核能利用方式和新興的高技術(shù)產(chǎn)業(yè)逐漸發(fā)展起來。輻射加工所采用的輻射源,主要有高能電子加速器所產(chǎn)生的高能電子和放射性同位素(金屬鈷-60)衰變時釋放出的γ射線。無論是輻射加工生產(chǎn)中使用的高能電子還是和γ射線,由于其能量都不足以導(dǎo)致被照射物質(zhì)的原子核產(chǎn)生變化,因此輻射加工技術(shù)具有良好的可控性和安全性。熱縮材料制品是利用高分子材料在電離輻射作用下產(chǎn)生的輻射交聯(lián)反應(yīng)制造而得,屬于輻射化工的子類。熱縮材料是當(dāng)前輻射化工產(chǎn)品中發(fā)展和應(yīng)用最為成熟的產(chǎn)品類型之一。熱縮材料又稱高分子形狀記憶材料,是高分子材料與輻射加工技術(shù)交叉結(jié)合的一種智能型材料。普通高分子材料如聚乙烯、聚氯乙烯等通常是線形結(jié)構(gòu),經(jīng)過電子加速器等放射源的輻射作用變成網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)后,這些材料就會具備獨特的“記憶效應(yīng)”,擴張、冷卻定型的材料在受熱后可以重新收縮恢復(fù)原來的形狀。熱縮材料的記憶性能可用于制作熱收縮管材、膜材和異形材,主要特性是加熱收縮包覆在物體外表面,能夠起到絕緣、防潮、密封、保護和接續(xù)等作用,收縮材料的徑向收縮率可達50%-80%。熱縮材料是一種典型的形狀記憶高分子材料,通常以結(jié)晶性或半結(jié)晶性的通用高分子材料(如PE、EVA、PVC等)為基材,配合以適當(dāng)含量的抗氧劑、阻燃劑、加工助劑等功能性添加材料,通過輻射加工、化學(xué)催化等方式使其分子間產(chǎn)生交聯(lián)反應(yīng)而形成。交聯(lián)后的高分子材料在經(jīng)受高于其結(jié)晶的熔化溫度時,不再能夠熔融流淌,而是變成類似于橡膠的彈性體。利用交聯(lián)高分子材料的這種特性,可以通過高壓、真空、機械等方法將處于高溫狀態(tài)的交聯(lián)高分子材料進行吹脹、拉長、壓縮等,從而改變其幾何形狀(通常是擴大其尺寸),并通過迅速冷卻至熔點以下溫度的方式將改變后的形狀加以固定。這種改變了形狀的交聯(lián)高分子材料,當(dāng)再次經(jīng)歷熔點以上高溫時,又會變回具有彈性的橡膠態(tài),因此迅速回縮到最初成型時的幾何形狀,從而實現(xiàn)形狀記憶效應(yīng)。熱縮材料的形狀記憶效應(yīng)使其可以在加熱后由擴張狀態(tài)收縮恢復(fù)到擴張前的形態(tài),從而表現(xiàn)出熱收縮性。利用熱縮材料的形狀記憶效應(yīng)和熱收縮性,可以使用熱縮材料制品對物體進行緊密的包裹和保護:將熱縮材料制作成一定形態(tài)的制品(如:管材、帶材、片材、異型材等),并擴張到一定尺寸倍數(shù);使用時選擇擴張后的具有合適形狀尺寸的熱縮材料制品套入或包覆在物體外面,然后用熱源將其加熱到熔點以上,該熱縮材料制品會在形狀記憶效應(yīng)的影響下回縮到擴張前的尺寸;熱縮材料制品在回縮時會產(chǎn)生強大的收縮力,從而緊密地包裹在物體表面上,實現(xiàn)對該物體的保護。行業(yè)基本風(fēng)險特征1、原材料價格波動風(fēng)險熱縮材料的原材料為石油化工產(chǎn)品,近年來國際市場原油價格的波動,導(dǎo)致原材料價格也隨之發(fā)生變化。原材料價格的大幅波動會增加企業(yè)成本控制的難度,對企業(yè)盈利水平帶來一定影響。2、市場競爭風(fēng)險目前在國內(nèi)市場,國外產(chǎn)品(美國瑞侃、日本住友等)占據(jù)50%左右的市場份額,且主要集中于中高端產(chǎn)品,國內(nèi)廠家主要集中于中低端市場的競爭。在低端領(lǐng)域(包括消費電子、家用電器等),由于國內(nèi)以及國外熱縮材料企業(yè)所生產(chǎn)的熱縮材料及其制成品接近于標(biāo)準(zhǔn)化,產(chǎn)品替代性較強,因此,行業(yè)內(nèi)的無序競爭、惡性競爭等現(xiàn)象的存在。在國內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級和國際范圍的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的背景下,中國企業(yè)將在海外獲得前所未有的發(fā)展機遇,但同時國內(nèi)熱縮材料行業(yè)經(jīng)過充分的市場競爭,優(yōu)勢企業(yè)的市場份額逐步擴大,運作不規(guī)范、規(guī)模小、研發(fā)能力弱的企業(yè)相繼被淘汰,企業(yè)面臨中低端企業(yè)沖擊高端市場失敗或者未能把握行業(yè)需求增長所帶來的機遇的風(fēng)險。3、有利因素(1)國家產(chǎn)業(yè)政策支持熱縮材料是核技術(shù)應(yīng)用與高分子材料技術(shù)交叉結(jié)合的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),屬于國家重點支持發(fā)展的產(chǎn)業(yè)。國家產(chǎn)業(yè)政策的支持,有利于行業(yè)的快速發(fā)展。(2)下游應(yīng)用市場持續(xù)發(fā)展隨著全球社會和經(jīng)濟的不斷發(fā)展進步,國內(nèi)外電力、汽車、電子電器、通信等熱縮材料主要應(yīng)用領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)規(guī)模都不斷擴大,帶動了熱縮材料市場需求的持續(xù)增長。同時,隨著生產(chǎn)工藝和技術(shù)水平的提高,熱縮材料的應(yīng)用領(lǐng)域?qū)M一步擴展,為熱縮材料帶來新的市場增長點。(3)機械設(shè)備的信息化和電子化發(fā)展趨勢電子信息技術(shù)是當(dāng)今世界社會和經(jīng)濟發(fā)展的重要推動力量。隨著電子信息技術(shù)的進步,信息化和電子化成為許多行業(yè)的重要發(fā)展趨勢,比如:汽車、輪船、高鐵、工程機械、醫(yī)療設(shè)備等各行業(yè)的機械設(shè)備都越來越多地使用電子信息產(chǎn)品進行自動化控制或智能化設(shè)計,使得這些設(shè)備的結(jié)構(gòu)設(shè)計和線路越來越復(fù)雜,對熱縮材料的需求越來越多。機械設(shè)備的信息化和電子化發(fā)展將帶動熱縮材料需求和應(yīng)用的發(fā)展。(4)熱縮材料對其他材料的應(yīng)用替代熱縮材料是一種理想的絕緣保護材料,在環(huán)保、阻燃、絕緣防腐等方面具有顯著的性能優(yōu)勢。隨著人類對核能和平利用的逐步深入和輻射加工產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,熱縮材料的生產(chǎn)制造和應(yīng)用水平將會不斷提高,產(chǎn)品性能也將不斷提升和優(yōu)化,從而對其他絕緣防腐材料產(chǎn)生一定的應(yīng)用替代。未來,熱縮材料的應(yīng)用領(lǐng)域有望進一步拓寬。(5)人們環(huán)保意識和節(jié)能意識不斷增強環(huán)保和節(jié)能意識的提高是當(dāng)代社會發(fā)展的重要趨勢。輻射加工是一種高效、節(jié)能、無污染、易控制的綠色工藝技術(shù)。隨著人們環(huán)保和節(jié)能意識的不斷增強,世界各國越來越重視輻射加工產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。(6)全球制造業(yè)向中國轉(zhuǎn)移基于生產(chǎn)成本等因素,發(fā)達國家通常會將勞動力需求大的制造業(yè)向發(fā)展中國家轉(zhuǎn)移。改革開放以來,我國工業(yè)水平不斷提高,成為全球重要的制造業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移基地,包括電子信息、汽車、電器等在內(nèi)的大量制造業(yè)都向中國轉(zhuǎn)移,推動了我國相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,也為我國熱縮材料行業(yè)營造了有利的應(yīng)用和發(fā)展環(huán)境。近幾年,我國勞動力成本持續(xù)上升,一定程度上加大了低端制造業(yè)在我國發(fā)展的難度。但與其他發(fā)展中國家相比,我國擁有更多的技術(shù)人才、完善的產(chǎn)業(yè)鏈配套環(huán)境、以及潛力巨大的消費市場,因此未來較長一段時期我國仍將是全球制造業(yè)(尤其是對技術(shù)水平和技術(shù)人才要求較高的產(chǎn)業(yè))重要的轉(zhuǎn)移承接地。全球制造業(yè)持續(xù)向我國轉(zhuǎn)移,將為我國熱縮材料行業(yè)的進一步提升和發(fā)展提供有利環(huán)境。4、不利因素(1)產(chǎn)業(yè)規(guī)模較小,創(chuàng)新能力不強與美國、日本等發(fā)達國家相比,我國輻射加工產(chǎn)業(yè)起步較晚,產(chǎn)業(yè)規(guī)模小。而且,長期以來我國輻射化工以熱縮材料和交聯(lián)電線電纜兩類產(chǎn)品為主,其他產(chǎn)品及服務(wù)領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)化水平不足,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)單一,產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域不寬。(2)專業(yè)技術(shù)人才缺乏目前,我國民用核技術(shù)的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展不夠充分,從事核技術(shù)應(yīng)用開發(fā)的專業(yè)機構(gòu)也還不多,導(dǎo)致我國輻射加工領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才相對缺乏,掌握現(xiàn)代核輻射加工設(shè)備使用技能的技術(shù)工人也不足。隨著輻射加工產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,專業(yè)技術(shù)人才的不足可能成為制約行業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要因素。行業(yè)競爭格局熱縮材料的應(yīng)用領(lǐng)域非常廣泛,不同的下游產(chǎn)品、不同的應(yīng)用環(huán)境對熱縮材料的質(zhì)量和性能要求各不相同??蛻艚?jīng)常會要求熱縮材料生產(chǎn)商根據(jù)自己產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計要求開發(fā)相應(yīng)的熱縮材料產(chǎn)品。上世紀(jì)90年代中后期,國外產(chǎn)品占據(jù)90%以上的市場份額;隨著國內(nèi)產(chǎn)品與國外產(chǎn)品的差距越來越小,國內(nèi)廠家的市場份額得到快速提高,目前國外產(chǎn)品(美國瑞侃、日本住友等)占據(jù)50%左右的市場份額,且主要集中于中高端產(chǎn)品,國內(nèi)廠家主要集中于中低端市場的競爭。在低端領(lǐng)域(包括消費電子、家用電器等),由于國內(nèi)以及國外熱縮材料企業(yè)所生產(chǎn)的熱縮材料及其制成品接近于標(biāo)準(zhǔn)化,產(chǎn)品替代性較強,因此,行業(yè)內(nèi)的無序競爭、惡性競爭等現(xiàn)象的存在,使產(chǎn)品質(zhì)量受到很大的影響,并借此壓低銷售價格,擾亂市場秩序。這在一定程度上使得購買者對熱縮材料的價格敏感度越來越高,同時對企業(yè)的售后服務(wù)的要求也越來越高,從而導(dǎo)致了熱縮材料生產(chǎn)企業(yè)運營成本的增加,影響了企業(yè)的利潤。比如消費電子、家用電器類等產(chǎn)品屬于工業(yè)消費品,規(guī)格品種繁多,單個用戶需求量小,終端用戶十分分散的特點和自身狀況,大部分企業(yè)電子類產(chǎn)品銷售中80%以上向經(jīng)銷客戶銷售。電子類產(chǎn)品銷售主要集中在電子產(chǎn)業(yè)發(fā)達的華南、華東地區(qū)。在中高端領(lǐng)域,電力傳輸類、軌道交通用、核電用、管道保護類、汽車用、通信用等產(chǎn)品一般采用向直接客戶銷售為主,具體方式以招投標(biāo)、取得合格供應(yīng)商證書或進入供應(yīng)商體系等為主。該領(lǐng)域的競爭與企業(yè)的營銷網(wǎng)絡(luò)、研發(fā)實力及商業(yè)信譽關(guān)聯(lián)性較大,市場競爭激烈程度一般。高端領(lǐng)域(包括汽車用、軌道交通、核電等清潔能源建設(shè)),美國Raychem、日本住友占據(jù)了大部分的市場份額,市場競爭激烈程度較低,毛利率較高,目前國內(nèi)企業(yè)沃爾核材、宏商科技、諾德投資等有布局。由于熱縮行業(yè)細分市場容量相對狹小,設(shè)備專用性強,國內(nèi)熱縮材料行業(yè)經(jīng)過充分的市場競爭,優(yōu)勢企業(yè)的市場份額逐步擴大,運作不規(guī)范、規(guī)模小、研發(fā)能力弱的企業(yè)相繼被淘汰,國內(nèi)熱縮行業(yè)寡頭壟斷的競爭格局將逐步明朗。寡頭競爭格局的形成將有利于龍頭企業(yè)沃爾核材以及領(lǐng)先企業(yè)宏商科技、長園長通等充分享受行業(yè)需求增長所帶來的機遇,未來產(chǎn)品盈利能力也有望保持穩(wěn)定??偟膩碚f,國內(nèi)熱縮行業(yè)的基本競爭格局是:上世紀(jì)90年代中后期,國外產(chǎn)品占據(jù)90%以上的市場份額;隨著國內(nèi)產(chǎn)品與國外產(chǎn)品的差距越來越小,國內(nèi)廠家的市場份額得到快速提高,目前國外產(chǎn)品(美國瑞侃、日本住友等)占據(jù)50%左右的市場份額,且主要集中于中高端產(chǎn)品,國內(nèi)廠家主要集中于中低端市場的競爭。部分國內(nèi)企業(yè)已開始嘗試向中高端特殊用途的產(chǎn)品市場進行拓展,前瞻產(chǎn)業(yè)研究院預(yù)計具備競爭優(yōu)勢并處于領(lǐng)導(dǎo)地位的企業(yè)未來將通過不斷提升技術(shù)水平逐步向中高端領(lǐng)域滲透,比如軌道交通用、核電用、汽車用領(lǐng)域,進一步提升市場占有率及利潤空間。項目背景及必要性行業(yè)壁壘1、研發(fā)壁壘熱縮材料行業(yè)對企業(yè)的研究創(chuàng)新能力有著很高的要求。首先,熱縮材料的質(zhì)量和性能在很大程度上取決于原材料性能特征,不同的下游產(chǎn)品、不同的應(yīng)用環(huán)境、不同的客戶對熱縮材料的性能及原材料的配方都存在不同的要求。為了使熱縮材料產(chǎn)品的性能指標(biāo)達到下游應(yīng)用的各種要求,企業(yè)必須對原材料配方進行不斷的研究、試驗和創(chuàng)新。其次,熱縮材料行業(yè)許多關(guān)鍵技術(shù)(包括:原材料配方技術(shù)、擴張技術(shù)等)具有很強的保密性,企業(yè)必須自行研發(fā)攻關(guān)才能獲得相應(yīng)的技術(shù)和產(chǎn)品生產(chǎn)能力。第三,熱縮材料產(chǎn)品型號規(guī)格眾多,不同客戶對產(chǎn)品的具體要求也各不相同??蛻暨€經(jīng)常會根據(jù)自身產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計情況向熱縮材料制品供應(yīng)商提出新產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計要求。這就需要熱縮材料生產(chǎn)企業(yè)具備強大的產(chǎn)品研發(fā)能力,及時地開發(fā)和生產(chǎn)出滿足客戶需求的各種產(chǎn)品。熱縮材料行業(yè)在研發(fā)方面的上述要求對中小企業(yè)樹立了很高的壁壘。2、技術(shù)壁壘熱縮材料是重要的絕緣和防腐保護材料,其質(zhì)量和性能對下游設(shè)備或系統(tǒng)的穩(wěn)定運行有著非常重要的作用。尤其是電力、通信、汽車、航空航天、軍工等高端的應(yīng)用領(lǐng)域,為保證設(shè)備的安全穩(wěn)定運行,對熱縮材料的質(zhì)量品質(zhì)要求非常高,這些領(lǐng)域所用的熱縮材料產(chǎn)品通常需要通過權(quán)威檢測機構(gòu)的產(chǎn)品試驗和技術(shù)鑒定才能得到客戶的認可。因此,熱縮材料產(chǎn)品的生產(chǎn)都有很高的技術(shù)難度。此外,熱縮材料制品生產(chǎn)的關(guān)鍵技術(shù)環(huán)節(jié)多,材料配方及母料加工、產(chǎn)品成型、輻射加工、擴張定型等技術(shù)環(huán)節(jié)都會對產(chǎn)品性能產(chǎn)生重要的影響。企業(yè)必須具備全面的技術(shù)水平,并且對生產(chǎn)流程各環(huán)節(jié)有良好的加工精密度掌控能力及質(zhì)量控制能力,才能生產(chǎn)出高品質(zhì)產(chǎn)品。3、質(zhì)量及認證壁壘熱縮材料的質(zhì)量和性能對下游設(shè)備或系統(tǒng)的穩(wěn)定運行有著非常重要的作用,下游客戶在采購熱縮材料產(chǎn)品時非常注重產(chǎn)品的質(zhì)量水平。為評判或驗證熱縮材料供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量,下游客戶通常要求熱縮材料供應(yīng)商的相關(guān)產(chǎn)品通過一些公信力高的國際機構(gòu)做出的產(chǎn)品認證,如荷蘭KEMA認證、美國UL認證、加拿大CSA認證、SGS環(huán)保檢測等。這些認證要求嚴格,是對企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和技術(shù)水平的重要考驗。4、品牌及客戶壁壘為了保證產(chǎn)品的安全可靠性,降低產(chǎn)品質(zhì)量風(fēng)險,下游企業(yè)在采購熱縮材料制品時非常重視供應(yīng)商的技術(shù)能力和品牌知名度,并對供應(yīng)商進行嚴格考察,從而形成了很高的客戶認證壁壘和品牌壁壘。尤其是下游國際知名品牌企業(yè),對熱縮材料供應(yīng)商的選擇和評估非常嚴格,需要對供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量保障、生產(chǎn)條件、生產(chǎn)能力、供貨業(yè)績、產(chǎn)品運行經(jīng)驗、品牌知名度等方面進行嚴格的考察和評估。他們會優(yōu)先選擇與技術(shù)能力強、生產(chǎn)經(jīng)驗和產(chǎn)品實際運行經(jīng)驗豐富、品牌知名度高的熱縮材料生產(chǎn)企業(yè)合作,并與之建立長期合作關(guān)系。新企業(yè)由于缺乏足夠的品牌知名度、市場聲譽、技術(shù)水平以及行業(yè)經(jīng)驗,通常很難得到下游知名客戶的認可和接受。5、人才壁壘行業(yè)是集核技術(shù)和高分子材料技術(shù)于一體的產(chǎn)業(yè),對相關(guān)工作人員的知識水平和技術(shù)能力有很高的要求。企業(yè)要想發(fā)展壯大就需要有多年技術(shù)積累以及多學(xué)科、多行業(yè)的技術(shù)人才作為保障,但目前我國行業(yè)內(nèi)具有豐富經(jīng)驗的專業(yè)技術(shù)人才較少,而新興企業(yè)又很難在短時間內(nèi)培養(yǎng)出足夠的技術(shù)人才,因此在行業(yè)難以擁有足夠的競爭力。行業(yè)發(fā)展趨勢隨著熱縮材料生產(chǎn)水平和應(yīng)用技術(shù)的提高,熱縮材料已成為現(xiàn)代工業(yè)必不可少的保護材料之一,被廣泛應(yīng)用于電力、汽車、通信、石油化工、電子電器、航空航天、船舶、軍工等領(lǐng)域。選擇不同的原材料配方和生產(chǎn)工藝,可以制作出不同性能特點和形態(tài)的產(chǎn)品,應(yīng)用于不同的領(lǐng)域。從應(yīng)用場景市場規(guī)模來看,熱縮材料主要分為三類:應(yīng)用電子類熱縮材料(包括家用電器、消費電子、汽車電子等行業(yè))、電力傳輸類熱縮材料、通信用熱縮材料。規(guī)模較小的應(yīng)用場景包括油氣管道防腐用、軍工用、航空航天用、船舶用、工程機械用、精密儀器用等熱縮材料。近年來,核電等清潔能源建設(shè)用、軌道交通用高端熱縮材料市場規(guī)模增速較快,在熱縮材料行業(yè)中的地位逐漸凸顯。熱縮材料具有電絕緣性、耐高溫性、抗腐蝕性、耐老化性等許多優(yōu)異性能,可以為包裹住的物體提供絕緣、防潮、防腐、防銹等保護作用。隨著熱縮材料生產(chǎn)水平和應(yīng)用技術(shù)的提高,熱縮材料已成為現(xiàn)代工業(yè)必不可少的保護材料之一,被廣泛應(yīng)用于電力、汽車、通信、石油化工、電子電器、航空航天、船舶、軍工等領(lǐng)域。選擇不同的原材料配方和生產(chǎn)工藝,可以制作出不同性能特點和形態(tài)的產(chǎn)品,應(yīng)用于不同的領(lǐng)域。隨著電子信息技術(shù)的進步(5G通信設(shè)備、智能家電)、熱縮材料對其他材料的應(yīng)用替代、人們環(huán)保意識和節(jié)能意識不斷增強、生產(chǎn)工藝和技術(shù)水平的提高,以及國家一帶一路的推進,熱縮材料的應(yīng)用領(lǐng)域?qū)M一步擴展,為熱縮材料帶來新的市場增長點。同時國內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級和國際范圍的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,中國企業(yè)將在海外獲得前所未有的發(fā)展機遇,預(yù)計新一代高鐵、下一代輕量化城市軌道交通、汽車(車聯(lián)網(wǎng)、無人駕駛、新能源)與核能等清潔能源電力建設(shè)等將成為我國高端熱縮材料未來增長速度較快的領(lǐng)域,從而有望拉動我國熱縮材料行業(yè)進入新一輪高成長期。預(yù)計熱縮材料行業(yè)在未來5年以年增長率8%的速度增長,預(yù)計2024年中國熱縮材料行業(yè)市場規(guī)模達到226.9億元。項目實施的必要性(一)提升公司核心競爭力項目的投資,引入資金的到位將改善公司的資產(chǎn)負債結(jié)構(gòu),補充流動資金將提高公司應(yīng)對短期流動性壓力的能力,降低公司財務(wù)費用水平,提升公司盈利能力,促進公司的進一步發(fā)展。同時資金補充流動資金將為公司未來成為國際領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)服務(wù)商發(fā)展戰(zhàn)略提供堅實支持,提高公司核心競爭力。公司成立方案公司經(jīng)營宗旨以市場經(jīng)濟為導(dǎo)向,立足主業(yè),引進新項目、開發(fā)新技術(shù)、開辟新市場,以求高信譽、高效率、高效益,為用戶提供一流的產(chǎn)品和服務(wù),為股東和投資者獲得更多的利益,實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益的最大化。公司的目標(biāo)、主要職責(zé)(一)目標(biāo)近期目標(biāo):深化企業(yè)改革,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,優(yōu)化資源配置,加強企業(yè)管理,建立現(xiàn)代企業(yè)制度;精干主業(yè),分離輔業(yè),增強企業(yè)市場競爭力,加快發(fā)展;提高企業(yè)經(jīng)濟效益,完善管理制度及運營網(wǎng)絡(luò)。遠期目標(biāo):探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌,提升企業(yè)核心競爭力。此外,面向國際、國內(nèi)兩個市場,優(yōu)化資源配置,實施多元化戰(zhàn)略,向產(chǎn)業(yè)集團化發(fā)展,力爭利用3-5年的時間把公司建設(shè)成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業(yè)集團。(二)主要職責(zé)1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策,在國家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下,以市場需求為導(dǎo)向,依法自主經(jīng)營。2、根據(jù)國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、熱縮套管行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求,制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經(jīng)營決策。3、深化企業(yè)改革,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機制,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,強化內(nèi)部管理,促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導(dǎo)和加強企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè),統(tǒng)一管理公司的名稱、商標(biāo)、商譽等無形資產(chǎn),搞好公司企業(yè)文化建設(shè)。5、在保證股東企業(yè)合法權(quán)益和自身發(fā)展需要的前提下,公司可依照《公司法》等有關(guān)規(guī)定,集中資產(chǎn)收益,用于再投入和結(jié)構(gòu)調(diào)整。公司組建方式xxx(集團)有限公司主要由xx有限責(zé)任公司和xxx集團有限公司共同出資成立。其中:xx有限責(zé)任公司出資517.00萬元,占xxx(集團)有限公司55%股份;xxx集團有限公司出資423萬元,占xxx(集團)有限公司45%股份。公司管理體制xxx(集團)有限公司實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負責(zé)制,各部門按其規(guī)定的職能范圍,履行各自的管理服務(wù)職能,而且直接對總經(jīng)理負責(zé);公司建立完善的營銷、供應(yīng)、生產(chǎn)和品質(zhì)管理體系,確立各部門相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任目標(biāo),加強產(chǎn)品質(zhì)量和定額目標(biāo)管理,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運行,有力促進企業(yè)的高效、健康、快速發(fā)展??偨?jīng)理的主要職責(zé)如下:1、全面領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的日常工作;對企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé);向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性;2、制定并正式批準(zhǔn)頒布本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),采取有效措施,保證各級人員理解質(zhì)量方針并堅持貫徹執(zhí)行;3、負責(zé)策劃、建立本公司的質(zhì)量管理體系,批準(zhǔn)發(fā)布本公司的質(zhì)量手冊;4、明確所有與質(zhì)量有關(guān)的職能部門和人員的職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系;5、確保質(zhì)量管理體系運行所必要的資源配備;6、任命管理者代表,并為其有效開展工作提供支持;7、定期組織并主持對質(zhì)量管理體系的管理評審,以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。部門職責(zé)及權(quán)限(一)綜合管理部1、協(xié)助管理者代表組織建立文件化質(zhì)量體系,并使其有效運行和持續(xù)改進。2、協(xié)助管理者代表,組織內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核。3、負責(zé)本公司文件(包括記錄)的管理和控制。4、負責(zé)本公司員工培訓(xùn)的管理,制訂并實施員工培訓(xùn)計劃。5、參與識別并確定為實現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的工作環(huán)境,并對工作環(huán)境中與產(chǎn)品符合性有關(guān)的條件加以管理。(二)財務(wù)部1、參與制定本公司財務(wù)制度及相應(yīng)的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務(wù)分析工作。3、負責(zé)董事會及總經(jīng)理所需的財務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理編報。4、負責(zé)對財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財政局、銀行、會計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。5、負責(zé)資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財務(wù)情況說明分析,向公司領(lǐng)導(dǎo)報告公司經(jīng)營情況。6、負責(zé)銷售統(tǒng)計、復(fù)核工作,每月負責(zé)編制銷售應(yīng)收款報表,并督促銷售部及時催交樓款。負責(zé)銷售樓款的收款工作,并及時送交銀行。7、負責(zé)每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證。8、負責(zé)公司總長及所有明細分類賬的記賬、結(jié)賬、核對,每月5日前完成會計報表的編制,并及時清理應(yīng)收、應(yīng)付款項。9、協(xié)助出納做好樓款的收款工作,并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責(zé)公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責(zé)銀行財務(wù)管理,負責(zé)支票等有關(guān)結(jié)算憑證的購買、領(lǐng)用及保管,辦理銀行收付業(yè)務(wù)。12、負責(zé)先進管理,審核收付原始憑證。13、負責(zé)編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證,登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬,月末與銀行對賬單和對銀行存款余額,并編制余額調(diào)節(jié)表。14、負責(zé)公司員工工資的發(fā)放工作,現(xiàn)金收付工作。(三)投資發(fā)展部1、調(diào)查、搜集、整理有關(guān)市場信息,并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責(zé)投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責(zé)經(jīng)董事會批準(zhǔn)的投資項目的籌建工作。5、按照國家產(chǎn)業(yè)政策,負責(zé)公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、投資結(jié)構(gòu)的調(diào)整。6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。(四)銷售部1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷售目標(biāo)和銷售成本控制指標(biāo),并負責(zé)具體落實。2、依據(jù)公司年度銷售指標(biāo),明確營銷策略,制定營銷計劃和拓展銷售網(wǎng)絡(luò),并對任務(wù)進行分解,策劃組織實施銷售工作,確保實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。3、負責(zé)收集市場信息,分析市場動向、銷售動態(tài)、市場競爭發(fā)展?fàn)顩r等,并定期將信息報送商務(wù)發(fā)展部。4、負責(zé)按產(chǎn)品銷售合同規(guī)定收款和催收,并將相關(guān)收款情況報送商務(wù)發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶,整理和歸納客戶資料,掌握客戶情況,進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表,并將相關(guān)數(shù)據(jù)及時報送商務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理。7、負責(zé)市場物資信息的收集和調(diào)查預(yù)測,建立起牢固可靠的物資供應(yīng)網(wǎng)絡(luò),不斷開辟和優(yōu)化物資供應(yīng)渠道。8、負責(zé)收集產(chǎn)品供應(yīng)商信息,并對供應(yīng)商進行質(zhì)量、技術(shù)和供就能力進行評估,根據(jù)公司需求計劃,編制與之相配套的采購計劃,并進行采購談判和產(chǎn)品采購,保證產(chǎn)品供應(yīng)及時,確保產(chǎn)品價格合理、質(zhì)量符合要求。9、建立發(fā)運流程,設(shè)計最佳運輸路線、運輸工具,選擇合格的運輸商,嚴格按公司下達的發(fā)運成本預(yù)算進行有效管理,定期分析費用開支,查找超支、節(jié)支原因并實施控制。10、負責(zé)對部門員工進行業(yè)務(wù)素質(zhì)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)和考核等工作,不斷培養(yǎng)、挖掘、引進銷售人才,建設(shè)高素質(zhì)的銷售隊伍。核心人員介紹1、呂xx,中國國籍,1978年出生,本科學(xué)歷,中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。2、蔣xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1958年出生,本科學(xué)歷,高級經(jīng)濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長;2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事長;2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理;2019年3月至今任公司董事。3、薛xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1959年出生,大專學(xué)歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術(shù)顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。4、范xx,中國國籍,1977年出生,本科學(xué)歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年8月至今任公司監(jiān)事。5、馮xx,中國國籍,1976年出生,本科學(xué)歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理。6、龍xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1961年出生,本科學(xué)歷,高級工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨立董事。7、白xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1970年出生,碩士研究生學(xué)歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨立董事。8、嚴xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1971年出生,本科學(xué)歷,中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司財務(wù)經(jīng)理。2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)。財務(wù)會計制度(一)財務(wù)會計制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)部門的規(guī)定,制定公司的財務(wù)會計制度。上述財務(wù)會計報告按照有關(guān)法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外,將不另立會計賬簿。公司的資產(chǎn),不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當(dāng)年稅后利潤時,應(yīng)當(dāng)提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前,應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經(jīng)股東大會決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分配,但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規(guī)定,在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產(chǎn)經(jīng)營或者轉(zhuǎn)為增加公司資本。但是,資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時,所留存的該項公積金將不少于轉(zhuǎn)增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,公司董事會須在股東大會召開后2個月內(nèi)完成股利(或股份)的派發(fā)事項。6、公司利潤分配政策為:(1)公司應(yīng)重視對投資者的合理投資回報,利潤分配政策應(yīng)保持連續(xù)性和穩(wěn)定性,公司經(jīng)營所得利潤將首先滿足公司經(jīng)營需要。公司每年根據(jù)經(jīng)營情況和市場環(huán)境,充分考慮股東的利益,實行合理的股利分配方案。(2)董事會應(yīng)當(dāng)綜合考慮所處行業(yè)特點、發(fā)展階段、自身經(jīng)營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素,區(qū)分下列情形,并按照公司章程規(guī)定的程序,提出差異化的現(xiàn)金分紅政策:公司發(fā)展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達到80%;公司發(fā)展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達到40%;公司發(fā)展階段屬成長期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達到20%;公司發(fā)展階段不易區(qū)分但有重大資金支出安排的,可以按照前項規(guī)定處理。(3)在符合現(xiàn)金分紅的條件下,公司優(yōu)先采取現(xiàn)金分紅的股利分配政策,即:公司當(dāng)年度實現(xiàn)盈利,在彌補上一年度的虧損,依法提取法定公積金、任意公積金后進行現(xiàn)金分紅,單一以現(xiàn)金方式分配的利潤不少于當(dāng)年度實現(xiàn)的可分配利潤的10%。在公司當(dāng)年未實現(xiàn)盈利情況下,公司不進行現(xiàn)金利潤分配,同時需經(jīng)公司董事會、股東大會審議通過。若公司業(yè)績增長快速,并且董事會認為公司公司在制定現(xiàn)金分紅具體方案時,董事會應(yīng)當(dāng)認真研究和論證公司現(xiàn)金分紅的時機、條件和最低比例、調(diào)整的條件及其決策程序要求等事宜,獨立董事應(yīng)當(dāng)發(fā)表明確意見。獨立董事可以征集中小股東的意見,提出分紅提案,并直接提交董事會審議。股東大會對現(xiàn)金分紅具體方案進行審議前,公司應(yīng)當(dāng)通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進行溝通和交流,充分聽取中小股東的意見和訴求,并及時答復(fù)中小股東關(guān)心的問題。董事會在決策和形成利潤分配預(yù)案時,要詳細記錄管理層建議、參會董事的發(fā)言要點、獨立董事意見、董事會投票表決情況等內(nèi)容,并形成書面記錄作為公司檔案妥善保存。公司應(yīng)當(dāng)嚴格執(zhí)行本章程確定的現(xiàn)金分紅政策以及股東大會審議批準(zhǔn)的現(xiàn)金分紅具體方案。確有必要對本章程確定的現(xiàn)金分紅政策進行調(diào)整或者變更的,應(yīng)當(dāng)滿足本章程規(guī)定的條件,經(jīng)過詳細論證后,履行相應(yīng)的決策程序,并經(jīng)出席股東大會的股東(包括股東代理人)所持表決權(quán)的2/3以上通過。(4)股東違規(guī)占用公司資金的,公司應(yīng)當(dāng)扣減該股東所分配的現(xiàn)金紅利,以償還其占用的資金。(二)內(nèi)部審計1、公司實行內(nèi)部審計制度,配備專職審計人員,對公司財務(wù)收支和經(jīng)濟活動進行內(nèi)部審計監(jiān)督。2、公司內(nèi)部審計制度和審計人員的職責(zé),應(yīng)當(dāng)經(jīng)董事會批準(zhǔn)后實施。審計負責(zé)人向董事會負責(zé)并報告工作。(三)會計師事務(wù)所的聘任1、公司聘用會計師事務(wù)所必須由股東大會決定,董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務(wù)所。2、公司保證向聘用的會計師事務(wù)所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告及其他會計資料,不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計師事務(wù)所的審計費用由股東大會決定。4、公司解聘或者不再續(xù)聘會計師事務(wù)所時,提前20天事先通知會計師事務(wù)所,公司股東大會就解聘會計師事務(wù)所進行表決時,允許會計師事務(wù)所陳述意見。會計師事務(wù)所提出辭聘的,應(yīng)當(dāng)向股東大會說明公司有無不當(dāng)情形。發(fā)展規(guī)劃公司發(fā)展規(guī)劃(一)戰(zhàn)略目標(biāo)與發(fā)展規(guī)劃公司致力于為多產(chǎn)業(yè)的多領(lǐng)域客戶提供高質(zhì)量產(chǎn)品、技術(shù)服務(wù)與整體解決方案,為成為百億級產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)而努力奮斗。(二)措施及實施效果公司立足于本行業(yè),以先進的技術(shù)和高品質(zhì)的產(chǎn)品滿足產(chǎn)品日益提升的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)進步要求,為國內(nèi)外生產(chǎn)商率先提供多種產(chǎn)品,為提升轉(zhuǎn)換率和品質(zhì)保證以及成本降低持續(xù)做出貢獻,同時通過與產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)質(zhì)客戶緊密合作,為公司帶來穩(wěn)定的業(yè)務(wù)增長和持續(xù)的收益。公司通過產(chǎn)品和商業(yè)模式的不斷創(chuàng)新以及與產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)深度融合,建立創(chuàng)新引領(lǐng)、合作共贏的模式,再造行業(yè)新格局。(三)未來規(guī)劃采取的措施公司始終秉持提供性價比最優(yōu)的產(chǎn)品和技術(shù)服務(wù)的理念,充分發(fā)揮公司在技術(shù)以及膜工藝技術(shù)的扎實基礎(chǔ)及創(chuàng)新能力,為成為百億級產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)而努力奮斗。在近期的三至五年,公司聚焦于產(chǎn)業(yè)的研發(fā)、智能制造和銷售,在消費升級帶來的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整所需的領(lǐng)域積極布局。致力于為多產(chǎn)業(yè)的多領(lǐng)域客戶提供中高端技術(shù)服務(wù)與整體解決方案。在未來的五至十年,以蓬勃發(fā)展的中國市場為核心,利用中國“一帶一路”發(fā)展機遇,利用獨立創(chuàng)新、聯(lián)合開發(fā)、并購和收購等多種方法,掌握國際領(lǐng)先的技術(shù),使得公司真正成為國際領(lǐng)先的創(chuàng)新型企業(yè)。保障措施(一)推動區(qū)域交流合作積極參與“一帶一路”建設(shè),采取園區(qū)共建、技術(shù)合作、資本合作和貿(mào)易換資源等多種方式,加強與市場需求大的沿線國家開展貿(mào)易合作。加強同區(qū)域內(nèi)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)合作,在重點領(lǐng)域合作實現(xiàn)突破,合作取得積極成效。(二)加強組織領(lǐng)導(dǎo)充分發(fā)揮企業(yè)在規(guī)劃實施中的主體作用,支持高校、科研院所、行業(yè)組織等機構(gòu)積極參與,在技術(shù)交流、人才培訓(xùn)、信息溝通、國際合作等方面發(fā)揮積極作用。發(fā)揮行業(yè)中介組織作用,加強行業(yè)自律,強化企業(yè)社會責(zé)任,促進公平競爭,優(yōu)勝劣汰。加強輿論宣傳引導(dǎo),提高社會公眾積極性和參與度,凝心聚力推進規(guī)劃實施。(三)加強行業(yè)管理完善運行監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)和指標(biāo)體系,定期發(fā)布行業(yè)信息,促進行業(yè)平穩(wěn)運行。發(fā)揮行業(yè)協(xié)會等中介組織在加強信息交流、行業(yè)自律、企業(yè)維權(quán)等方面的積極作用。(四)加強政策保障加快推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,逐步建立適應(yīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的政策體系和制度環(huán)境,全面貫徹落實國家關(guān)于創(chuàng)新驅(qū)動、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的一系列政策措施。建立產(chǎn)業(yè)發(fā)展協(xié)調(diào)推進機制,加強相關(guān)部門對涉及產(chǎn)業(yè)發(fā)展重大問題的溝通和協(xié)調(diào)。建立產(chǎn)業(yè)專家咨詢制度,發(fā)揮專家智庫指導(dǎo)作用,為政策制定、規(guī)劃設(shè)計、項目建設(shè)等提供智力支撐。建立行業(yè)協(xié)會和政府主管部門之間的溝通機制,發(fā)揮行業(yè)協(xié)會在行業(yè)信息、行業(yè)自律、知識產(chǎn)權(quán)等方面紐帶作用。進一步加強產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計等基礎(chǔ)工作,扎實開展產(chǎn)業(yè)運行數(shù)據(jù)和信息的分析,監(jiān)測產(chǎn)業(yè)運行動態(tài)。(五)切實重視人才隊伍建設(shè)有意識、有計劃地做好人才培養(yǎng)、人力資源建設(shè)等工作;以優(yōu)惠政策吸引人才,營造人才施展才能的環(huán)境。特別重視對頂尖人才培養(yǎng)和引進,逐步形成以頂尖人才引領(lǐng)、具有開發(fā)能力的人才為骨干、具有專業(yè)技能人才為基礎(chǔ)的“寶塔”型人才結(jié)構(gòu)隊伍;建立獎懲分明、優(yōu)勝劣汰的機制,保持科技隊伍的戰(zhàn)斗力和活力;對已有的專業(yè)人員,要結(jié)合工作實際做好知識更新工作。(六)加大資金投入加大產(chǎn)業(yè)投入力度,多渠道籌措工程項目資金,建立多元化投資機制,建立投資穩(wěn)定增長機制。充分發(fā)揮多種模式引導(dǎo)更多社會資本進入產(chǎn)業(yè)建設(shè)和經(jīng)營領(lǐng)域,緩解重點項目一次性資金籌措壓力。法人治理結(jié)構(gòu)股東權(quán)利及義務(wù)1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時,由董事會或股東大會召集人確定股權(quán)登記日,股權(quán)登記日收市后登記在冊的股東為享有相關(guān)權(quán)益的股東。2、公司股東享有下列權(quán)利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會,并行使相應(yīng)的表決權(quán);(3)對公司的經(jīng)營進行監(jiān)督,提出建議或者質(zhì)詢;(4)依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈與或質(zhì)押其所持有的股份;(5)查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、財務(wù)會計報告;(6)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配;(7)對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份;(8)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權(quán)利。3、股東提出查閱前條所述有關(guān)信息或者索取資料的,應(yīng)當(dāng)向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數(shù)量的書面文件,公司經(jīng)核實股東身份后按照股東的要求予以提供。4、公司股東大會、董事會決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的,股東有權(quán)請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程,或者決議內(nèi)容違反本章程的,股東有權(quán)自決議作出之日起60日內(nèi),請求人民法院撤銷。5、董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,連續(xù)180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權(quán)書面請求監(jiān)事會向人民法院提起訴訟;監(jiān)事會執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監(jiān)事會、董事會收到前款規(guī)定的股東書面請求后拒絕提起訴訟,或者自收到請求之日起30日內(nèi)未提起訴訟,或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的,前款規(guī)定的股東有權(quán)為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權(quán)益,給公司造成損失的,本條第一款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。6、董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,損害股東利益的,股東可以向人民法院提起訴訟。7、公司股東承擔(dān)下列義務(wù):(1)遵守法律、行政法規(guī)和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;(4)不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益;公司股東濫用股東權(quán)利給公司或者其他股東造成損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責(zé)任,逃避債務(wù),嚴重損害公司債權(quán)人利益的,應(yīng)當(dāng)對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。(5)法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的其他義務(wù)。8、持有公司5%以上有表決權(quán)股份的股東,將其持有的股份進行質(zhì)押的,應(yīng)當(dāng)自該事實發(fā)生當(dāng)日,向公司作出書面報告。9、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。違反規(guī)定的,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務(wù)。控股股東應(yīng)嚴格依法行使出資人的權(quán)利,控股股東不得利用利潤分配、資產(chǎn)重組、對外投資、資金占用、借款擔(dān)保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權(quán)益,不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。董事1、公司設(shè)董事會,對股東大會負責(zé)。2、董事會由12人組成,其中獨立董事4名;設(shè)董事長1人,副董事長1人。3、董事會行使下列職權(quán):(1)負責(zé)召集股東大會,并向股東大會報告工作;(2)執(zhí)行股東大會的決議;(3)決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案;(4)制訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案;(5)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;(6)在股東大會授權(quán)范圍內(nèi),決定公司對外投資、收購出售資產(chǎn)、資產(chǎn)抵押、對外擔(dān)保事項、委托理財、關(guān)聯(lián)交易等事項;(7)決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置;(8)聘任或者解聘公司總裁、董事會秘書,根據(jù)總裁的提名,聘任或者解聘公司副總裁、財務(wù)總監(jiān)及其他高級管理人員,并決定其報酬事項和獎懲事項;擬訂并向股東大會提交有關(guān)董事報酬的數(shù)額及方式的方案;(9)制訂公司的基本管理制度;(10)制訂本章程的修改方案;(11)管理公司信息披露事項;(12)向股東大會提請聘請或更換為公司審計的會計師事務(wù)所;(13)聽取公司總裁的工作匯報并檢查總裁的工作;(14)決定公司因本章程規(guī)定的情形收購本公司股份事項;(15)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程授予的其他職權(quán)。公司董事會設(shè)立審計委員會,并根據(jù)需要設(shè)立戰(zhàn)略、提名、薪酬與考核等相關(guān)專門委員會。專門委員會對董事會負責(zé),依照本章程和董事會授權(quán)履行職責(zé),提案應(yīng)當(dāng)提交董事會審議決定。專門委員會成員全部由董事組成,其中審計委員會、提名委員會、薪酬與考核委員會中獨立董事占多數(shù)并擔(dān)任召集人,審計委員會的召集人為會計專業(yè)人士。董事會負責(zé)制定專門委員會工作規(guī)程,規(guī)范專門委員會的運作。4、公司董事會應(yīng)當(dāng)就注冊會計師對公司財務(wù)報告出具的非標(biāo)準(zhǔn)審計意見向股東大會作出說明。5、董事會依照法律、法規(guī)及有關(guān)主管機構(gòu)的要求制定董事會議事規(guī)則,以確保董事會落實股東大會決議,提高工作效率,保證科學(xué)決策。該規(guī)則規(guī)定董事會的召開和表決程序,董事會議事規(guī)則應(yīng)作為章程的附件,由董事會擬定,股東大會批準(zhǔn)。6、董事會應(yīng)當(dāng)確定對外投資、收購出售資產(chǎn)、資產(chǎn)抵押、對外擔(dān)保事項、委托理財、關(guān)聯(lián)交易的權(quán)限,建立嚴格的審查和決策程序;重大投資項目應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)專家、專業(yè)人員進行評審,并報股東大會批準(zhǔn)。對上述運用公司資金、資產(chǎn)等事項在同一會計年度內(nèi)累計將達到或超過公司最近一期經(jīng)審計的凈資產(chǎn)值的50%的項目,應(yīng)由董事會審議后報經(jīng)股東大會批準(zhǔn)。7、董事會設(shè)董事長1人,副董事長1人;董事長、副董事長由公司董事?lián)?,由董事會以全體董事的過半數(shù)選舉產(chǎn)生和罷免。8、董事長行使下列職權(quán):(1)主持股東大會和召集、主持董事會會議;(2)督促、檢查董事會決議的執(zhí)行;(3)簽署董事會重要文件和應(yīng)由公司法定代表人簽署的其他文件;(4)行使法定代表人的職權(quán);(5)在發(fā)生特大自然災(zāi)害等不可抗力的緊急情況下,對公司事務(wù)行使符合法律規(guī)定和公司利益的特別處置權(quán),并在事后向公司董事會和股東大會報告;(6)董事會授予的其他職權(quán)。(7)董事會按照謹慎授權(quán)原則,決議授予董事長就本章程第一百零八條所述運用公司資金、資產(chǎn)事項(公司資產(chǎn)抵押、對外投資、對外擔(dān)保事項除外)的決定權(quán)限為,每一會計年度累計不超過公司最近一期經(jīng)審計的凈資產(chǎn)值的15%(含15%);9、董事會每年至少召開兩次會議,由董事長召集,于會議召開10日以前書面通知全體董事和監(jiān)事。10、代表1/10以上表決權(quán)的股東、1/3以上董事、1/2以上獨立董事或者監(jiān)事會,可以提議召開董事會臨時會議。董事長應(yīng)當(dāng)自接到提議后10日內(nèi),召集和主持董事會會議。董事會召開臨時董事會會議應(yīng)以書面或傳真形式在會議召開兩日前通知全體董事和監(jiān)事,但在特殊或緊急情況下以現(xiàn)場會議、電話或傳真等方式召開臨時董事會會議的除外。11、除本章程另有規(guī)定外,董事會會議應(yīng)有過半數(shù)的董事出席方可舉行。董事會作出決議,必須經(jīng)全體董事的過半數(shù)通過。但是應(yīng)由董事會批準(zhǔn)的對外擔(dān)保事項,必須經(jīng)出席董事會的2/3以上董事同意,全體董事的過半數(shù)通過并經(jīng)全體獨立董事三分之二以上方可做出決議。董事會決議的表決,實行一人一票制。12、董事與董事會會議決議事項所涉及的企業(yè)有關(guān)聯(lián)關(guān)系的,不得對該項決議行使表決權(quán),也不得代理其他董事行使表決權(quán)。該董事會會議由過半數(shù)的無關(guān)聯(lián)關(guān)系董事出席即可舉行,董事會會議所作決議須經(jīng)無關(guān)聯(lián)關(guān)系董事過半數(shù)通過。出席董事會的無關(guān)聯(lián)董事人數(shù)不足3人的,應(yīng)將該事項提交股東大會審議。13、董事會做出決議可采取填寫表決票的書面表決方式或舉手表決方式。董事會臨時會議在保障董事充分表達意見的前提下,可以用傳真、傳簽董事會決議草案、電話或視頻會議等方式進行并作出決議,并由參會董事簽字。14、董事會會議,應(yīng)當(dāng)由董事本人親自出席。董事應(yīng)以認真負責(zé)的態(tài)度出席董事會,對所議事項發(fā)表明確意見。董事因故不能出席,可以書面委托其他董事代為出席,委托書中應(yīng)當(dāng)載明代理人的姓名、代理事項、授權(quán)范圍和有效期限,并由委托人簽名或蓋章。代為出席會議的董事應(yīng)當(dāng)在授權(quán)范圍內(nèi)行使董事的權(quán)利。董事未出席董事會會議,亦未委托代表出席的,視為放棄在該次會議上的投票權(quán)。15、董事會應(yīng)當(dāng)對會議所議事項的決定做成會議記錄,出席會議的董事、董事會秘書和記錄人應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。董事會秘書應(yīng)對會議所議事項認真組織記錄和整理,會議記錄應(yīng)完整、真實。出席會議的董事有權(quán)要求在記錄上對其在會議上的發(fā)言作出說明性記載。董事會會議記錄作為公司檔案由董事會秘書妥善保存,保存期限為十年。高級管理人員1、公司設(shè)總經(jīng)理1名,由董事會聘任或解聘。公司可設(shè)副總經(jīng)理,由董事會聘任或解聘。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)和董事會秘書為公司高級管理人員。董事可受聘兼任總經(jīng)理、副總經(jīng)理或者其他高級管理人員。財務(wù)總監(jiān)是公司的財務(wù)負責(zé)人。董事會秘書負責(zé)信息披露事務(wù),是公司的信息披露負責(zé)人。2、本章程關(guān)于不得擔(dān)任董事的情形、同時適用于高級管理人員。財務(wù)負責(zé)人作為高級管理人員,除符合前款規(guī)定外,還應(yīng)當(dāng)具備會計師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,或者具有會計專業(yè)知識背景并從事會計工作三年以上。本章程關(guān)于勤勉義務(wù)的規(guī)定,同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔(dān)任除董事以外其他職務(wù)的人員,不得擔(dān)任公司的高級管理人員。4、總經(jīng)理和其他高級管理人員每屆任期3年,連聘可以連任。5、總經(jīng)理對董事會負責(zé),行使下列職權(quán):(1)主持公司的經(jīng)營管理工作,組織實施董事會決議,并向董事會報告工作;(2)組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案;(3)擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;(4)擬訂公司的基本管理制度;(5)制定公司的具體規(guī)章;(6)提請董事會聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān);(7)決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會決定聘任或者解聘以外的負責(zé)管理人員;(8)擬定公司職工的工資、福利、獎懲,決定公司職工的聘用和解聘;(9)本章程或董事會授予的其他職權(quán)。6、總經(jīng)理應(yīng)當(dāng)列席董事會會議。非董事總經(jīng)理在董事會上沒有表決權(quán)。7、總經(jīng)理應(yīng)當(dāng)制定總經(jīng)理工作細則,報董事會批準(zhǔn)后實施。8、總經(jīng)理工作細則包括下列內(nèi)容:(1)總經(jīng)理會議召開的條件、程序和參加的人員;(2)總經(jīng)理及其他高級管理人員各自具體的職責(zé)及其分工;(3)公司資金、資產(chǎn)運用,簽訂重大合同的權(quán)限,以及向董事會、監(jiān)事會的報告制度;(4)董事會認為必要的其他事項。9、總經(jīng)理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關(guān)總經(jīng)理辭職的具體程序和辦法由總經(jīng)理與公司之間的勞動合同規(guī)定。10、公司副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)由總經(jīng)理提名,董事會聘任,副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)對總經(jīng)理負責(zé),向其匯報工作,并根據(jù)分派業(yè)務(wù)范圍履行相關(guān)職責(zé)。11、總經(jīng)理及其他高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。監(jiān)事1、本章程關(guān)于不得擔(dān)任董事的情形、同時適用于監(jiān)事。董事、高級管理人員不得兼任監(jiān)事。2、監(jiān)事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負有忠實義務(wù)和勤勉義務(wù),不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產(chǎn)。3、監(jiān)事的任期每屆為3年。監(jiān)事任期屆滿,連選可以連任。4、監(jiān)事任期屆滿未及時改選,或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致監(jiān)事會成員低于法定人數(shù)的,在改選出的監(jiān)事就任前,原監(jiān)事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和本章程的規(guī)定,履行監(jiān)事職務(wù)。發(fā)生上述情形的,公司應(yīng)當(dāng)在2個月內(nèi)完成監(jiān)事補選。5、監(jiān)事應(yīng)當(dāng)保證公司披露的信息真實、準(zhǔn)確、完整。6、監(jiān)事可以列席董事會會議,并對董事會決議事項提出質(zhì)詢或者建議。7、監(jiān)事不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益,若給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8、監(jiān)事執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。監(jiān)事正常履行職責(zé)所需的有關(guān)費用由公司承擔(dān)。項目選址分析項目選址原則項目建設(shè)區(qū)域以城市總體規(guī)劃為依據(jù),布局相對獨立,便于集中開展科研、生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動,并且統(tǒng)籌考慮用地與城市發(fā)展的關(guān)系,與當(dāng)?shù)氐慕ǔ蓞^(qū)有較方便的聯(lián)系。建設(shè)區(qū)基本情況預(yù)計區(qū)域生產(chǎn)總值能夠?qū)崿F(xiàn)xx%左右的預(yù)期目標(biāo),一般公共預(yù)算收入同口徑增長xx%,固定資產(chǎn)投資增長xx%以上,社會消費品零售總額增長xx%左右。今年經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預(yù)期目標(biāo)是:生產(chǎn)總值增長xx%,在實際工作中力求取得更好結(jié)果;固定資產(chǎn)投資增長xx%以上,社會消費品零售總額增長xx%,一般公共預(yù)算收入同口徑增長xx%;十大生態(tài)產(chǎn)業(yè)增加值占生產(chǎn)總值比重達到xx%;城鄉(xiāng)居民人均可支配收入分別增長xx%左右和xx%左右;城鎮(zhèn)新增就業(yè)xx萬人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在xx%以內(nèi);居民消費價格指數(shù)漲幅控制在xx%左右。到“十三五”末,力爭實現(xiàn)經(jīng)濟增長、發(fā)展質(zhì)量效益、生態(tài)環(huán)境在省市爭先進位;地區(qū)生產(chǎn)總值比2010年增加1.5倍以上、城鄉(xiāng)居民人均可支配收入比2010年增加1.5倍以上;是到2020年確保如期全面建成小康社會。和平與發(fā)展仍是時代主題,世界多極化、經(jīng)濟全球化、文化多樣化、社會信息化深入發(fā)展,國際金融危機深層次影響在相當(dāng)長時期依然存在,世界經(jīng)濟在深度調(diào)整中曲折復(fù)蘇,新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革蓄勢待發(fā),全球治理體系深刻變革,外部環(huán)境不穩(wěn)定不確定因素增多。我國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài),經(jīng)濟基本面長期向好,新的增長動力正在孕育形成,仍處于重要戰(zhàn)略機遇期,但內(nèi)涵發(fā)生了深刻變化,正在由原來加快發(fā)展速度的機遇轉(zhuǎn)變?yōu)榧涌旖?jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的機遇,由原來規(guī)??焖贁U張的機遇轉(zhuǎn)變?yōu)樘岣甙l(fā)展質(zhì)量和效益的機遇。要堅持“四個全面”戰(zhàn)略布局,堅持發(fā)展第一要務(wù),要牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,以發(fā)展理念轉(zhuǎn)變引領(lǐng)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,破解發(fā)展難題,增強發(fā)展動力,厚植發(fā)展優(yōu)勢。堅持創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、綠色發(fā)展、開放發(fā)展、共享發(fā)展,是關(guān)系我國發(fā)展全局的一場深刻變革,要充分認識這場變革的重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義,統(tǒng)一思想,協(xié)調(diào)行動,深化改革,開拓前進,推進我國發(fā)展邁上新臺階。既面臨可以大有作為的重大戰(zhàn)略機遇期,也面臨諸多嚴峻挑戰(zhàn)。國家實施“一帶一路”戰(zhàn)略,為發(fā)展提供了良好的外部環(huán)境。創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展整合區(qū)域創(chuàng)新資源和要素,推動創(chuàng)新要素合理流動,著力構(gòu)建協(xié)同有序、優(yōu)勢互補、科學(xué)高效的區(qū)域創(chuàng)新體系。(一)加快建設(shè)國家自主創(chuàng)新示范區(qū)全面提升自主創(chuàng)新能力,實施提升持續(xù)創(chuàng)新能力、高水平創(chuàng)新型園區(qū)建設(shè)、高成長性創(chuàng)新型企業(yè)培育、高附加值創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展、推進開放創(chuàng)新、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)體系建設(shè)六大行動,建設(shè)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展引領(lǐng)區(qū)。全面深化科技體制改革,積極落實先行先試政策,著力在深化科技體制改革、建設(shè)新型科研機構(gòu)、科技資源開放共享、區(qū)域協(xié)同創(chuàng)新等方面率先突破,建設(shè)深化科技體制改革試驗區(qū)。全面推進區(qū)域協(xié)同創(chuàng)新,形成高效合作、協(xié)同有序的創(chuàng)新體系,建設(shè)區(qū)域創(chuàng)新一體化先行區(qū)。(二)加強創(chuàng)新型城市和創(chuàng)新型園區(qū)建設(shè)強化城市創(chuàng)新功能,推動創(chuàng)新要素集聚,建立區(qū)域創(chuàng)新合作聯(lián)動平臺,建設(shè)具有國際競爭力的創(chuàng)新型城市群。推動高新區(qū)管理體制機制改革創(chuàng)新,強化綜合服務(wù)功能和科技創(chuàng)新促進功能。推動科技園區(qū)體制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、功能創(chuàng)新,建設(shè)集知識創(chuàng)造、技術(shù)創(chuàng)新和新興產(chǎn)業(yè)培育為一體的創(chuàng)新核心區(qū)。統(tǒng)籌推進大學(xué)科技園、科技產(chǎn)業(yè)園、科技創(chuàng)業(yè)園、留學(xué)回國人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園、科技企業(yè)孵化器(加速器)、創(chuàng)業(yè)特別社區(qū)等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)。(三)推進區(qū)域協(xié)同創(chuàng)新探索人才、技術(shù)、成果、資本等創(chuàng)新要素統(tǒng)籌配置的新模式,提高區(qū)域創(chuàng)新體系整體效能。加快推進創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,更好地支撐引領(lǐng)全省經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級。積極引導(dǎo)蘇中地區(qū)更大力度集聚創(chuàng)新要素、培育特色產(chǎn)業(yè),形成創(chuàng)新發(fā)展新優(yōu)勢。推動創(chuàng)新要素合理流動和高效組合,鼓勵高新區(qū)跨區(qū)域創(chuàng)新合作與產(chǎn)業(yè)整合。社會經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo)建設(shè)高質(zhì)高效、持續(xù)發(fā)展的經(jīng)濟發(fā)展強市。經(jīng)濟保持平穩(wěn)較快增長,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級,實體經(jīng)濟不斷壯大,質(zhì)量效益明顯提高。創(chuàng)新驅(qū)動成為經(jīng)濟社會發(fā)展的主要動力,科技創(chuàng)新能力明顯增強。區(qū)域協(xié)同發(fā)展取得明顯成效,開放型經(jīng)濟達到新水平。產(chǎn)業(yè)強市成效顯著,項目建設(shè)鱗次櫛比,傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級,新興產(chǎn)業(yè)蓬勃興起,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和服務(wù)業(yè)迅猛發(fā)展、蒸蒸日上,市域綜合經(jīng)濟實力和影響力邁上新臺階。建設(shè)生態(tài)良好、環(huán)境優(yōu)美的秀美生態(tài)城市。城鎮(zhèn)化進程進一步加快,中心城區(qū)綜合服務(wù)功能大幅提升,中小城市和特色小城鎮(zhèn)格局基本形成,城鎮(zhèn)化率達到60%以上。生態(tài)文明建設(shè)加快推進,具備條件的農(nóng)村基本建成美麗鄉(xiāng)村。節(jié)約型社會、循環(huán)經(jīng)濟深入發(fā)展,主要污染物減排如期實現(xiàn)省下達目標(biāo)任務(wù),森林覆蓋率大幅提升,環(huán)境質(zhì)量明顯改善,經(jīng)濟、人口與資源環(huán)境相協(xié)調(diào)的發(fā)展格局初步形成。產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向(一)增強經(jīng)濟動力和活力充分發(fā)揮投資的關(guān)鍵作用、消費的基礎(chǔ)作用和出口的促進作用,優(yōu)化勞動力、資本、土地、技術(shù)、管理等要素配置,增強經(jīng)濟增長的均衡性、協(xié)同性和可持續(xù)性。(二)培育壯大新興產(chǎn)業(yè)把握產(chǎn)業(yè)發(fā)展新方向,落實《中國制造2025》,以集群化、信息化、智能化發(fā)展為路徑,加快發(fā)展以節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)為重點的先進制造業(yè),以信息服務(wù)業(yè)為重點的新興生產(chǎn)性服務(wù)業(yè),以文化休閑旅游業(yè)為重點的新興生活性服務(wù)業(yè)。(三)推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級推動區(qū)內(nèi)具有優(yōu)勢的裝備制造、材料工業(yè)、食品工業(yè)以及生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)、生活性服務(wù)業(yè)圍繞生產(chǎn)技術(shù)、商業(yè)模式、供求趨勢的變化,滿足新需求,采用新技術(shù)、新模式,實現(xiàn)優(yōu)化升級。(四)提升創(chuàng)新驅(qū)動能力加快推進創(chuàng)新發(fā)展,以企業(yè)為創(chuàng)新主體,逐步完善政策、人才和市場環(huán)境,形成創(chuàng)新支撐經(jīng)濟發(fā)展的格局。項目選址綜合評價項目選址應(yīng)符合城鄉(xiāng)建設(shè)總體規(guī)劃和項目占地使用規(guī)劃的要求,同時具備便捷的陸路交通和方便的施工場址,并且與大氣污染防治、水資源和自然生態(tài)資源保護相一致。環(huán)境保護分析編制依據(jù)1、《中華人民共和國環(huán)境保護法》2、《中華人民共和國環(huán)境影響評價法》3、《中華人民共和國大氣污染防治法》4、《中華人民共和國水污染防治法》5、《中華人民共和國環(huán)境噪聲污染防治法》6、《中華人民共和國固體廢物污染環(huán)境防治法》7、《中華人民共和國水土保持法》8、《中華人民共和國土地管理法》9、《中華人民共和國森林法》10、《中華人民共和國土壤污染防治法》11、《環(huán)境影響評價技術(shù)導(dǎo)則土壤環(huán)境(試行)》12、《中華人民共和國清潔生產(chǎn)促進法》13、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》14、《建設(shè)項目環(huán)境保護管理條例》15、《建設(shè)項目環(huán)境影響評價分類管理名錄》16、《建設(shè)項目環(huán)境影響評價文件分級審批規(guī)定》17、《建設(shè)項目環(huán)境影響評價技術(shù)導(dǎo)則總綱》18、《環(huán)境影響評價技術(shù)導(dǎo)則--大氣環(huán)境》19、《環(huán)境影響評價技術(shù)導(dǎo)則--生態(tài)影響》20、《環(huán)境影響評價技術(shù)導(dǎo)則--地表水環(huán)境》21、《環(huán)境影響評價技術(shù)導(dǎo)則--地下水環(huán)境》22、《環(huán)境影響評價技術(shù)導(dǎo)則--聲環(huán)境》23、《建設(shè)項目環(huán)境風(fēng)險評價技術(shù)導(dǎo)則》24、《防治城市揚塵污染技術(shù)規(guī)范》25、《產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導(dǎo)目錄》26、項目建設(shè)單位提供的相關(guān)資料建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析施工期對大氣環(huán)境影響主要為設(shè)備運輸產(chǎn)生的揚塵和汽車尾氣。運輸車輛以柴油為燃料,會產(chǎn)生一定量廢氣,包括CO、NOx、TSP等,但產(chǎn)生量不大,對環(huán)境影響很小。施工期間產(chǎn)生的揚塵,應(yīng)采取灑水等合理可行的控制措施,減輕污染程度,縮小影響范圍。建設(shè)期水環(huán)境影響分析本項目施工人員利用附近已建設(shè)的生活設(shè)施,施工現(xiàn)場不設(shè)生活區(qū),因此本項目施工期廢水主要為施工清洗廢水。施工清洗廢水產(chǎn)生于施工過程石料、施工設(shè)備的沖洗、混凝土養(yǎng)護等,廢水主要污染物為SS、石油類。若不經(jīng)處理排入地表水,則不僅會引起水體污染,還可能造成水體堵塞。因此,工程施工期間,施工單位應(yīng)對地面水的排放進行組織設(shè)計,嚴禁亂排、亂流污染道路、環(huán)境或淹沒市政設(shè)施。建議項目在施工期間采取以下防治措施:對于施工清洗廢水,施工單位應(yīng)在現(xiàn)場設(shè)置簡易泥漿廢水收集池,對泥漿進行沉淀處理,沉淀的泥漿進行回填,上清液回用于場地澆灑或拌漿用水,施工廢水不外排。建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析建設(shè)施工過程中會產(chǎn)生棄土、建筑垃圾、生活垃圾等固體廢物。這期間應(yīng)根據(jù)需要增設(shè)容量足夠的、有圍欄和覆蓋措施的堆放場地與設(shè)施,并分類存放、加強管理;棄土盡量在場內(nèi)周轉(zhuǎn),就地用于綠化、道路等生態(tài)景觀建設(shè),外運棄土及建筑垃圾應(yīng)運至專門的建筑垃圾堆放場;生活垃圾應(yīng)及時交環(huán)衛(wèi)部門清運,以免影響環(huán)境衛(wèi)生。建設(shè)期聲環(huán)境影響分析施工期噪聲主要來源于施工現(xiàn)場的各類機械設(shè)備噪聲、物料裝卸碰撞噪聲、施工人員的活動噪聲以及物料運輸?shù)慕煌ㄔ肼?。項目?nèi)部裝修使用的大型機械相對較少,聲壓級最大的是電鉆,可達100dB(A)。建議采取以下措施對施工期噪聲進行防治:1、應(yīng)從規(guī)范施工秩序著手,高噪聲設(shè)備應(yīng)安排在白天(除中午12:00~14:00)使用,夜間禁止使用高噪聲設(shè)備(22:00~8;00);2、引進施工設(shè)備時將設(shè)備噪聲作為-項重要的選取指標(biāo),盡量引進低噪聲設(shè)備,并對產(chǎn)生噪聲的施工設(shè)備加強維護和維修工作,以減少機械故障噪聲的產(chǎn)生;3、制定合理的運輸線路,車輛運輸應(yīng)避開居民區(qū)。4、在選擇施工單位時將控制噪聲寫入合同,同時加強施工監(jiān)理工作,委托認真負責(zé)的監(jiān)理單位對施工進行監(jiān)理。項目在采取合理的防治措施后,本項目噪聲對周圍環(huán)境環(huán)境影響較小。營運期環(huán)境影響(1)廢氣控制措施:本項目排放的大氣污染物為原料抽桶、攪拌釜生產(chǎn)、產(chǎn)品裝桶過程產(chǎn)生的非甲烷總烴。原料抽桶處、產(chǎn)品裝桶處設(shè)有集氣罩收集廢氣;攪拌釜生產(chǎn)過程中為密閉設(shè)置,廢氣經(jīng)管道抽送;廢氣經(jīng)收集后通過1套活性炭裝置處理,處理效率90%,之后由15m高排氣筒排放,符合《大氣污染物綜合排放標(biāo)準(zhǔn)》(DB31/933-2015)“表1”排放限值要求。(2)廢水控制措施:本項目生產(chǎn)工藝過程中無工藝廢水產(chǎn)生,整個廠區(qū)的污水主要來自生活廢水,生活污水經(jīng)化糞池收集處
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 銀行市場營銷總結(jié)
- 食品行業(yè)行政后勤工作總結(jié)
- 地產(chǎn)行業(yè)銷售員工作總結(jié)
- 2024年秋八年級上冊新目標(biāo)英語全冊課文重難點講解
- 2024物業(yè)客服個人年終總結(jié)范文(35篇)
- 農(nóng)村小產(chǎn)權(quán)房購房合同(2篇)
- 《物權(quán)法草案》課件
- DB33T 2143-2018 森林撫育目標(biāo)樹選擇和密度控制技術(shù)規(guī)程
- 2025正規(guī)委托合同范文
- 2024年度四川省公共營養(yǎng)師之三級營養(yǎng)師通關(guān)題庫(附帶答案)
- 2024年杭州市水務(wù)集團有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2024年江西人民出版社有限責(zé)任公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 職高家長會課件
- CSR法律法規(guī)及其他要求清單(RBA)2024.3
- T-ZJPA 002-2023 注射劑包裝密封性檢查 微生物挑戰(zhàn):浸入式暴露試驗要求
- 民航空乘英語全套教學(xué)課件
- 2024奧數(shù)競賽5年級培訓(xùn)題-答案版
- 主題班會記錄表20篇
- 2024年北京通建信息系統(tǒng)有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 秦代建筑配色特征研究報告
- 安徽省建設(shè)工程工程量清單計價依據(jù)說明
評論
0/150
提交評論