校企實(shí)習(xí)協(xié)議

校企實(shí)習(xí)協(xié)議甲方（學(xué)校）：乙方（企業(yè)）：為切實(shí)提高學(xué)生的職業(yè)技能和崗位適應(yīng)能力，保證校企聯(lián)合、工學(xué)交替雙方的關(guān)系朝著持續(xù)、穩(wěn)定、高效的方向發(fā)展，經(jīng)雙方協(xié)商，就甲方學(xué)生赴乙方實(shí)習(xí)事宜,特制定以下協(xié)議,以便雙方共同遵照執(zhí)行。一、乙方對實(shí)習(xí)人員的要求：實(shí)習(xí)人員共名，其中男女比例１：1，年齡都在16周歲以上。實(shí)習(xí)期限：個(gè)月。實(shí)習(xí)開始日期即甲方實(shí)習(xí)人員實(shí)際至乙方報(bào)到日期。實(shí)習(xí)內(nèi)容：生產(chǎn)線操作工崗位實(shí)習(xí)。甲方所輸送之實(shí)習(xí)人員必須通過乙方面試，并在開始實(shí)習(xí)前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢，合格后方能開始實(shí)習(xí)。二、實(shí)習(xí)津貼支付1、實(shí)習(xí)津貼以加蓋紅章的招工簡章為準(zhǔn)。2、甲方保證其實(shí)習(xí)人員同意如下實(shí)習(xí)津貼支付形式：即乙方將實(shí)習(xí)津貼撥付至甲方指定賬戶后，即完成實(shí)習(xí)津貼的支付，無需再向?qū)嵙?xí)人員支付其他任何費(fèi)用。由甲方代為向?qū)嵙?xí)人員發(fā)放津貼（乙方正常發(fā)放津貼單給實(shí)習(xí)人員）,甲方不得克扣實(shí)習(xí)津貼；如甲方在賬戶中扣除部分款項(xiàng)的，須事先得到該實(shí)習(xí)人員的書面同意。若有實(shí)習(xí)人員對實(shí)習(xí)津貼提出任何疑義，則甲方應(yīng)負(fù)責(zé)解決；另外還應(yīng)賠償乙方由此所產(chǎn)生的一切損失。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)：1、甲方所輸送的實(shí)習(xí)人員必須是甲方所屬有實(shí)習(xí)資格且自愿來乙方實(shí)習(xí)的全制學(xué)歷教育學(xué)生。2、甲方保證所輸送之實(shí)習(xí)人員按照乙方的要求到醫(yī)院參加體檢，體檢費(fèi)行承擔(dān)。3、甲方同意指定教師全權(quán)負(fù)責(zé)所輸送實(shí)習(xí)人員的面試、體檢、報(bào)到等整個(gè)過程，并同意配合乙方直至實(shí)習(xí)人員進(jìn)入乙方企業(yè)實(shí)習(xí)。4、在整個(gè)實(shí)習(xí)期間，甲方應(yīng)定期與實(shí)習(xí)人員溝通，了解其在生活、實(shí)習(xí)中遇到的困難，協(xié)助做好實(shí)習(xí)人員的思想工作，負(fù)責(zé)與實(shí)習(xí)人員家長進(jìn)行溝通，保證實(shí)習(xí)人員安心實(shí)習(xí)。5、實(shí)習(xí)人員若在乙方廠區(qū)發(fā)生財(cái)產(chǎn)損失或人身傷害等事故，，由乙方處理。甲方應(yīng)做好實(shí)習(xí)人員教育工作，確保實(shí)習(xí)人員遵守乙方各項(xiàng)規(guī)章制度。甲方保證并督促實(shí)習(xí)人員履行下列義務(wù)：實(shí)習(xí)人員應(yīng)及時(shí)提供報(bào)到所需的相關(guān)資料：身份證復(fù)印件或戶籍證明復(fù)印件、照片張等必要證件，并保證資料真實(shí)。實(shí)習(xí)人員應(yīng)遵守宿舍各項(xiàng)規(guī)章制度，若有違反且情節(jié)惡劣者將被責(zé)令限期搬出宿舍，乙方隨時(shí)終止實(shí)習(xí)協(xié)議后，并通知甲方。四、乙方的權(quán)利和義務(wù)1、本著公平、公正的原則，乙方根據(jù)一定要求和標(biāo)準(zhǔn)，對甲方輸送的實(shí)習(xí)人員進(jìn)行面試及相關(guān)技能和知識培訓(xùn)，錄取，實(shí)習(xí)人員。2、乙方按照有關(guān)規(guī)定為實(shí)習(xí)人員提供必要的生產(chǎn)安全保障，負(fù)責(zé)在工廠實(shí)習(xí)期間的生產(chǎn)安全。3、甲方實(shí)習(xí)人員須遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程、保密制度、門禁制度等，并接受主管人員之管理。如甲方實(shí)習(xí)人員違反上述規(guī)定，乙方可隨時(shí)解除乙方與實(shí)習(xí)人員簽訂的實(shí)習(xí)協(xié)議，解除實(shí)習(xí)協(xié)議之實(shí)習(xí)人員由甲方負(fù)責(zé)帶回。甲方確認(rèn)，在簽訂本協(xié)議書前，甲方及其實(shí)習(xí)人員已經(jīng)知悉上述規(guī)章制度的內(nèi)容。4、乙方可提前7天通知甲方及其實(shí)習(xí)人員解除乙方與實(shí)習(xí)人員簽訂的實(shí)習(xí)協(xié)議，并無需承擔(dān)任何責(zé)任。5、本協(xié)議有效期內(nèi)，乙方可提前30天通知甲方解除本協(xié)議，并無需承擔(dān)任何責(zé)任。本協(xié)議解除后，在乙方工廠實(shí)習(xí)的實(shí)習(xí)人員應(yīng)繼續(xù)實(shí)習(xí)直至實(shí)習(xí)期滿。6、乙方每月向甲方如實(shí)提供甲方學(xué)生在廠的基本情況及工資明細(xì)表。7、在甲方學(xué)生報(bào)到天后，乙方向甲方支路費(fèi)和損毀工服務(wù)費(fèi)元/人（人民幣），學(xué)生在廠實(shí)習(xí)期內(nèi)由乙方按照每人元/月的管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付給甲方。五、附則：甲方同意對于履行協(xié)議所知悉或持有的乙方機(jī)密信息，以善良管理人的注意善盡保密義務(wù)，非經(jīng)乙方事前書面同意不得泄漏或交付予第三人。本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方友好協(xié)商解決；若協(xié)商不成，雙方任何一方均可向上海仲裁委員會申請仲裁解決，該仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。協(xié)議如有未盡事宜，除經(jīng)雙方另訂補(bǔ)充協(xié)議作為附件外，悉依中華人民共和國合同法及相關(guān)法律定之。本協(xié)議有效期為自年月日起至年月日止，經(jīng)雙方蓋章后生效，一式二份，雙方各執(zhí)一份。甲方：乙方：代表人：