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第頁共頁居民健康檔案管理制度范本第一章總則第一條為了推進健康中國建設(shè),提升居民健康水平,建立健全居民健康檔案管理制度,規(guī)范居民健康檔案管理工作,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和政策,制定本制度。第二條居民健康檔案管理制度的目的是:建立完善的居民健康檔案管理機制,確保居民的健康數(shù)據(jù)得到科學(xué)、安全、有效地管理和應(yīng)用,提供全面、精細、定制化的健康服務(wù)。第三條居民健康檔案管理制度適用于全市或全區(qū)(縣)居民健康檔案管理工作以及相關(guān)健康機構(gòu)。第四條居民健康檔案管理工作應(yīng)遵循科學(xué)、規(guī)范、統(tǒng)一的原則,保護居民個人隱私和隱私權(quán)益。第五條健康機構(gòu)應(yīng)建立健全健康檔案管理機構(gòu)和人員,配備必要的技術(shù)設(shè)備和信息系統(tǒng),保障居民健康檔案的安全和可靠。第六條健康機構(gòu)應(yīng)設(shè)置健康檔案管理員,負責(zé)居民健康檔案管理工作,確保管理工作的科學(xué)、規(guī)范和持續(xù)性。第二章健康檔案管理機構(gòu)第七條健康檔案管理機構(gòu)負責(zé)居民健康檔案的管理和服務(wù)工作,承擔(dān)居民健康檔案的收集、整理、保存、應(yīng)用和保密工作。第八條健康檔案管理機構(gòu)應(yīng)有專門的健康檔案管理機構(gòu),設(shè)置相應(yīng)的崗位和人員,確保健康檔案管理工作的順利開展。第九條健康檔案管理機構(gòu)應(yīng)建立健康檔案管理制度,明確工作職責(zé)和工作流程,規(guī)范居民健康檔案管理工作。第十條健康檔案管理機構(gòu)應(yīng)建立健康檔案信息系統(tǒng),保證居民健康檔案信息的安全、完整、準確。第三章健康檔案管理人員第十一條健康檔案管理人員應(yīng)具備相關(guān)的醫(yī)學(xué)、信息管理等專業(yè)知識,熟悉健康檔案管理工作,有較強的責(zé)任心和工作能力。第十二條健康檔案管理人員應(yīng)接受相關(guān)的培訓(xùn),提升專業(yè)水平和工作能力,不斷學(xué)習(xí)和更新健康檔案管理的知識。第十三條健康檔案管理人員應(yīng)遵守醫(yī)療倫理和相關(guān)法律法規(guī),保護居民個人隱私和隱私權(quán)益,嚴守職業(yè)道德。第十四條健康檔案管理員應(yīng)具備健康檔案管理的基本技能和能力,能夠熟練操作健康檔案信息系統(tǒng),確保健康檔案信息的準確和安全。第四章健康檔案管理工作第十五條健康檔案管理工作應(yīng)以居民為中心,按照居民個性化的需求,提供全面、定制化的健康服務(wù)。第十六條健康檔案管理工作應(yīng)包括居民健康信息的收集、整理、保存、應(yīng)用和傳遞等環(huán)節(jié),確保信息的完整、準確和及時性。第十七條健康檔案管理工作應(yīng)建立健康信息共享機制,與相關(guān)的醫(yī)療、衛(wèi)生、社會保障等部門進行數(shù)據(jù)的共享和交流,提高居民健康服務(wù)的質(zhì)量和效率。第十八條健康檔案管理工作應(yīng)注重預(yù)防和健康教育,推進健康管理的理念和模式的轉(zhuǎn)變,引導(dǎo)居民形成良好的健康行為和生活方式。第十九條健康檔案管理工作應(yīng)建立居民健康檔案管理評估機制,定期進行評估和檢查,保證管理工作的質(zhì)量和效果。第五章居民健康檔案的保密和安全第二十條居民健康檔案的保密和安全是健康檔案管理工作的基本要求,健康檔案管理員應(yīng)嚴格遵守保密規(guī)定,保證居民個人隱私和隱私權(quán)益。第二十一條健康檔案信息系統(tǒng)的安全是保障居民健康檔案的安全和可靠的基礎(chǔ),健康檔案管理員應(yīng)加強系統(tǒng)的管理和維護工作,防止信息泄露和丟失。第二十二條健康檔案管理機構(gòu)應(yīng)建立健康檔案的備份和災(zāi)備機制,確保居民健康檔案信息的安全和可靠。第二十三條健康檔案管理機構(gòu)應(yīng)依法保護居民個人健康檔案信息的隱私和安全,嚴禁非法獲取、使用和泄露居民健康檔案信息。第六章法律責(zé)任和監(jiān)督管理第二十四條健康檔案管理機構(gòu)和健康檔案管理人員應(yīng)嚴守職責(zé),依法履行管理工作,對管理工作中的失職失責(zé)行為將受到相應(yīng)的法律責(zé)任。第二十五條健康檔案管理機構(gòu)和健康檔案管理人員應(yīng)接受上級部門的監(jiān)督和管理,應(yīng)當(dāng)配合相關(guān)部門進行相關(guān)的檢查和評估。第二十六條對于違反規(guī)定的管理機構(gòu)和管理人員,相關(guān)部門將依法予以處罰和糾正,情節(jié)嚴重的將移送司法機關(guān)
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