個(gè)體勞動(dòng)合同書范本

第頁共頁個(gè)體勞動(dòng)合同書范本勞動(dòng)合同書甲方：（公司名稱）地址：統(tǒng)一社會信用代碼：法定代表人：乙方：身份證號碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：甲方和乙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方加入甲方公司建立勞動(dòng)合同關(guān)系事宜達(dá)成以下條款，共同遵守并共同履行。一、合同期限本勞動(dòng)合同自（日期）至（日期），共計(jì)（X）年（月）（日）。二、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地。三、工作內(nèi)容1.乙方將以（職位）的身份為甲方公司服務(wù)，根據(jù)職位描述和工作安排，完成相關(guān)的工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)當(dāng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從公司的管理，按照公司安排和要求完成工作，并在工作發(fā)生變動(dòng)時(shí)積極適應(yīng)并調(diào)整工作內(nèi)容。四、工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周（X）小時(shí)，根據(jù)甲方公司的工作安排，調(diào)整工作時(shí)間和休假時(shí)間，必要時(shí)按照公司的要求進(jìn)行加班。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方根據(jù)乙方的工作貢獻(xiàn)和公司的薪酬制度，向乙方支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。具體勞動(dòng)報(bào)酬的計(jì)算方式以及支付周期由甲方根據(jù)公司規(guī)定另行告知乙方。2.甲方根據(jù)國家法律法規(guī)和公司規(guī)定繳納乙方的工資、獎(jiǎng)金、社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金等。六、工作保障甲方應(yīng)當(dāng)提供乙方所需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方在工作過程中的人身安全和健康。如乙方在工作中遇到不安全或者不健康的情況，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并要求甲方采取相應(yīng)的措施加以解決。七、職業(yè)發(fā)展與培訓(xùn)為了提高乙方的職業(yè)素質(zhì)和工作水平，甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方的工作需要，提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會。乙方應(yīng)當(dāng)按照公司安排參加培訓(xùn)，并主動(dòng)學(xué)習(xí)、提升自己的專業(yè)知識和技能。八、保密義務(wù)乙方在工作中可能接觸到甲方公司的商業(yè)秘密或者其他保密信息，乙方應(yīng)當(dāng)按照公司規(guī)定，保守商業(yè)秘密，保護(hù)公司的利益。乙方離職后，對于已經(jīng)知曉的商業(yè)秘密和保密信息，繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。九、解除勞動(dòng)合同1.在勞動(dòng)合同期滿前，任何一方如有解除合同的意向，應(yīng)提前30天以書面形式通知對方；2.甲方可以對乙方的違約行為提出解除勞動(dòng)合同的請求；3.除非因合同條款約定、雙方協(xié)商一致或者法律規(guī)定另有規(guī)定外，乙方提前通知解除合同的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償；4.乙方嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)、嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度、嚴(yán)重侵害甲方公司利益的，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同；5.勞動(dòng)合同解除后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)或者合同約定對勞動(dòng)爭議進(jìn)行處理。十、其他約定1.本合同及其附件是雙方約定的完整協(xié)議，對雙方具有約束力；2.本合同采取電子形式制作，自雙方簽字之日起生效；3.如雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議，可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁；4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具