企業(yè)內(nèi)部環(huán)境管理責(zé)任制范本

第頁共頁企業(yè)內(nèi)部環(huán)境管理責(zé)任制范本第一章總則第一條為規(guī)范本企業(yè)的環(huán)境管理，切實(shí)保護(hù)和改善環(huán)境，依法防治污染，推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，樹立企業(yè)的環(huán)保理念，提高環(huán)保管理水平，確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)的所有從業(yè)人員，包括但不限于工作人員、管理人員、臨時(shí)工、合同工等。第三條企業(yè)內(nèi)部環(huán)境管理責(zé)任制是企業(yè)內(nèi)部實(shí)施環(huán)境管理的重要制度，所有從業(yè)人員都應(yīng)遵守并履行。第四條企業(yè)將環(huán)境保護(hù)納入企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策中，明確環(huán)境保護(hù)的重要性和責(zé)任，通過加強(qiáng)內(nèi)部環(huán)境管理，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。第五條企業(yè)將加強(qiáng)內(nèi)部環(huán)境管理納入日常工作中，通過制定詳細(xì)的環(huán)境管理措施和責(zé)任清單，確保環(huán)境管理的實(shí)施和監(jiān)督，促進(jìn)企業(yè)環(huán)境管理的全面落實(shí)。第六條企業(yè)將環(huán)境教育和培訓(xùn)納入從業(yè)人員的培訓(xùn)計(jì)劃中，提高從業(yè)人員的環(huán)境保護(hù)意識(shí)和能力，增強(qiáng)環(huán)境管理的有效性。第七條企業(yè)將加強(qiáng)內(nèi)外部合作納入環(huán)境管理的重要環(huán)節(jié)，與政府、社會(huì)組織等形成合力，共同推動(dòng)環(huán)境保護(hù)工作的開展。第八條企業(yè)定期進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境管理的評(píng)估和審查，對(duì)于環(huán)境管理不規(guī)范的情況及時(shí)進(jìn)行整改并做好記錄。第九條企業(yè)遵守國(guó)家和地方政府的相關(guān)環(huán)境法律法規(guī)，積極主動(dòng)履行環(huán)境保護(hù)責(zé)任，確保企業(yè)的環(huán)境管理工作符合法律法規(guī)的要求。第十條本制度的解釋權(quán)歸本企業(yè)管理層所有。第二章內(nèi)部環(huán)境管理責(zé)任第十一條企業(yè)環(huán)境管理責(zé)任的履行由企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。第十二條主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)切實(shí)履行企業(yè)的環(huán)境保護(hù)職責(zé)，確保企業(yè)的環(huán)境管理工作得到有效開展。第十三條主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)確保企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境管理的信息暢通，及時(shí)反饋環(huán)境管理工作中存在的問題，并提出改進(jìn)建議。第十四條主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)建立健全企業(yè)的環(huán)境管理責(zé)任體系，明確內(nèi)部環(huán)境管理的目標(biāo)和責(zé)任，落實(shí)環(huán)境管理的措施和要求。第十五條主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)組織開展內(nèi)部環(huán)境管理培訓(xùn)，提高內(nèi)部人員的環(huán)境保護(hù)意識(shí)、能力和合規(guī)性。第十六條主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)組織制定內(nèi)部環(huán)境管理工作計(jì)劃，并定期進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)，確保內(nèi)部環(huán)境管理工作的連續(xù)性和改進(jìn)性。第十七條主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)定期召開企業(yè)內(nèi)部環(huán)境管理會(huì)議，聽取與企業(yè)內(nèi)環(huán)境管理相關(guān)的意見和建議。第三章從業(yè)人員環(huán)境管理責(zé)任第十八條從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)切實(shí)履行環(huán)境管理的責(zé)任，養(yǎng)成良好的環(huán)境保護(hù)習(xí)慣，開展環(huán)境保護(hù)宣傳和教育。第十九條從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守企業(yè)的環(huán)境管理制度和規(guī)定，積極參與到環(huán)境管理工作中，并及時(shí)報(bào)告發(fā)現(xiàn)的環(huán)境問題。第二十條從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)自覺使用環(huán)保設(shè)備和工具，遵守操作規(guī)程，保證環(huán)保設(shè)備和工具的正常使用和維護(hù)。第二十一條從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)環(huán)境安全的監(jiān)管，確保環(huán)境安全設(shè)施的正常運(yùn)行和使用。第二十二條從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵循環(huán)保要求，合理使用環(huán)保資源，節(jié)約能源，減少環(huán)境污染和資源浪費(fèi)。第二十三條從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)積極報(bào)告環(huán)境管理工作中存在的問題，并提出改進(jìn)建議，促進(jìn)環(huán)境管理工作的不斷完善。第四章環(huán)境管理措施和監(jiān)督第二十四條企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定詳細(xì)的環(huán)境管理措施和責(zé)任清單，明確每項(xiàng)環(huán)境管理工作的責(zé)任人、要求和落實(shí)期限，并進(jìn)行定期評(píng)估和檢查。第二十五條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全環(huán)境管理的監(jiān)督機(jī)制，監(jiān)督內(nèi)部環(huán)境管理工作的落實(shí)，針對(duì)存在的問題及時(shí)進(jìn)行整改。第二十六條企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境管理的審查，對(duì)存在的問題及時(shí)進(jìn)行整改，并將整改情況做好記錄。第二十七條環(huán)保部門應(yīng)當(dāng)承擔(dān)監(jiān)督和管理內(nèi)部環(huán)境管理工作的職責(zé)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告和解決環(huán)境問題，確保環(huán)境管理的連續(xù)性和改進(jìn)性。第二十八條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立環(huán)境管理的信息發(fā)布和反饋機(jī)制，及時(shí)發(fā)布有關(guān)環(huán)境管理的信息和通知，接受從業(yè)人員的意見和建議。第五章處罰措施第二十九條對(duì)嚴(yán)重違反本制度和相關(guān)環(huán)境管理法律法規(guī)的個(gè)人或單位，將按照規(guī)定進(jìn)行處罰或追究法律責(zé)任。第三十條對(duì)于不履行環(huán)境保護(hù)責(zé)任、違反環(huán)境管理規(guī)定的從業(yè)人員，企業(yè)將采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施，包括但不限于責(zé)令改正、警告、記過、降職、調(diào)崗、辭退等。第三十一條對(duì)于環(huán)境管理不規(guī)范的企業(yè)，將采取相應(yīng)的行政處罰措施，包括但不限于罰款、暫停生產(chǎn)、撤銷許可證等。第六章附