20232023年勞動(dòng)合同完整版

2023年勞動(dòng)合同完整版一、合同雙方本勞動(dòng)合同（簡稱“合同”）由雙方締結(jié)：雇主：（簡稱“甲方”）地質(zhì)：法定代表人：聯(lián)系方式：雇員：（簡稱“乙方”）聯(lián)系號(hào)碼：住質(zhì)：本合同自甲方和乙方簽字生效，有效期為具體工作期間。二、工作內(nèi)容和地點(diǎn)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排和要求，從事工作：描述乙方的工作內(nèi)容乙方的工作地點(diǎn)為：地質(zhì)：三、工作時(shí)間和休假乙方的工作時(shí)間為每周從周一至周五，每天工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。乙方享有國家法定的帶薪年假、病假和婚假等休假權(quán)益。具體休假政策以國家相關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。四、勞動(dòng)報(bào)酬乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為月薪制，具體金額為：基本工資：人民幣（簡稱“元”）績效獎(jiǎng)金：元乙方的工資將在每月的指定日期支付至乙方指定的銀行帳戶。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利甲方按照國家法律法規(guī)，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）。甲方將繳納乙方所需的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按照國家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理相關(guān)手續(xù)。乙方享有甲方提供的其他福利，具體以甲方規(guī)定為準(zhǔn)。六、保密義務(wù)乙方在工作期間接觸到的與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的信息，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以保密，未經(jīng)甲方書面授權(quán)，不得向任何第三方透露或使用該信息。乙方應(yīng)對(duì)工作期間獲得的甲方資料和設(shè)備進(jìn)行妥善保管，離職后應(yīng)歸還甲方，并刪除任何保存在個(gè)人設(shè)備上的相關(guān)資料。七、解除合同甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方因故意違反勞動(dòng)紀(jì)律、嚴(yán)重失職、涉嫌瀆職等行為，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、法律適用和爭議解決本合同適用現(xiàn)行的勞動(dòng)法律法規(guī)。乙方與甲方因本合同履行發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，雙方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁。九、其他約定本合同未盡事宜，可由甲乙雙方協(xié)商確定，并作為本合同的補(bǔ)充部分。本合同一式兩份，甲