事業(yè)單位用人勞動合同書

第頁共頁事業(yè)單位用人勞動合同書勞動合同甲方：（用人單位名稱）乙方：（勞動者姓名）甲、乙雙方本著平等協(xié)商、互利共贏的原則，為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，簽訂本勞動合同。雙方應(yīng)遵守并履行本合同的約定。一、勞動合同的內(nèi)容1、工作內(nèi)容和地點：乙方為甲方單位的崗位工作，具體工作內(nèi)容：（詳細(xì)描述工作內(nèi)容）；工作地點：（工作地點）。2、勞動期限：本勞動合同自（起始日期）起至（終止日期）。3、工作時間：根據(jù)甲方的工作需要，乙方需按照甲方的規(guī)定工作時間來進(jìn)行工作。4、工資和福利待遇：甲方向乙方支付的工資為（工資金額）元/月，支付方式為（工資支付方式）。甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。乙方享受的其他福利待遇和甲方員工相同，具體包括（福利待遇）。5、勞動條件和勞動保護(hù)：甲方將按照國家的相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度，提供符合乙方從事工作需要的勞動條件和勞動保護(hù)。二、勞動合同的履行1、甲方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定提供工作崗位、提供必要的工作條件和勞動保護(hù)，保證乙方能夠正常履行工作職責(zé)和權(quán)利。2、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的規(guī)章制度、工作紀(jì)律要求和安排，完成甲方的工作任務(wù)，提高工作效率和質(zhì)量。3、乙方應(yīng)認(rèn)真履行自己的職責(zé)和義務(wù)，不得違反國家法律法規(guī)和甲方的制度、規(guī)章制度。4、乙方應(yīng)妥善保管和使用甲方提供的勞動工具和設(shè)備，不得私拆、挪用或損壞。5、甲方和乙方在合同履行過程中如有需要結(jié)束合同，必須提前（提前終止合同天數(shù)）天通知對方，并簽訂終止協(xié)議。三、勞動糾紛的處理1、甲、乙雙方如有勞動糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可以請求勞動爭議仲裁委員會或人民法院進(jìn)行仲裁或裁決。2、勞動糾紛的仲裁或裁決結(jié)果，應(yīng)當(dāng)受到甲、乙雙方的共同遵守。四、其他約定1、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。2、甲、乙雙方如有變更合同內(nèi)容的需求，應(yīng)通過友好協(xié)商，簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。3、合同簽訂后，甲、乙雙方應(yīng)互相尊重、守信用，共同努力完成合同約定的任務(wù)。4、本合同自雙方簽訂之日起生效，終止后按照國家法律法規(guī)