事故報告與責(zé)任追究制度模版

第頁共頁事故報告與責(zé)任追究制度模版第一章總則第一條為了規(guī)范事故報告與責(zé)任追究工作，保障生產(chǎn)經(jīng)營安全，提高事故防范能力和管理水平，特制定本制度。第二條本制度適用于本單位內(nèi)發(fā)生的各類事故，包括但不限于生產(chǎn)事故、交通事故、環(huán)境事故等。第三條事故報告與責(zé)任追究應(yīng)符合國家法律法規(guī)的要求，并根據(jù)本制度的規(guī)定落實。第二章事故報告第四條發(fā)生事故后，責(zé)任人員應(yīng)第一時間向上級主管部門報告，詳細(xì)說明事故發(fā)生的時間、地點、原因、損失等基本信息。第五條事故報告應(yīng)包含以下內(nèi)容：1.事故的基本情況：包括事故發(fā)生時間、地點、原因等。2.事故造成的損失及影響：包括人員傷亡情況、財產(chǎn)損失情況、環(huán)境影響等。3.已采取的應(yīng)急措施：包括事故發(fā)生后采取的緊急處理措施及效果。4.事故的處理情況：包括事故的處理進(jìn)展、已采取的補(bǔ)救措施等。5.對類似事故的分析與預(yù)防措施：包括對事故導(dǎo)致的根本原因進(jìn)行分析，提出相應(yīng)的預(yù)防措施。第六條事故報告應(yīng)在事故發(fā)生后的X小時內(nèi)上報，對于特別重大的事故，應(yīng)及時報告上級主管部門。第三章責(zé)任追究第七條發(fā)生事故后，應(yīng)根據(jù)事故的性質(zhì)、情節(jié)嚴(yán)重程度等因素，對責(zé)任人員進(jìn)行責(zé)任追究。第八條責(zé)任追究包括行政責(zé)任追究和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任追究。第九條行政責(zé)任追究主要根據(jù)以下幾個方面進(jìn)行：1.違反國家法律法規(guī)的行為：對于違反國家法律法規(guī)的行為，應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定進(jìn)行追究。2.違反本單位規(guī)章制度的行為：對于違反本單位規(guī)章制度的行為，應(yīng)按照本單位的內(nèi)部規(guī)定進(jìn)行追究。3.疏忽、失職和過失行為：對于疏忽、失職和過失行為，根據(jù)其造成的損失和影響程度進(jìn)行相應(yīng)的追究。第十條經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任追究應(yīng)根據(jù)以下幾個方面進(jìn)行：1.對造成人員傷亡的事故，應(yīng)依法向受害人及其家屬進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。2.對造成財產(chǎn)損失的事故，應(yīng)依法向受損失方進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。3.對造成環(huán)境影響的事故，應(yīng)依法向受影響方進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。第四章責(zé)任追究程序第十一條責(zé)任追究應(yīng)按照以下程序進(jìn)行：1.事故發(fā)生后，由責(zé)任人員按照規(guī)定的時間和內(nèi)容報告事故情況。2.上級主管部門對事故報告進(jìn)行審核，確認(rèn)事故的性質(zhì)、損失情況等。3.根據(jù)事故的性質(zhì)和情況，上級主管部門決定是否成立責(zé)任追究委員會，指派相關(guān)人員組成委員會。4.責(zé)任追究委員會對事故進(jìn)行調(diào)查和分析，形成調(diào)查報告，并提出相應(yīng)意見和建議。5.上級主管部門根據(jù)責(zé)任追究委員會的調(diào)查報告和意見，決定對責(zé)任人員進(jìn)行行政責(zé)任追究和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任追究。6.對行政責(zé)任追究和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任追究進(jìn)行執(zhí)行，并報備上級主管部門。第十二條責(zé)任追究應(yīng)依法保障被追究人員的合法權(quán)益，對于行政責(zé)任追究的人員，應(yīng)依法進(jìn)行聽證和申訴程序。第五章其他規(guī)定第十三條對于屢教不改的違法違規(guī)行為，應(yīng)按照本單位規(guī)章制度進(jìn)行相應(yīng)處罰。第十四條對于事故報告與責(zé)任追究工作中的不實報告、隱瞞事實、虛假陳述等行為，應(yīng)予以從嚴(yán)追究。第十五條本制度由本單位負(fù)責(zé)解釋和修