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第頁(yè)共頁(yè)關(guān)于勞動(dòng)合同范文【勞動(dòng)合同范文】勞動(dòng)合同甲方:___________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)地址:___________________法定代表人:___________________電話:___________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:___________________乙方:___________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)地址:___________________身份證號(hào)碼:___________________聯(lián)系電話:___________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方在甲方公司就職的相關(guān)事宜達(dá)成如下勞動(dòng)合同:第一章總則第一條合同目的甲方擬聘用乙方為其______崗位。甲方有權(quán)指定乙方從事具體工作內(nèi)容,乙方負(fù)責(zé)按照甲方的安排和要求進(jìn)行工作。第二條合同期限本合同自________年______月______日起生效,至________年______月______日止。合同期滿后,甲方和乙方如達(dá)成新的勞動(dòng)合同,則本合同自動(dòng)延期;如未達(dá)成新的勞動(dòng)合同,則視為乙方的勞動(dòng)合同自動(dòng)解除。第三條試用期本合同規(guī)定了試用期。試用期為_(kāi)_____個(gè)月,即自本合同生效之日起至______年______月______日止。試用期期限屆滿,甲乙雙方解除合同的,應(yīng)提前口頭或書(shū)面通知對(duì)方。試用期內(nèi)甲方、乙方解除勞動(dòng)合同的,不需要提前通知。第四條合同變更變更本合同內(nèi)容,甲乙雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)。合同變更應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第二章工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)和工作時(shí)間第五條工作內(nèi)容乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排和要求,履行相應(yīng)的工作職責(zé)。甲方有權(quán)根據(jù)必要情況變更、調(diào)整乙方的工作內(nèi)容,乙方應(yīng)予以配合。第六條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。第七條工作時(shí)間根據(jù)甲方公司工作需要,乙方的工作時(shí)間為每周______小時(shí),每天工作_____小時(shí),其中包括______小時(shí)的午休時(shí)間。第三章工資和福利待遇第八條工資乙方的工資由甲方支付。工資支付方式為_(kāi)_____,支付時(shí)間為每月的______日。工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月。第九條績(jī)效考核獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī),甲方將給予乙方相應(yīng)的績(jī)效考核獎(jiǎng)金。具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第十條五險(xiǎn)一金甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按照當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條年假和其他休假乙方享有法定年假和其他休假。具體休假事宜按照甲方公司的規(guī)定執(zhí)行。第四章保密義務(wù)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)第十二條保密義務(wù)乙方在工作期間了解到的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息,乙方應(yīng)自覺(jué)遵守保密義務(wù),不得泄露給第三方或利用于個(gè)人或他人的利益。乙方違反保密義務(wù)給甲方造成的損失,由乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十三條知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在工作期間發(fā)明、創(chuàng)造的技術(shù)和其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方不得私自使用、轉(zhuǎn)讓或向第三方披露這些技術(shù)和知識(shí)產(chǎn)權(quán),否則由乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五章違約責(zé)任第十四條違約責(zé)任1.若乙方擅自解除勞動(dòng)合同,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額為乙方當(dāng)時(shí)月工資的______倍。2.若乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,給甲方造成重大損失的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并有權(quán)向乙方追究相應(yīng)的法律責(zé)任。第六章解除和終止第十五條合同解除1.本合同期滿后,若雙方未達(dá)成新的勞動(dòng)合同,則本合同自動(dòng)解除。2.乙方違反本合同的約定,甲方有權(quán)解除本合同,并有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。3.本合同解除后,乙方應(yīng)立即離開(kāi)甲方的崗位和工作場(chǎng)所,并歸還甲方提供的工作物品和資料。第十六條提前終止勞動(dòng)合同1.任何一方要求提前終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前______個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,并經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)。2.乙方提前終止合同的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額為乙方當(dāng)時(shí)月工資的______倍。3.甲方提前終止合同的,應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七章?tīng)?zhēng)議解決第十七條爭(zhēng)議解決甲乙雙方如因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,也可向人民法院提起訴訟。第八章其他約定第十八條其他約定1.本合同最終解釋權(quán)歸甲方所有。2.本合同一式兩份,甲方和乙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方
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