2023年財務經理年終工作總結(集錦篇)_第1頁
2023年財務經理年終工作總結(集錦篇)_第2頁
2023年財務經理年終工作總結(集錦篇)_第3頁
2023年財務經理年終工作總結(集錦篇)_第4頁
2023年財務經理年終工作總結(集錦篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩41頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

2023年財務經理年終工作總結(集錦篇)財務經理年終工作總結1

我校在xx年中,充分發(fā)揮了內部審計的作用,對于有效地防范風險、確保資金平安、規(guī)范內部管理,促進學校財務管理規(guī)范、協(xié)調發(fā)展起到了主動作用。我校內部審計小組依據(jù)教化局審計室xx年度年初工作安排和學校內部審計安排,在本年度完成了以下工作:

主要工作內容:

一、進一步建立健全了內部審計工作的內容和工作制度;強化了業(yè)務學習,解決了審計工作中遇到的新問題,使審計工作由查錯防弊型向風險防范型和管理促進型轉變。

二、仔細學習相關業(yè)務,剛好了解對農村義務教化經費保障的各項政策。在詳細工作中對學校是否按政策規(guī)范收費、對作業(yè)本費的運用及結算狀況、日常公用經費的籌措和運用狀況等作為一項重要內容進行了審計,保證內部審計在落實本校教化經費保障體制中的作用。

三、對學校的財務收支、經費管理工作和食堂伙食費收支狀況做到了一期一審,并剛好上報審計工作報告,有效地提高了教化經費運用效益。依據(jù)學校經濟活動特點,今年我校內部審計的.主要內容有:

1、對學校的各項收入進行了審核,內審小組認為學校的全部收入都剛好入賬,并納入了學校的財務核算,無隱瞞、截留挪用、轉移學校收入的狀況。

2、對學校的各項支出狀況,包括老師工資、績效工資、經補貼、伙食費等支出狀況進行審核,重點審計了支出的真實性和合法性,有沒有損失奢侈等行為,內審認為均符合有關規(guī)定要求。各項支出均屬合理。

3、對于學校的資產構成狀況,經審計認為貨幣資金按規(guī)定辦理了收付手續(xù);固定資產做到了帳帳相符、帳物一樣;各類往來款項作了相應清理。

4、對學校的負債也作了相應審計,學校從xx年后沒有產生新債,更沒有舉債消費。

5、對學校收費狀況進行了重點審計,未發(fā)覺亂收費現(xiàn)象,學校收費合理,只按規(guī)定收取了相應的生活費,且按月收取,用規(guī)定收據(jù)一月一開,并做到了收前公示。并對學生生活費賜予了補助。

四、仔細貫徹上級內審部門的文件精神,剛好完成了教化局支配的各項工作。

審計工作中的措施

1、嚴格執(zhí)行了年度審計工作安排,提高了對安排肅穆性的相識。在詳細審計工作中堅持原則,實事求是,客觀公正地看待和處理問題。

2、全面審計,突出重點。對學校的財務審計既以真實性為基礎把基本狀況摸清晰,又抓重點問題進行深化地分析,爭取了從機制上和制度上提出解決問題的方法。

3、完善了制度,嚴格了管理。嚴格審計質量管理,實行審計全過程質量限制,將審計準則、審計質量限制標準和制度落實到了審計方案、審計證據(jù)、審計底稿、審計報告等審計工作的各個環(huán)節(jié)。

4、今后進一步加強學習和培訓,把審計工作做得更好。

財務經理年終工作總結2

所謂“勞心者治人,勞力者治于人”,經理這個工種說好玩也好玩,說不好玩呢,那是相當?shù)夭缓猛?,是個相當勞心的工種!

但凡勞心的事兒,都是看上去挺優(yōu)哉,可是事實上腦子里一大堆任務,不同的任務表盤在指向不同的進度,手底下的人員在等你一聲槍響后立即沖鋒陷陣,也有一些在原地等著你擰發(fā)條。要說閱歷呢,我也有一些,今日記錄一些下來,給大家共享。

一、利用好早上的黃金時間

每天早上是我最忙最集中精力的時間。我負責的部門分樓上樓下兩地辦公。我8點10分到公司。8點10分到8點30分做warmingup的活動,諸如打水、打開電腦之類,同時起先查看前一天的工作備忘錄,并籌劃一天的任務。

8點30分至40分抽10分鐘時間去樓下轉轉,問問大家有什么事。因為樓下工作的四個人每天這時面臨的外部壓力比較少,我在此時出現(xiàn)不會給他們太大負擔,另外給他們一個見到領導的機會。他們有什么狀況可以干脆反映,甚至我順手就可以簽好他們的休假申請單,為大家節(jié)約時間。這叫“walk—around”,我得四處走動才能駕馭信息。

接下來,每天8點40分部門開早會。這個經過一年的實施已經很成熟了,是輪番主持制?,F(xiàn)在基本上我不在場,團隊成員之間也能借此機會進行溝通。假如我在場,一般每天都會上傳下達一些公司信息,部門內應當做什么事情。然后聽聽大家有沒有須要我支持的事情,給自己也領一些任務,帶著任務去與其他部門進行溝通。

我覺得早上的這一圈走動特別重要。早上是布置任務的黃金時間,因為每個人的工作都剛剛起先,下屬可以將我的想法納入到一天的工作安排中去。這半個小時的`付出保證了前一天我所接受到的任務與信息不會丟失,基本上會在次日全部傳達給部門內全部人員。

二、利用好會議

除了早會以外,部門每周四下午開周例會。會議程序是這樣的:

1、拿出上周的會議紀要,看當時提出了哪些事,到本周為止進展如何。

2、每人再講下周的工作安排,以及須要什么資源。

3、遇專項問題,大家探討解決。

4、公司的重大信息由部門經理負責共享給大家,為大家統(tǒng)一思想與步調。

每周的會議有話則長,無話則短,注意實效。會議氣氛特別民主,大家都進行開放的探討。過去的一年里,我們在這個會議上解決了不少問題,并且通過這個形式,大家都能感覺到是在進行teamwork,信息與學問的共享使得每個人都在成長與進步。

部門會議支配在周四是因為公司的管理睬議支配在周三,我會在周四立即將前一天接受到的信息傳達給全體員工。也是怕自己遺忘。

周例會的作用是如此重要,是因為我發(fā)覺這是一個的保證執(zhí)行力的方式。一個人假如當眾親口講了自己的安排,就相當于做出了承諾,他就會自動去履行。否則下周就得當眾講明緣由。這是個自動的透亮的檢查機制,根本不用我這個當經理的親自去督促。

一度,為了簡化,我們沒有做會議紀要。很快,我就發(fā)覺,其實大家都記不得自己曾有的承諾與誓言了,甚至有時我們有一些好的點子,談得也會比較興奮,但最終可能會不了了之。于是,我定出了嬉戲規(guī)則,大家輪番做會議紀要。特別簡短、但是有很好的提示作用。

集體的力氣是巨大的。做為經理,肯定要調動起部門內全體人員的主動性與創(chuàng)建性,單靠自己一個人,就是智商再高、實力再強,也完不成公司制訂的目標。例會是一種有效的方法??赡苡腥藭f,會議太奢侈時間了!但我的閱歷告知我,沒有這種固化的溝通渠道的話,團隊內的信息不暢會奢侈大家更多精力與時間。關鍵是看開什么樣的會。全部本著解決問題、共享信息的會議都是高效率溝通的工具,須要發(fā)起。不信,試一試,你的團隊假如在6個人以上,又沒有固定的例會形式的話,有的團隊成員之間可能會幾個月也不知道對方在干什么工作!大家其實都不好意思開口的……

三、walk—around多多益善

記得以前自己當下屬時,是很少主動找經理溝通的。總覺得上司很忙,不便去打攪(當然上司當時有可能在對著電腦看股票,我也搞不清晰,但上司形象多高大呀,就是看股票我也不敢隨意打攪)。

到現(xiàn)在這家公司后,我覺得“walk—around”這個講法很好。我們是做零售的,須要了解許多現(xiàn)場信息。雖然我只是財務經理,但我覺得這個說法用在自己的部門管理工作上也是特別有效的。我最怕自己變成只對著電腦算數(shù)字的財務經理,我須要與各個部門不斷溝通,與他們建立良好的關系,了解他們的需求,才能更好地支持業(yè)務。

另外,財務部的收銀室也是很重要的現(xiàn)場管理工作,我要求自己每天至少再下去兩次,上、下午各一次,親眼看看??吹绞浙y員的著裝有些不規(guī)范,立即當場指出。再看他們是否在崗、是否有微笑。看到桌面上擺放東西不整齊也會當場指出。

在管理上,為什么walk—around特別重要呢?因為,現(xiàn)場的感受是有力的。我認為全部的經理都應當去主動走動去溝通。不要每天靠Email做事。

管理其實是很細致的工作,也可以說是很瑣碎的。不須要太多豪言壯語,只須要一件事一件事地去推動、去仔細做。天長日久積累下來,一個公司的面貌就會大大改善。

財務經理年終工作總結3

作為xx集團子公司xx公司財務部xx公司關鍵部門之一,對內財務管理水平要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關各項檢查、駕馭稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、同心同德把各項工作都扛下來了。財務部綜合工作實力相比20___年邁了一步,回顧即將過去這一年,在公司領導及部門經理正確領導下,我們工作著重于公司經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點綻開工作,緊跟公司各項工作部署在核算、管理方面做了應盡責任,為了總結閱歷發(fā)揚成果,克服不足,現(xiàn)將20___年工作做如下總結:

今年工作可以分以下三個方面:

一、費用成本方面管理

規(guī)范了庫存材料核算管理,嚴格限制材料庫存合理儲備,削減資金占用,建立了材料領用制度,變更了原來不論否須要、不論那個部門運用、也不論購進數(shù)量多少都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算,模糊成本。

2。在原來基礎上細劃了成本費用管理,加強了運輸費用項目管理,分門別類計算每輛車實際消耗費用項目,真實反映每一輛車當期運輸成本,為運輸車輛績效管理供應參考依據(jù)。

二、會計基礎工作

(1)仔細執(zhí)行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作指導,規(guī)范記賬憑證,編制嚴格對原始憑證合理性進行審核,強化會計檔案管理等,對全部成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤、結轉體現(xiàn)部門效益。

(2)國家財政部門對xx公司財務等級評定,第一次我們在無任何前期打算前提下突然接受檢查,但xx區(qū)財政局還對xx公司財務基礎管理工作賜予了確定,給xx公司財務等級分數(shù)也評定有史以來最高分。

(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司須要各種類型財務報表,剛好申報各項稅金,在集團公司年中審計、年終預審及財政稅務檢查中主動協(xié)作相關人員工作。

三、財務核算與管理工作

(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點收入、成本進行監(jiān)督、審核制定相應財務制度,統(tǒng)一核算口徑,日常工作中剛好溝通、親密聯(lián)系,并留意對們工作提出些指導性看法,與各分公司、營業(yè)點核算部門建立了良好合作關系。

(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,剛好、足額地繳納稅款。主動協(xié)作稅務部門運用新稅收申報軟件,剛好發(fā)覺違反稅務法規(guī)問題并予以改正,保持與稅務部門溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。

(3)在驚慌工作之余加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面、工作熱忱高漲的團隊,作為一個管理者對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“,充分發(fā)揮主觀能動性及工作主動性,提高團隊整體素養(yǎng),樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效部門新形象。

(4)作為基層管理者,我充分相識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者,要想帶好一個團隊,除了熟識業(yè)務外,還須要負責詳細工作及業(yè)務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊狀況下大家都能夠主動擔當工作。

新一年意味著新起點、新機遇、新挑戰(zhàn),我們決心再接再厲更上一層樓。20___年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理須要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等,這樣就足以對公司財務管理做精做細,要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門每一項詳細業(yè)務都建立起一套相應成本歸集,并將財務管理觸角延長到公司各個經營領域,通過行使財務監(jiān)督職能拓展財務管理與服務職能實現(xiàn)財務管理“零”死角,挖掘財務活動潛在價值,雖然精細化財務管理是一件極為困難事情,其實正所謂“天下難事始于易天下大事始于細”。

財務經理年終工作總結4

轉瞬間又過了一年,回顧這一年,在平凡而繁細的工作中,付出了很多艱辛與努力,也有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與熬煉了自己,在工作中能夠自覺的聽從領導的支配,努力的做好財務部的各項工作,也較好地完成了各項工作,但由于財會工作繁事多、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此在工作中自己和整個財務部門仍有很多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,結合詳細狀況,現(xiàn)將全年的工作總結如下、

一、完成的主要工作

1、以仔細的工作的看法剛好精確的完成各月開票、認證、記帳、結帳和賬務處理工作,剛好精確的填報各類月度、季度、年終賬務報表、并按時向各部門報送,剛好精確的完成了稅務的申報與繳納,剛好且順當?shù)耐瓿闪私衲?80萬的退稅工作、以及對各類會計檔案進行了分類、裝訂、歸檔、

2、以嚴謹?shù)?工作看法剛好精確的核簽公司日常的各類支出,并進行費用明細分類、剛好精確的依據(jù)公司的資金狀況和經營狀況進行“資金預算”并提出合理的建議,以便讓上層管理者能夠剛好的了解公司的資金狀況并實行相對應的措施、

3、對公司各種證件的變更及年檢負責,由于公司正處于發(fā)展初期,加上經營地址的變更,導致公司的各類證件須要發(fā)生相應的變更,除了今年4月份由于本人工作上的疏忽對海關部門沒有剛好進行變更,導致212單的報關沒能根據(jù)正常的報關程序進行,好在劉總通過自己的人脈關系剛好采納了其它的報關渠道才沒有造成不必要的損失,在此做自我檢討,希望自己在以后的工作中能夠更加嚴謹以杜絕類似的狀況發(fā)生、除此以外其它相關部門的各類證件都做到了剛好變更和順當年檢、

4、對于上級領導交待的其它臨時工作能夠剛好的完成、

二、加強學習,注意提升個人修養(yǎng)和綜合素養(yǎng)

1、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強思想和品德修養(yǎng)、

2、仔細學習財經方面的各項規(guī)定及新的法規(guī)政策,自覺根據(jù)國家的財經政策和程序辦事、始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地的工作、

3、努力做到學以致用,融會貫穿,理論聯(lián)系實際,讓自己“在工作中學習,在學習中工作”,使自身綜合實力不斷得到提高、

三、個人工作中存在的不足

盡管自己順當?shù)耐瓿闪私衲甑母黜椆ぷ魅蝿?,但在工作還是有不足之處:謙于財會工作的繁與雜,日常忙于應付事務性的工作較多,而深化的探討、思索、探討財務管理的方法和工作制度較少,導致在工作上廣度有余,而深度不足、加之財務部門人員的不穩(wěn)定,以致自己對于整個財務部沒有起到很好的統(tǒng)領作用、

四、明年的工作構想及要點

希望自己在新的一年里,逐步學習運用科學的方法,加強對本部門的管理,提高本部門的工作效率,以達到事半功倍的的效果、

主要有以下三點:

一是加強本部門的成本核算與管理、

二是加強與各部門的工作鏈接,包括收匯管理,應付管理,進出倉跟進等,限度地發(fā)揮財務部門的職能、

三是是精確做好各項財務測算,為上級領導的決策供應依據(jù)、

今年的工作即將轉瞬成為歷史、也希望財務部那些應做而未做、應做好而未做好的工作也隨著XX年的逝去而成為歷史,在新的一年XX到來之際,讓我們?yōu)樽约杭佑?,為部門加油,為公司加油,共同進步,共同成長、

最終,我再一次誠心感謝身邊的每一位同事,有了你們這樣好的同事,我信任我們的公司明天會更好!再一次誠心感謝公司,在這片熱土上,我們將收獲無限的希望!

財務經理年終工作總結5

一、公司的銷售業(yè)績穩(wěn)居西南地區(qū)第一

在兩位老總的領導下,作為西南地區(qū)的家用、商用、筆記本的分銷商,各類產品的銷量始終保持穩(wěn)中有升,今年總計銷售x萬元,與去年相比上升%,從而確保了公司在這個地區(qū)這個行業(yè)中的商業(yè)地位,為明年的銷售起了一個好的開端,財務經理季度工作總。

二、公司的內部管理較往年有進一步的提升

在內部管理上,公司的人員構作了合理的調整和增加,為各部門工作的開展供應了足夠的馬力,使他們更有足夠的干勁為客戶服務為公司服務;在人事管理上加強了員工思想素養(yǎng)和業(yè)務素養(yǎng)的培訓,經過培訓是他們的綜合素養(yǎng)得到更高層次的提升,從而更進一步的提高了公司的對外品牌形象;在辦公設備上,不斷的更新設施設備,切實做到了為員工創(chuàng)建了一個良好的工作環(huán)境,這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務供應了有力的保障。

三、財務管理工作上,做好財務工作安排

加強財務管理,杜絕一切不合理的開支,增收節(jié)支,開源節(jié)流。在公司規(guī)模不斷擴大的這一年,門市的開張,產品的增多,在無形中增加了財務的工作量,對財務工作提出了更高的要求。在應收款、費用及各項開支不斷增大的同時,我部門在加強財務管理上制定了一些措施,主要措施有:

(1)嚴格執(zhí)行財務制度,規(guī)范財務行為,堅持收支兩條線,加強財務核算和財務監(jiān)督,杜絕不合理開支,加強應收款項的回收,盡量削減不必要的損失,為公司增收節(jié)支。在實際工作中做到每周出應收報表,各類流水帳目做到日清月,與產品部人員緊密協(xié)作,主動有效的`回收資金,為訂單的執(zhí)行作好協(xié)作工作,使各類產品的存儲趨于合理化,為銷售人員搭建起一個好的供貨平臺。

(2)各項收支做到帳帳相符,帳實相符,支出要考慮合理性,做到出有憑,入有據(jù),費用報銷具有實效性,做到監(jiān)督有力。在實際工作中,大額報銷實行提前早通知,報銷金額與票據(jù)符合,對于不合理的開支完全杜絕。

(3)公司的利益高于一切,增加員工的主子翁責任感,人人為增收節(jié)支,開源節(jié)流做貢獻。明白一個簡潔的道理,公司與員工是同呼吸共命運的,公司的發(fā)展離不開大家的支持,大家的利益是通過公司的成長來體現(xiàn)的。在銷售旺季,大家的努力也得到了回報,這是有目共睹的,事實勝于雄辯,這是一個不爭的事實。四。堅持以人為本,加強經營管理公司在今年的銷售過程中,雖然取得了良好的成果,但是隨著人員的增加,各類費用與開支也在增大,使得公司的利潤得不到體現(xiàn),而且還出現(xiàn)了一系列的問題,那么在市場經濟條件下,怎樣才能提高公司效益,提高員工的收益,是今年始終以來在探討的一個問題。從內部來看,員工的主動性不高,出現(xiàn)了相互攀比工資凹凸的心理,工作不用心、不敬業(yè),使得部門之間的協(xié)調性降低;從外部條件來看,不管是客戶資源還是供方賜予的支持,公司是具備獲得更大利潤這個條件的;怎樣才能解決員工的問題,

1、就是要從根本上來尋求一個合理的機制,“獎勤者,罰懶者”,做到獎罰分明,激勵機制健全,才能調動起大家的主動性,但是這是一個漸進的過程,必需要依靠公司骨干分子起帶頭作用;

2、加強管理,要以實際行動樹立榜樣,要做到上梁正下梁才不歪,加強管理的重點是實行崗位責任制,崗位責任制的優(yōu)點是責,權、利的統(tǒng)一原則,這樣有利于調動員工的主動性,但是肯定要確定詳細工作任務、工作質量和完成時間,切實做到事前有打算、事中有協(xié)調、事后有匯報,總之,老總和部門負責人對下屬員工的工作只看果不看過程;

3、責任到崗。大家的干勁有了,公司的效益才會增長,正所謂有了大家才有小家,最終員工有了利益,這才是公司與員工最滿足的果。這是我的個人看法和一點小小的建議,如有不足之處,肯請領導與各位同事的指正與指責。下半年中我部門肯定繼往開來,做好下半年工作安排,切實做好后勤保障工作,為我公司在新的一年中能取得更好的經濟效益和社會效益愿付出應有的一點微薄之力。

財務經理年終工作總結6

時間荏苒,20xx年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千時間如梭,轉瞬間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經驗了一段不平凡的考驗和磨礪。

財務工作二十余年,也寫了近二十份的年終總結,按說,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。

作為**集團子公司的**公司,財務部是公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、駕馭稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、同心協(xié)力把各項工作都扛下來了。財務部的'綜合工作實力相比20xx年又邁進了一步?;仡櫦磳⑦^去的這一年,在公司領導及部門經理的正確領導下,我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點綻開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結閱歷,發(fā)揚成果,克服不足,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結。

今年的工作可以分以下三個方面:

一、費用成本方面的管理

1.規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴格限制材料庫存的合理儲備,削減資金占用。建立了材料領用制度,變更了原來不論是否須要、不論那個部門運用、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

2.在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理供應參考依據(jù)。

二、會計基礎工作

(1)仔細執(zhí)行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對全部成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現(xiàn)部門效益。

(2)國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期打算的前提下,突然接受檢查,但長寧區(qū)財政局還是對公司財務基礎管理工作賜予了確定。給公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。

(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司須要的各種類型的財務報表,思想匯報專題剛好申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,主動協(xié)作相關人員工作。

三、財務核算與管理工作

(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核,制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,剛好溝通、親密聯(lián)系并留意對他們的工作提出些指導性的看法,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關系。

(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,剛好、足額地繳納稅款,主動協(xié)作稅務部門運用新的稅收申報軟件,剛好發(fā)覺違反稅務法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。

財務經理年終工作總結7

歲月如梭,20xx年已經悄然過去,這一年里在店領導的正確領導下,在各部門的協(xié)作和幫助下,經過個人的不懈努力和辛勤工作,財務工作得以順當進行,取得了肯定的成果,下面結合我今年的工作,將20xx年個人的工作狀況作如下總結:20xx年我主要負責xx車4s店財務工作,今年我主要從以下幾個方面開展工作:

一、仔細履行會計職責和行使權限

仔細學習國家財經政策、法令,熟識財經軌制;主動鉆研會計業(yè)務,精通專業(yè)學問,駕馭會計技術要領;酷愛本職事情,忠于職守,耿介奉公,嚴守職業(yè)道德;嚴遵守法律紀,堅持原則,執(zhí)行有關的會計法規(guī)。

二、主動做好對xx商品車貸款的收款工作

今年我主動做好車輛貸款后的收款工作,我將貸款人、貸款時間、還款時間等信息編制成冊并錄入電腦,按時與客戶進行溝通,向借款戶下發(fā)收款通知,剛好催收貸款;今年我收回貸款x萬元;為防止不良貸款的產生,削減資產的損失,我還主動做好貸后檢查工作,對貸款戶逐一走訪,了解基本狀況,還款安排等問題,發(fā)覺問題剛好與店長溝通,同時做好貸后檢查報告和還款記錄。

三、仔細審核會計憑證、填制通用公司報表

仔細填制和審核會計憑證是做好會計工作的基本前提,也是體現(xiàn)會計反映與監(jiān)督職能的重要手段,本人以會計基礎為準則,以實事求是、仔細、細致的看法做好日常的會計核算工作,加強會計憑證的審核和檢查,保證基礎會計數(shù)據(jù)的精確記錄和會計資料的真實完整。今年我對修理店的每一份會計原始憑證都進行了仔細的審核,主要審核了金額、原始人簽字、單據(jù)的合理合規(guī)性、領導簽字等各個方面的內容,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清晰精確,保證了會計資料的真實完整性。同時按公司要求填報財務報表,真實、具體的將修理店的財務狀況上報給公司。

四、做好納稅工作

今年我仔細做好店里的納稅工作,正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,編制納稅表,剛好、足額地繳納稅款。對末有發(fā)票的費用,剛好到稅局開具發(fā)票、代扣代繳稅款。加強與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。

五、仔細做好財務的其他工作

一是做好原始憑證的收集工作,二是編制各往來款項明細賬的核對及催收、三是做好汽車進項發(fā)票剛好催收、核對,并進行臺賬管理,四是商品車每月月中、月底的盤點工作。五是做好發(fā)票的購買、保管及增值稅發(fā)票的開具。六是做好會計憑證的裝訂及財務資料、檔案的整理保管工作

六、不斷提高自己的技能,學習駕馭新的財務系統(tǒng)

今年公司統(tǒng)一運用新的財務系統(tǒng)xx系統(tǒng),我以前沒有接觸過xx系統(tǒng),從xx系統(tǒng)導出數(shù)據(jù)的方式有些困難,工作量大,我沒有被困難難倒,我發(fā)揚主動向上的精神,利用業(yè)余時間不斷學習和操作系統(tǒng)的整個程序,經過很短的時間就能嫻熟地操作xx系統(tǒng),保證了財務工作的`順當進行。

在過去的一年里,通過個人兢兢業(yè)業(yè)的工作,圓滿的完成了各項使命,得到了領導確定和同事的贊揚,這對我是一種鞭策,20xx年我將以更加飽滿的事情熱忱投入到銷售事業(yè)中去,為4S修理店的發(fā)展貢獻自己的力氣,祝我店的明天更輝煌。

大家都知道財務部的工作較為繁瑣,就算到年終,仍不能停留手中的工作,加之始終以來人手較少和頻煩的人員變動,從而使財務部的管理工作達不到公司領導的要求,但在xx年財務部通過大家的努力,整體的人員架構、工作秩序和職能管理已向前邁出了一大步。以下是對本部門做的一個工作總結:

1、出納崗位:人員已穩(wěn)定,除了日常按時精確的付款/剛好的登賬/和日清月結外,還建立了按月費用支出的分類歸集表,按月收匯明細表及匯總表,剛好了解收匯狀況并對差異進行備注。

2、成本崗位:這是本年新增的一個崗位,目前主要是成本審核、核算、及限制工作,實行按訂單號乃至套件號進行成本臺帳的核算與限制,對各訂單的實際成本負責,為相關部門供應剛好有用的信息,這也是一個同時要與各部門鏈接的崗位,新增這一個崗位后,建立了各供應商應付賬款臺賬和每月的供應商對賬表,使得今年在業(yè)務量番一翻的狀況下仍能很好的完成各應付賬款所需的數(shù)據(jù)及發(fā)票跟蹤到位的狀況,但或許是由于各種因素的存在,導致今年的成本核算沒能達到預料的效果,希望在新的一年里各部門能夠主動的協(xié)作財務部門成本核算的工作,共同為成本所反映的真實性剛好性出一份力,同時作為成本崗位的核算者也應當不斷地鞭策自己,加強學習,從而達到一個企業(yè)成本核算的真正意義。

3、總賬崗位:在前面的個人總結里已做總結,再此處就不再贅訴。

4、財務部門:總的`來說本年度財務部門算是友好妥當了地處理對內對外的各項工作鏈接,包括與工商/稅務/銀行等外圍部門都建立了良好的關系。

總之,今年的工作即將轉瞬成為歷史。也希望財務部那些應做而未做、應做好而未做好的工作也隨著xx年的逝去而成為歷史,在新的一年xx到來之際,讓我們?yōu)樽约杭佑?,為部門加油,為公司加油,共同進步,共同成長。

最終,我再一次誠心感謝身邊的每一位同事,有了你們這樣好的同事,我信任我們的公司明天會更好!再一次誠心感謝公司,在這片熱土上,我們將收獲無限的希望!

財務經理年終工作總結8

歲月如梭,20xx年已經悄然過去,這一年里在店領導的正確領導下,在各部門的協(xié)作和助下,經過個人的不懈努力和辛勤工作,財務工作得以順當進行,取得了肯定的成果,下面結合我今年的工作,將20xx年個人的工作狀況作如下總結:20xx年我主要負責xx車4s店財務工作,今年我主要從以下幾個方面開展工作:

一、仔細履行會計職責和行使權限

仔細學習國家財經政策、法令,熟識財經軌制;主動鉆研會計業(yè)務,精通專業(yè)學問,駕馭會計技術要領;酷愛本職事情,忠于職守,耿介奉公,嚴守職業(yè)道德;嚴遵守法律紀,堅持原則,執(zhí)行有關的會計法規(guī)、

二、主動做好對xx商品車貸款的收款工作

今年我主動做好車輛貸款后的收款工作,我將貸款人、貸款時間、還款時間等信息編制成冊并錄入電腦,按時與客戶進行溝通,向借款戶下發(fā)收款通知,剛好催收貸款;今年我收回貸款x萬元;為防止不良貸款的產生,削減資產的損失,我還主動做好貸后檢查工作,對貸款戶逐一走,了解基本狀況,還款安排等問題,發(fā)覺問題剛好與店長溝通,同時做好貸后檢查報告和還款記錄、

三、仔細審核會計憑證、填制通用公司報表

仔細填制和審核會計憑證是做好會計工作的基本前提,也是體現(xiàn)會計映與監(jiān)督職能的重要手段,本人以會計基礎為準則,以實事求是、仔細、細致的看法做好日常的會計核算工作,加強會計憑證的審核和檢查,保證基礎會計數(shù)據(jù)的精確記錄和會計資料的真實完整、今年我對修理店的每一份會計原始憑證都進行了仔細的審核,主要審核了金額、原始人簽字、單據(jù)的合理合規(guī)性、領導簽字等各個方面的內容,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清晰精確,保證了會計資料的真實完整性、同時按公司要求填報財務報表,真實、具體的將修理店的財務狀況上報給公司、

四、做好納稅工作

今年我仔細做好店里的納稅工作,正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,編制納稅表,剛好、足額地繳納稅款、對末有發(fā)票的費用,剛好到稅局開具發(fā)票、代扣代繳稅款、加強與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導、

五、仔細做好財務的其他工作

一是做好原始憑證的收集工作,

二是編制各往來款項明細賬的'核對及催收、

三是做好汽車進項發(fā)票剛好催收、核對,并進行臺賬管理,

四是商品車每月月中、月底的盤點工作、

五是做好發(fā)票的購買、保管及增值稅發(fā)票的開具、

六是做好會計憑證的裝訂及財務資料、檔案的整理保管工作、

六、不斷提高自己的技能,學習駕馭新的財務系統(tǒng)

今年公司統(tǒng)一運用新的財務系統(tǒng)xx系統(tǒng),我以前沒有接觸過xx系統(tǒng),從xx系統(tǒng)導出數(shù)據(jù)的方式有些困難,工作量,我沒有被困難難倒,我發(fā)揚主動向上的精神,利用業(yè)余時間不斷學習和操作系統(tǒng)的整個程序,經過很短的時間就能嫻熟地操作xx系統(tǒng),保證了財務工作的順當進行、

在過去的一年里,通過個人兢兢業(yè)業(yè)的工作,圓滿的完成了各項使命,得到了領導確定和同事的贊揚,這對我是一種鞭策,20xx年我將以更加飽滿的事情熱忱投入到銷售事業(yè)中去,為4S修理店的發(fā)展貢獻自己的力氣,祝我店的明天更輝煌、

財務經理年終工作總結9

作為xx集團子公司的xx公司,財務部是xx公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、駕馭稅收政策及合理應用、在這一年里全體財務部員工任勞任怨、同心協(xié)力把各項工作都扛下來了、

財務部的綜合工作實力相比20xx年又邁進了一步、回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門經理的正確領導下,我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點綻開工作,緊跟公司各項工作部署、在核算、管理方面做了應盡的責任、為了總結閱歷,發(fā)揚成果,克服不足,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結、

今年的工作可以分以下三個方面:

一、費用成本方面的管理

1、規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴格限制材料庫存的合理儲備,削減資金占用、建立了材料領用制度,變更了原來不論是否須要、不論那個部門運用、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本、

2、在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實映每一輛車當期的運輸成本、為運輸車輛的.績效管理供應參考依據(jù)、

二、會計基礎工作

(1)仔細執(zhí)行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等、對全部成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現(xiàn)部門效益、

(2)國家財政部門對柯萊公司的財務等級評定還是第一次、我們在無任何前期打算的前提下,突然接受檢查,但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務基礎管理工作賜予了確定、給柯萊公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來,評給分的一家公司、

(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司須要的各種類型的財務報表,剛好申報各項稅金、在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,主動協(xié)作相關人員工作、

三、財務核算與管理工作

(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核,制定相應的財務制度、統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,剛好溝通、親密聯(lián)系并留意對他們的工作提出些指導性的看法,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關系、

(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,剛好、足額地繳納稅款,主動協(xié)作稅務部門運用新的稅收申報軟件,剛好發(fā)覺違反稅務法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導、

(3)在驚慌的工作之余,加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱忱高漲的團隊、

作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作主動性、提高團隊的整體素養(yǎng),樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象、

(4)作為基層管理者,我充分相識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者、

要想帶好一個團隊,除了熟識業(yè)務外,還須要負責詳細的工作及業(yè)務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的狀況下,家都能夠主動擔當工作、

新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我們決心再接再厲,更上一層樓、20xx年我們將向財務精細化管理進,精細化財務管理須要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細、

要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項詳細的業(yè)務,都建立起一套相應的成本歸集、并將財務管理的觸角延長到公司的各個經營領域,通過行使財務監(jiān)督職能,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值、雖然,精細化財務管理是件極為困難的事情,其實正所謂“天下難事始于易,天下事始于細”、

財務經理年終工作總結10

歲月如梭,20xx年已經悄然過去,這一年里在店領導的正確領導下,在各部門的協(xié)作和幫助下,經過個人的不懈努力和辛勤工作,財務工作得以順當進行,取得了肯定的成果,下面結合我今年的工作,將20xx年個人的工作狀況作如下總結:20xx年我主要負責xx車4s店財務工作,今年我主要從以下幾個方面開展工作:

一、仔細履行會計職責和行使權限

仔細學習國家財經政策、法令,熟識財經軌制;

主動鉆研會計業(yè)務,精通專業(yè)學問,駕馭會計技術要領;

酷愛本職事情,忠于職守,耿介奉公,嚴守職業(yè)道德;

嚴遵守法律紀,堅持原則,執(zhí)行有關的會計法規(guī).

二、主動做好對xx商品車貸款的收款工作

今年我主動做好車輛貸款后的收款工作,我將貸款人、貸款時間、還款時間等信息編制成冊并錄入電腦,按時與客戶進行溝通,向借款戶下發(fā)收款通知,剛好催收貸款;

今年我收回貸款x萬元;

為防止不良貸款的產生,削減資產的損失,我還主動做好貸后檢查工作,對貸款戶逐一走訪,了解基本狀況,還款安排等問題,發(fā)覺問題剛好與店長溝通,同時做好貸后檢查報告和還款記錄。

三、仔細審核會計憑證、填制通用公司報表

仔細填制和審核會計憑證是做好會計工作的`基本前提,也是體現(xiàn)會計反映與監(jiān)督職能的重要手段,本人以會計基礎為準則,以實事求是、仔細、細致的看法做好日常的會計核算工作,加強會計憑證的審核和檢查,保證基礎會計數(shù)據(jù)的精確記錄和會計資料的真實完整。今年我對修理店的每一份會計原始憑證都進行了仔細的審核,主要審核了金額、原始人簽字、單據(jù)的合理合規(guī)性、領導簽字等各個方面的內容,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清晰精確,保證了會計資料的真實完整性。同時按公司要求填報財務報表,真實、具體的將修理店的財務狀況上報給公司。

四、做好納稅工作

今年我仔細做好店里的納稅工作,正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,編制納稅表,剛好、足額地繳納稅款。對末有發(fā)票的費用,剛好到稅局開具發(fā)票、代扣代繳稅款。加強與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。

五、仔細做好財務的其他工作

一是做好原始憑證的收集工作,二是編制各往來款項明細賬的核對及催收、三是做好汽車進項發(fā)票剛好催收、核對,并進行臺賬管理,四是商品車每月月中、月底的盤點工作。五是做好發(fā)票的購買、保管及增值稅發(fā)票的開具。六是做好會計憑證的裝訂及財務資料、檔案的整理保管工作

六、不斷提高自己的技能,學習駕馭新的財務系統(tǒng)

今年公司統(tǒng)一運用新的財務系統(tǒng)xx系統(tǒng),我以前沒有接觸過xx系統(tǒng),從xx系統(tǒng)導出數(shù)據(jù)的方式有些困難,工作量大,我沒有被困難難倒,我發(fā)揚主動向上的精神,利用業(yè)余時間不斷學習和操作系統(tǒng)的整個程序,經過很短的時間就能嫻熟地操作xx系統(tǒng),保證了財務工作的順當進行。

財務經理年終工作總結11

在這個碩果累累的金秋季節(jié),我懷著特別期盼的心情,特別榮幸的加入了XX這個云南地產行業(yè)的明星團隊,XX在云南地產行業(yè)雖然不是地產開發(fā)體量的房地產公司,并不影響公司擁有特別優(yōu)秀的管理團隊,在業(yè)界更是名聲鵲起口碑傳遍、我特別珍惜這個學習歷練的平臺,信任這肯定是我發(fā)揮和提升個人實力的機遇,更是我人生的一個轉折點、現(xiàn)就加入公司以來的學習、工作等狀況做以下總結和剖析,向公司的各位領導和同志們做以下匯報:

加入公司后經過簡短的入職培訓和環(huán)境熟識,部門領導安排給我的工作內容是:XX項目和XX園項目所涉及的云南XX有限公司、云南XX投資有限公司、昆明XX開發(fā)有限公司、云南XX置業(yè)有限公司(兩個項目、四家公司)的財務管理、成本核算、預算分析、安排限制、績效考評和幫助上級領導做好集團公司財務制度建設、稅務籌劃、稅收管理的工作、

一、財務核算基礎工作

通過快速熟識公司的財務制度、核算方法和工作流程,在入職一周的時間內完成工作交接,并對原積壓的工作進行趕補,使財務核算基礎工作與時間同步;結合公司財務核算要求梳理完善賬務核算,并向上級主管領導提出合理建議、

二、深刻學習公司財務制度、財務管理規(guī)范和會計核算制度

加強企業(yè)的財務管理工作,其目的是要為企業(yè)的效益服務、神州天宇所開發(fā)的項目都有各自的背景和特點,我重點從審批程序、資金管理、會計核算、預算限制幾個方面入手,深刻理解并駕馭,以便在今后的工作中運用、

三、項目公司財務工作目前的重點工作:

(1)XX發(fā)展投資有限公司要求支付前期為XX項目墊付費用,依據(jù)公司領導支配已經完成雙方財務的`對賬工作,并對支付方式和處理方法提出了建議、

(2)XX土地補償款應交企業(yè)所得稅的稅收實惠——延期繳納工作的開展,在公司上級領導XX的指導下做了申報前的政策理解、詢問、分析和稅局人脈資源調動的打算工作、

四、發(fā)揮專長,做好參謀、

通過對月度、年度的財務分析,結合項目合同簽訂執(zhí)行狀況,比照項目經營安排,剛好并動態(tài)地駕馭公司營運和財務狀況,發(fā)覺工作中的問題,并提出財務建議,為領導決策供應牢靠的財務依據(jù)、對公司的投資項目,能運用較為科學的方法做財務可行性測算,充分考慮貨幣的時間價值和風險限制,變更已往靜態(tài)的,更加注意現(xiàn)金流量的決策方法,較好地限制了投資風險,為領導決策供應了財務依據(jù)、

五、加強業(yè)務培訓,提高工作實力、

培育良好的專業(yè)學問學習提升儲備的習慣,堅持執(zhí)行會計人員接著再教化的規(guī)定,仔細學習財務專業(yè)最新學問、信息,重點關注國家宏觀政策,特殊是房地產政策,分析新政策對地產稅收、金融的影響,收集、整理、分析政策對項目的實際操作運用、

六、切實履行職責、

作為項目公司的財務經理,依照《XX有限公司財務管理制度》的要求,努力規(guī)范企業(yè)財務管理,維護財經紀律,當好公司領導的參謀,為公司領導決策供應真實的財務數(shù)據(jù)、合理的分析和建議;對不合理的支出,能頂住壓力,堅持原則;對于發(fā)覺的重問題,能不隱瞞自己的觀點,書面對公司領導和集團公司匯報,切實履行了崗位職責,確保公司資產的高效營運和保值增值、

在工作中得到了公司領導的支持和同事們的助,使我融洽快速地融入了工作團隊,極增加了對XX企業(yè)的管理團隊精神、企業(yè)文化價值的認同感和驕傲感、在今后的工作中我將更加留意學習,努力克服工作中遇到的困難,進一步提高職業(yè)道德修養(yǎng),提高業(yè)務學識和組織管理水平,工作上新臺階,為企業(yè)作出自己應有的貢獻、

財務經理年終工作總結12

自從來到XX,依靠XX的飛速發(fā)展,我也成了一個新上海人。由于房產行業(yè)的升溫柔發(fā)展,公司又做得如此勝利,讓我感到一種相對的穩(wěn)定。自己內心的那種緊迫感和奮勉向上的精神在一點點的消褪。公司領導的這次會議主題很剛好,讓自己又一次相識到自身在工作中、在意識上都存在很多不足?;谶@個目的,回想這一階段工作,再和其他財務經理相比,還存在很多的問題,希望在20xx年的工作中能夠不斷改進,不斷提高,努力做到適崗。

第一.財務工作距財務管理的要求還有很大的差距。

陽城的財務工作的還是會計工作,僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務發(fā)展的預見性不夠,不能將工作做在前面,往往是遇到問題解決問題,而不能做到防患于未然;另外,作為財務負責人對企業(yè)經營活動的參加不夠主動,不能深化的駕馭其經營活動的特性,只能是根據(jù)公司或領導的要求報送數(shù)據(jù)、資料,在對企業(yè)經營進行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊,只是根據(jù)理論上的指標去計算、去說明。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠。

其次.會計工作中仍有很多待改進之處

去年集團公司財務管理部下發(fā)了《大華集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》,對我們的會計工作提出了詳細的要求。但在實際工作中還存在很多不足之處,尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,在對一些已形成習慣做法的問題處理上,變更起來還有肯定困難。

第三.管理工作的形式化、表面化

有許多的日常管理工作作的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,比照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,應是今后工作中的又一重點。

第四.缺乏溝通,對相關信息駕馭不到位

財務工作是對企業(yè)經營活動的反映、監(jiān)督,對本部門以外的信息應剛好了解,目前部門之間的協(xié)作沒有問題,就是對財務短暫沒用或是不相關的信息、學問沒有主動與其他部門進行溝通、了解,到用時都不知該找誰;另外和公司領導的溝通還存在問題,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全駕馭,以至于使自己的`工作有時很被動。

鑒于工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法,安排在20xx年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進、提高:

1.在做好日常會計核算工作的基礎上,還是要不斷學習業(yè)務學問

針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向其他公司做的好的財務主管學習好的管理、閱歷,提高自身的綜合管理實力。主動參加企業(yè)的經營活動,加強事前了解,駕馭經營活動的第一手資料,加強預料、分析工作,根據(jù)集團公司要求,仔細做好財務安排工作。在日常工作中根據(jù)財務安排,監(jiān)督企業(yè)對資金進行合理、有效地運用,使企業(yè)效益最大化。在實際經營活動中發(fā)生與安排數(shù)較大差異時,剛好與領導溝通,分析查找緣由,依據(jù)差異及其產生緣由實行行動或訂正偏差,或調整已有安排,同時也為日后的安排支配積累閱歷。

2.力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化

根據(jù)財政部《會計工作基礎規(guī)范》和《大華集團財務管理制度》的要求,做好日常會計核算工作。只有根據(jù)《工作規(guī)范》、《財務制度》做好日常會計核算工作,做好財務工作分析的基礎工作,才能為領導供應真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據(jù)。也爭取在大華集團被評為財務信用A類企業(yè)之后,陽城公司也能盡早獲得這一榮譽。

3.做深、做細日常財務管理工作

在接下來的一年,我安排多花一些時間,多探討探討財務軟件及銷售軟件中的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,讓陽城的財務管理工作更上一個臺階,起到真正的限制、管理作用。

4.不斷吸取新的學問,完善自身的學問結構,提高政策水平

對財務學問以外的與房地產業(yè)、建筑業(yè)有關的學問駕馭不夠,有時也會影響到自己的財務工作。所以在平常,除了加強自身的學習外,要多向其他部門的同事請教,尤其在工作中遇到非財務專業(yè)的業(yè)務事項時,不能單以自己的理解,應在徹底搞清晰之后,進行處理。

5.加強內、外部的溝通,搜集有關信息

在新的一年中,對內須要財務和各部門之間常常進行溝通,形成一種聯(lián)動效應,對企業(yè)的各種信息作一個動態(tài)的駕馭,對不同時期的各種信息資料不斷更新,駕馭每一項目的進展、最新的信息。對外加強與地方財稅部門之間的聯(lián)系,剛好駕馭有關政策信息,既依法納稅又合理避稅,為企業(yè)合法經營做好參謀。

財務經理年終工作總結13

x年畢業(yè)于東北財經高校財務會計專業(yè),x年通過全國會計師職稱資格考試并取得了相應的職稱證書,xx年通過國際acca資格認證考試,xx年通過遼寧省財經類職稱外語考試,xx年9月至今在東北高校工商管理學院攻讀mba。

一、財務管理工作

x年5月調至沈陽市開發(fā)中心做財務工作,同年8月成立沈陽x公司,擔當財務部經理。當時新紀公司的財務人員在三好街辦公,而生產基地在外地,工作溝通相當不便利,為了保證公司的生產正常進行,公司領導確定將財務部搬到生產基地辦公,于x年8月10日搬到生產基地辦公。

本人業(yè)務實力的提高與沈陽x公司的成長是同步的。公司成立伊始,財務人員少、資金嚴峻不足,整個生產車間正在進行改良,產品在進行試生產階段,項目不能適應規(guī)模生產,限制了企業(yè)的發(fā)展,當時成天都在想怎樣才能將銀行的貸款及早到位,幫助企業(yè)運作起來,在領導的多方努力下,最終在1999年6月將第一筆貸款撥到公司的帳戶上。當時領導的一句話我至今仍記憶如初“領導說:趙會計,這可是一千萬哪,我說,就是一個億,支出也要根據(jù)財務的規(guī)定去支出。”這說明我們借款的錢來之不易,在支出方面肯定要花得得當,盡可能的削減支出,給領導做一個好參謀。

二、業(yè)務方面

本人自x年起先從事財務工作,擔當過出納員、記帳員、成本核算員,從事的'會計行業(yè)有商業(yè),建筑業(yè),科研事業(yè),工業(yè)企業(yè)的核算,擔當財務部門主管會計12年,擔當財務部門經理6年。本人完全利用業(yè)余時間參與學習會計學問和考試的,目的是不能影響單位的工作,也為了和本部門人員在業(yè)務方面共同提高,以的業(yè)務水平指導本部門人員的工作,無論是審核原始憑證、制單、記帳、報表、預算、決算上都指導在先,特殊是財務軟件,erp系統(tǒng)更要實行規(guī)范化,是為了更好地做好公司的財務工作,為公司的經營決策供應剛好,精確的經濟信息。

自從擔當財務部經理以來,聽從領導的支配,聽從領導的指揮,縱向責任明晰,橫向主動努力協(xié)調,根據(jù)公司的規(guī)章制度辦事。在資金的管理上:工程項目按安排、合同列支生產經營按生產安排列支;日常零星開資按領導在erp系統(tǒng)審批安排列支??傊?,我從事20多年的財務工作,我認為沈陽x公司在財務管理方面的制度很規(guī)范,主管領導指導很剛好,這都是我學習的地方。多年來,會計職業(yè)時刻提示我,肯定要恪守會計人員的職業(yè)道德,根據(jù)《會計法》和《稅法》的有關規(guī)定,并結合本公司的實際狀況,主動參與并做好會計人員的接著教化工作,共同提高財務人員的業(yè)務水平,做好公司的財務管理工作,以的方案為領導的經營決策供應剛好、精確的經濟信息,當好領導的參謀。

三、協(xié)調、協(xié)作好各部門的工作,做好服務工作

財務對一個公司來講,是一個核心部門,日常工作比較繁瑣,涉及部門比較廣,在收支款項、查詢信息等方面必定要接觸許多人,我作為部門經理:從我做起,嚴格要求財務人員根據(jù)公司的規(guī)章制度辦事,微笑服務,對不符合手續(xù)的業(yè)務肯定做好說明,這是我們一貫要求的工作作風和服務宗旨,在月末報表過程中,須要對各部門的上報信息進行核對,這就更要求我做好協(xié)作、協(xié)調工作,這也是我的重要工作內容之一。

四、對財務工作的設想

在近x年財務經理的實踐工作中,我深深感受到企業(yè)制度規(guī)范化的重要性,除了發(fā)揮財務監(jiān)督,服務職能外,工作的責任心,事業(yè)心業(yè)務實力也是特別重要的。按公司目前的發(fā)展步伐,停留在目前的水平上是遠遠不夠的,要有一個跨越式的飛躍,不能我一個人提高,要全體財務人員共同提高。我想:通過mba的學習,要在管理、預算、項目投資方面進一步加強,要把學到的學問真正運用到公司今后的發(fā)展中,做好公司的各項財務工作。我信任:在不久的將來,財務部門將成為優(yōu)秀人才憧憬的地方。

財務經理年終工作總結14

xxx年畢業(yè)于東北財經高校財務會計專業(yè),xxx年通過全國會計師職稱資格考試并取得了相應的職稱證書,xx年通過國際acca資格認證考試,xx年通過遼寧省財經類職稱外語考試,xx年9月至今在東北高校工商管理學院攻讀mba。

一、財務管理工作

xxx年5月調至沈陽市xxx開發(fā)中心做財務工作,同年8月成立沈陽xxx公司,擔當財務部經理。當時新紀公司的財務人員在三好街辦公,而生產基地在外地,工作溝通相當不便利,為了保證公司的生產正常進行,公司領導確定將財務部搬到生產基地辦公,于xxx年8月10日搬到生產基地辦公。

本人業(yè)務實力的提高與沈陽xxx公司的成長是同步的。公司成立伊始,財務人員少、資金嚴峻不足,整個生產車間正在進行改良,產品在進行試生產階段,項目不能適應

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論