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神經(jīng)外科護(hù)士長競聘人:xxxxxx設(shè)計(jì)師含內(nèi)容護(hù)士長競聘答辯轉(zhuǎn)正PPT模板COTENTS目錄框架一、個人簡介二、競聘優(yōu)勢三、競聘規(guī)劃四、競聘結(jié)束語競聘宣言:不做最范兒,就做友善一、個人簡介畢業(yè)學(xué)校:**大學(xué)專業(yè):高等護(hù)理專業(yè)學(xué)歷:本科學(xué)位:學(xué)士學(xué)位。入職工作時間:2009年8月入職醫(yī)院:**縣人民醫(yī)院工作。競聘宣言:不做最范兒,就做友善一、個人簡介從2007年我一直擔(dān)任神經(jīng)外科副護(hù)士長,任職期間,把科室的各項(xiàng)工作安排的有條不紊,得到了護(hù)理部及科室主任的首肯。為了解護(hù)理發(fā)展的新動向,借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn),督促我科室的護(hù)理人員與時俱進(jìn)、不斷充電,我訂閱了中華護(hù)理學(xué)雜志等書籍共同學(xué)習(xí)。競聘宣言:不做最范兒,就做友善一、個人簡介在**醫(yī)學(xué)專科學(xué)報上發(fā)表《氣管切開術(shù)在吸入性損傷中應(yīng)用》,在《現(xiàn)代護(hù)理實(shí)踐雜志》上刊登《65例中青年中風(fēng)后抑郁癥病人的心理與中醫(yī)飲食護(hù)理體會》。我的工作得到實(shí)習(xí)同學(xué)的贊賞和認(rèn)可,2010年被評為**市優(yōu)秀帶教老師。添加期刊或者論文添加期刊或者論文競聘宣言:不做最范兒,就做友善一、個人簡介神經(jīng)外科專業(yè)性非常強(qiáng),需要掌握的知識點(diǎn)多,而且工作又非常忙碌。有時手術(shù)一臺連一臺,面對著忙亂的環(huán)境,新的儀器設(shè)備,病情危重的患者,有時真有點(diǎn)應(yīng)接不暇,工作壓力非常大,常常會因?yàn)閾尵炔∪嘶蛘卟∪硕喽影嗉狱c(diǎn),很少能到點(diǎn)回家,但我無怨無悔。雖然神經(jīng)外科的復(fù)雜性給護(hù)理工作帶來了極大的挑戰(zhàn)。我愿意接受挑戰(zhàn),迎接考驗(yàn)。神經(jīng)外科護(hù)士長的挑戰(zhàn)性競聘宣言:不做最范兒,就做友善二、競聘優(yōu)勢具備了相應(yīng)的理論基礎(chǔ)01在大學(xué)期間,我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了護(hù)理專業(yè)知識,在臨床工作中能夠理論聯(lián)系實(shí)踐,不斷總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為從事兒科的護(hù)理工作打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。豐富的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)02我苦練基本功,對操作技術(shù)精益求精。多年來我練就了過硬的靜脈穿刺技術(shù),并熟練掌握了兒科的急診急救技術(shù)。參與科室的重大搶救工作,能夠做到隨叫隨到,任勞任怨。具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識03科室管理方面,我是護(hù)士長的得力助手,能主動幫助護(hù)士長協(xié)調(diào)科室的繁瑣事物,為科室的護(hù)理工作出謀劃策,深得護(hù)士長及科室護(hù)士們的信賴,并受到醫(yī)患的一致好評。競聘宣言:不做最范兒,就做友善二、競聘優(yōu)勢SWOT說明所擔(dān)負(fù)的具體職責(zé),表明自己對本職責(zé)的認(rèn)識,并闡明任職的指導(dǎo)思想和工作目標(biāo),還要概述所取得的成績。說明所擔(dān)負(fù)的具體職責(zé)。說明所擔(dān)負(fù)的具體職責(zé),表明自己對本職責(zé)的認(rèn)識,并闡明任職的指導(dǎo)思想和工作目標(biāo),還要概述所取得的成績。說明所擔(dān)負(fù)的具體職責(zé)。說明所擔(dān)負(fù)的具體職責(zé),表明自己對本職責(zé)的認(rèn)識,并闡明任職的指導(dǎo)思想和工作目標(biāo),還要概述所取得的成績。說明所擔(dān)負(fù)的具體職責(zé)。說明所擔(dān)負(fù)的具體職責(zé),表明自己對本職責(zé)的認(rèn)識,并闡明任職的指導(dǎo)思想和工作目標(biāo),還要概述所取得的成績。說明所擔(dān)負(fù)的具體職責(zé)。競聘宣言:不做最范兒,就做友善三、競聘規(guī)劃01/正確處理好各種人際關(guān)系多層次多角度多方位多類型利用自己的特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,盡力化解科室、醫(yī)護(hù)、護(hù)護(hù)及護(hù)患間的矛盾01以謙虛、謹(jǐn)慎和積極的工作態(tài)度對待領(lǐng)導(dǎo)02以和睦相處、取長補(bǔ)短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關(guān)系03以高度的同情心和責(zé)任感對待病人及家屬04以博愛之心和心理感悟力來體察、理解科室的每位護(hù)士和其他工作人員05
崇明帝干笑著解釋道:“皇叔,你一定是聽到什么流言誤會了,朕并沒有……”“你還敢狡辯?!崩贤鯛攷缀跸肷粤怂壑械呐鹜⒌梅路鹉茏苽耍⒅缑鞯垡蛔忠痪涞恼f道:“如果你不是皇帝,我早就掐死你,昏庸無能也就算,不忠不孝,你還配當(dāng)這個皇帝嗎?”崇明帝再也笑不出來了。傅無天摟著他的王妃,盡情的欣賞著被罵得體無完膚的崇明帝。安子然第一次看到這么彪悍的老王爺,竟然還敢指著大亞的皇帝說要掐死他,他現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn),為什么崇明帝對傅王府恨之入骨,完全沒有血緣的親情也要拉他們下馬?!盎适?,朕好歹是個皇帝?!背缑鞯廴滩蛔〕料履槨@贤鯛斃湫?,“你應(yīng)該慶幸你是皇帝。”若他不是皇帝,他這個做皇叔的一定會替先皇殺了這個逆子,豈會容他活到現(xiàn)在?!拔以僮詈缶婺阋淮?,你做什么荒唐事情我不會管,但若是再敢氣到你祖母,我第一個不會饒了你,還有你冊封的艷妃,讓她給我收斂一點(diǎn),否則我先斬了她這個禍水?!比酉逻@句話,老王爺沒再看崇明帝難看的臉色就走了。做皇帝做到他這份上,被皇叔壓在頭頂對著他的臉踩來踩去也確實(shí)有夠憋屈的,但是如果不是崇明帝做的太荒唐,這種事情其實(shí)是不會發(fā)生的,可惜他從來不認(rèn)為自己做錯了,因此便怨恨上傅王府一家。第二天,崇明帝被老王爺訓(xùn)斥的消息還是傳出去了。不過眾人不敢明目張膽的說皇上的是非,除非嫌命活得太長,想掉一掉腦袋試試痛不痛,所以被傳得比較廣的是艷妃。除了昭紫宮,六宮的娘娘都聽說了這件事,同情不可能有,全是幸災(zāi)樂禍的笑聲。
第一百四十三章懷孕
“這人要找死,誰都攔不住?!庇艋寿F妃輕輕的撫著她的豆蔻指甲,突然抬起頭看向安靜坐在對面卻一臉媚色的艷妃,精致的臉龐露出一抹嘲諷的笑意。后宮就不是個藏得住秘密的地方,就算再怎么保密,也還是會被人發(fā)掘出來,何況昨晚老王爺?shù)氖虑轸[得那么大,盡管崇明帝再怎么隱瞞,妃嬪們還是能‘各顯神通’,知道他們當(dāng)晚的對話。因此,艷妃被老王爺訓(xùn)斥的消息也就傳開了,崇明帝再怎么查也查不出是誰傳出去的。崇明帝不喜歡傅王府是后宮甚至朝堂上心照不宣的秘密,但是眾人也知道,不論崇明帝再怎么不喜歡,他也無可奈何,老王爺?shù)脑捰袝r候就連崇明帝都不得不聽,何況是一個妃子。艷妃臉色有些難看。她能在后宮眾多佳麗之中脫穎而出,靠的是國師,如果沒有韋順慶,以她的段數(shù)在這個吃人不吐骨頭的后宮早就被啃得渣都不剩。昨晚的事情她也聽說過,早在等不到崇明帝的時候她就派手底下的太監(jiān)出去看看情況,于是恰巧看到崇明競聘宣言:不做最范兒,就做友善三、競聘規(guī)劃02/創(chuàng)立溫馨病房,營造群眾滿意醫(yī)院堅(jiān)持以病人為中心,以病人的滿意為核心、以病人的需求為目標(biāo),提供優(yōu)質(zhì)的個性服務(wù),科室的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益才能獲得雙豐收。只有病人滿意才能使病人成為醫(yī)院的忠誠顧客。溫馨病房的創(chuàng)立不僅要求護(hù)士每天都堅(jiān)持從儀表美、語言美、行為美做起做到四心治療精心護(hù)理細(xì)心家屬放心病人安心兩滿意病人滿意領(lǐng)導(dǎo)滿意三一樣白天晚上一個樣領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣查與不查一個樣競聘宣言:不做最范兒,就做友善三、競聘規(guī)劃03/增收節(jié)支,提高經(jīng)濟(jì)效益增收方面熟練掌握各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),用活用足收費(fèi)政策,把該收的錢一分不少收回來,多開展護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目,加強(qiáng)催款力度,避免病人欠費(fèi)現(xiàn)象。節(jié)支方面盡量減少水電、一次性消耗材料及藥品的浪費(fèi),特別注意科室醫(yī)療設(shè)備的維修與保養(yǎng),確保正常運(yùn)轉(zhuǎn),為科室創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益。競聘宣言:不做最范兒,就做友善三、競聘規(guī)劃04/建立獎懲機(jī)制工作中做到有獎有罰,獎罰分明,以正面教育為主獎懲機(jī)制獎罰對在護(hù)理崗位上干得突出,業(yè)績顯著的,應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)的、精神的獎勵,作為科室評優(yōu)評先的條件。違反醫(yī)院制度和護(hù)理操作規(guī)程,甚至出現(xiàn)醫(yī)療差錯責(zé)任事故的,要出以公心,實(shí)事求是地依據(jù)有關(guān)制度嚴(yán)肅查處,處罰既要讓違規(guī)者知錯改錯,吸取教訓(xùn),還要使大家受到教育和啟發(fā)。競聘宣言:不做最范兒,就做友善三、競聘規(guī)劃05/重點(diǎn)管理護(hù)理安全杜絕護(hù)理糾紛及護(hù)理差錯加強(qiáng)制度與職責(zé)教育1234加強(qiáng)重點(diǎn)時段管理開展安全憂患意識教育,加強(qiáng)法律意識;護(hù)理操作中堅(jiān)持做到“三查七對”。完善護(hù)理風(fēng)險預(yù)案三、競聘規(guī)劃06/臨床帶教臨床帶教堅(jiān)持護(hù)士長首日負(fù)責(zé)制,對于每一批新到科室的護(hù)生盡可能親自首日帶教。布置教學(xué)計(jì)劃及要求,做到心中有數(shù),便于檢查及落實(shí),作為臨床護(hù)理教學(xué)的主要管理者,必須擔(dān)負(fù)起培養(yǎng)下一代的重任,認(rèn)真、努力履行好管理職能,把做好臨床護(hù)理教學(xué)工作擺在日常工作重要位置之一,培養(yǎng)出高水平、合格護(hù)理人才。三、競聘規(guī)劃07/重護(hù)士業(yè)務(wù)水平的提高培養(yǎng)護(hù)士科研意識科室經(jīng)常組織開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的學(xué)習(xí),拓寬知識面。在護(hù)士之間,樹立一種傳、幫、教的良好氛圍。加強(qiáng)晨會提問,訓(xùn)練三基基本功,鞏固基礎(chǔ)知識。采取多種途徑加強(qiáng)學(xué)習(xí),如參加自考教育,函授學(xué)習(xí),訂閱報刊雜志等。學(xué)以致用,把所學(xué)的技術(shù)和方法應(yīng)用于臨床護(hù)理,探索新的服務(wù)內(nèi)容,提高業(yè)務(wù)水平。四、競聘結(jié)束語如果競聘成功我將盡
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