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文檔簡介

外出安裝工管理制度為了保障外出安裝工的人身安全和工作質(zhì)量，公司制定了以下外出安裝工管理制度。一、安全管理1.安全培訓外出安裝工在外工作時必須進行安全培訓。安全培訓內(nèi)容包括但不限于：安全意識和安全技能；緊急處理方法；工作現(xiàn)場管理等。2.安全裝備公司提供外出安裝工必要的安全裝備，包括安全帽、防護服、防滑鞋等。外出安裝工必須定期檢查裝備是否完好，如有損壞及時更換。3.工地安全外出安裝工到達現(xiàn)場后，需要進行安全檢查，確保工作現(xiàn)場安全。確定臨時電源和切斷現(xiàn)場動力源安排安全警戒標志牌；定期檢查工作現(xiàn)場的安全狀況。二、工作管理1.任務分配公司會根據(jù)需要調(diào)配外出安裝工，分配任務。外出安裝工必須在規(guī)定的時間內(nèi)按照任務完成安裝工作。2.工作流程公司提供外出安裝工必要的工作流程，外出安裝工必須按照流程進行安裝。如遇特殊情況需要改變流程，必須提前向上級匯報并得到批準。3.工作紀律外出安裝工必須遵守工作紀律，包括但不限于：工作時間規(guī)定；工作內(nèi)容規(guī)定；工作效率要求；工作態(tài)度要求；管理制度要求等。三、質(zhì)量管理1.質(zhì)量檢查外出安裝工完成安裝任務后必須進行質(zhì)量檢查。感性檢查要從材料、工藝及外觀等方面進行；理性檢查包括安裝質(zhì)量、運行狀況及安全等方面。外出安裝工質(zhì)量檢查結(jié)果，在得到上級組織的認定和審核合格后方可視為合格。2.工作記錄外出安裝工必須將工作情況記錄在工作日志中。工作日志要詳細描述工作過程、結(jié)果、存在的問題等內(nèi)容。工作日志需要及時處理和交接，方便管理部門進行統(tǒng)計、分析與評價。3.質(zhì)量保證外出安裝工需要保證自己的工作質(zhì)量穩(wěn)定、持續(xù)和達到預期標準。不斷把自己的工作質(zhì)量提升到更高的水平。四、考核管理1.考核制度公司會針對外出安裝工的工作進行考核?？己朔譃槿粘？己撕椭芷诳己藘煞N，考核結(jié)果會影響外出安裝工的評定、獎勵以及晉升等。2.懲罰措施如果外出安裝工違反公司管理制度，將會受到不同程度的懲罰，包括但不限于：記過；各種限制；經(jīng)濟處罰；取消評定等。五、附則本制度適用于本公司所有的外出安裝工，如有不符合的情況，請在第一時間上報公司管理部門。同時，本制度的有關條款應與其它有關規(guī)定相協(xié)調(diào)，如有沖突，應以本制度為準。驗收人：六、歷史記錄版本修訂

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