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第頁共頁常用版短期勞動(dòng)合同樣本短期勞動(dòng)合同甲方:(公司名稱)乙方:(勞動(dòng)者姓名)鑒于甲方為滿足業(yè)務(wù)需求,擬與乙方簽訂勞動(dòng)合同,雙方本著自愿平等、公平合理的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限:本合同有效期為(具體期限),自(起始日期)起至(終止日期)止。二、工作內(nèi)容:根據(jù)甲方需要,乙方同意在合同期限內(nèi)從事以下工作:(具體工作內(nèi)容描述)三、工作地點(diǎn):乙方的工作地點(diǎn)為(具體工作地點(diǎn))。四、工作時(shí)間:乙方同意按照甲方的規(guī)定工作時(shí)間進(jìn)行工作,并按時(shí)完成工作任務(wù)。工作時(shí)間為每天(具體時(shí)間段)工作,每周工作(具體工作日數(shù))天。五、工資及結(jié)算方式:1.乙方的工資為(具體工資數(shù)額/工資計(jì)算公式),按(月/日/小時(shí))結(jié)算。2.工資結(jié)算周期為(月/周/日),乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求填寫工資結(jié)算單,并按要求提交給甲方。3.工資發(fā)放方式為(銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金支付/其他方式)。六、勞動(dòng)保護(hù)及福利待遇:1.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施,確保乙方的安全和健康。2.乙方享受法定的社會保險(xiǎn)、福利待遇,具體參照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。七、工作紀(jì)律和責(zé)任:1.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和安排。2.乙方應(yīng)按時(shí)出勤,不曠工、遲到、早退,且不影響工作進(jìn)度和質(zhì)量。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得將甲方的商業(yè)信息泄露給他人。八、合同解除:1.本合同的解除原因包括但不限于以下情況:(1)雙方協(xié)商一致解除;(2)達(dá)到合同期限;(3)乙方毀約或嚴(yán)重違反合同約定;(4)乙方因疾病或傷殘等原因無法繼續(xù)履行工作職責(zé);(5)其他根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定的解除情況。2.若因乙方原因解除合同,乙方應(yīng)向甲方支付相應(yīng)的違約金(具體數(shù)額)。九、爭議解決:因履行本合同引起的爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請勞動(dòng)爭議仲裁或根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行訴訟。十、其他條款:1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。3.本合同未盡事宜,雙方可通過書面協(xié)議進(jìn)行補(bǔ)充、修改。甲方:乙方:公司名稱/法定代表人簽字
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