



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第頁共頁大學(xué)高級專業(yè)技術(shù)教師聘用合同范本甲方:(大學(xué)名稱)地址:(大學(xué)地址)法定代表人:(法定代表人姓名)職務(wù):(法定代表人職務(wù))電話:(法定代表人聯(lián)系電話)乙方:(教師姓名)身份證號碼:(教師身份證號碼)聯(lián)系電話:(教師聯(lián)系電話)鑒于甲方需要招聘高級專業(yè)技術(shù)教師,乙方具備相關(guān)專業(yè)能力和教學(xué)經(jīng)驗,雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同。第一條聘任崗位甲方聘任乙方為高級專業(yè)技術(shù)教師,詳細聘任崗位和職責(zé)如下:(具體聘任崗位和職責(zé))第二條聘任期限本合同自(具體日期)起,至(具體日期)止,共計(具體聘任期限)。第三條工作內(nèi)容1.乙方將按照甲方規(guī)定的教學(xué)方案和教學(xué)大綱,承擔(dān)相應(yīng)的教學(xué)任務(wù),并保證教學(xué)質(zhì)量和進度。2.乙方有權(quán)參與相關(guān)教學(xué)研究和學(xué)術(shù)活動,并可獲得相應(yīng)的研究經(jīng)費和學(xué)術(shù)支持。3.乙方應(yīng)按時參加甲方組織的各類教師會議、培訓(xùn)和考核活動。第四條薪酬待遇1.乙方的薪酬由甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和本校教師薪酬政策進行發(fā)放,包括基本工資、津貼和獎金等。2.乙方享有帶薪年休假、帶薪病假和產(chǎn)假等合法權(quán)益,并按照國家有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)待遇。第五條評價考核甲方將對乙方的教學(xué)水平、教育教學(xué)成果和師德師風(fēng)進行綜合評價和考核。具體考核細則和流程由甲乙雙方共同商定,并按照有關(guān)法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。第六條保密責(zé)任1.乙方在任職期間或離職后,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和其他涉密信息,不得泄露或提供給任何第三方。2.對于因乙方違反保密義務(wù)導(dǎo)致的經(jīng)濟損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條違約責(zé)任1.乙方如無故拒絕或不能履行合同約定的職責(zé),甲方有權(quán)解除合同,并追究乙方的相應(yīng)法律責(zé)任。2.乙方如無故提前離職,應(yīng)提前一個月向甲方提交書面辭職申請,并經(jīng)甲方書面同意后方可離職。第八條爭議解決本合同的履行、解釋和爭議解決,應(yīng)依照中華人民共和國的相關(guān)法律和法規(guī)進行處理。第九條合同變更與解除1.對于本合同的任何修改和補充,必須經(jīng)過甲乙雙方的書面協(xié)商,并在雙方簽字蓋章后方可生效。2.本合同解除前,雙方應(yīng)提前三個月書面通知對方,并經(jīng)過友好協(xié)商達成解除協(xié)議。第十條其他約定1.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):乙方(
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年簽訂空白試用期勞動合同的注意事項
- 2025企業(yè)采購合同審查核心要素
- 2025年二手奢品項目建議書
- 2025智能合約自動交易買賣期貨合同
- 2025臨時保安用工合同
- 《2025建材供貨合同》
- 2025年畜禽規(guī)模化養(yǎng)殖設(shè)備合作協(xié)議書
- 2025年廂式貨車項目建議書
- 2025年高級秘書職業(yè)資格考試試題及答案
- 2025年碳硫分析儀項目合作計劃書
- 學(xué)校崗位安全手冊指南
- 2025-2030體外診斷儀器行業(yè)市場深度分析及發(fā)展策略研究報告
- 五方股權(quán)投資合作協(xié)議書合同協(xié)議范本模板8篇
- 幼兒園大班建構(gòu)游戲中幼兒自主學(xué)習(xí)行為的研究
- 慢性病護理的畢業(yè)論文范文
- 《特斯拉汽車供應(yīng)鏈管理》課件
- 內(nèi)河船舶船員基本安全知識考試題庫300題(含答案)
- 無人機操控 教學(xué)設(shè)計公開課教案教學(xué)設(shè)計課件
- 《瑞幸咖啡財務(wù)造假案例分析》8400字(論文)
- 安全生產(chǎn)法律法規(guī)注冊安全工程師考試(初級)試題與參考答案(2024年)一
- (試卷)2024貴州省初中學(xué)業(yè)水平考試·物理
評論
0/150
提交評論