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慎而思之,勤而行之。斯是陋室,惟吾德馨。第第2頁/共2頁精品文檔推薦2023年三分鐘說好面試自我推薦收拾三分鐘說好面試自我推薦
自我推薦決定:
第一分鐘可談?wù)剬W(xué)歷等個人基本情況,第二分鐘可談?wù)劰ぷ鹘?jīng)歷,對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言可談相關(guān)的社會實踐,第三分鐘可談對本職位的理想和對于本行業(yè)的看法。
總結(jié):
1、最能概括自己的三個詞
考查內(nèi)容:考查求職者對自己的了解程度。思路:自我推薦的內(nèi)容要與個人簡歷一致;表述上盡量口語化;切中要害,不談無關(guān)、無用的內(nèi)容;條理清晰,層次分明;事先最好以文字形式寫好背熟。
2、談?wù)劶彝デ闆r
考查內(nèi)容:了解應(yīng)聘者所受的教誨,以及未來對工作和生活的態(tài)度。
思路:容易羅列家庭人口;強調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍,父母對自己教誨的'重視,家庭成員的良好情況及其對自己工作的支持,以及自己對家庭的責(zé)任感。
3、有什么業(yè)余興趣
考查內(nèi)容:業(yè)余興趣能在絕對程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)。思路:最好不要說自己沒有業(yè)余興趣;不要說那些庸俗、令人感覺不好的興趣;最好不要說興趣僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官疑惑應(yīng)聘者性格孤僻;最好能有一些戶外業(yè)余興趣來“點綴”形象。
4、最崇拜誰
考查內(nèi)容:應(yīng)聘者未來的發(fā)展方向。
思路:不宜說自己誰都不崇拜或崇拜自己,也不宜說崇拜一個虛幻或不知名的人;不宜說崇拜一個顯然具有負面形象的人;所崇拜的人最好與自己所應(yīng)聘的工作能搭上關(guān)系;最好說出所崇拜的人的哪些品質(zhì)、思想感染、鼓勵著自己。
5、最愛慕和最不愛慕哪些大學(xué)課程
考查內(nèi)容:應(yīng)聘者的知識結(jié)構(gòu)與個性偏好。思路:普通而言應(yīng)實事求是。
6、談缺點
考查內(nèi)容:應(yīng)聘者的誠信度和自信心
思路:不宜說自己沒缺點;不宜把那些顯然的優(yōu)點說成缺點;不宜說出令人不擔(dān)心、不愉快的缺點。
7、為什么挑選我們公司
考查內(nèi)容:應(yīng)聘者的求職動機、愿望及對此項工作的態(tài)度。
思路:宜從行業(yè)、企業(yè)和崗位三個角度往返答,如“我異??春觅F公司所在的行業(yè),我認為貴公司異常重視人才,而且這項工作很相宜我,相信自己絕對能做好?!?/p>
8、倘若錄取你,你將怎樣開展工作。
考查內(nèi)容:應(yīng)聘者處理事情的基本能力。
思路:如對應(yīng)聘職位缺乏充足了解,最好不要直接說出自己開展工作的詳細主意;可嘗試采用迂回戰(zhàn)術(shù)往返答,如“首先聽領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,然后了解和熟悉有關(guān)情況,接下來制定一份近期工作計劃并報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),總算根據(jù)計劃開展工作?!?/p>
9、我們?yōu)槭裁匆浫∧?/p>
考查內(nèi)容:應(yīng)聘者對個人和對單位的認識。
思路:最好站在招聘單位的角度往返答。招聘單位普通會錄取這樣的應(yīng)聘者:基本符合條件、對這份工作感興趣、有充足的信心。
10、作為應(yīng)屆畢業(yè)生,缺乏經(jīng)驗,如何能勝任這項工作。
考查內(nèi)容:招聘單位并不真正在乎“經(jīng)驗”,關(guān)鍵看應(yīng)聘者怎樣回答。
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