工作創(chuàng)新獎評選暫行辦法

附件1：工作“創(chuàng)新獎”評選暫行辦法推進工作創(chuàng)新是市局黨組的一貫要求，事關全市地稅事業(yè)發(fā)展大局。為進一步深化全系統(tǒng)創(chuàng)新工作，全面貫徹省局和市委、市政府的決策部署，引導和激勵全市地稅系統(tǒng)干部職工進一步解放思想，以新理念、新思路、新舉措、新成效，努力開創(chuàng)地稅工作新局面，不斷推動地稅事業(yè)卓越發(fā)展、和諧發(fā)展新進程，特制定本辦法。一、指導思想深入貫徹省、市第八次黨代會精神，全面落實科學發(fā)展觀，圍繞“三優(yōu)兩促進”、“三基三支撐”和市局重點工作為創(chuàng)新內容，堅持以鞏固、深化、提升為主線，結合自身實際，實施創(chuàng)新引領，大力倡導首創(chuàng)精神，營造創(chuàng)新氛圍，轉化創(chuàng)新成果，以工作創(chuàng)新帶動地稅事業(yè)在新起點上開創(chuàng)新局面。二、工作目標

廣大地稅干部職工創(chuàng)新意識顯著增強，創(chuàng)新思維的能力顯著提高，創(chuàng)新潛能充分發(fā)揮，在全系統(tǒng)培育和推出一批“全省領先、彰顯特色、切實可行、卓有成效”的創(chuàng)新精品項目，選樹和推廣一批工作創(chuàng)新先進典型和先進經(jīng)驗，切實將地稅干部職工的智力成果轉化為現(xiàn)實戰(zhàn)斗力，創(chuàng)造出在全省處于先進水平的工作創(chuàng)新成果，進一步提高“地稅”在全省乃至全國的影響力。三、組織機構市局成立工作“創(chuàng)新獎”評選領導小組和領導小組活動辦公室，指導、推動工作創(chuàng)新全面開展。組長由杜治民局長擔任，黨組成員任副組長，機關各處室（中心）負責人為成員。領導小組下設辦公室，副局長兼任主任，由市局辦公室負責全系統(tǒng)“創(chuàng)新獎”評選工作的組織協(xié)調、具體實施工作。四、創(chuàng)新原則“創(chuàng)新獎”評選將緊緊圍繞地稅重點工作，以是否能在全省、進位領先，能否真正促進稅收工作開展作為標準。具體堅持以下基本原則：1．體現(xiàn)前瞻性。主要是實施的創(chuàng)新項目在建立新制度、新機制上取得突破，符合“服務科學發(fā)展，共建和諧稅收”的新要求；符合稅收工作客觀發(fā)展規(guī)律；符合“三優(yōu)兩促進”總體思路和“三基三支撐”根本保障的新方向；符合“務實創(chuàng)新、追求卓越”新時期地稅精神。對確定的創(chuàng)新工作要高站位坐標，高標準謀劃，真正提升創(chuàng)新工作的品位。2．突出首創(chuàng)性。主要是實施的創(chuàng)新項目必須圍繞第一責任、第一要務、第一標準，著力解決工作中的重點、難點問題，具有獨創(chuàng)性，在全市、全省乃至全國的首創(chuàng)或率先。借鑒外地經(jīng)驗的必須是充分體現(xiàn)本單位特色的再完善、再創(chuàng)造，使其在同類型項目中處于領先地位。3．具備操作性。主要是必須切合稅收中心實際，措施具體，目標明確，成果易于考量、檢驗、推廣，比較容易實并被國家稅務總局等國家有關部門，或省委、省政府和省局肯定或推廣的（包括書面發(fā)言）。二等獎：在工作的理念思路、制度機制、方法措施或技術手段等方面有突破，取得顯著成效，并被省局或市委、市政府肯定或推廣的（包括書面發(fā)言），或納入領導決策以及總體工作部署的。三等獎：在工作的理念思路、制度機制、方法措施或技術手段等方面有創(chuàng)新，取得明顯成效的，并被市委、市政府和市局，或地方黨委政府肯定或推廣的（包括書面發(fā)言）。鼓勵獎：創(chuàng)新經(jīng)驗被市局、地方黨委政府部門現(xiàn)場會推廣，或被市局、地方黨委政府以文件、通報形式轉發(fā)；創(chuàng)新信息、經(jīng)驗被市局、地方黨委政府《工作簡報》刊發(fā)的，或市級以上媒體刊發(fā)的。七、評選程序為確保評選工作的質量和效果，堅持公開性、創(chuàng)新性、效益性原則，市局每年度評選一次，按以下程序進行：（一）申報階段。每年11月份，由領導小組活動辦公室提前下發(fā)評選通知，各單位根據(jù)具體實施情況和取得的成效擇優(yōu)申報。（二）初審階段。領導小組辦公室依照申報范圍、參評資格、申報條件和立項登記情況，對所有申報成果進行審核，剔除不符合要求的申報成果。對符合要求的申報成果，依據(jù)創(chuàng)新原則、評選辦法進行認定打分，以不超過當年申報成果總數(shù)70％的比例提出候選項目名單，并推薦一定數(shù)量的優(yōu)秀成果參加評選。（三）初評階段。評選活動領導小組辦公室對參評項目進行登記、初評，確定預選名單，報領導小組審核后確定。（四）復評階段。評選活動領導小組辦公室根據(jù)審核后的預選獎項，由各位評委采取實地查驗或召開評議會的方式進行評選，并依照規(guī)定的評選方法、條件和創(chuàng)新成果的質量、層次，對創(chuàng)新項目進行打分排序。（五）評定階段。評選活動領導小組辦公室將擬表彰項目經(jīng)領導小組審核后呈市局領導審定，最后提交市局局長辦公會研究通過。八、成果運用

市局將評選結果列入年終對各單位班子考核范圍，獲獎創(chuàng)新項目作為加分項目納入年度綜合考核。對評選出的獲獎創(chuàng)新項目下發(fā)評選結果通報予以表彰。并以創(chuàng)新補助經(jīng)