2023新版工傷賠償協(xié)議書_第1頁
2023新版工傷賠償協(xié)議書_第2頁
2023新版工傷賠償協(xié)議書_第3頁
2023新版工傷賠償協(xié)議書_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

2023新版工傷賠償協(xié)議書范本完整版1.引言2.受傷職工信息姓名性別年齡部門崗位男30生產(chǎn)部操作工3.工傷事件發(fā)生工傷事件的基本情況描述：工傷事件發(fā)生時間：2023年1月15日工傷發(fā)生地點：工廠車間A區(qū)工傷經(jīng)過描述：在操作設備時，由于某設備故障導致受傷，傷勢為左手手臂骨折。4.各方權利和義務4.1用人單位的權利和義務依法保障職工的工傷賠償權益；提供具備工傷防護設施和相關培訓；安排職工安全操作、提供必要的勞動保護；為職工提供醫(yī)療救治，并承擔相關費用；繳納工傷保險費，按時足額繳納。4.2受傷職工的權利和義務遵守工作紀律和安全操作規(guī)程；緊急情況下尋求及時的救助；配合相關部門進行傷情鑒定；配合用人單位進行工傷認定和賠償結算。5.工傷認定與賠償情況經(jīng)勞動保障部門復查認定，確認所遭受的傷害屬于工傷；依據(jù)勞動法相關規(guī)定，雙方經(jīng)協(xié)商達成如下工傷賠償協(xié)議：5.1醫(yī)療費根據(jù)醫(yī)療費用明細清單，用人單位將支付因工致傷所需的醫(yī)療費用，并提供必要的醫(yī)療救助。5.2工傷津貼用人單位將按照勞動法的規(guī)定，支付的工傷津貼。工傷津貼的具體標準和期限為：標準：受傷職工原工資的70%期限：從工傷事件發(fā)生之日起，直至傷情痊愈或者被判定喪失勞動能力。5.3一次性傷殘補助金如果的傷勢經(jīng)過評定屬于一定程度的傷殘，用人單位將支付一次性傷殘補助金。補助金的標準根據(jù)《工傷保險職工傷殘等級鑒定標準》制定。5.4護理費、殘疾人輔助器具費用和交通費根據(jù)實際需要，用人單位將支付的護理費、殘疾人輔助器具費用和由于工傷途中產(chǎn)生的交通費用。5.5賠償金總額經(jīng)雙方協(xié)商，工傷賠償金總額為人民幣X元（大寫：人民幣X元整）。6.協(xié)議的生效與解除本協(xié)議自雙方代表簽字之日起生效，并可由雙方協(xié)商一致解除。7.爭議解決本協(xié)議履行過程中，若發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議調解委員會或人民法院提起訴訟。用人單位代表簽字：________________日期：________________受

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論