文化藝術(shù)培訓(xùn)中心教師合同協(xié)議書(shū)

文化藝術(shù)培訓(xùn)中心教師合同協(xié)議書(shū)合同編號(hào)：[合同編號(hào)]甲方：[文化藝術(shù)培訓(xùn)中心名稱(chēng)]地質(zhì)：[文化藝術(shù)培訓(xùn)中心地質(zhì)]方式：[文化藝術(shù)培訓(xùn)中心聯(lián)系方式]乙方：[教師姓名]地質(zhì)：[教師地質(zhì)]方式：[教師聯(lián)系方式]聯(lián)系號(hào)碼：[教師聯(lián)系號(hào)碼]第一條合同目的本合同旨在明確雙方在教學(xué)合作過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù)，保障教師的合法權(quán)益，維護(hù)教學(xué)質(zhì)量和教育教學(xué)秩序。第二條合同期限本合同自[合同起始日期]起至[合同終止日期]止。合同期滿(mǎn)后，可根據(jù)雙方協(xié)商決定是否延長(zhǎng)合同期限。第三條工作內(nèi)容乙方作為甲方的專(zhuān)職教師，負(fù)責(zé)開(kāi)展藝術(shù)培訓(xùn)課程的教學(xué)工作，包括但不限于課程教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)、學(xué)績(jī)?cè)u(píng)定等。乙方需遵守甲方培訓(xùn)中心的教學(xué)規(guī)范和教學(xué)要求，按時(shí)完成教學(xué)工作，確保教學(xué)質(zhì)量。乙方需積極配合甲方安排的師資培訓(xùn)和教研活動(dòng)，提升教學(xué)水平，并按時(shí)參加教師會(huì)議和培訓(xùn)。第四條工作時(shí)間及休假乙方的工作時(shí)間為每周[工作時(shí)間]，每天工作時(shí)長(zhǎng)為[工作時(shí)長(zhǎng)]，包括課堂教學(xué)、備課和批改作業(yè)等工作。乙方享有法定的周末休息日，具體休假時(shí)間由甲方合理安排。乙方如需請(qǐng)假，應(yīng)提前[請(qǐng)假天數(shù)]天向甲方提出請(qǐng)假申請(qǐng)，并經(jīng)甲方審核批準(zhǔn)后方可休假。第五條報(bào)酬及支付方式乙方的工資報(bào)酬為每月人民幣[工資金額]元整。工資將于每月[發(fā)薪日期]日結(jié)算并支付至乙方提供的銀行賬戶(hù)，甲方需提供相應(yīng)的發(fā)薪憑證。第六條保密條款乙方在任職期間了解到甲方的商業(yè)秘密、經(jīng)營(yíng)模式、培訓(xùn)內(nèi)容等機(jī)密信息，乙方應(yīng)保守商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。乙方離職后，應(yīng)歸還甲方所有的資料、教材、教學(xué)設(shè)計(jì)等相關(guān)文件，不得擅自留存或復(fù)制。第七條違約責(zé)任如乙方未按合同要求履行義務(wù)或違反相關(guān)規(guī)定，甲方有權(quán)采取警告、罰款、解除合同等措施，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。如甲方未按合同約定支付乙方工資報(bào)酬或侵犯乙方合法權(quán)益，乙方有權(quán)采取警告、解除合同、提起法律訴訟等措施，維護(hù)自身合法權(quán)益。第八條合同解除任何一方均有權(quán)提前[提前解除期限]提出解除合同的要求，提前通知對(duì)方。如有一方違反合同約定，使得合同無(wú)法繼續(xù)履行，對(duì)方有權(quán)解除合同，并保留追究違約方法律責(zé)任的權(quán)利。第九條爭(zhēng)議解決雙方如因合同履行發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條附則本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽署之日起生效。甲方（蓋章）：

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