昆山勞動合同

第頁共頁昆山勞動合同以下是一份關(guān)于昆山勞動合同的示范文本，共計3013字：勞動合同甲方：（雇主）聯(lián)系地址：職務(wù)：_________身份證號碼：_________姓名：_________乙方：（雇員）聯(lián)系地址：身份證號碼：_________姓名：_________鑒于甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上達成以下協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達成如下勞動合同（以下簡稱“本合同”）：第一條合同的目的和范圍1.1甲方即雇主根據(jù)企業(yè)的發(fā)展需要及崗位要求擬錄用乙方為相應崗位的員工。乙方愿意為甲方工作。1.2本合同適用《中華人民共和國勞動法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)以及國家勞動合同制度的規(guī)定，以及公司內(nèi)部的相關(guān)規(guī)章制度。第二條工作崗位與薪酬2.1乙方將被安排如下工作崗位：_________2.2乙方的工作時間為每周_____小時。2.3乙方的月工資為人民幣￥_________元整（稅前），包括基本工資、績效獎金、補貼等。具體細則見附件一。2.4乙方享受國家規(guī)定的各項福利待遇和由甲方提供的必要的工作保障條件。第三條工作內(nèi)容和責任3.1乙方應按照甲方的工作安排、要求，完成所負責的工作任務(wù)。3.2乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得擅自泄露或利用甲方的機密信息。3.3乙方應遵守公司內(nèi)部的各項規(guī)章制度，積極配合公司的管理工作。第四條勞動時間和休假4.1乙方按照甲方的工作安排，完成相應工作任務(wù)。工作時間為每周_____小時。4.2甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供相應的法定休假。4.3乙方享受帶薪年假______天，具體休假時間由甲方安排。第五條勞動保護和勞動安全5.1甲方負責為乙方提供必要的勞動保護和勞動安全條件，如作業(yè)場所、勞動工具、勞動防護用具等。5.2乙方必須正確使用、保管和維修甲方提供的勞動工具和勞動防護用具。5.3乙方在工作過程中發(fā)生意外傷害，應立即向甲方報告，并接受甲方安排的醫(yī)療救治。第六條保密義務(wù)6.1乙方在從事工作過程中可能接觸到甲方的商業(yè)秘密和機密信息，乙方應嚴格保密，不得泄露。6.2未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方的商業(yè)秘密和機密信息用于其他任何非工作目的。第七條合同的期限和終止7.1本合同的期限為______年，自______起至______結(jié)束。7.2本合同期滿前一個月，任何一方均應提前書面通知對方，表示是否續(xù)簽合同。7.3雙方任何一方違反合同規(guī)定，致使本合同無法繼續(xù)履行的，對方有權(quán)解除合同，并有權(quán)要求違約方承擔相應的違約責任。第八條合同解除的情況8.1甲方有權(quán)在下列情況下解除合同：（1）乙方因違反公司有關(guān)規(guī)章制度和職業(yè)道德，嚴重損害公司利益的；（2）乙方被司法機關(guān)判決如盜竊、貪污、故意傷害等嚴重違法犯罪行為的；（3）乙方擅自離崗超過五個工作日的；（4）乙方不符合工作要求，經(jīng)多次培訓和規(guī)范指導無改善的。8.2乙方有權(quán)在下列情況下解除合同：（1）甲方不按合同約定支付乙方工資的；（2）甲方不按合同約定提供必要的工作條件和勞動保障的；（3）甲方有嚴重敗壞聲譽、威脅乙方人身安全的行為的。第九條糾紛解決和爭議處理9.1甲乙雙方因本合同的履行發(fā)生爭議的，應友好協(xié)商解決，無法協(xié)商的，提交所在地人民法院解決。第十條其他事項10.1本合同采用書面形式，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2本合同的附件，是本合同的有機組成部分。10.3本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度的執(zhí)行。甲方（雇主）：乙方（雇員）：