土地拓展部管理制度

土地拓展部管理制度宗旨本制度旨在規(guī)范和管理土地拓展部的工作，確保部門各項工作符合國家法律法規(guī)和公司制度，提高效率，促進公司快速發(fā)展。職責(zé)土地拓展部門主要職責(zé)包括：負責(zé)公司的土地資源開發(fā)與管理工作，對土地資源進行收集、整理分析，并協(xié)助決策部門制定規(guī)劃與方案。根據(jù)公司的經(jīng)營戰(zhàn)略，策劃土地拓展方案，為公司發(fā)展提供各種土地資源。協(xié)調(diào)土地拓展過程中與相關(guān)政府部門、企業(yè)和個人的關(guān)系，處理各項有關(guān)土地的事務(wù)和協(xié)調(diào)工作。研究土地政策法規(guī)及相關(guān)政策法規(guī)，為公司的土地拓展提供依據(jù)。權(quán)限土地拓展部門的主管負責(zé)所有行政和業(yè)務(wù)事項的管理和決策。土地拓展部門的成員有權(quán)制定和執(zhí)行土地拓展方案，協(xié)調(diào)各相應(yīng)各方關(guān)系。土地拓展部門的成員有權(quán)要求各相關(guān)部門給予必要的配合和協(xié)調(diào)。土地拓展部門的成員有權(quán)提出建議，對公司的土地資源開發(fā)與管理提供技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)。工作規(guī)范土地拓展部門所有人員必須遵守國家法律法規(guī)和公司制度，不得從事違法和違紀(jì)行為。土地拓展部門所有人員必須遵守公司的各項規(guī)章制度和工作程序，確保各項工作的順利進行。土地拓展部門所有人員必須嚴格遵守保密制度，并對工作中接觸的任何機密信息保密，不得外泄。日常工作中，土地拓展部門成員應(yīng)嚴格執(zhí)行工作計劃，確保任務(wù)和工作計劃的按期完成。工作流程待拓展土地預(yù)測：土地拓展部門按照公司發(fā)展戰(zhàn)略進行研究、分析和預(yù)測有前景的拓展區(qū)域。申請開發(fā)：土地拓展部門向相關(guān)單位提出申請，啟動土地開發(fā)程序。土地評估：土地拓展部門進行所拓展土地的評估，確定可用土地的數(shù)量和品質(zhì)。開發(fā)協(xié)議：土地拓展部門與相關(guān)單位簽訂土地開發(fā)協(xié)議，明確各項利益和責(zé)任。建設(shè)規(guī)劃：土地拓展部門參與編制拓展地區(qū)的規(guī)劃和建設(shè)方案。施工預(yù)算：土地拓展部門管理承建單位制定施工預(yù)算并進行審核，確保施工預(yù)算符合財務(wù)預(yù)算。土地使用：土地拓展部門協(xié)助公司實現(xiàn)合規(guī)土地拓展和優(yōu)化土地使用，保障公司的正常運營。結(jié)語土地拓展部門是公司的重要部門之一，對公司的發(fā)展非常重要。通過制定和遵守規(guī)范的管理制度，可以提高土地