采購經(jīng)理轉正自我鑒定范文（16篇）

采購經(jīng)理轉正自我鑒定范文（16篇）選購員轉正自我鑒定

經(jīng)過3個多月的樂觀學習與探究，學習并熟識了流程與實際操作的結合，了解到詳細的環(huán)節(jié)操作方式并與相關同事與領導爭論學習了一些特別狀況的處理。

初步完成了以下動作。

1）基本資料或文件的整理；熟識現(xiàn)有輔料各供應商。

2）工作流程的清楚化與內容的細化。

3）基礎物料的了解與選購。

4）新供應商的查找與打樣。

5）參加20xx年度供應商評審。

6）新供應商準入制度的。

后續(xù)將通過進一步細致深化的工作去積累總結，加上方法及理論的連續(xù)學習，相互結合促使并提升工作效率與質量。

選購員轉正自我鑒定

本人是**商廈選購職員，從參與工作距今已經(jīng)有半年時間了。從同學轉變?yōu)橐幻x購員的這段經(jīng)受，帶著對工作的熱忱，孜孜不倦的學習熱忱。有較強的適應力量和溝通力量很好的協(xié)作與幫助領導、同事工作。我已學會如何更好的領悟領導意圖，更好的恪守工作己任，樂觀主動的找出工作中存在的問題、解決問題，并養(yǎng)成了擅于總結、有目的性方案的良好習慣。以下就是工作以來自我鑒定。

在工作上，腳踏實地、勤勤懇懇、虛心接受上級領導的批判指導、主動與同事溝通學習閱歷。由于我深知在這樣優(yōu)秀大家庭里要常?；仡^看走過的路，總結過去，管理現(xiàn)在。堅信通過自己的努力，可以在這只優(yōu)秀的隊伍中做得更優(yōu)秀。

在思想修養(yǎng)方面關懷他人、信守諾言、剛毅正直、親切隨和、樂于奉獻?；厥滓宦纷邅淼狞c點滴滴，才發(fā)覺不僅喜愛我的工作，我的部門，同時我是那么的喜愛我四周的同事。“眾人拾柴火焰高”，我正在以火一般的工作熱忱感染四周的同事，用愛譜寫華聯(lián)輝煌的明天。

在紀律上，嚴格遵守公司的規(guī)章制度已經(jīng)深化骨髓，敬重領導、團結同事已成為潛在意識。嚴格要求自己，從未消失遲到早退現(xiàn)象。視公司為家，愛惜公司的各種公共設施，以身作則主動維護、樂觀清掃辦公區(qū)域衛(wèi)生，喜愛和愛護我們優(yōu)良的辦公環(huán)境，提高自身綜合素養(yǎng)。由于我知道在今后的工作中，企業(yè)的文化氛圍、環(huán)境是需要我們每一個人去愛惜的。

在業(yè)務學習上，始終要求自己加快前進的步伐，只有這樣才能在業(yè)務上不輸于任何人。雖然沒有選購工作方面的閱歷，但我始終在勤修基本功，將所學的專業(yè)學問轉化為能量。向上級領導學習業(yè)務要領，請教工作技巧，以端正的態(tài)度，認真嚴謹?shù)钠饰龉ぷ髦杏龅降膯栴}。樂觀參與公司組織的各項培訓，廣泛了解業(yè)務學問，拓寬工作思維。

半年的磨練，我已成熟了許多，付出了許多。但這些還不夠，等待我去做、去完善的地方還有許多。加強與其他部門協(xié)作和溝通力量，為今后各部門間的工作更好的合作打下堅實的基礎。虛心向其它同事學習更好的問題處理方法、換位思索問題的角度。我想我肯定能夠能夠的表現(xiàn)自己，在工作上更加的得心應手。

我于20xx年12月27日正式開頭到公司選購部上班。由于自己的學識、閱歷和閱歷與選購工作都有肯定的距離，所以感到身上的擔子很重，總不敢掉以輕心。從來公司的第一天開頭，努力把自己融入到選購中心團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作狀況作一個自我鑒定如下：

1.現(xiàn)在是我努力學習的階段?！叭诵?，必有我?guī)煛保局械拿恳晃煌露际俏业睦蠋?，他們的豐富閱歷和工作行為對于我來說就是一筆珍貴的財寶。所以我總在經(jīng)理的指導和同事的關心下不斷的學習。在工作中到處留意，多看，多思索，多學習，以較快的速度熟識著選購工作狀況，較好的融入到我們選購團隊中。

2.排版和學習選購制度匯編，了解選購流程、選購管理、選購結款方式。

3.年未統(tǒng)計電子版供貨商信息***個。

4.接手日常選購費用工作。把握了公司選購費用報銷流程。

5.幫助經(jīng)理完成市場調研、日常選購*次。

6.對文件檔案在年底進一步完善整理、歸類，統(tǒng)計份數(shù)***份，為以后的工作供應便利。

7.通過幫助做上半年選購物流中心經(jīng)濟分析報告及在經(jīng)理虛心的指導下，讓我重新熟悉了制作表格的要求和數(shù)據(jù)文字的嚴謹性，同時也增加自身ppt的制作力量，對各公司的選購工作也有了肯定的熟悉。

后期工作：

1、工作中選購方面缺少閱歷，因此在以后工作中，要多記錄并理解領導、同事的談話，要有不怕苦的精神，幫助領導多辦實事，從中積累閱歷提高自身選購力量。

2、辦公室里的工作已開頭接手，但在培訓會議的整理、文檔具體內容等方面要向同事學習，更快的介入到日常工作中。

3、工作要細心，擅長思索，發(fā)覺存在問題，首先與領導進行溝通，指出自己的解決思路和看法供應參考。

4、多學習同事的特長，嚴格根據(jù)領導的支配完成日常工作。

這一個月來，我能敬業(yè)愛崗，樂觀、主動的完成自己的工作，協(xié)作公司的要求來完成工作，與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調。但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：第一，雖然領導和同事都很熱心的關心我，但選購對我而言是一個新的崗位，很多工作我還是得邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;其次，有些工作還不夠細致，一些工作協(xié)調的不是非常到位;第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求，第四，不擅言辭，文筆比較粗糙。在以后的工作中我會改正、改善存在的不足，對人與人為善，對工作力求完善，不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素養(yǎng)，后期為公司的進展盡自己的一份力氣。

1、本人具有很高的可塑性，樂觀、熱忱，能夠很快地進入工作角色當中。思想上進，能夠嚴格要求自己，做事仔細、有責任心、有急躁。打算要做的肯定把它做好。性格方面，樂觀、開朗，有毅力，能吃苦耐勞，有鉆研力量，能不斷地學習和上進，并能夠始終保持一顆平常心，隨時跟上行業(yè)的進展。適應力量強，喜愛接觸新生事物，具有親和力，遇有不懂的能夠虛心請教。

2、從事過跟單業(yè)務和選購類職務，熟識業(yè)務跟單之流程及選購流程。

3、能勝任本專業(yè)類及跟單業(yè)務工作。

選購崗轉正的自我鑒定

我于xx年x月xx日開頭到公司上班，從來公司的第一天開頭，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作狀況總結如下:

一、特別留意的向四周的老同事學習，在工作中到處留意，多看，多思索，多學習，以較快的速度熟識著公司的狀況，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、關心選購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作供應便利;并幫助選購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是樂觀主動的幫助選購帶新人，將自己知道的和在工作中應當著重留意的問題都教給xxx，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發(fā)傳真等。

三、依據(jù)核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并準時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬，除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)精確?????。

四、建立庫存明細賬。在三四月份，由于原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接的狀況下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟識公司狀況，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現(xiàn)狀。

將庫存明細賬分為青島庫、公司流淌庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時，將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理，但因期初數(shù)據(jù)不精確?????，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些閱歷，在以后的工作中會做的更好。

五、在工作中，擅長思索，發(fā)覺有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事共享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的看法供應參考。

六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

七、接手運費的登記工作。由于開頭時未交待明白，，所以前段時間始終延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，依據(jù)應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再依據(jù)需要進行相應的調整。

八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒，積累了一些閱歷，在工作中，常常會有同事詢問，我總是會把自己知道的共享給大家。

經(jīng)理轉正自我鑒定

本人于20xx年8月18日來到公司，擔當綜合部經(jīng)理一職，轉瞬間三個月的試用期已經(jīng)過去。在此，回顧并總結一下這段時間的工作、反思一下自己的不足、思索一下今后的工作方案，是特別必要和準時的。三個月說長不長，說短也不短，回想期間的點點滴滴，心里感受頗多。此次的工作總結與其說是一篇制式化的文章，不如說是對過往三個月工作的一次端詳，是一次心靈深處的自我對話。

三個月以來，在領導和同事的共同支持關心下，在為公司的進展作出了努力的同時，也使我在工作上有了長足的進步。領導質樸真誠的處事風格、以人為本的人文化管理、諄諄善誘式的指導理念，給我?guī)砹藢掗煹倪M展空間和進展機遇?，F(xiàn)將試用期的工作狀況匯報如下：

一、做為綜合部經(jīng)理，我工作的主要內容是：1、公司規(guī)章制度管理。

3)人力資源方面的員工聘請、薪資調查、員工檔案的建立與保管等制度的建設和實施。

2、行政辦公事務管理。

1)管理辦公室日常工作、各種證章的年檢等;。

2)組織公司員工節(jié)日會餐、體育競賽項目等有益于團隊建設的活動。3、行政后勤管理。

1)負責公司各部門的綜合協(xié)調;。

企業(yè)的愿景應當是有詳細的規(guī)劃的，要達到一個什么樣的高度，分幾個階段，每個階段的目標是什么，要多長時間完成。這些好比一個人的人生目標，沒有目標或是目標不清楚就沒有進展動力，就簡單在前進的路途中迷失方向，對企業(yè)的員工而言就簡單對企業(yè)的將來失去信念。

2、職能不夠明確。

崗位說明如同產(chǎn)品的說明書，它規(guī)定了崗位工作范圍、工作權限、任職資格、應具備哪些方面的素養(yǎng)、有哪些本崗位必需完成的事務、該擔當什么樣的責任;有哪些需要與其他部門共同完成的工作、需盡什么樣的義務。這是造成沖突和迷茫的主要緣由，我們不能由于怕出錯而停止前進的腳步，只有在錯誤中才能成長。領導給予權力的同時關注工作的進程、把握決策的方向就不會消失政策性的失誤。

4、人才資源后續(xù)力氣缺乏。

任何事物總要經(jīng)受從無到有，從小到大的歷程，這三個月來我們在制度的建設、人文環(huán)境、人才儲備方面已經(jīng)邁開了前進的腳步，在將來的日子里我們會越走越好的，信任20xx年開頭我們可以逐步實現(xiàn)批量生產(chǎn);20xx年我們會達到員工人數(shù)40-50人左右的企業(yè)。付出與回報是相輔相成的，每個人都將自己看做是企業(yè)中的一份子、每個人都為此全心全意的付出、再大的困難再難的坎我們都可以趟過去。企業(yè)進展了，個人的價值也將得到提升。

三、個人體會。

必需要虛心請教，提高服務意識言行舉止都要注意約束自己，對上級領導做到虛心謹慎,敬重聽從;對同事做到嚴于律己,寬以待人;做到對上不輕漫，對下不張狂，對外不卑不亢，留意用自已的一言一行，維護公司和各級領導的威信，維護公司的整體形象。在日常工作中要向同事虛心請教，遇事與同事們多多溝通，對同事提出的問題熱忱、精確?????的解答，對于領導交辦的任務做到不推諉和拖拉，只有這樣，才能保質保量完善工作。

四、自身還需要在工作中不斷改進和完善的地方。

1、隔行如隔山，以往雖有一些行政、人力方面的工作閱歷但不同的行業(yè)之間還是存在很大的差異的。

2、在這三個月的時間，我雖然在思想和工作上都有了肯定的進步，但也存在的一些需要改進和完善的地方，如工作中有急躁、細節(jié)上考慮不周全的缺點，組織力量還有待進一步提高尤其是對會議時間、節(jié)奏的掌握力量還需進一步加強，轉變以往會議模式中簡短快速的方式。

3、對于公司產(chǎn)品、性能、適用范圍、價格方面尚需進一步了解補充。我將會在今后的工作中努力學習、進取進一步完善自己，以樂觀的工作態(tài)度、踏踏實實的工作作風、高度的責任感投入到工作中，以期更好的為公司服務為一線的員工服務。

努力工作得到領導和同事的認可，學問技能得到提升對于我來說是最快樂最有成就感的事。工作不僅是我謀生的手段，更是回報領導與同事的信任、理解與支持的方式，也是一個人實現(xiàn)人生價值的選擇?？偨Y三個月來的工作，我可以問心無愧地說：自己盡了心,努了力,流了汗，花了心思?？傊?jīng)過三個月的試用期，我認為我能夠樂觀、主動、嫻熟的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)覺問題并能夠準時的依據(jù)公司進展要求進行改進和更正，與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調。

選購員轉正自我鑒定

轉瞬間，三個月的試用期工作就這樣平凡的過去了。曾經(jīng)，我還以為這“漫長”的三個月，沒有這么輕易就會過去。但在工作開頭之后，我就再沒機會去思索這個問題。當我回過神來的時候，試用期的三個月便這樣悄悄的過去了。

回顧整場試用期的工作狀況，在工作方面，我常常受到領導和其他前輩的教育，而在生活方面，四周的各位同事們也在始終關心著我。盡管xxx酒店對我而言是一個全新的環(huán)境，但在這里，我卻感受到了集體的暖和，并收獲了不少的工作閱歷?，F(xiàn)在，試用期結束，我也即將成為一名正式的酒店選購員，在此，我對自己近期的個人狀況自我鑒定如下：

在思想上，我在的工作中完成了由一名同學到工的轉變！不僅加強了自身的工作意識，也大大的提升了自身的責任心，團結心，并了解到了作為一名選購應當保持的思想準則，在工作中不斷的改善自身，讓工作完成的更加精彩。

其次，在步入了社會且來到這個團體之后，我也在不斷的改善自身的思想！不僅通過網(wǎng)絡媒體來了解國家的進展狀況以及相關的各種政策制度，更樂觀的完善自我，樹立了正確的價值觀念和良好的思想品德。

此外，在領導的教育下我也了解到了很多xxx酒店的企業(yè)文化。在明白了自己身處的企業(yè)是多么精彩的時候，我更為自己能在這里工作感到驕傲。

這短暫的三個月，其實也并非能讓我徹底的把握選購的工作，所以，在工作方面我也僅僅只是把握了基本的皮毛，還有很多的工作力量需要連續(xù)努力去把握。

但在這段時間的工作和學習中，我在基礎方面已經(jīng)有了很好的把握，并給還始終在跟著前輩跑市場，熟悉酒店的各種供貨商，還在大量的基礎工作中累積的了閱歷和技巧?，F(xiàn)在的我，對于自己的工作已經(jīng)有了充分的了解，不僅能獨立的完成自身的基礎工作，也能逐步去挑戰(zhàn)一些更加簡單的事情！信任在不久之后，我就能順當?shù)脑谶x購工作中獨當一面。

反思前后，我目前最大的不足就是考慮的時候不夠認真，導致有些事情預備的不全面！這對一名選購來說是肯定不行以的事情！為此，我會在今后的工作中更加努力的要求自己，更進一步的去嚴謹?shù)耐瓿勺陨淼墓ぷ鳌?/p>

如今，試用期已經(jīng)結束，但真正的工作才剛剛開頭，我會連續(xù)努力，讓自己變的更加的精彩！

經(jīng)理轉正自我鑒定

xx年已經(jīng)過去，在這一年里，xx大酒店在xx公司和xx公司的共同經(jīng)營下有了較大的變化，兩家股東投入大量的資金對酒店部分設備設施進行了更新和改造，荒廢多年的三樓經(jīng)過裝修營業(yè)，彌補了酒店消遣項目的空缺，使酒店的服務項目更加完善，針對客房異味的問題，通過打開窗戶通風得到了根本的解決，同時對客房舊電視進行了更新，全部的這些給酒店帶來了生氣和盼望。

酒店設備的更新、服務項目的完善、員工服務水準的進一步提高，使xx大酒店在xx年的星評復核中取得有史以來的成果其次名，使xx大酒店在酒店業(yè)有了較高的聲譽。全部的這些都是店級領導的有效管理和酒店各部門員工的努力是分不開的。所以酒店較注意員工的精神文明建設，給員工制造了良好的生活空間，將酒店的洗衣房改造成一個寬敞的員工餐廳和員工活動的兩用室，并添置了桌球、乒乓球桌、棋牌等消遣項目，并多次開展各項競賽，即增加了員工的體質又豐富了員工的業(yè)余生活，酒店還將太陽能熱水安裝到了員工宿舍，解決了員工冬天洗澡的問題。全部的這些員工只能通過仔細工作來回報酒店。今年來前廳部在人員不斷更換的狀況下，全部的員工仍舊能夠克服困難、團結進取，圓滿的完成酒店交給的各項接待任務，全年共接待了vip團四個，會議很多次，在整個接待過程中受到客人的好評，一年來前廳部做好了以下幾項工作：

一、加強業(yè)務培訓，提高員工素養(yǎng)。

前廳部作為酒店的門面，每個員工都要直接的面對客人，員工的工作態(tài)度和服務質量反映出一個酒店的服務水準和管理水平，因此對員工的培訓是我們的工作重點，今年來針對五個分部制定了具體的培訓方案：針對總機，我們進行接聽電話語言技巧培訓;針對行李處的行李運輸和寄存服務進行培訓;接待員的禮節(jié)禮貌和售房技巧培訓;特殊是今年七月份對前廳部全部員工進行了長達一個月的外語培訓，為今年的星評復核打下肯定的基礎，只有通過培訓才能讓員工在業(yè)務學問和服務技能上有進一步的提高，才能更好的為客人供應優(yōu)質的服務。

二、給員工灌輸“開源節(jié)流、增收節(jié)支”意識，掌握好成本。

“開源節(jié)流、增收節(jié)支”是每個企業(yè)不矢的追求，前廳部員工樂觀響應酒店的號召，開展節(jié)省、節(jié)支活動，掌握好成本。為節(jié)省費用，前廳部自己購買塑料籃子來裝團隊的鑰匙，削減了鑰匙袋和房卡的使用量，給酒店節(jié)省了費用(原來不管是團隊還是散客，每間房間都必需填寫房卡和使用鑰匙袋，通過團隊房不使用房卡和鑰匙袋后，大大節(jié)約了費用，房卡.18元/張，鑰匙袋.1元/個，每天團隊房都1間以上，一年可節(jié)省一筆較大的費用);商務中心用過期報表來打印草稿紙;督促住宿的員工節(jié)省用水電;掌握好辦公用品，用好每一張紙、每一支筆。通過這些掌握，為酒店創(chuàng)收做出前廳部應有的貢獻。

三、加強員工的銷售意識和銷售技巧，提高入住率。

前廳部依據(jù)市場狀況，樂觀地推動散客房銷售，今年來酒店推出了一系列的客房促銷方案如：球迷房、積分卡、代金券、千元卡等促銷活動，接待員在酒店優(yōu)待政策的同時依據(jù)市場行情和當日的入住狀況敏捷把握房價，前臺的散客有了明顯的增加，入住率有所提高，強調接待員：“只要到前臺的客人，我們都要想盡方法讓客人住下來”的宗旨，爭取更多的入住率。

四、注意各部門之間的協(xié)調工作。

酒店就像一個大家庭，部門與部門之間在工作中難免會發(fā)生磨擦，協(xié)調的好壞在工作中將受到極大的影響。前廳部是整個酒店的中樞部門，它同餐飲、銷售、客房等部門都有著緊密的工作關系，如消失問題，我們都能主動地和該部門進行協(xié)調解決，避開事情的惡化，由于大家的共同目的都是為了酒店，不解決和處理好將對酒店帶來肯定的負面影響。

依據(jù)酒店給營業(yè)部門制定了新的銷售指標和任務，xx年對前廳部來說是一個重要年，為能協(xié)作銷售部完成任務，特制定出工作方案：

1、連續(xù)加強培訓，提高員工的綜合素養(yǎng)，提高服務質量;。

2、穩(wěn)定員工隊伍，削減員工的流淌性;。

3、“硬件”老化“軟件”補，通過提高服務質量來彌補設備老化的不足;。

4、提高前臺員工的售房技巧，增加散客的入住率，力爭完成酒店下達的銷售任務。

新的一年已開頭，前廳部全體員工將以新的精神面貌和實際行動向來賓供應質的服務，貫徹“來賓至上，服務第一”的宗旨。

前廳部：

經(jīng)理轉正自我鑒定

敬重的單位領導：

特別感謝您日理萬機中抽出時間來批閱我的工作轉正申請報告，我也非常榮幸能夠獲得公司授予的.這一次工作提升的機會。

回顧我的工作歷程，今年10月份入職進入保安經(jīng)理隊工作以來，我奮斗在保安經(jīng)理內保一線。在初期工作的一個月試用期內，在行政主管、同事的關懷關懷下，讓我獲得了充分的工作歷練，積累了初期工作閱歷。

這期間我的工作主要服務于三方面：

1、工廠內部日常的巡邏看護。

2、保安經(jīng)理隊伍內部的日常后勤工作。

3、做好每日保安經(jīng)理工作記錄。

我工作始終以來秉承“實事求是、腳踏實地”的態(tài)度，對待工作一絲不茍，不放過任何一個工作細節(jié)，真正將領導下發(fā)的保安經(jīng)理任務落到實處。時間荏苒，現(xiàn)如今我已在公司工作一個多月了，回顧往昔，我感受許多。特此向單位提出工作轉正的申請，盼望領導考核我過往工作狀況，予以辦理!此致!

經(jīng)理轉正自我鑒定

銀行大堂經(jīng)理，他的言行舉止和服務質量是銀行形象的一個縮影，肩負著協(xié)調銀行和顧客間關系的重任。大堂經(jīng)理是一個銀行的形象“代言人”，當顧客踏進銀行大門時，直接進入顧客視線的第一人就是大堂經(jīng)理。因此，大堂經(jīng)理的服務態(tài)度和服務質量至關重要，做好大堂經(jīng)理工作對銀行來說也非常重要。

要想成為一名優(yōu)秀的大堂經(jīng)理，不僅僅要練好“外功”，還需要勤練“內功”做到“內外兼修”。大堂堂經(jīng)理概括為身兼六職：是業(yè)務引導員、服務示范員、心情安撫員、沖突協(xié)調員、環(huán)境保潔員和平安監(jiān)督員。

大堂經(jīng)理要提升個人素養(yǎng)和儀表形象，起碼做到端莊、優(yōu)雅、大方。當顧客一進入銀行大廳時，大堂經(jīng)理要對他們綻開會心的微笑，熱忱、禮貌去迎接顧客，用微笑去了解并懂得顧客的需求，用微笑去解答顧客的疑問，盡量去滿意他們，使顧客覺得來銀行辦理業(yè)務是倍受敬重的、倍受歡迎的。

大堂經(jīng)理對銀行業(yè)務學問的把握要充分并全面，這樣才能有足夠的基礎為顧客帶給服務，否則“一問三不知”，大堂經(jīng)理就形同虛設。了解業(yè)務比如那里常常會有外地務工人員來辦理個人匯款，問清匯哪里，哪個是有的人連所需要的憑條都不會填寫，要細致的為他們講解填寫的方法。

有要有較強的與顧客溝通的潛力。大堂經(jīng)理直接應對顧客，要有較強的與顧客溝通的潛力。不僅僅要做到與顧客的溝通，更就應協(xié)調顧客與柜員之間的摩擦，做到面觀四方、耳聽八方，準時與顧客溝通，親密與顧客的關系。

當遇到需要幫忙的顧客時，大堂經(jīng)理要勤示范、勤幫忙，當遇到老弱病殘的顧客，要熱忱地帶給舉手之勞的幫忙。

尤其是重要的當顧客對銀行服務等方面有看法時，大堂經(jīng)理要傾聽顧客的不滿心情，不要急于去辯解什么，誰對誰錯并不重要，就算你駁倒了顧客或許帶來的是更糟的結果。要真誠的向顧客賠禮，由于你代表的不是你自我，首先要取得顧客對你的好感，這樣才可能很好的進行以下的溝通，其次，要弄清晰顧客他的需求是什么，要盡快幫顧客解決他的問題，假如這個問題的確與制度沖突，要急躁的傾聽顧客為什么如此的犯難，要給他發(fā)泄的渠道，不要插嘴，由于有些顧客他可能并不是真的就要逆著我們的制度辦事，他需要的是一種宣泄，也可能他是在其他方面生氣來到你這發(fā)泄，而我們要想解決問題能做的就是一種理解，你可能覺得做到這一點太委屈也太難，的確，這就需要一個良好的心態(tài)，然后感謝顧客的督促。

要具備足夠的應急大事的處理潛力，不行避開的會遇到各式各樣的諸多突發(fā)大事。如顧客排長隊問題，大堂經(jīng)理要準時分流顧客。要引導顧客到其他窗口辦理相關業(yè)務，帶有卡顧客到自助設備辦理，從而減輕柜面壓力。確保營業(yè)大廳秩序穩(wěn)定。

我們要隨時隨地，急顧客所急，想顧客所想，以完善無缺的服務去贏得每一位顧客。要讓每一位顧客感受到我們的微笑，感受到我們的熱忱，感受到我們的專業(yè)，感受到賓至如歸的感覺。

經(jīng)理轉正自我鑒定

不知不覺中，201x年已經(jīng)悄然離開?；厥?01x，雖然緊急勞碌，卻也收獲了許多東西?；仡欉@一年的經(jīng)受，經(jīng)受了市場反彈帶來的成交高潮，卻也經(jīng)受了因觀望所帶來的市場冷淡?；仡欉@一年的工作，我在公司領導和同事們的支持和關心下，提高自己的工作要求，根據(jù)公司的規(guī)章制度，仔細的去完成自己的本職工作。一年已經(jīng)結束，現(xiàn)將一年工作狀況總結如下：

根據(jù)公司去年總體部署，銷售任務下達以后，我倍感壓力。為了實現(xiàn)這一目標，我?guī)ьI營銷部同事全力以赴緊緊抓住項目銷售的每一個節(jié)點。作為營銷經(jīng)理，在完成整個部門日常工作的同時，重點放在整個銷售團隊的銷售業(yè)績上，珍惜每一天，分散精神，團結力氣，樂觀指導協(xié)調策劃部門做好項目宣揚推廣，保證每天的客戶來訪量，同時抓好總控，做好現(xiàn)場的銷售氛圍，留意銷售員之間以及銷售員與銷售經(jīng)理之間的現(xiàn)場協(xié)作，通過現(xiàn)場的有機協(xié)作，提高成交量和成交率。在注意業(yè)績的同時，更加注意銷售人才的培育，為項目的持續(xù)銷售和將來開發(fā)項目奠定人才基礎。在這里，要特殊感謝公司領導的支持和全部同事們的協(xié)作，感謝你們，才有今日的成果。

201x年的主要工作內容如下：

一銷售部日常管理工作。

理，死纏爛打。面對這些工作，為了完成任務目標，自我強化工作意識，提高工作效率，細化工作內容，明確工作責任，冷靜處理客戶問題，力求達到客戶滿足，制造良好的客戶口碑，力求各項工作精確?????，避開疏漏和差錯，各項工作規(guī)章制度完善。

1、仔細做好市場調研工作，對聊城市場尤其是嘉明片區(qū)房地產(chǎn)競爭項目狀況的摸底，同時做出細致分析，做好調研記錄，并準時和團隊共享，做到知己知彼百戰(zhàn)不殆。

3、做好客戶問題的處理，客戶多了什么狀況都有，要退房的，要優(yōu)待的，對合同條款不滿足的等等。在保證公司利益不被侵害的前提下，與客戶周旋、洽談，不但要完成簽約，還要客戶肯定滿足，提高公司的美譽度，提高老帶新的勝利率。

時，與兄弟部門之間相互溝通，相互學習，共同提高。

二、加強自我學習，提高自身素養(yǎng)。

201x年是公司大跨越大進展的一年，多年的銷售生涯讓我懂得，只有不斷學習，努力提高自我，才能在競爭中立于不敗之地。因此，在過去一年里，我著重提高自身素養(yǎng)，不斷學習，以正確的態(tài)度對待各項工作任務，提高工作主動性，努力提高工作效率和業(yè)務水平。以上是在過去一年里部門工作和我個人工作的總結，在新的一年里，我盼望從以下幾個方面努力：

1、加強學習，拓寬學問面。努力學習房地產(chǎn)專業(yè)學問和相關法律法規(guī)。加強對房地產(chǎn)市場規(guī)律的學習和分析，加強對區(qū)域市場和同行競品項目的了解，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃，當前形勢做到心中有數(shù)。

2、本著實事求是的態(tài)度，做到上情下達，下情上報，真正做好部門負責人的角色，做好部門員工的“拆彈專家”

5、遵守公司內部的各項規(guī)章制度，維護公司利益，樂觀為公司制造更高價值，力爭取得更大的工作成果。

新的一年，新的紀元，我信任在公司領導的帶領下，公司肯定會取得更大的輝煌！

經(jīng)理轉正自我鑒定

本人嘉年華康樂部經(jīng)理，在部門試營業(yè)至今六個月里，在酒店各高層領導的指揮下，率領本部門全體員工，共同努力完成總公司制定的各項經(jīng)營、管理指標，共同提高酒店和本部門的服務質量、管理水平和經(jīng)濟效。確定酒店和我部門的經(jīng)營方案進展規(guī)劃及經(jīng)營方針，制定康樂部的經(jīng)營管理目標，并指揮實施。

一、主持制定和完善康樂部各項規(guī)章制度，建立健全內部組織系統(tǒng)協(xié)調各部門關系，建立內部合理有效的運行機制；為使我部門的日常運行逐步納入到工作有方案、有知道、有跟蹤、有總結的管理系統(tǒng)中去，有效的將方案性工作和應急性工作親密結合起來，建立明確的工作目標，要求各部門建立方案性的工作制度，通過每日總結、方案，對各項工作有方案、有落實，按方案步驟予以評考。部門營業(yè)之初，各項制度未健全，制度的完善及各項工作程序的確立，需要在長期大量的時間中方能逐步完成，本部門各項崗位程序及流程已制定。在目標考核方面，一方面根據(jù)已出臺的考核實施方法進行考核，另一方面每月召開工作總結會，針對指定的工作方案，總牢固際實施進度，提出需解決的問題使得各項工作落實到人，也以此作為對各部考核的依據(jù)。

二、討論并把握市場的變化和進展狀況，指定市場拓展及價格體系，適時提出階段性工作重點，并把握市場的變化與酒店、ktv的進展息息相關的信息。我康樂部證明基于此緊扣市場脈搏，即使提出各階段工作重點：

六月份：部門試營業(yè)之初，組織安排各部門基層服務人員的工作崗位和續(xù)聘優(yōu)服務人員，完成酒店ktb的宣揚單發(fā)放任務。

七月份：為節(jié)省陳本，下達了部分低值易耗品的停供制定，并相應加強對本部門的硬件設施的維護力度。

八月份：對ktv部分問題房間進行全面系統(tǒng)的維護，確保部門硬件設施設備的完好性。

九月份：制定了部分果品供應商的供應，相繼聯(lián)系了多家價廉物優(yōu)的供應商，并多次到外地選購本部門推銷所需要的商品。

十月份：做好十一黃金周的大客流接待工作，出臺相應的活動方案，取得優(yōu)異成果。

十一月份：完成部門*的更換工作，同事，對部門套餐的噴配物品進行了笑范圍的更換，保證客人對我部門商品套餐的新奇感，取得良好的效益。

十二月份：以圣誕節(jié)為重點對ktv進行全面布置與策劃，基本達到預期效果。

選購崗轉正自我鑒定

我于xxxx年xx月xx日開頭到公司上班，從來公司的第一天開頭，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作狀況鑒定如下：

一、特別留意的向四周的老同事學習，在工作中到處留意，多看，多思索，多學習，以較快的速度熟識著公司的狀況，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、關心選購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作供應便利；并幫助選購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是樂觀主動的幫助選購帶新人，將自己知道的和在工作中應當著重留意的問題都教給xxx，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發(fā)傳真等。

三、依據(jù)核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并準時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬，除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)精確?????。

四、建立庫存明細賬。在三四月份，由于原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接的狀況下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟識公司狀況，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現(xiàn)狀。

將庫存明細賬分為青島庫、公司流淌庫、公司原材料庫、xx庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時，將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理，但因期初數(shù)據(jù)不精確?????，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些閱歷，在以后的工作中會做的更好。

五、在工作中，擅長思索，發(fā)覺有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事共享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的看法供應參考。

六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬（外部）。

七、接手運費的登記工作。由于開頭時未交待明白，，所以前段時間始終延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，依據(jù)應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再依據(jù)需要進行相應的調整。

八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒，積累了一些閱歷，在工作中，常常會有同事詢問，我總是會把自己知道的共享給大家。

選購員轉正個人自我鑒定

我于20xx年12月27日正式開頭到公司選購部上班。由于自己的學識、閱歷和閱歷與選購工作都有肯定的距離，所以感到身上的擔子很重，總不敢掉以輕心。從來公司的第一天開頭，努力把自己融入到選購中心團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作狀況作一個自我鑒定如下：

1.現(xiàn)在是我努力學習的階段?！叭诵?，必有我?guī)煛保局械拿恳晃煌露际俏业睦蠋?，他們的豐富閱歷和工作行為對于我來說就是一筆珍貴的財寶。所以我總在經(jīng)理的指導和同事的關心下不斷的學習。在工作中到處留意，多看，多思索，多學習，以較快的速度熟識著選購工作狀況，較好的融入到我們選購團隊中。

2.排版和學習選購制度匯編，了解選購流程、選購管理、選購結款方式。

3.年未統(tǒng)計電子版供貨商信息*個。

4.接手日常選購費用工作。把握了公司選購費用報銷流程。

5.幫助經(jīng)理完成市場調研、日常選購*次。

6.對文件檔案在年底進一步完善整理、歸類，統(tǒng)計份數(shù)份，為以后的工作供應便利。

7.通過幫助做上半年選購物流中心經(jīng)濟分析報告及在經(jīng)理虛心的指導下，讓我重新熟悉了制作表格的要求和數(shù)據(jù)文字的嚴謹性，同時也增加自身ppt的制作力量，對各公司的選購工作也有了肯定的熟悉。

后期工作：

1、工作中選購方面缺少閱歷，因此在以后工作中，要多記錄并理解領導、同事的談話，要有不怕苦的精神，幫助領導多辦實事，從中積累閱歷提高自身選購力量。

2、辦公室里的工作已開頭接手，但在培訓會議的整理、文檔具體內容等方面要向同事學習，更快的介入到日常工作中。

3、工作要細心，擅長思索，發(fā)覺存在問題，首先與領導進行溝通，指出自己的解決思路和看法供應參考。

4、多學習同事的特長，嚴格根據(jù)領導的支配完成日常工作。

這一個月來，我能敬業(yè)愛崗，樂觀、主動的完成自己的工作，協(xié)作公司的要求來完成工作，與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調。但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：第一，雖然領導和同事都很熱心的關心我，但選購對我而言是一個新的崗位，很多工作我還是得邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;其次，有些工作還不夠細致，一些工作協(xié)調的不是非常到位;第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求，第四，不擅言辭，文筆比較粗糙。在以后的工作中我會改正、改善存在的不足，對人與人為善，對工作力求完善，不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素養(yǎng)，后期為公司的進展盡自己的一份力氣。

本人是**商廈選購職員，從參與工作距今已經(jīng)有半年時間了。從同學轉變?yōu)橐幻x購員的這段經(jīng)受，帶著對工作的熱忱，孜孜不倦的學習熱忱。有較強的適應力量和溝通力量很好的協(xié)作與幫助領導、同事工作。我已學會如何更好的領悟領導意圖，更好的恪守工作己任，樂觀主動的找出工作中存在的問題、解決問題，并養(yǎng)成了擅于總結、有目的性方案的良好習慣。以下就是工作以來自我鑒定。

在工作上，腳踏實地、勤勤懇懇、虛心接受上級領導的批判指導、主動與同事溝通學習閱歷。由于我深知在這樣優(yōu)秀大家庭里要常?；仡^看走過的路，總結過去，管理現(xiàn)在。堅信通過自己的努力，可以在這只優(yōu)秀的隊伍中做得更優(yōu)秀。

在思想修養(yǎng)方面關懷他人、信守諾言、剛毅正直、親切隨和、樂于奉獻?；厥滓宦纷邅淼狞c點滴滴，才發(fā)覺不僅喜愛我的工作，我的部門，同時我是那么的喜愛我四周的同事?！氨娙耸安窕鹧娓摺?，我正在以火一般的工作熱忱感染四周的同事，用愛譜寫華聯(lián)輝煌的明天。

在紀律上，嚴格遵守公司的。

規(guī)章制度。

已經(jīng)深化骨髓，敬重領導、團結同事已成為潛在意識，嚴格要求自己，從未消失遲到早退現(xiàn)象。視公司為家，愛惜公司的各種公共設施，以身作則主動維護、樂觀清掃辦公區(qū)域衛(wèi)生，喜愛和愛護我們優(yōu)良的辦公環(huán)境，提高自身綜合素養(yǎng)。由于我知道在今后的工作中，企業(yè)的文化氛圍、環(huán)境是需要我們每一個人去愛惜的。

在業(yè)務學習上，始終要求自己加快前進的步伐，只有這樣才能在業(yè)務上不輸于任何人。雖然沒有選購工作方面的閱歷，但我始終在勤修基本功，將所學的專業(yè)學問轉化為能量。向上級領導學習業(yè)務要領，請教工作技巧，以端正的態(tài)度，認真嚴謹?shù)钠饰龉ぷ髦杏龅降膯栴}。樂觀參與公司組織的各項培訓，廣泛了解業(yè)務學問，拓寬工作思維。

半年的磨練，我已成熟了許多，付出了許多。但這些還不夠，等待我去做、去完善的地方還有許多。加強與其他部門協(xié)作和溝通力量，為今后各部門間的工作更好的合作打下堅實的基礎。虛心向其它同事學習更好的問題處理方法、換位思索問題的角度。我想我肯定能夠能夠的表現(xiàn)自己，在工作上更加的得心應手。

1、本人具有很高的可塑性，樂觀、熱忱，能夠很快地進入工作角色當中。思想上進，能夠嚴格要求自己，做事仔細、有責任心、有急躁。打算要做的肯定把它做好。性格方面，樂觀、開朗，有毅力，能吃苦耐勞，有鉆研力量，能不斷地學習和上進，并能夠始終保持一顆平常心，隨時跟上行業(yè)的進展。適應力量強，喜愛接觸新生事物，具有親和力，遇有不懂的能夠虛心請教。

2、從事過跟單業(yè)務和選購類職務，熟識業(yè)務跟單之流程及選購流程。

3、能勝任本專業(yè)類及跟單業(yè)務工作。

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選購員轉正自我鑒定

時間飛逝，三個月的時間在勞碌的工作中刺眼就過去了。三個月前，我作為一名選購部的新人參與了xx公司，在領導的教導下，我在這度那段幾個月的時間里，學習了大量的原材料學問，也了解了一些市場和供應商的信息。過去，我還總以為選購工作往簡潔了說只不過是的跑腿買東西而已。但如今看來，當時的我想的還是太過簡潔了。公司的開展需要產(chǎn)品，而產(chǎn)品的一切原料根本都由我們負責。這便是我們的職責，也是我們的價值所在。

x月x日，我開頭跟隨領導學習并綻開工作任務。剛開頭，我并沒有什么特殊優(yōu)秀或過人的地方。但在工作中，我勤懇仔細，能仔細向領導學習、請教，并觀看了解身邊同事們的工作。樂觀溝通，虛心學習。

通過對工作的溝通，我充分了解了公司的環(huán)境，還在同事們的熱忱帶著下，了解了選購的很多細節(jié)和責任。這讓我真正清晰了自己的'職責，也明白了今后開展努力的方向。

一開頭，在領導的教導下，我學習了公司選購的根本工作，了解了公司所需的材料，并學會了如何選擇、甄別。并進入市場，學習了各供應商的具體狀況。

在公司中的學習、感受以及與同事們的爭論，都為我的工作帶來了很大的關心，尤其是在開頭了實踐的任務之后，在真正的選購中，我才明白自身學識的缺乏。但好在，身邊的同事卻始終在教導我、鼓舞我，讓我能順當完成自己的工作，并收獲了一份真正的工作閱歷。

此后，在選購的工作中我也越來越嫻熟，雖然有時候照舊會消失不熟識或是不了解的狀況，但在領導和同事們的關心下，我正在漸漸排解這些問題，并讓自己能更好，更精彩的處理好自身崗位的工作，給公司帶來奉獻。

總的來說，這三個月的時間既勞碌又雜亂的，但所幸的是我在這份工作中堅持了下來，并學會了如何成為一名選購。在試用期的工作讓我的思想更加堅決也更加敏捷。不僅學習了解了xx企業(yè)的文化和理念，也能將這份理念參與自己的工作態(tài)度中，讓自己追求將工作做好，發(fā)揮自己作為選購的價值，讓公司發(fā)揮出更好的力氣。

如今，試用期的工作已經(jīng)結束，但我也已經(jīng)有了充分的蛻變。今后，我會更加努力，在選購中學習更多的技巧，產(chǎn)生更大的能量！

選購職場轉正自我鑒定

我于xx年x月xx日開頭到公司上班，從來公司的第一天開頭，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作狀況總結如下：

二、關心選購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作供應便利;并幫助選購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是樂觀主動的幫助選購帶新人，將自己知道的和在工作中應當著重留意的問題都教給xxx，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發(fā)傳真等。

三、依據(jù)核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并準時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬，除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)精確?????。

四、建立庫存明細賬。在三四月份，由于原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接的狀況下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟識公司狀況，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現(xiàn)狀。

將庫存明細賬分為青島庫、公司流淌庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時，將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理，但因期初數(shù)據(jù)不精確?????，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些閱歷，在以后的工作中會做的更好。

五、在工作中，擅長思索，發(fā)覺有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事共享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的看法供應參考。

六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

七、接手運費的登記工作。由于開頭時未交待明白，，所以前段時間始終延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，依據(jù)應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再依據(jù)需要進行相應的調整。

八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒，積累了一些閱歷，在工作中，常常會有同事詢問，我總是會把自己知道的共享給大家。

作為一名剛參與工作一年多的畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從一般職員向高效職員的轉變。

在崗試用期間，我在xx部學習工作。這個部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)學問相差也較大;但是在各部門領導和同事的急躁指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟識了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中，我始終嚴格要求自己，仔細準時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，盼望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。

在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和關心，感謝他們對我工作中消失的失誤的提示和指正。

經(jīng)過這三個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的業(yè)務，整理部門內部各種資料，當然我還有許多不足，處理問題的閱歷方面有待提高，團隊協(xié)作力量也需要進一步增加，需要不斷連續(xù)學習以提高自己業(yè)務力量。

選購崗的實習期即將過去，在這將近一年的時間中我通過努力的工作，得到許多收獲，接近年終，我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信念也有決心把明年的工作做的更好。我對一年的工作進行簡要的總結鑒定。

1)：熟識選購的流程，讓自己從下單到收料，每個細節(jié)都經(jīng)手,讓自己熟識每個供應商及供貨方式.在收料單的錄入中，每個物料到料狀況都由自己經(jīng)手，讓自己在第一時間了解生產(chǎn)的物料到貨狀況。下單的傳真及確認。讓我學了許多東西，能了解自己物料的實際到料狀況及存在那些問題，需要留意些什么事項，不明確的地方跟供應商溝通，了解并熟識此物料，且跟供應商有更進一步的溝通及聯(lián)系。便利以后的調貨事宜。

明年肯定把這份工作做到更細致，讓每次的確認訂單做到萬無一失，堅持確認再確認，不在發(fā)生沒有收到訂單事宜。負責一些物料的調貨事宜，尤其是遠程的物料。學會方案自己的物料到貨會不會造成滿倉，造成許多的庫存量，能否影響生產(chǎn)的進度，自己請款資金會不會影響公司的資金流淌，明年會把遠程物料方案更具體，讓自己了解全部物料的進度。明確方案對于生產(chǎn)來說是重要的。有方案的生活及工作才是最好的。

2)年底參加單價的錄入及整理，真正介入到單價里面，也可以說進入選購的一個大門，才知道自己真的只是學了一點的毛皮，了解在不影響生產(chǎn)進度，能讓供應商準時到貨并不是好的選購，好的選購是在供應商能準時聽自己的調度還得供應最好的服務態(tài)度及質量。

且要把最好的產(chǎn)品以最低的價格給自己，那才是真正好的選購。貨比三家。通過不同的廠家給出不同的價位，在以抱負的價位壓自己心中最情愿最好的供應商，得到自己想到的結果。盼望以后自己進入這個選購的大門里面。

3):參加erp的工作錄入及整理。最想說的話，這個erp系統(tǒng)的.引入是我們今年最大的關心了，通過erp讓自己學到每個車種的配