彈性勞務派遣合作協(xié)議格式

彈性勞務派遣合作協(xié)議格式彈性勞務派遣合作協(xié)議格式彈性勞務派遣合作協(xié)議格式彈性勞務派遣合作協(xié)議格式1.引言本協(xié)議旨在規(guī)范雇主與勞務派遣機構(gòu)之間的彈性勞務派遣合作關(guān)系。雙方根據(jù)《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，并經(jīng)友好協(xié)商達成一致，以確保雙方的權(quán)益和義務得以保障。2.協(xié)議主體雇主：公司名稱：統(tǒng)一社會信用代碼/注冊號：法定代表人：地質(zhì)：聯(lián)系方式：勞務派遣機構(gòu)：機構(gòu)名稱：統(tǒng)一社會信用代碼/注冊號：法定代表人：地質(zhì)：聯(lián)系方式：3.合作內(nèi)容3.1彈性勞務派遣范圍人員招募與選拔勞動合同簽訂與管理薪酬與社保福利管理培訓與績效考核其他相關(guān)勞務派遣服務3.2彈性勞務派遣期限4.權(quán)利與義務4.1雇主的權(quán)利與義務提供勞務需求信息，并確保信息的真實性和準確性審核和選擇勞務派遣機構(gòu)提供的合格人員根據(jù)雙方約定及時支付勞務派遣費用關(guān)注勞務派遣期間工作人員的工作情況，如有問題及時提出并與勞務派遣機構(gòu)協(xié)商解決4.2勞務派遣機構(gòu)的權(quán)利與義務根據(jù)雇主的需求，提供符合條件的人員組織人員進行培訓和考核，確保人員的素質(zhì)和工作能力滿足雇主要求定期向雇主提供人員工作情況和薪酬福利等管理信息根據(jù)合同約定，支付人員的工資和各項社會保險福利4.3雙方共同的權(quán)利與義務遵守國家法律法規(guī)和勞動合同的約定積極溝通，共同解決工作中遇到的問題和矛盾互相信任，保護對方的商業(yè)秘密和機密信息如需變更本協(xié)議內(nèi)容，雙方應事先書面通知并經(jīng)友好協(xié)商達成一致5.保密約定雙方應對本協(xié)議及其附件中的商業(yè)秘密和機密信息予以保密，不得向第三方披露或泄露。如未經(jīng)授權(quán)披露或泄露，損害了對方的利益，應承擔相應的法律責任。6.合同解除及爭議解決6.1合同解除本協(xié)議任何一方如需解除合同，應提前書面通知對方，并經(jīng)雙方友好協(xié)商一致。6.2爭議解決合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方同意提交有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。7.其他條款7.1本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。7.2本協(xié)議自簽署之日起生效，有效期限以合作期限為準。7.3本協(xié)議的修改、補充或解釋，應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。7.4本協(xié)議未盡事宜，雙方可根據(jù)實際情況進行協(xié)商解決，并作出相應的補充協(xié)