股權(quán)激勵(lì)期權(quán)首次公告

-4自預(yù)留股票期權(quán)授-4自預(yù)留股票期權(quán)授權(quán)日起12行權(quán)獲授數(shù)量比第一個(gè)行權(quán)自授權(quán)日12個(gè)月后的首個(gè)交易日起至授權(quán)日24第二個(gè)行權(quán)自授權(quán)日24個(gè)月后的首個(gè)交易日起至授權(quán)日36第三個(gè)行權(quán)自授權(quán)日36個(gè)月后的首個(gè)交易日起至授權(quán)日48合增長(zhǎng)率不低于30%-525（合增長(zhǎng)率不低于30%-525（10%120%）；2016年度歸屬于上市公司合增長(zhǎng)率高于25%，低于30%-6合增長(zhǎng)率高于25%，低于30%-656（20%95（低于120%；2016年度歸屬于上市公70%-7釋 釋 附 -8一釋-9指三全食品股份有限公指三全食品股份有限公司股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃（草案股票期權(quán)一釋-9指三全食品股份有限公指三全食品股份有限公司股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃（草案股票期權(quán)、期指指依據(jù)本激勵(lì)計(jì)劃獲授股票期權(quán)的員授權(quán)指有效指行指指指指《公司法指《中華人民共和國(guó)公司法《證券法指《中華人民共和國(guó)證券法《管理辦法指《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法（試行）指《股權(quán)激勵(lì)有關(guān)事項(xiàng)備忘錄1號(hào)》、《股權(quán)激勵(lì)關(guān)事項(xiàng)備忘2號(hào)》、《股權(quán)激勵(lì)有關(guān)事項(xiàng)備忘《公司章程指《三全食品股份有限公司中國(guó)證監(jiān)指中國(guó)證券監(jiān)督管理委員證券交易指深圳證券交易元指二股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的三股權(quán)激勵(lì)對(duì)象的確二股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的三股權(quán)激勵(lì)對(duì)象的確定依據(jù)和（一）激勵(lì)對(duì)象的確定依劃獲授的本公司股票累計(jì)不得超過公司股本總額的1%（二）-10（三）-11四、本計(jì)劃所涉及的標(biāo)的股票來源和（一）授出股票期權(quán)的數(shù)0.9882%。每份股票期權(quán)擁有在有效期內(nèi)以行權(quán)價(jià)格22.35元和行權(quán)條件購(gòu)買（二）股票來五激勵(lì)對(duì)象獲授的股票期權(quán)-12四、本計(jì)劃所涉及的標(biāo)的股票來源和（一）授出股票期權(quán)的數(shù)0.9882%。每份股票期權(quán)擁有在有效期內(nèi)以行權(quán)價(jià)格22.35元和行權(quán)條件購(gòu)買（二）股票來五激勵(lì)對(duì)象獲授的股票期權(quán)-1212345246股票數(shù)均未超過公司總股本的1%六股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期、授權(quán)日、等待期、可行權(quán)股票數(shù)均未超過公司總股本的1%六股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期、授權(quán)日、等待期、可行權(quán)日和禁售（一）-13象6—250——（二）2232（三）（四）可行權(quán)（二）2232（三）（四）可行權(quán)12激勵(lì)對(duì)象應(yīng)當(dāng)在公司定期報(bào)告公布后第2個(gè)交易日，至下一次定期報(bào)告公布前-14（五）（六）（五）（六）2、公司在披露股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃草案至股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃經(jīng)股東大會(huì)審議通過后七股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格及行權(quán)價(jià)格的（一）-1522.35（二）八22.35（二）八激勵(lì)對(duì)象獲授條件和行權(quán)（一）股票期權(quán)的獲授條-16（二）股票期權(quán)的行權(quán)條-17（二）股票期權(quán)的行權(quán)條-17合增長(zhǎng)率不低于30%-1825（合增長(zhǎng)率不低于30%-1825（10%56（56%20%低于120%（含120%）；2016合增長(zhǎng)率高于25%，低于30%司股東的凈利潤(rùn)分別為：12345.50萬(wàn)元，13780.96萬(wàn)元，13994.42萬(wàn)元—2012年歸屬于上市公司股東扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤(rùn)分別為：12456.83-合增長(zhǎng)率高于25%，低于30%司股東的凈利潤(rùn)分別為：12345.50萬(wàn)元，13780.96萬(wàn)元，13994.42萬(wàn)元—2012年歸屬于上市公司股東扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤(rùn)分別為：12456.83-1995（低于120%；2016年度歸屬于上市公70%（三）-20第一個(gè)行（三）-20第一個(gè)行權(quán)自授權(quán)日12個(gè)月后個(gè)交易日起至授權(quán)日起24第二個(gè)行權(quán)自授權(quán)日24個(gè)月后90-80-60-0-九股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的調(diào)整方法和（一）-21九股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的調(diào)整方法和（一）-21自預(yù)留股票期權(quán)授權(quán)日起12首個(gè)交易日起至授權(quán)日起36個(gè)月最后一個(gè)交易日當(dāng)日個(gè)交易日起至授權(quán)日起36第三個(gè)行權(quán)自授權(quán)日36個(gè)月后個(gè)交易日起至授權(quán)日起48Q＝Q0×P1×(1+n)其中：Q0為調(diào)整前的股票期權(quán)數(shù)量；P1Q＝Q0×P1×(1+n)其中：Q0為調(diào)整前的股票期權(quán)數(shù)量；P1為股權(quán)登記日當(dāng)日收盤價(jià)股價(jià)格；n（即配股的股數(shù)與配股前公司總股本的比例）；Q為縮股比例（1（二）行權(quán)價(jià)格的調(diào)整方-22其中：P0為調(diào)整前的行權(quán)價(jià)格；P1為股權(quán)登記日當(dāng)日收盤價(jià)其中其中：P0為調(diào)整前的行權(quán)價(jià)格；P1為股權(quán)登記日當(dāng)日收盤價(jià)其中為調(diào)整前的行權(quán)價(jià)格；n為縮股比例；PP＝P0-其中為調(diào)整前的行權(quán)價(jià)格；V；P（三）十股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的（一）-23（二）時(shí)進(jìn)行正式測(cè)算（二）時(shí)進(jìn)行正式測(cè)算價(jià)等數(shù)據(jù)為參數(shù)計(jì)算）為34.75%-24（三）-25（三）-25期權(quán)總成本（萬(wàn)元對(duì)應(yīng)的管理費(fèi)用進(jìn)行分?jǐn)?，其中，第一個(gè)行權(quán)期可行權(quán)部分在授權(quán)日起之后1對(duì)象全部行權(quán)測(cè)算（不包括預(yù)留股份），公司獲得資金的最大金額為-2620142015對(duì)應(yīng)的管理費(fèi)用進(jìn)行分?jǐn)?，其中，第一個(gè)行權(quán)期可行權(quán)部分在授權(quán)日起之后1對(duì)象全部行權(quán)測(cè)算（不包括預(yù)留股份），公司獲得資金的最大金額為-262014201520162017本激勵(lì)計(jì)劃下的期權(quán)授予成本將在董事會(huì)確定授權(quán)日后根據(jù)Black-十一公司實(shí)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的程序、本激勵(lì)計(jì)劃下的期權(quán)授予成本將在董事會(huì)確定授權(quán)日后根據(jù)Black-十一公司實(shí)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的程序、授予股票期對(duì)象行（一）-27（二）（二）（三）激勵(lì)對(duì)象行權(quán)的程-28十二公司與激勵(lì)對(duì)象各自的權(quán)利（一）十二公司與激勵(lì)對(duì)