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文檔簡介

后勤部月工作計劃范文

在領(lǐng)導的正確、嚴格指導下,我部門通過貫徹執(zhí)行例會要求,更加明確了各自的崗位職責、工作流程,同時,通過會議平臺,大大的提高了工作效率,為今后更好、更快的`開展工作供應(yīng)了有力的根底。通過這一個月以來的工作,現(xiàn)對部門工作進展如下總結(jié):

1、由于聯(lián)系邯鄲鼎力專業(yè)除四害經(jīng)銷效勞部、石家莊橋東衛(wèi)防消毒殺蟲效勞處兩處滅四害公司協(xié)商我公司世貿(mào)、基地滅四害工作。

2、將世貿(mào)酒店洗衣房與國際大廈客鄰洗衣店價位在洗滌質(zhì)量一樣的前提下進展比照,最終勝利協(xié)商將洗衣地點更改至世貿(mào)酒店洗衣房。后勤員工工裝送洗也更改至世貿(mào),由員工自行至世貿(mào)洗衣房換洗。

1、制定了后勤部會議制度,嚴厲了會議紀律。會議制度中明確提出晨會、例會、半月協(xié)調(diào)會、月總結(jié)會會議時間、會議召開內(nèi)容,會議紀律,列會要求等。對于未列會且未按要求請假人員處以罰款200元懲處。

2、嚴格要求周例會需要工作總結(jié)及規(guī)劃在規(guī)定的時間內(nèi)交至辦公室,且內(nèi)容要細化至各項工作落實時間、由誰負責完成、是否按要求完成、如未完成,緣由是什么、何時能夠徹底完成。

3、制定并下發(fā)倉庫治理制度。對倉庫設(shè)立、倉庫要求、倉庫保管、倉庫安全等方面進展了細化規(guī)定。

4、從新要求考勤工作,世貿(mào)、基地均需進展上下班簽到、簽退,各部門分別填寫工作交接記錄本??记诘攸c設(shè)置在辦公室。

5、注意食品衛(wèi)生安全工作,嚴格執(zhí)行食品留樣工作,并制定了48小時留樣治理規(guī)定。要求菜品留樣保鮮盒要保證正常消毒、風干,標準治理食品衛(wèi)生安全。同時,要求庫房嚴格根據(jù)衛(wèi)生防疫站的要求執(zhí)行餐飲業(yè)食品及原輔料選購索證登記工作。

6、要求各部門進一步完善培訓工作:

1)制定培訓時間

2)參與培訓人員安排,建立培訓檔案,填寫培訓記錄。完成上述工作后交至綜合治理室歸檔留存。

隨著部門各項工作漸漸步入正軌,以下為下月部門工作規(guī)劃:

1、聯(lián)系國賓館客房駱經(jīng)理,安排機關(guān)效勞部、基地物業(yè)治理部人員前往現(xiàn)場學習,學習人員需在學習后上交學習心得,并對同崗位同事進展心得傳授,共同進步。

2、嚴抓工作紀律,考勤制度,嚴格執(zhí)行簽到、簽退程序。

3、五月宣傳板報主題設(shè)置為“勞動最榮耀”、“滿眼春意,春游時機”兩個板塊。盼望各個部門踴躍投稿、圖片等資料,辦公室審核后上板,計入部門考核。4、將各部門

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