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勞務派遣協議書范本（設計師崗位）-PAGE勞務派遣協議書范本（設計師崗位）-PAGE勞務派遣協議書范本（設計師崗位）一、派遣單位（甲方）（詳細填寫派遣單位名稱、地質、法人代表等相關信息）二、被派遣單位（乙方）（詳細填寫被派遣單位名稱、地質、法人代表等相關信息）三、派遣人員（丙方）（填寫派遣人員的姓名、性別、聯系號碼、通訊地質等相關信息）四、派遣崗位設計師五、派遣期限自（填寫派遣開始日期）起至（填寫派遣結束日期）六、派遣內容和工作要求（根據實際情況，具體的派遣內容和工作要求，如負責公司產品的平面設計和包裝設計等工作。要求具備一定的設計經驗和創(chuàng)意能力，能夠熟練運用設計軟件等）七、派遣費用和支付方式1.甲方向乙方支付的總派遣費用為人民幣（具體金額）元，每月按照人民幣（具體金額）元支付。2.派遣費用支付方式甲方將于每月10日前通過銀行轉賬方式支付給乙方，乙方提供確保正常收款的銀行賬戶信息。八、勞動合同丙方與甲方簽訂兼職勞動合同，合同期限與派遣期限一致，期滿后自動解除。九、派遣人員權益保障1.甲方和乙方應當共同確保丙方享受與正式員工相同的工作條件和權益。2.乙方應向丙方提供必要的培訓和技術支持，確保其順利履行派遣工作。十、工作時間和休假1.派遣人員的工作時間和休假安排遵循乙方的工作制度。2.派遣人員享有法定的休假權利，具體安排由乙方負責。十一、派遣期間的社會保險1.乙方應依法為丙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險，并按時足額繳納相關社會保險費。2.乙方應將派遣人員的社會保險費用列入派遣費用中，由甲方在每月派遣費用支付中一并支付給乙方。十二、違約責任1.如果丙方因個人原因無法繼續(xù)履行派遣工作，應提前（具體天數）通知乙方和甲方，并向甲方返還已支付的派遣費用，乙方有權向丙方追償。2.如果乙方因組織調整或經濟困難等原因無法繼續(xù)提供派遣工作，應提前（具體天數）通知甲方和丙方，并與甲方協商解決派遣關系的終止問題。3.如果甲方未按照約定支付派遣費用或違反其他約定，乙方有權向甲方追償并解除派遣關系。十三、其他事項1.本協議一式兩份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.對于因本協議引起的爭議，各方應友好協商解決協商不成的，可以依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。3.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（單位名稱）（蓋章）法定代表人（簽字）

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