臨沂市勞動(dòng)合同酒店服務(wù)員

臨沂市勞動(dòng)合同(酒店服務(wù)員)-PAGE臨沂市勞動(dòng)合同(酒店服務(wù)員)-PAGE臨沂市勞動(dòng)合同（酒店服務(wù)員）一、合同雙方雇主方（公司名稱）地質(zhì)聯(lián)系人方式勞動(dòng)者方（個(gè)人姓名）地質(zhì)聯(lián)系方式二、合同內(nèi)容本合同由雇主方與勞動(dòng)者方自愿訂立，雙方遵循平等、自愿、公平的原則并遵守相關(guān)法律法規(guī)。1.工作崗位勞動(dòng)者將被安排在雇主方所經(jīng)營的酒店從事服務(wù)員工作。2.工作時(shí)間勞動(dòng)者每周工作40小時(shí)，具體工作時(shí)間由雇主方統(tǒng)一安排。3.薪酬待遇基本工資X元小時(shí)加班工資按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付績效獎(jiǎng)金根據(jù)工作表現(xiàn)，由雇主方酌情發(fā)放其他福利根據(jù)公司規(guī)定享受。薪酬將每月支付一次，雇主方將根據(jù)國家相關(guān)政策及法律法規(guī)代扣代繳相關(guān)稅費(fèi)。4.勞動(dòng)保護(hù)雇主方應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，并按照法律法規(guī)保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。勞動(dòng)者有權(quán)要求雇主方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按照規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn)。勞動(dòng)者有欠薪、工時(shí)超標(biāo)、工作環(huán)境惡劣等問題的，可以向勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴或?qū)で蠓稍?.社會(huì)保險(xiǎn)雇主方將按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為勞動(dòng)者購買社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)。6.保密義務(wù)勞動(dòng)者在工作期間或離職后，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守公司的商業(yè)秘密，并對(duì)公司的各類商業(yè)資料、合同、技術(shù)文件等予以保密。7.合同期限本合同的期限為（具體期限），自（起始日期）起至（結(jié)束日期）止。如期限屆滿，雙方協(xié)商一致的，可以延長合同期限。8.解除和終止合同如果需要解除或終止本合同，雙方應(yīng)提前（提前通知期限）向?qū)Ψ教岢鰰嫱ㄖ?jīng)雙方協(xié)商一致解除或終止合同。雙方協(xié)商一致并達(dá)成書面協(xié)議的，可以解除或終止本合同。9.異議解決因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)構(gòu)或勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)解決。10.合同附件附件1勞動(dòng)者聯(lián)系明附件2勞動(dòng)者學(xué)歷證書附件3勞動(dòng)者體檢報(bào)告。附則1.本合同一式兩份，雇主方和勞動(dòng)者雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.未盡事宜，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決，并以書面形