公司個人解除勞動合同協(xié)議書_第1頁
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公司個人解除勞動合同協(xié)議書_第3頁
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第頁共頁公司個人解除勞動合同協(xié)議書解除勞動合同協(xié)議書甲方：（公司名稱）乙方：（個人姓名）鑒于甲方與乙方就勞動合同的解除事宜達(dá)成一致意見，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書，以資共同遵守。一、甲乙雙方確認(rèn)，在就職于甲方公司期間，雙方均認(rèn)真履行了各自合同義務(wù)，并未發(fā)生任何違反勞動法律法規(guī)和雙方勞動合同約定的情況。二、甲方和乙方均經(jīng)過充分協(xié)商，并自愿同意解除勞動合同，雙方達(dá)成以下一致意見：1.解除日期：自本協(xié)議書簽署之日起生效。2.解除原因：（在此詳細(xì)描述解除勞動合同的原因，例如：乙方個人發(fā)展需要，雙方合作不順利等）3.解除條件：甲乙雙方在解除勞動合同過程中，應(yīng)遵守法律法規(guī)，保護(hù)彼此合法權(quán)益。4.工資福利待遇：乙方應(yīng)按照合同及公司規(guī)定的有關(guān)法規(guī)，在解除勞動合同后第一周內(nèi)領(lǐng)取正常工資及福利待遇。雙方已核對乙方的工資、獎金、福利待遇等要求，確認(rèn)無異議。5.勞動關(guān)系處理：乙方應(yīng)在解除勞動合同后將公司所提供的任何勞動合同、檔案、證照等歸還給甲方。6.保密義務(wù)：乙方對于在甲方工作期間獲取的與甲方公司商業(yè)秘密及其他保密信息，以及與甲方公司有關(guān)的客戶、技術(shù)、產(chǎn)品、合同等保密資料，應(yīng)承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)。乙方對泄露甲方商業(yè)秘密及其他保密信息的行為，須承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.雙方信用及名譽(yù)保護(hù)：在解除勞動合同后的一定時間內(nèi)，雙方不得對對方進(jìn)行任何負(fù)面評價和詆毀行為，否則將追究責(zé)任。三、本協(xié)議的生效與解釋1.本協(xié)議經(jīng)雙方在充分知情和自愿的基礎(chǔ)上簽署，并在簽署后生效。2.本協(xié)議的簽署地點(diǎn)為（公司所在地），簽署日期為年月日。3.本協(xié)議一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同

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