煤礦安全獎懲制度掘進處罰管理規(guī)定

第頁共頁煤礦安全獎懲制度掘進處罰管理規(guī)定第一章總則第一條為了加強煤礦安全管理，提高煤礦生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理水平，切實保障職工的生命安全和身體健康，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本單位實際情況，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于本單位煤礦安全工作中發(fā)生的各種違章行為以及安全生產(chǎn)事故，依據(jù)本單位煤礦安全生產(chǎn)管理條例、中華人民共和國安全生產(chǎn)法及相關(guān)法律法規(guī)進行處罰。第三條本規(guī)定的基本原則是獎懲相結(jié)合、寬嚴相濟、預(yù)防為主、綜合治理。第四條煤礦安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組為煤礦安全工作的決策機構(gòu)，負責制定煤礦安全工作方針和政策，全面負責煤礦安全工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)。第五條煤礦安全工作部門為煤礦安全工作的具體執(zhí)行機構(gòu)，負責煤礦安全工作的組織、實施和監(jiān)督。第六條煤礦安全巡查小組為煤礦安全工作的監(jiān)督機構(gòu)，負責對煤礦工作場所進行定期、不定期巡查和監(jiān)督檢查。第七條煤礦安全教育培訓(xùn)機構(gòu)為煤礦工人提供安全生產(chǎn)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)等各類培訓(xùn)服務(wù)。第二章獎勵制度第八條對于在煤礦安全工作中表現(xiàn)突出、積極參與安全工作、提出有效建議、取得明顯成效的單位或個人，可給予以下獎勵：（一）先進集體獎：對安全工作中出現(xiàn)的模范集體給以獎勵，如獎金、獎狀、獎杯等。（二）先進個人獎：對安全工作中取得顯著成績的個人給以獎勵，如獎金、獎狀、榮譽稱號等。（三）技能大賽獎勵：對于在煤礦安全技能比賽中取得優(yōu)異成績的參賽選手給與獎勵，如獎金、獎狀、榮譽稱號等。（四）其他獎勵：根據(jù)實際情況，對其他認可的突出貢獻給以獎勵。第九條獎勵的評選方法和標準由煤礦安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體制定。第十條獎勵經(jīng)頒發(fā)后，應(yīng)及時公布在煤礦內(nèi)部及相關(guān)媒體，加強宣傳，樹立榜樣，在煤礦內(nèi)部營造出安全文化。第十一條對于煤礦安全工作中發(fā)生的積極救援、防止事故擴大等行為，應(yīng)及時給予獎勵，以激勵廣大干部職工在工作中保持高度的安全警覺和責任心。第十二條獎勵的資金來源可以是煤礦安全工作專項資金預(yù)算，也可以是煤礦生產(chǎn)經(jīng)營單位自籌獎勵資金。第三章處罰制度第十三條對于在煤礦安全工作中表現(xiàn)不力、違章行為嚴重的單位或個人，應(yīng)依據(jù)煤礦安全工作條例和相關(guān)法律法規(guī)進行處罰。第十四條處罰的方式和程度將根據(jù)違章行為的性質(zhì)和嚴重程度，以及對安全生產(chǎn)的影響程度進行判定。第十五條違章行為包括但不限于以下情況：（一）未嚴格遵守煤礦安全管理制度。（二）擅自調(diào)整作業(yè)工藝或者增設(shè)、更改、停用安全設(shè)施。（三）不配備、不使用必要的安全防護設(shè)施和器材。（四）違規(guī)使用、維修、保管和報廢危險品。（五）生產(chǎn)設(shè)備安裝、維修、保養(yǎng)、改造不符合規(guī)定。（六）不按煤礦安全管理部門要求組織應(yīng)急演練和事故處理工作。（七）其他違反煤礦安全管理制度的行為。第十六條對于有違章行為的單位或個人，將根據(jù)具體情況和煤礦安全工作條例進行處罰，包括但不限于以下方式：（一）警告。（二）罰款。（三）限期整改。（四）停工整頓。（五）暫扣相關(guān)證照。（六）暫?；蚪K止合同。（七）解除職務(wù)。（八）撤銷資質(zhì)。（九）法律追究。第三十七條對于發(fā)生煤礦安全事故的單位或個人，將依據(jù)中華人民共和國安全生產(chǎn)法的規(guī)定，參照相關(guān)法律法規(guī)進行處罰。第三十八條煤礦安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)煤礦管理部門和有關(guān)部門的工作報告，對近一年來安全生產(chǎn)情況進行評估和總結(jié)，根據(jù)評估結(jié)果，及時對煤礦安全工作做出調(diào)整和完善。第四章附則第三十九條煤礦安全獎懲制度掘進處罰管理規(guī)定經(jīng)煤礦安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過后生效，并在全煤礦范圍內(nèi)實施。第四十條本規(guī)定中使用的名詞解釋與《煤礦安全工作條例》中的定義相