第三章-勞動(dòng)力需求課件

第三章勞動(dòng)力需求1/25/20241.第一節(jié)勞動(dòng)力需求概述一、勞動(dòng)力需求的含義指的是用人單位在某一特定時(shí)期內(nèi)，在某種工資率下愿意并能夠雇傭到的勞動(dòng)力的數(shù)量。全面理解勞動(dòng)力需求的概念，注意以下幾個(gè)方面：⒈勞動(dòng)力需求是一種派生需求。社會(huì)對(duì)物質(zhì)產(chǎn)品（服務(wù)）的需求是一種直接需求。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)是最基本的生產(chǎn)單位，它之所以要雇傭勞動(dòng)力，對(duì)勞動(dòng)力提出需求是因?yàn)橹挥袆趧?dòng)力與其他要素相結(jié)合，才會(huì)生產(chǎn)出物質(zhì)產(chǎn)品或某種服務(wù)。由于勞動(dòng)力需求的產(chǎn)生是直接來源于社會(huì)對(duì)企業(yè)提供的物質(zhì)產(chǎn)品或服務(wù)的需求，所以勞動(dòng)力需求是產(chǎn)品需求派生出來的，是一種派生需求，也稱為引致需求。勞動(dòng)力需求的派生性質(zhì)要求我們?cè)谶M(jìn)行勞動(dòng)力需求分析的時(shí)候必須對(duì)勞動(dòng)產(chǎn)品的需求進(jìn)行分析。⒉勞動(dòng)力需求是雇主雇傭意愿和支付能力的統(tǒng)一，勞動(dòng)力需求不能等同于勞動(dòng)力需要，需要是一種不需要以貨幣支付能力作為后盾的主觀愿望，沒有支付能力的需要不能構(gòu)成勞動(dòng)力需求。

1/25/20242.⒊勞動(dòng)力需求的派生性說明勞動(dòng)力需求水平隨著產(chǎn)品和服務(wù)需求變化而變動(dòng)，但是在企業(yè)能生產(chǎn)出更多數(shù)量的產(chǎn)品和服務(wù)并需要更多數(shù)量的勞動(dòng)力時(shí)，雇主往往不愿使用更多的勞動(dòng)力。因?yàn)?，從邊際生產(chǎn)率理論得出，雇主對(duì)勞動(dòng)力的需求，不僅是由生產(chǎn)產(chǎn)品和服務(wù)的需要決定的，還要根據(jù)對(duì)增加勞動(dòng)力所花費(fèi)的成本和其所能增加的效益進(jìn)行比較的結(jié)果而作出決策。只有當(dāng)勞動(dòng)力的使用產(chǎn)生的總收入大于或等于因使用其產(chǎn)生的成本時(shí)，企業(yè)才能產(chǎn)生或擴(kuò)大勞動(dòng)力需求的意愿。只有當(dāng)勞動(dòng)力的邊際收益大于勞動(dòng)力的邊際成本時(shí)，雇主才能增加勞動(dòng)力。所以，在假設(shè)其他條件不變的情況下，勞動(dòng)力需求與工資率的關(guān)系是：工資率提高，企業(yè)對(duì)勞動(dòng)力需求減少，反之，需求增加。⒋勞動(dòng)力需求是一種聯(lián)合的需求或相互依存的需求，勞動(dòng)力作為生產(chǎn)要素，其需求與其他生產(chǎn)要素必然有聯(lián)系，要么互補(bǔ)，要么替代。1/25/20243.二、勞動(dòng)力需求的分類⒈根據(jù)對(duì)市場(chǎng)變化的反應(yīng)程度及就業(yè)的穩(wěn)定性分類，分為正規(guī)部門需求、非正規(guī)部門需求、農(nóng)業(yè)部門需求。正規(guī)部門需求。正規(guī)部門主要是政府機(jī)構(gòu)及政府統(tǒng)制部門，大型的“三資企業(yè)”、大型私營(yíng)企業(yè)和其他大型混合所有制企業(yè)等等。這類部門受市場(chǎng)波動(dòng)的影響小，就業(yè)相對(duì)穩(wěn)定，工資率高于社會(huì)平均水平，對(duì)勞動(dòng)力需求的素質(zhì)要求較高。非正規(guī)部門。包括個(gè)體經(jīng)濟(jì)、家庭勞動(dòng)、小商小販等小生產(chǎn)和服務(wù)部門。相比之下，這些部門受市場(chǎng)波動(dòng)影響大，工作條件差而且工資率低，就業(yè)者一般知識(shí)水平低，就業(yè)不穩(wěn)定，勞動(dòng)技能缺乏。農(nóng)業(yè)部門屬于勞動(dòng)密集型，在技術(shù)水平較低的情況下對(duì)勞動(dòng)力需求很大，但是隨著農(nóng)業(yè)部門技術(shù)進(jìn)步需求呈現(xiàn)遞減現(xiàn)象。1/25/20244.1/25/20245.⒉根據(jù)勞動(dòng)力需求主體的層次分類，分為企業(yè)需求、行業(yè)需求和市場(chǎng)需求。企業(yè)勞動(dòng)力需求是指一定工資率水平下企業(yè)愿意并且能夠雇傭的勞動(dòng)力數(shù)量，企業(yè)是勞動(dòng)力需求的主體。行業(yè)勞動(dòng)力需求是本行業(yè)全部勞動(dòng)力需求總和。市場(chǎng)勞動(dòng)力需求是所有行業(yè)的勞動(dòng)力需求之和。三個(gè)層次的勞動(dòng)力需求，范圍不同，說明的問題不同，而且由于工資率變化的影響程度不同，勞動(dòng)力需求的特征也有所差別。勞動(dòng)力市場(chǎng)是由眾多的需求方和供給方組成，它們都是以工資率作為價(jià)格的信號(hào)自由進(jìn)出勞動(dòng)力市場(chǎng)。勞動(dòng)力市場(chǎng)上，需求量與工資率之間是反向關(guān)系，供給量與工資率正向關(guān)系。1/25/20246.⒊根據(jù)要素投入量能否全部改變分類，分為短期勞動(dòng)力需求和長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求。短期和長(zhǎng)期不是時(shí)間長(zhǎng)短劃分的意思，而是指能不能根據(jù)產(chǎn)出來調(diào)整生產(chǎn)要素的時(shí)期，是功能上的需求。短期勞動(dòng)力需求：指在技術(shù)水平既定的情況下，資本投入量不變，勞動(dòng)投資量可變時(shí)，對(duì)勞動(dòng)力的需求。長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求：指在企業(yè)的全部生產(chǎn)要素都可以改變時(shí)，對(duì)勞動(dòng)力的需求。包括資本的、技術(shù)的、還有勞動(dòng)力要素等等都可以變化。

例如，一個(gè)企業(yè)只是招聘了工人和技術(shù)管理人員，沒有新建廠房設(shè)備就是短期勞動(dòng)力需求，而另一個(gè)企業(yè)，新增加了兩條生產(chǎn)線，同時(shí)招聘管理、操作人員就是長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求。需要注意的是，這里的短期、長(zhǎng)期是功能方面的含義，不是計(jì)時(shí)性質(zhì)的定義。1/25/20247.三、勞動(dòng)力需求的表達(dá)方式⒈勞動(dòng)力需求函數(shù)影響勞動(dòng)力需求的因素也很多，制度結(jié)構(gòu)的影響，多種經(jīng)濟(jì)因素的影響，諸如生產(chǎn)的技術(shù)條件、生產(chǎn)要素的價(jià)格等等。其中最主要的包括工資率的變化、產(chǎn)品的需求和價(jià)格的變化以及資本價(jià)格的變化。如果把影響勞動(dòng)力需求的各種因素作為自變量，把勞動(dòng)力需求作為因變量，就可以用函數(shù)關(guān)系表示勞動(dòng)力需求與影響因素之間的關(guān)系。以D表示勞動(dòng)力需求，Xi表示影響因素，則勞動(dòng)力需求函數(shù)為D=f(X1,X2…..Xn)如果只考慮勞動(dòng)力需求與工資率的關(guān)系，假設(shè)其他條件不變，工資率就是影響勞動(dòng)力需求的唯一變量，則D=f(W)1/25/20248.

⒉勞動(dòng)力需求表、曲線企業(yè)在雇傭勞動(dòng)力時(shí)，愿意支付的工資率定位為勞動(dòng)力需求價(jià)格，那么，將勞動(dòng)力需求價(jià)格與勞動(dòng)力需求之間的數(shù)量關(guān)系用表格的形式描述就可以得到勞動(dòng)力需求表，進(jìn)一步假設(shè)工資率與勞動(dòng)力需求的變動(dòng)是無限可分的，就可以描繪出企業(yè)勞動(dòng)力需求曲線。工資率W（元/小時(shí)）勞動(dòng)力供給量L（人·小時(shí)）坐標(biāo)點(diǎn)2.02400A2.51850B3.01450C3.51150D4.0900E4.5700F1/25/20249.四、勞動(dòng)力需求量的變動(dòng)與勞動(dòng)力需求的變動(dòng)⒈勞動(dòng)力需求量的變動(dòng):指在其他條件不變的情況下，僅由工資率的變動(dòng)引起的勞動(dòng)力需求量的變動(dòng)，表現(xiàn)在勞動(dòng)力需求量在同一條勞動(dòng)力需求曲線上的移動(dòng)。

橫軸為勞動(dòng)力需求量L，縱軸為工資率W，D為勞動(dòng)力需求曲線。A點(diǎn)，工資率為W0，勞動(dòng)力需求量為L(zhǎng)0。當(dāng)工資率提高到W1時(shí)，勞動(dòng)力需求量下降到L1，勞動(dòng)力需求由A移動(dòng)到B點(diǎn)。當(dāng)工資率下降到W2時(shí)，勞動(dòng)力需求量上升到L2，勞動(dòng)力需求由A移動(dòng)到C點(diǎn)。WW1W0W2ABCDLL1L0L2O1/25/202410.⒉勞動(dòng)力需求的變化，是指在決定勞動(dòng)力需求量的要素中價(jià)格因素不變的情況下，由于其他因素的變化而引起的勞動(dòng)力需求量的變動(dòng)。工資率為W0，由于其他因素的變化引起勞動(dòng)力需求曲線的移位。同樣的工資率W0下，由D0勞動(dòng)力需求曲線決定的勞動(dòng)力需求量為L(zhǎng)0，D0移位到D2，勞動(dòng)力需求下降到D2，DO移位到D1，勞動(dòng)力需求上升到L1。所以，工資率不變時(shí)，勞動(dòng)力需求曲線向左下移動(dòng)，勞動(dòng)力需求量減少，反之，向右上方移動(dòng)，勞動(dòng)力需求量增加。WW0LL0L1L2D2D0D1O1/25/202411.第二節(jié)企業(yè)短期勞動(dòng)力需求一、基本假設(shè)條件需要建立一些假設(shè)作為分析的出發(fā)點(diǎn)，更為全面的分析就是在放寬這些假設(shè)條件后進(jìn)行的。假設(shè)包括市場(chǎng)條件和生產(chǎn)條件兩個(gè)方面。㈠市場(chǎng)條件的假設(shè)企業(yè)勞動(dòng)力需求分析的市場(chǎng)條件是完全競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)結(jié)構(gòu)，這是一種競(jìng)爭(zhēng)不受任何障礙和干擾的市場(chǎng)結(jié)構(gòu)，特點(diǎn)是：⒈產(chǎn)品市場(chǎng)、勞動(dòng)力市場(chǎng)上有為數(shù)眾多的供給者和需求者，市場(chǎng)上的任何一個(gè)主體的供給量和需求量所占市場(chǎng)的比例都很小，任何一種交易都無法影響市場(chǎng)的價(jià)格。供給者和需求者是市場(chǎng)價(jià)格的接受者，不是價(jià)格的決定者。⒉商品和服務(wù)生產(chǎn)中僅使用兩種同質(zhì)的生產(chǎn)要素，勞動(dòng)力和資本，此外，假設(shè)勞動(dòng)條件也是一樣的。⒊資源完全自由流動(dòng)，企業(yè)和勞動(dòng)者均可以自由地進(jìn)入或退出某個(gè)行業(yè)。⒋市場(chǎng)主體具有完全信息，而且獲得信息的成本為零。1/25/202412.㈡生產(chǎn)條件的假設(shè)⒈企業(yè)的目標(biāo)是利潤(rùn)的最大化，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中不同時(shí)期企業(yè)的生產(chǎn)目標(biāo)存在差異，這里假設(shè)企業(yè)的目標(biāo)是利潤(rùn)最大化，同時(shí)也不對(duì)利潤(rùn)進(jìn)行嚴(yán)密的經(jīng)濟(jì)學(xué)分析，只是指總收益減去總成本的差。⒉生產(chǎn)的技術(shù)水平保持不變。企業(yè)在生產(chǎn)中技術(shù)是在進(jìn)步的，而且，其他條件不變下，隨著時(shí)間的推移生產(chǎn)可能性曲線也在向右上方移動(dòng)，其原因就是技術(shù)進(jìn)步，技術(shù)進(jìn)步使得既定的資源投入獲得了更多的產(chǎn)量增加。所以，技術(shù)是影響產(chǎn)量的重要因素之一，為了研究方便，假設(shè)技術(shù)水平保持不變。⒊生產(chǎn)過程中只使用兩種生產(chǎn)要素，勞動(dòng)力L和資本K，只有這兩種生產(chǎn)要素決定產(chǎn)出量，而資本量K既定，這時(shí)，產(chǎn)出量Q＝f（L,K）。⒋生產(chǎn)時(shí)期分為三類。一是市場(chǎng)待入期，這個(gè)時(shí)期產(chǎn)品已經(jīng)生產(chǎn)出來，能夠隨時(shí)出售，這個(gè)時(shí)期的特點(diǎn)是只有交換，沒有“生產(chǎn)”，要供給生產(chǎn)的物品已經(jīng)有了。二是短期。這個(gè)時(shí)期內(nèi)其他的生產(chǎn)要素是不變的，唯一可變的生產(chǎn)要素是勞動(dòng)投入。三是長(zhǎng)期。是指所有生產(chǎn)要素都可以進(jìn)行調(diào)整的時(shí)期，不僅是調(diào)整勞動(dòng)投入，資本也可以調(diào)整，可以新建企業(yè)。1/25/202413.二、邊際生產(chǎn)率遞減規(guī)律1.含義指在技術(shù)水平不變的情況下，當(dāng)把可變的勞動(dòng)力投入增加到不變的資本上，最初勞動(dòng)力的增加會(huì)使產(chǎn)量增加，當(dāng)勞動(dòng)力增加超過一定限度時(shí)，增加的產(chǎn)量開始遞減，這是勞動(dòng)力的邊際生產(chǎn)率遞減規(guī)律，帶有普遍性和必然性。理解這條規(guī)律要注意三點(diǎn)：⑴這條規(guī)律發(fā)生作用的前提條件是生產(chǎn)的技術(shù)水平既定，離開了這個(gè)前提，邊際生產(chǎn)力遞減規(guī)律不成立。因?yàn)樗从车氖前巡粩嘣黾拥膭趧?dòng)要素投入到其他的不變的生產(chǎn)要素上，從而對(duì)產(chǎn)量產(chǎn)生的影響?，F(xiàn)實(shí)中，隨產(chǎn)量的變化，機(jī)器設(shè)備、廠房等可以是不變的，但是原材料是要發(fā)生變化的。此處不考慮原材料變化的影響是為了簡(jiǎn)化問題。⑵強(qiáng)調(diào)這個(gè)規(guī)律只存在于資本與勞動(dòng)技術(shù)系數(shù)可變的生產(chǎn)函數(shù)中，也就是研究的是把不斷增加的勞動(dòng)力增加到不變的資本上時(shí)對(duì)產(chǎn)量或收益的影響。⑶邊際勞動(dòng)力遞減趨勢(shì)只出現(xiàn)在連續(xù)增加勞動(dòng)要素的某一階段后。1/25/202414.⒉幾個(gè)概念及相互關(guān)系勞動(dòng)的邊際生產(chǎn)率遞減規(guī)律及由其決定的總產(chǎn)量、平均產(chǎn)量和邊際產(chǎn)量之間的關(guān)系是研究企業(yè)短期勞動(dòng)力需求決定原理的出發(fā)點(diǎn)。總產(chǎn)量：totalproduct，TP,一定量的勞動(dòng)要素所生產(chǎn)出來的全部產(chǎn)量。平均產(chǎn)量：averageproduct,AP，平均每單位勞動(dòng)投入所生產(chǎn)的產(chǎn)量。AP=Q/L邊際產(chǎn)量：marginalproduct，MP＝△Q/△L。每增加一個(gè)單位的勞動(dòng)投入所帶來的總產(chǎn)量的增加量。1/25/202415.橫軸為勞動(dòng)力投入L，縱軸為總產(chǎn)量、邊際產(chǎn)量、平均產(chǎn)量，對(duì)應(yīng)三條曲線TP、MP、AP。可以看出如下特點(diǎn)：

⑴三條曲線都是先增后減，第Ⅰ階段AP增加，第二階段MP遞減，第三階段MP為負(fù)值。

⑵AP與MP的交點(diǎn)為AP的最大值，A點(diǎn)即為AP的最大值點(diǎn)，兩條曲線相交前，AP＜MP，相交后AP＞MP。

⑶當(dāng)MP=0時(shí)，MP與橫軸交于B點(diǎn)時(shí)，TP總產(chǎn)量取得極大值。

當(dāng)增加一個(gè)單位產(chǎn)量所增加的收入高于邊際成本時(shí)，生產(chǎn)是合算的，反之就不合算。所以，任何增加一個(gè)單位產(chǎn)量的收入不能低于邊際成本，否則就出現(xiàn)虧損。微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)理論也指出，當(dāng)邊際收益等于邊際成本時(shí)，利潤(rùn)最大，這時(shí)的產(chǎn)量就是利潤(rùn)最大時(shí)的產(chǎn)量。1/25/202416.3.增加勞動(dòng)投入引起產(chǎn)量變動(dòng)的三個(gè)階段。Ⅰ.平均產(chǎn)量遞增階段。這時(shí)的不變的生產(chǎn)要素未被充分利用，勞動(dòng)量投入不斷增加使得固定不變的生產(chǎn)要素不斷地被充分利用，所以，邊際產(chǎn)量遞增。Ⅱ.邊際產(chǎn)量遞減，非負(fù)階段。遞減是因?yàn)椴蛔兊纳a(chǎn)要素已被充分利用。Ⅲ.總產(chǎn)量絕對(duì)減少階段。這時(shí)再增加勞動(dòng)量的投入也只會(huì)降低生產(chǎn)效率。1/25/202417.三、企業(yè)短期勞動(dòng)力需求的決定⒈勞動(dòng)力投入的合理區(qū)間如圖，在區(qū)域Ⅰ中，AP、MP均為上升的，MP＞AP，說明，相對(duì)于不變資本而言，勞動(dòng)投入量是不足的，固定不變的生產(chǎn)要素還沒有得到最充分的利用，所以，勞動(dòng)投入量還可以繼續(xù)增加直到A點(diǎn)，才使得平均產(chǎn)量達(dá)到最大。在區(qū)域Ⅱ中，也即AB兩點(diǎn)之間，平均產(chǎn)量下降，邊際產(chǎn)量也下降，但是勞動(dòng)投入量的增加仍然使得總產(chǎn)量在增加，只是增加的速度下降了，直到B點(diǎn)，總產(chǎn)量最大，邊際產(chǎn)量為零。在區(qū)域Ⅲ中，勞動(dòng)投入量繼續(xù)增加超過B點(diǎn)，邊際產(chǎn)量MP＜0，總產(chǎn)量也減少，繼續(xù)增加勞動(dòng)投入只是在增大成本，沒有任何的實(shí)際意義。經(jīng)過分析，企業(yè)的勞動(dòng)投入量在區(qū)間Ⅱ上，在AB點(diǎn)間，具體落在哪一個(gè)點(diǎn)上有必要先確定企業(yè)的生產(chǎn)目標(biāo)。一般企業(yè)的生產(chǎn)目標(biāo)有三種：人均產(chǎn)量最大、總產(chǎn)量最大和利潤(rùn)最大。人均產(chǎn)量最大為目標(biāo)時(shí)，勞動(dòng)投入量在A點(diǎn)是最佳，以總產(chǎn)量最大為目標(biāo)，勞動(dòng)投入量為B點(diǎn)最佳。如果以利潤(rùn)最大為目標(biāo)，就不能簡(jiǎn)單的做出判斷了，因?yàn)樗€要取決于產(chǎn)品的價(jià)格和費(fèi)用等因素。1/25/202418.⒉利潤(rùn)最大化目標(biāo)下企業(yè)勞動(dòng)力最優(yōu)投入選擇前面分析，企業(yè)要以利潤(rùn)最大化為目標(biāo)來確定其短期勞動(dòng)力需求，還要結(jié)合成本和價(jià)格來分析，要對(duì)從增加勞動(dòng)力所支出的成本和其所能增加的收入進(jìn)行比較才能做出決定。邊際產(chǎn)量是指由增加一單位勞動(dòng)力所增加的產(chǎn)量。MP邊際產(chǎn)量?jī)r(jià)值或叫做邊際產(chǎn)品價(jià)值就是按照現(xiàn)行價(jià)格出售產(chǎn)品得到的收入增量。MP*P因?yàn)槭翘幵谕耆?jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)，產(chǎn)品價(jià)格P不變，所以，勞動(dòng)的邊際產(chǎn)品價(jià)值VMP等于勞動(dòng)的邊際產(chǎn)品收益MRP。MRP=VMP=MP*P即，在完全競(jìng)爭(zhēng)的生產(chǎn)結(jié)構(gòu)中，資本等生產(chǎn)要素不變，唯一可變的是勞動(dòng)投入，則由于增加單位勞動(dòng)而給企業(yè)增加的收益為勞動(dòng)的邊際產(chǎn)品價(jià)值，它等于勞動(dòng)的邊際產(chǎn)品乘以價(jià)格。1/25/202419.再由假設(shè)條件可知，在完全競(jìng)爭(zhēng)的勞動(dòng)力市場(chǎng)中，工資率不變，企業(yè)面臨的是一條工資率為W、與橫軸平行的勞動(dòng)力供給曲線，企業(yè)在工資率為W的水平上雇傭到想雇傭的任何數(shù)量的工人，如果低于W的工資率則雇不到任何工人。增加單位勞動(dòng)投入所增加的成本稱為邊際成本，設(shè)為MC，顯然MC=W。因?yàn)槎唐趦?nèi)唯一可變的生產(chǎn)要素就是勞動(dòng)投入，所以可變的成本也就是工資。經(jīng)濟(jì)學(xué)原理可知，企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化的目標(biāo)，必須滿足的條件是，邊際收益等于邊際成本，即MRP=MC，因?yàn)镸RP=VMPMC=W所以MRP=VMP=MP*P=MC=W企業(yè)為實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化目標(biāo)，其勞動(dòng)力需求的決定必須遵循勞動(dòng)的邊際產(chǎn)品收益等于工資率的原則，否則就不能實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化目標(biāo)。1/25/202420.第三節(jié)企業(yè)長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求的決定長(zhǎng)期內(nèi)，雇主可以改變資本和勞動(dòng)等生產(chǎn)要素的使用量，企業(yè)可以通過調(diào)整資本的投入和技術(shù)構(gòu)成來決定企業(yè)的長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求。這是因?yàn)殚L(zhǎng)期勞動(dòng)力需求具有以下兩個(gè)特點(diǎn)：一是可以通過規(guī)模效應(yīng)或產(chǎn)出效應(yīng)來影響雇傭水平，二是工資率的提高會(huì)導(dǎo)致各種要素之間發(fā)生替代現(xiàn)象。為了理解企業(yè)長(zhǎng)期的勞動(dòng)力需求曲線，需考察企業(yè)行為的兩個(gè)方面：第一就是成本最小化，即在可能最低的成本條件下生產(chǎn)產(chǎn)品；第二就是利潤(rùn)最大化，也就是選擇生產(chǎn)多少產(chǎn)品使企業(yè)的利潤(rùn)最大?，F(xiàn)實(shí)經(jīng)營(yíng)中會(huì)發(fā)現(xiàn)，工資率影響著這兩方面的決策，也就決定著企業(yè)所使有的勞動(dòng)力的數(shù)量。1/25/202421.一、企業(yè)生產(chǎn)方法的選擇㈠等產(chǎn)量線企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是將勞動(dòng)力和資本各按其市場(chǎng)價(jià)格組織起來，并使它們與一定的生產(chǎn)技術(shù)相結(jié)合，生產(chǎn)出產(chǎn)品，將產(chǎn)品按市場(chǎng)價(jià)格出售，收回成本和取得利潤(rùn)的活動(dòng)。勞動(dòng)力需求作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的一部分，表現(xiàn)為勞動(dòng)力的雇傭和勞動(dòng)要素的投入。前面，企業(yè)短期勞動(dòng)力需求的分析中，唯一可變的生產(chǎn)要素是勞動(dòng)投入，產(chǎn)量的變動(dòng)取決于勞動(dòng)投入，所以，企業(yè)短期的生產(chǎn)活動(dòng)表現(xiàn)為一元生產(chǎn)函數(shù)。但是，長(zhǎng)期的含義是所有生產(chǎn)要素都是可變的，產(chǎn)量不僅取決于勞動(dòng)投入，也取決于資本投入和其他要素的投入。為了分析企業(yè)長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求的決定，盡量簡(jiǎn)化明了，假設(shè)只用資本和勞動(dòng)力生產(chǎn)某種產(chǎn)品。設(shè)產(chǎn)量Q，勞動(dòng)投入為L(zhǎng)，資本為K，則，產(chǎn)量依勞動(dòng)力和資本的變動(dòng)而變動(dòng)，生產(chǎn)函數(shù)為Q=f（K,L）在某企業(yè)定量產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中，由于技術(shù)條件和生產(chǎn)方法的不同，勞動(dòng)的投入和資本可以有不同的組合。如圖1/25/202422.橫軸為勞動(dòng)投入L，縱軸為資本K。A點(diǎn)表示生產(chǎn)產(chǎn)量為Q1的生產(chǎn)要素組合，用較多的資本KA和較少的勞動(dòng)投入LA進(jìn)行產(chǎn)量為Q1的生產(chǎn)。B點(diǎn)，是用較少的資本KB和較多的勞動(dòng)投入LB進(jìn)行同量生產(chǎn)的要素組合。除了A、B點(diǎn)外，還有很多生產(chǎn)要素的組合可以使產(chǎn)量為Q1，將這些可能的組合點(diǎn)連接起來就得到產(chǎn)量曲線，該曲線稱為等產(chǎn)量線，它表明不同的生產(chǎn)技術(shù)和方法，資本和勞動(dòng)投入的不同組合，其產(chǎn)量相等。KAKBKQ3Q2Q1ABLBLAL0等產(chǎn)量曲線1/25/202423.當(dāng)產(chǎn)量不同時(shí)，勞動(dòng)投入和資本的組合也不同，把一切可能組合畫出來，就得到Q2、Q3…一系列等產(chǎn)量線。如圖，越在右上方的等產(chǎn)量線的產(chǎn)出水平越高，在平面上，有無數(shù)條，每一條等產(chǎn)量線對(duì)應(yīng)著不同的產(chǎn)出水平。整個(gè)平面稱為等產(chǎn)量面，也稱為企業(yè)生產(chǎn)要素組合系統(tǒng)。在同一條等產(chǎn)量線上，勞動(dòng)投入和資本投入可以互相替代而產(chǎn)量不變，即二者之間存在著此消彼長(zhǎng)的替代關(guān)系，勞動(dòng)投入和資本投入相互替代的比率稱為邊際技術(shù)替代率，MRTS。邊際技術(shù)替代率是在保持相同的產(chǎn)出水平時(shí)，減少一種生產(chǎn)要素投入的數(shù)量，與增加的另一種生產(chǎn)要素投入的數(shù)量相比。

1/25/202424.

顯然，邊際技術(shù)替代率就是等產(chǎn)量線的斜率，它是一個(gè)負(fù)值，但為了分析方便，一般用其絕對(duì)值。邊際技術(shù)替代率與邊際產(chǎn)量有著密切關(guān)系，設(shè)MPL為勞動(dòng)的邊際產(chǎn)品，MPK為資本的邊際產(chǎn)品，∵Q=f（L,K）∴勞動(dòng)和資本的邊際技術(shù)替代率等于兩個(gè)可變投入要素的邊際產(chǎn)品之比。1/25/202425.㈡等成本線（等費(fèi)用線）也叫企業(yè)預(yù)算線。企業(yè)在一定時(shí)間內(nèi)用于進(jìn)行生產(chǎn)的資金有限，用于購買的生產(chǎn)資料和勞動(dòng)的組合也會(huì)受到它們的相對(duì)價(jià)格變化的影響。等成本線就是在總支出和投入既定的條件下，企業(yè)所能購買的各種生產(chǎn)要素的最大組合。設(shè)資本K的價(jià)格為R，勞動(dòng)投入L的價(jià)格即工資率為W，總成本為C，則有：C=R·K+W·L

如果已知C、R、W，則求出資本投入和勞動(dòng)投入各自的數(shù)量資本投入成本勞動(dòng)投入成本1/25/202426.橫軸為勞動(dòng)投入L，縱軸為資本投入K。在C、R和W給定時(shí)，可以求出兩個(gè)可變投入量各自的最大值，即A、B兩點(diǎn)，連接AB的直線即為等成本線。A點(diǎn)為C/R，資本投入的最大量為OA;B點(diǎn)為C/W，勞動(dòng)投入的最大量為OB。等成本線的任意一點(diǎn)所表示的勞動(dòng)投入和資本投入組合的成本相同。AB直線內(nèi)的任何一點(diǎn)，所投入的L和K都不能把可能投入的貨幣充分使用，AB直線外的任何一點(diǎn)是企業(yè)擁有的投入金額無法購買的勞動(dòng)、資本量。所以，等成本線就是生產(chǎn)要素價(jià)格既定的條件下，用一定的貨幣金額可能買到的兩種投入要素的最大數(shù)量界限，實(shí)際上反映了企業(yè)實(shí)現(xiàn)一定產(chǎn)出水平的成本約束。在總成本和要素價(jià)格已定的情況下，增加勞動(dòng)投入L就要減少資本投入K，反之亦然。KALB01/25/202427.所以，存在下面的等式即等成本線的斜率等于勞動(dòng)和資本的相對(duì)價(jià)格比。等成本線同等產(chǎn)量線一樣，存在無數(shù)條，每一條等成本線對(duì)應(yīng)于不同的總成本，等成本距原點(diǎn)的位置和形狀取決于總成本C的數(shù)量和勞動(dòng)與資本的相對(duì)價(jià)格比（W/R）

1/25/202428.㈢最佳生產(chǎn)方法與勞動(dòng)力需求的決定最佳生產(chǎn)方法是定量產(chǎn)出成本最小或定量成本產(chǎn)出最大的方法。所以，判斷生產(chǎn)方法是否最佳，其標(biāo)準(zhǔn)并不是技術(shù)是否先進(jìn)，而是針對(duì)投入與產(chǎn)出的關(guān)系而言。企業(yè)長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求的決定是受到最佳生產(chǎn)方法選擇的影響的，因?yàn)槠髽I(yè)長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求的決定是受到企業(yè)追求利潤(rùn)最大化目標(biāo)的制約的。等產(chǎn)量線反映了各種產(chǎn)出水平勞動(dòng)和資本投入的各種組合，等成本線規(guī)定了企業(yè)可能達(dá)到某一產(chǎn)出水平的成本約束。所以，勞動(dòng)力需求的決定需要將等產(chǎn)量線和等成本線結(jié)合起來分析。主要從兩個(gè)角度分析：一是定量產(chǎn)出如何實(shí)現(xiàn)成本最小，二是定量成本如何實(shí)現(xiàn)產(chǎn)出最大。1/25/202429.⒈第一種情況，定量產(chǎn)出如何實(shí)現(xiàn)成本最小。如圖等產(chǎn)量線Q1給定，在已知R和W的條件下，C1、C2和C3是三種總成本的等成本線，C1＜C2＜

C3。如圖，很顯然C2為成本最小。因?yàn)镃2和Q1相切于E點(diǎn)，它既能滿足Q1的產(chǎn)出水平的需要，又可以使成本最小。在要素的價(jià)格給定的情況下，（KE,LE）是最佳生產(chǎn)方法。它決定了企業(yè)勞動(dòng)力需求量LE。KKEKBLELBQ1C1C3C2AEB0L1/25/202430.

再看其他兩條等成本線。C1不能與W1相交，雖然C1成本小但是無法支付產(chǎn)出水平Q1所需要的勞動(dòng)和資本的投入量、C3與Q1相交于A、B兩點(diǎn)，說明A和B的勞動(dòng)和資本的投入組合可以實(shí)現(xiàn)Q1的產(chǎn)出。但是A、B在C3上，沒有實(shí)現(xiàn)成本最小。所以，在產(chǎn)出水平給定的條件下，與給定的等產(chǎn)量線相切的那條等成本線所代表的成本水平為最低總成本，其切點(diǎn)所表示的要素投入組合為最佳生產(chǎn)方法。E就是企業(yè)生產(chǎn)的均衡點(diǎn)，它決定了企業(yè)的均衡勞動(dòng)力需求為L(zhǎng)E。等成本線C2的斜率與等產(chǎn)量線過E點(diǎn)切線的斜率相等，即勞動(dòng)和資本的相對(duì)價(jià)格比等于勞動(dòng)和資本的邊際技術(shù)替代率。

經(jīng)濟(jì)含義是企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化必須滿足的條件：勞動(dòng)和資本投入的邊際產(chǎn)品之比等于勞動(dòng)和資本的相對(duì)價(jià)格比，同時(shí)也是企業(yè)長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求的決定必須遵守的原則。1/25/202431.⒉第二種情況，定量成本如何實(shí)現(xiàn)產(chǎn)出最大。如圖

R和W已知，總成本C1給定，Q1、Q2和Q3是對(duì)應(yīng)三種產(chǎn)量水平的等產(chǎn)量線，Q1

＜Q2

＜Q3。顯然，在給定成本約束下，Q3的產(chǎn)出水平最大，但給定的成本無法支付Q3產(chǎn)出水平所需要的勞動(dòng)和資本的投入量；等產(chǎn)量線Q1與C1相交于A、B兩點(diǎn)。給定的總成本足夠滿足Q1產(chǎn)出水平所需的投入，但是產(chǎn)出水平比Q2小，也不是最佳。唯一可選擇的是與C1相切的等產(chǎn)量線Q2的產(chǎn)出水平，切點(diǎn)E就是均衡點(diǎn)，與第一種情況一樣，滿足KEKB0LELBC1Q1Q2Q3EABKL1/25/202432.二、固定技術(shù)系數(shù)條件下勞動(dòng)力需求的決定

企業(yè)生產(chǎn)一定量某種產(chǎn)品所需要的要素投入的組合比例，稱為技術(shù)系數(shù)?？梢苑譃榭勺兒凸潭▋煞N。如果要素投入的組合比例是可以改變的，稱為可變技術(shù)系數(shù)，要素投入組合比例不能改變，則為固定技術(shù)系數(shù)。前面關(guān)于企業(yè)生產(chǎn)方法選擇的分析中，生產(chǎn)方法屬于技術(shù)系數(shù)可變型，生產(chǎn)等量產(chǎn)出，勞動(dòng)和資本的投入是可以相互替代的，等產(chǎn)量線是凸向原點(diǎn)的曲線。固定技術(shù)系數(shù)的生產(chǎn)方法由生產(chǎn)的技術(shù)條件給定，勞動(dòng)和資本投入之間不存在替代關(guān)系。如，用某種機(jī)械裝置進(jìn)行生產(chǎn)，控制生產(chǎn)過程的人和機(jī)器等要素的比例預(yù)先已由工程技術(shù)要求確定。人數(shù)少于技術(shù)要求，機(jī)械不能運(yùn)轉(zhuǎn)，超過要求只能是浪費(fèi)，所以，固定技術(shù)系數(shù)條件下的等產(chǎn)量線是凸向原點(diǎn)的折線。1/25/202433.圖中等產(chǎn)量線呈直角形態(tài)。表明，在產(chǎn)出水平一定的情況下，資本投入增加而勞動(dòng)投入不變，產(chǎn)出不變；資本投入不變，增加勞動(dòng)投入，則勞動(dòng)投入的邊際產(chǎn)量為零。如果企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)出水平為Q2的生產(chǎn)，資本和勞動(dòng)投入的組合以B點(diǎn)為最佳，兩種要素投入量分別為KBLB，滿足不了這個(gè)要求就達(dá)不到Q2的產(chǎn)量。在這種投入組合的水平上，如果只增加勞動(dòng)投入或只增加資本投入，其產(chǎn)出水平都不變，即要素投入的邊際產(chǎn)量為零。但是如果按照KB和LB確定的比例均衡地增加兩種要素的投入，要素組合由B到C則能實(shí)現(xiàn)Q3的產(chǎn)量。由此可見，在固定技術(shù)系數(shù)的條件下，企業(yè)勞動(dòng)力需求的決定根本上取決于產(chǎn)出水平。KKBKcQ2Q3Q1ABCLOLBLC1/25/202434.三、工資率變化與勞動(dòng)力需求工資率變化包括上升和下降兩個(gè)方面，現(xiàn)實(shí)中主要為工資率的上升。⒈工資率的替代效應(yīng)是保持產(chǎn)出不變的前提下，勞動(dòng)力相對(duì)價(jià)格的上升導(dǎo)致的勞動(dòng)力需求量的減少。KK2K1L2L1OLACDBFEX01/25/202435.生產(chǎn)同一數(shù)量的產(chǎn)品X0，如果工資率的上升引起其相對(duì)于資本的價(jià)格上漲，即資本的價(jià)格下降，相對(duì)價(jià)格降低的要素必然需求量增加。如果工資率上升以前的相對(duì)價(jià)格為直線AB的斜率，此時(shí)，成本最小化的勞動(dòng)與資本的組合點(diǎn)為E。工資率上升，相對(duì)價(jià)格成為直線CD，成本最小化的點(diǎn)從E到F，結(jié)果，勞動(dòng)（L1-L2）被資本（K2-K1）替代。勞動(dòng)減少的數(shù)量依賴于等產(chǎn)量線形狀所決定的資本與勞動(dòng)的替代可能性。等產(chǎn)量線的曲率越小，替代的可能性越大，勞動(dòng)的減少量越多。同時(shí)，資本需要的增加使資本的價(jià)格上升，從而使勞動(dòng)和資本的相對(duì)價(jià)格的變化減小，替代效應(yīng)隨之減弱。資本價(jià)格的上升中，如果資本價(jià)格的微小上漲就會(huì)帶來供給量的大幅增加，那么即使資本需要量增多，其價(jià)格上漲也只是小幅度的，這樣的結(jié)果是，勞動(dòng)力的需求大幅度減少。對(duì)企業(yè)來說，在實(shí)現(xiàn)相同產(chǎn)出的情況下，工資率水平相對(duì)較低時(shí)用勞動(dòng)密集型的生產(chǎn)方法實(shí)現(xiàn)產(chǎn)量，工資率水平相對(duì)較高時(shí)用資本密集型的方法實(shí)現(xiàn)同量的產(chǎn)出。對(duì)企業(yè)，相同產(chǎn)出時(shí)改變其要素的需求結(jié)構(gòu)必定由于勞動(dòng)和資本的相對(duì)價(jià)格比發(fā)生變化所引起。1/25/202436.⒉工資率上升的規(guī)模效應(yīng)指由于工資率上升引起的生產(chǎn)規(guī)模縮減所造成的勞動(dòng)力需求量的減少。對(duì)企業(yè)而言，工資率上升造成其生產(chǎn)成本的上升，如果所有的企業(yè)都出現(xiàn)這種情況，產(chǎn)品的供給曲線會(huì)向左上方移動(dòng)，價(jià)格沿著需求曲線上漲，均衡產(chǎn)量從X0減少到X1，產(chǎn)量的減少會(huì)引起勞動(dòng)力需求量的減少。隨著產(chǎn)量由X0降到X1，原來的等產(chǎn)量曲線EF變?yōu)榭拷c(diǎn)的曲線GH。即使在勞動(dòng)與資本的相對(duì)價(jià)格沒有發(fā)生變化，即直線CD的斜率與曲線GH的切線的斜率相同，由于產(chǎn)量的減少也使得勞動(dòng)力需求量從L2降低到L3。但，工資率上升使得勞動(dòng)與資本的相對(duì)價(jià)格比發(fā)生變化，即對(duì)應(yīng)X1產(chǎn)量的切線斜率應(yīng)該更大，假設(shè)，工資率生產(chǎn)短期內(nèi)企業(yè)不能及時(shí)調(diào)整資本投入，就會(huì)有B’點(diǎn)是新的企業(yè)均衡點(diǎn)，顯然B’對(duì)應(yīng)的勞動(dòng)投入量更低。OPSDXX1X0K2K3KL2L3L4BB’ACDEFGHG’H’OLX=X0X=X11/25/202437.四、技術(shù)進(jìn)步與勞動(dòng)力需求企業(yè)長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求的決定中，除了各種要素的相對(duì)價(jià)格及相互之間的可替代程度外，技術(shù)進(jìn)步也是影響勞動(dòng)力需求的一個(gè)重要因素，技術(shù)進(jìn)步可以使企業(yè)在生產(chǎn)同量同質(zhì)的產(chǎn)品時(shí)，比以前投入較少的生產(chǎn)要素。如果用等產(chǎn)量線描述，技術(shù)進(jìn)步的結(jié)果使等產(chǎn)量線向原點(diǎn)靠近。如果只考慮勞動(dòng)與資本兩個(gè)生產(chǎn)要素，技術(shù)進(jìn)步分為三種類型：⒈?？怂辜夹g(shù)進(jìn)步：指資本與勞動(dòng)的比率既定的條件下，勞動(dòng)的邊際生產(chǎn)力與資本的邊際生產(chǎn)力同比例增加。等產(chǎn)量曲線向原點(diǎn)靠近，但是代表資本與勞動(dòng)比率的曲線OA與代表勞動(dòng)的橫軸和代表資本的縱軸之間各自的45°夾角不變，即勞動(dòng)與資本的邊際替代率不發(fā)生變化。

OLKA1/25/202438.⒉資本密集型（勞動(dòng)節(jié)約型）技術(shù)進(jìn)步也叫哈羅德技術(shù)進(jìn)步，技術(shù)進(jìn)步在資本和勞動(dòng)比率給定的情況下，資本邊際生產(chǎn)力的增加超過勞動(dòng)邊際生產(chǎn)力的增加，使得生產(chǎn)每單位產(chǎn)品的勞動(dòng)要素要比資本要素的需求量少。⒊勞動(dòng)密集型（資本節(jié)約型）技術(shù)進(jìn)步也稱為索洛技術(shù)進(jìn)步。勞動(dòng)邊際生產(chǎn)力的增加超過資本邊際生產(chǎn)力的增加，使得生產(chǎn)每單位產(chǎn)品的資本要素的需求量少于勞動(dòng)要素的。1/25/202439.第四節(jié)勞動(dòng)力需求的調(diào)整一、生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大與勞動(dòng)力需求調(diào)整隨著企業(yè)投入的生產(chǎn)資本與勞動(dòng)力數(shù)量的增加，生產(chǎn)規(guī)模會(huì)隨之?dāng)U大，產(chǎn)出水平也會(huì)逐漸提高，生產(chǎn)的均衡點(diǎn)逐漸向外移動(dòng)。經(jīng)濟(jì)學(xué)上將所有可能產(chǎn)出水平的均衡點(diǎn)連結(jié)起來的曲線稱為生產(chǎn)擴(kuò)大線，表示在生產(chǎn)要素價(jià)格不變和生產(chǎn)的貨幣資金逐漸增加的條件下，每一種生產(chǎn)水平所對(duì)應(yīng)的勞動(dòng)力和資本投入的最佳組合。1/25/202440.等產(chǎn)量線Q1＜Q2＜Q3，等成本線C1＜C2＜C3。因?yàn)橐貎r(jià)格不變，所以等成本線的斜率保持不變，三條等成本線平行。等成本線與等產(chǎn)量線分別相切于ABC三點(diǎn)。A、B、C是均衡點(diǎn)，反映了要素投入的最佳組合。連結(jié)它們形成曲線P就是生產(chǎn)擴(kuò)大線的一般形式。因?yàn)闆]有考慮規(guī)模經(jīng)濟(jì)等問題，在此簡(jiǎn)化了生產(chǎn)擴(kuò)大線。生產(chǎn)擴(kuò)大線決定了企業(yè)在產(chǎn)出變化時(shí)調(diào)整要素投入的方法。如果生產(chǎn)擴(kuò)大線已知，企業(yè)有擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模的愿望和條件，就會(huì)沿著生產(chǎn)擴(kuò)大線P增加勞動(dòng)和資本投入，并且在每一種產(chǎn)出水平和每一種成本水平下，其勞動(dòng)力需求量都是最佳的，都符合勞動(dòng)力和資本的邊際技術(shù)替代率等于勞動(dòng)和資本的邊際產(chǎn)量比，也等于勞動(dòng)和資本的相對(duì)價(jià)格比。K0PLABCC3C2C1Q3Q2Q11/25/202441.第五節(jié)勞動(dòng)力需求彈性一、勞動(dòng)力需求彈性的含義工資率變化1％時(shí)，勞動(dòng)力需求量將變化百分之幾。1/25/202442.二、勞動(dòng)力需求彈性的基本類型一般勞動(dòng)力需求彈性為負(fù)值，為了研究取其絕對(duì)值,按絕對(duì)值的大小，分為五種。⒈勞動(dòng)力需求彈性為零，E＝0市場(chǎng)上的工資率無論如何變化都不會(huì)對(duì)勞動(dòng)力需求量產(chǎn)生任何影響，即△L=0。此時(shí)，勞動(dòng)需求彈性稱為完全無彈性。

0LWE=01/25/202443.⒉勞動(dòng)力需求彈性小于1，E﹤1如果勞動(dòng)力需求彈性小于1，此時(shí)的勞動(dòng)需求彈性較小，有時(shí)也稱為無彈性。如工資率上升了10％，企業(yè)的雇傭數(shù)量下降了4％，即E=0.4。勞動(dòng)力需求彈性較小，意味著企業(yè)的雇工數(shù)量對(duì)工資率的升降變化不敏感。0WLE﹤11/25/202444.⒊勞動(dòng)力需求彈性等于1E=1△L/L=△W/W,勞動(dòng)力需求量變動(dòng)的百分比等于工資率變動(dòng)的百分比，稱為單位彈性，是一條直角雙曲線。W0LE=11/25/202445.⒋勞動(dòng)力需求彈性大于1E﹥1企業(yè)雇員變動(dòng)的百分比大于工資率變動(dòng)的百分比，彈性較大或有彈性，意味著企業(yè)的雇工數(shù)量對(duì)工資率的敏感程度較高。E﹥1W0L1/25/202446.⒌勞動(dòng)力需求彈性無窮大E=∞在現(xiàn)行的工資水平上，企業(yè)愿意雇傭市場(chǎng)上所能雇到的全部勞動(dòng)力，而當(dāng)工資率有上漲時(shí)一個(gè)也不雇傭，這時(shí)稱為完全有彈性。0WLE=∞1/25/202447.三、勞動(dòng)力需求的交叉工資彈性前面的分析都是有一個(gè)基本假設(shè)，即勞動(dòng)力是同質(zhì)的，勞動(dòng)力之間沒有質(zhì)量上的差別。但現(xiàn)實(shí)企