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第頁共頁公司勞動合同書樣本甲方(公司):(公司名稱)乙方(員工):(員工姓名)鑒于甲乙雙方為了合作共同發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下勞動合同:一、合同期限:本合同自(開始日期)起至(結(jié)束日期)止,合同期為(合同期限)年/月。二、工作地點(diǎn):乙方將在甲方指定的工作地點(diǎn)履行勞動合同。三、工作職責(zé):乙方將根據(jù)甲方的安排和需求,認(rèn)真履行工作職責(zé),并完成甲方指定的任務(wù)。四、工作時(shí)間和休假:1.工作時(shí)間為每周(工作日)至(工作時(shí)間段)。2.除國家法定節(jié)假日外,乙方享有帶薪年假(年假天數(shù))天。年假的使用需提前(提前天數(shù))天向甲方請假,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可使用。3.乙方需提前(提前天數(shù))天向甲方請假,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可享受帶薪病假。五、勞動報(bào)酬:1.乙方的月工資為人民幣(金額)元。2.乙方的工資將于每月(發(fā)放日)發(fā)放。若工資日遇上節(jié)假日,甲方將提前發(fā)放。六、保險(xiǎn)和福利:甲方將按照國家法律法規(guī)的要求,為乙方購買(購買保險(xiǎn)的種類,如養(yǎng)老、醫(yī)療等)保險(xiǎn),并將依法繳納相關(guān)社會保險(xiǎn)費(fèi)用。七、終止勞動合同:1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動合同:a.因嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或勞動紀(jì)律,影響公司正常運(yùn)營;b.因乙方嚴(yán)重失職或行為不端,給公司造成損失;c.乙方重大疾病或長期無法勝任工作。2.乙方提前(提前天數(shù))天以書面形式提出辭職,經(jīng)甲方同意后,勞動合同即告終止。3.合同期滿前乙方提前(提前天數(shù))天書面告知甲方,甲方未提出續(xù)簽勞動合同意向的,該勞動合同自動終止。八、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù):乙方將保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息,并不得擅自復(fù)制、傳播或泄露給第三方。乙方在合同期限內(nèi)所創(chuàng)造的作品及相應(yīng)的權(quán)益歸屬于甲方。九、爭議解決:因本合同履行發(fā)生的爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,任何一方可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向人民法院提起訴訟。十、其他約定:1.本合同的履行受中華人民共和國的法律、法規(guī)及其他規(guī)范性文件的制約。2.未盡事宜,甲乙雙方可另行簽署補(bǔ)充協(xié)議,并具有這個(gè)補(bǔ)充協(xié)議的法律效力。十一、合同生效:本合同在甲方和乙方雙方簽字或蓋章后生效,并在(合同生效日期)起正式執(zhí)行。甲方(公司):乙方(員工):(公司名稱)(員工姓名)日期:
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