勞動合同法對事業(yè)單位的特別規(guī)定和適用_第1頁
勞動合同法對事業(yè)單位的特別規(guī)定和適用_第2頁
勞動合同法對事業(yè)單位的特別規(guī)定和適用_第3頁
勞動合同法對事業(yè)單位的特別規(guī)定和適用_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

勞動合同法對事業(yè)單位的特別規(guī)定和適用勞動合同法對事業(yè)單位的特別規(guī)定和適用一、基本信息甲方:[事業(yè)單位名稱]地址:[事業(yè)單位地址]法定代表人:[法定代表人姓名]聯系電話:[聯系電話]乙方:[員工姓名]身份證號碼:[身份證號碼]聯系電話:[聯系電話]二、各方身份、權利、義務、履行方式、期限、違約責任1.甲方身份及權利義務(1)甲方為事業(yè)單位,擁有依法享有的勞動管理、職業(yè)技能教育、福利保障、工作安全等權利。(2)甲方應當根據國家有關法律法規(guī),制定本單位的勞動規(guī)章制度和工作制度,并向乙方告知。(3)甲方應當為乙方提供必要的工作條件、設備和安全保障,保護乙方的合法權益。(4)甲方應當按照合同約定,向乙方支付工資及各種福利待遇,保證乙方的正當權益。(5)甲方應當按照法律規(guī)定參加社會保險。(6)甲方應當負責乙方的安全教育和職業(yè)技能教育,幫助乙方提高自身素質和業(yè)務技能。(7)甲方應當遵守相關法律法規(guī),不得違反勞動法律法規(guī)對乙方的保護。2.乙方身份及權利義務(1)乙方是甲方的職工,應當尊重甲方的管理,遵守勞動規(guī)章制度和工作制度。(2)乙方應當認真履行職業(yè)職責,積極完成工作任務,不得違反工作紀律和國家法律法規(guī)。(3)乙方應當保守甲方商業(yè)機密和個人隱私信息,保證相關信息的安全和秘密。(4)乙方應當按照勞動合同約定的工作時間、工作崗位、工作內容和工作地點進行工作。(5)乙方應當尊重客觀事實,不得謊報個人身份信息及工作經歷。(6)乙方應當保證工作中的安全,遵守國家安全和職業(yè)健康規(guī)定,并自覺接受安全教育和職業(yè)健康檢查。3.勞動合同約定的履行方式、期限和違約責任(1)履行方式:按照《中華人民共和國勞動法》和本勞動合同的約定履行。(2)期限:乙方的合同期限約定為[xx]年,自[xx]年[xx]月[xx]日起至[xx]年[xx]月[xx]日止。(3)違約責任:a)甲方違反勞動合同的約定,應當承擔損失賠償和違約責任。b)乙方違反勞動合同的約定,應當承擔違約責任。4.約定的其他條款(1)雙方應當遵守國家有關的法律法規(guī)、政策和勞動規(guī)定。(2)合同約定的內容應當符合國家法律法規(guī)和勞動規(guī)定,各項條款應當具有法律效力和可執(zhí)行性。(3)合同的補充、變更和終止應當依照《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定執(zhí)行。三、法律效力和可執(zhí)行性本勞動合同包含了雙方的基本信息、各方身份、權利、義務、履行方式、期限、違約責任等關鍵內容,是符合《中華人民共和國勞動法》規(guī)定的合同范本,并具有法律效力和可執(zhí)行性。四、免責聲明本合同雙方應當嚴格履行,對合同中因不可預見、不可避免和不

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論